小学2018年秋学期大队部工作计划.docx
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1、第 1 页 小学 2018 年秋学期大队部工作计划 特征码 ZWhvYJLSGhgcvFcSobuU * 小学 2018 年秋学期大队部工作计划 指导思想: 认真贯彻落实习总书记第七次少代会提出的:“从小学习做人, 从小学习立志,从小学习创造”的要求,以体验教育为基本途 径,以“我是花香好少年” “八礼四仪” “扬州文明有礼 24 条” 教育为抓手,通过深化少先队品牌活动,全面提高少年儿童的 综合素质,强化少先队组织的自身建设,构建少先队工作良好 机制,努力开拓我校少先队工作新局面,把我校的少先队工作 推上一个新的台阶。 工作内容: 一、队伍建设常抓不懈 1.适时表扬,激发热情。关注辅导员工作
2、中的积极表现,每周 会议时及时反馈各项工作、活动开展情况,进一步提升团队的 第 2 页 凝聚力,增强自我进取意识。每月“班主任例会” ,通报各班常 规表现,公布考核积分,同时组织经验交流,加强理论学习, 提高辅导员的业务素质。结合考核积分,评选“班主任之星” , 通过多种渠道给予表扬,肯定辅导员的付出,提高工作的积极 性。每月推出优秀辅导员典型,发布微信公众号,扩大社会影 响。对于月考核积分排名靠后的辅导员进行跟踪督促、指导。 开展大桥小学首届“班主任节”系列活动,提高班主任的责任 感,增强班主任的归属感。 2.及时反馈,树立榜样。值日教师每天早晨、中午要对“承包 区域”进行巡查,发现问题立即
3、督促相关班级整改到位,确保 校园卫生无死角,并将记录表上交队部进行汇总,通过加、扣 分的方式让全体班主任高度重视常规工作。同时,利用手机及 时拍摄值日过程发现的“美”的言行,并上传至学校微信群, 各班主任酌情予以嘉奖。启动校园电视台,每月侧重于一个方 面对师生言行进行拍摄、曝光,及时发现不良行为并整改,树 立身边的鲜活的学习榜样。 3.按时考评,发挥作用。对“红领巾监督岗” “红领巾礼仪岗” 队员进行培训和考核。细化检查标准,严抓不良行为,值日生 例会时反馈值日情况,针对工作中存在的问题及时整改。学期 末进行考核,由组长、本组组员和本年级少先队员对值日生进 第 3 页 行评分,据此评选“优秀值
4、日生” ,考核结果一并记入值日生所 在中队班主任考核积分,以增强“双岗队员”的工作责任心, 充分发挥其作用。 二、常规工作做细做实 1.阵地建设,因时制宜。充分利用少先队队室、广播台、电视 台、宣传窗、黑板报,以及晨会、少先队活动课的作用,根据 少先队员的实际情况组织开展教育活动,激励少先队员通过活 动自我教育,在体验中健康成长。 2.“花香”特色,稳步推进。根据“花香券、卡、章获星要求” 的十项标准,结合“花香指数节节升” “花香少年争卡夺章” “花香礼仪年级行” “花香班级” 评比、 “花香细节我做到”等 活动,一月一个重点,对学生日常行为规范量化考评,采用学 生自评、小组互评、家长帮评、
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