在市食品药品监管系统纪检监察工作会议上的报告.docx
《在市食品药品监管系统纪检监察工作会议上的报告.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《在市食品药品监管系统纪检监察工作会议上的报告.docx(13页珍藏版)》请在三一文库上搜索。
1、第 1 页 在市食品药品监管系统纪检监察工作会议上的报告 特征码 aYqMeGHaCalGCXAQiebO 同志们: 一、今年系统反腐倡廉工作回顾 今年,是全市药品监管系统抓住新机遇、迎接新挑战、取 得新发展的关键年。全市药品监管系统各级党委和纪检监察部 门紧紧围绕中心工作,努力“争创满意单位、争创五个一流” , 以构建反腐倡廉体系为抓手,强化教育、制度、监督,狠抓党 风廉政建设各项工作的落实,取得了明显的成效。 (一) 强化责任,党风廉政承诺制落到实处 从强化责任入手,狠抓党风廉政责任承诺制的落实。年初, 制定了党风廉政建设组织领导和责任分工 ,将责任范围进行 划分,责任内容落实到人,在此基
2、础上又制定了廉政承诺制 度(试行) ,各区、县(市)局、药检所负责人及市局机关各 处处长在年度工作会议上与市局党委签订廉政承诺书。年中, 又召开各单位纪委书记座谈会,交流工作,检查廉政责任的落 实情况。下半年,结合市局领导下基层访谈活动,了解各单位 领导班子廉洁自律和履行“一岗双责”情况,进一步抓党风廉 政责任制的落实。 第 2 页 (二) 深化教育,党员干部廉洁自律意识不断增强 抓党风廉政建设,坚持从教育着手。一年来,全系统深入 开展以“立党为公、执政为民”为主题的从政道德教育系列活 动。一是强化从政道德教育。以各级领导干部为重点,在全系 统坚持不懈地树立四个意识:第一是表率意识。强调领导干
3、部 要起模范作用,不但要洁身自好,还要切实履行反腐倡廉、 “一 岗双责”制,工作抓得好是政绩,廉政建设抓得好也是政绩。 第二是形象意识。时刻提醒党员干部要注重自身形象、机构形 象、系统形象、团队形象,让大家清楚:形象影响威信,威信 影响地位,地位影响作为。第三是行为规范意识。要求党员干 部在监管执法中,在政务运行中,在内部管理中都必须依法行 政,照章办事,严格注重法律、注重制度、注重程序、注重规 范、注重标准。第四是创业创新意识。药品监管任务重,机构 新,基础弱,各级干部都要勇于创新,充分发挥政治优势,积 极争取当地党委政府和方方面面的支持,拓宽正当渠道,增强支 撑能力,来解决本单位的生存与发
4、展问题,不允许在行政行为 中乱收费。把树立科学发展观和正确政绩观作为药品监管系统 领导干部上岗培训的重要课程,在干部提拔时,纪委及时介入 监督,落实药监系统双管干部管理办法,对去年调整和充实的 4 个区县局领导干部进行了任职廉政谈话,加深他们对廉洁从 政意识的理解。二是开展条规条例教育。去年,市局对党员干 部主要进行了两个条例的学习教育,年初召开加强党风廉 第 3 页 政和机关作风建设大会,提出了抓好班子、带好队伍、把好方 向、作好表率的要求,同时通过局各种会议及内网上多次重申 等形式,狠抓“两不(行为不廉洁、作风不检点) ”问题的苗头 倾向和“四条禁令” 、 “五个不许”的落实。三是深化警示
5、示范 教育。去年,市局多次组织机关工作人员召开警示教育大会, 安排 3 次党课,有针对性的宣传党规党纪,邀请省反贪局副局 长作如何预防职务犯罪专题报告,传达学习省委组织部、 省纪委关于利用杜荀珍反面典型对党员干部进行警示教育的 通知等文件,观看了美丽工程的背后 、 莫让赌博蚀“人 心 、 挖田鼠等多部反腐警示教育片,在主要节假日,通过 下发文件通知、在局域网上提示、在干部的电子邮箱中发送廉 政短信、廉政祝福等形式,进行廉洁自律、拒收红包、公车管 理等方面的警示教育,提高党员干部拒腐防变的意识和能力。 去年,还通过参加卢茂林先进事迹报告会、观看牛玉孺正面典 型示范教育片、组织参加“人民满意的药监
6、人”演讲比赛、评 选“药监好卫士” 、 “优秀党员”等活动,号召广大党员干部向 身边的优秀人物学习,清廉执政、勤政为民。 (三) 抓源治本,源头治理工作稳步推进 面对系统近年来权力运行和监督管理中反映出来的问题, 按照浙江省食品药品监管系统反腐倡廉防范体系实施办法 (试行) 和杭州市构建反腐保廉体系的实施规划的要求, 积极在源头治理上下功夫。一是着力规范行政行为。配合行政, 第 4 页 贯彻实施行政许可法 ,抓好“一个深化” 、 “四个清理” 、 “八 个制度”的落实,发挥市局受理中心这一服务平台的作用,改 革增强中心功能,强调受理中心做到“一心带四性” ,提升受理 中心的办事效率和服务水平,
7、使许可程序更加规范。二是积极 实践源头治理新举措。1、去年,市局首推与 61 家涉药单位签 订“两公开” 、 “三告知” 、 “五个不”的“双向承诺书”活动, 并对活动的开展情况进行回访;2、与市、区两级检察院联合召 开专题会议,共商预防职务犯罪对策;3、对系统内干部的配偶、 子女及其亲友开办药械企业情况进行再检查,严格执行杭州 市药监系统公务回避制度(试行) ;4、开展争创满意单位、基 层站所万人评、机关效能建设等活动,促进纠风工作的开展, 促进了机关作风和抓源治本工作。三年来,市局在 12345、96666 专线的作风有效投诉一直为“零投诉” 。三是加 强制度建设,逐步建立行政审批、市场稽
8、查、人事财务管理等 方面权力的约束机制。市局制定了药品监管系统公务回避制 度(试行) 、 公车管理制度 、 人事管理制度 、 财务管理制 度 、 行政处罚案件审核工作制度 、 行政执法监督检查办法 等制度,不少区、县(市)局也采取一些行之有效的办法和措 施,如萧山局的日常行政检查责任制,余杭局的廉洁自律联系 卡制度,临安局的“两反馈、三分离”制度,桐庐局的末位告 诫实施细则,淳安局的廉政预情机制,药检所修订完善的质量 手册、作业指导书等检验制度,都起到了较好的效果。 第 5 页 (四)完善监督,逐步搭建外部监督网络 去年,市局共聘请街道一级的药品监督员 41 名,加上 20XX 年聘请的 30
9、1 位社区药品监督员和从社会各界选聘的 12 名行风监督员,较好的构建了外部监督网,有利地促进了药品 监管和廉政建设的开展。各区、县局,药检所也注重社会各界 的监督,通过各种形式,吸收外部的意见和建议。去年 6 月, 市局组织行风监督员、市行风评议代表对局机关作风和廉政建 设情况进行暗访活动,采取电话暗访、实地暗访、模拟现场举 报投诉等形式,对 AB 岗、首问责任制、一次性告知、稽查快速 反应及机关服务态度等方面进行了检查,并将暗访情况在局务 会上进行讲评,使大家既看到了成绩,更意识到了存在的问题 和不足,更好地推进效能监察工作。去年 9 月,市局领导亲自 带队走访杭州六个城区,拜访区委区政府
10、主要领导,分别召开 药品监督员座谈会,听取对药品监管和队伍廉政情况的意见建 议,有效发挥了这支监督队伍的作用。 在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒的看到,全市食品 药品监管系统党风廉政建设和反腐败工作中存在的问题和不足。 主要表现在:一是少数领导干部对反腐倡廉重要性的认识仍然 不足。二是构建反腐倡廉防范体系和反腐保廉体系工作还需付 出努力,加快步伐。三是食品药品监管系统面临职能调整和机 构改革之际,增加食品、保健品、化妆品的综合监管职能,缺 乏专业监管和依法行政经验,权力运行的制约和监督机制相对 第 6 页 薄弱;四是有的单位在对党员干部的教育管理和监督上有些放 松,还存在管理防范的空隙和漏洞
11、。对这些问题,我们应当引 起重视,认真加以解决和改进。 二、20XX 年党风廉政建设和反腐败工作的主要任务 20XX 年,全市食品药品监管系统党风廉政建设和反腐败工 作的总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指 导,认真贯彻党的十六届四中全会、中纪委五次全会和市纪委 六次全会精神,围绕局党委中心工作,坚持教育、制度、监督 并重,标本兼治、综合治理,深入开展构建反腐倡廉惩防体系; 坚持与时俱进、务求实效的精神,加强能力建设,扎实推进党 风廉政建设和反腐败工作,以反腐倡廉的实际成果,塑造我市 食品药品监管系统廉洁高效的良好形象。 (一)认真学习和贯彻实施纲要 ,加快构建惩防体系 中央颁布
12、的建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预 防腐败体系实施纲要 ,是当前和今后一个时期深入开展党风廉 政建设和反腐败工作的指导性文件;是我们党对执政规律和反 腐倡廉工作规律认识的进一步深入;是从源头上防治腐败的根 本举措;标志着我国反腐败从“摸着石子过河”进入“体系反 腐”的新阶段。 纲要全面总结了我们党执政以来党风廉政建设和反腐 败的实践经验,以及必须遵守的客观规律,推出了 12 项重大制 度创新的。 纲要的内涵十分深刻和丰富,主要体现在四个方 第 7 页 面:一是坚持与完善社会主义市场经济体制、发展社会主义民 主政治、建设社会主义先进文化、构建社会主义和谐社会相适 应。强调不断拓宽从源头上防
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 食品药品 监管 系统 纪检监察 工作会议 报告
链接地址:https://www.31doc.com/p-572628.html