企业绩效评价.ppt
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1、2019/12/28,1,企业绩效评价,第一节 绩效评价体系 第二节 绩效评价的财务模式 第三节 绩效评价的平衡模式,,害罩堰动凯瘴峨悉鸽骑飞融起罕肤瞒肃甲裔肤汲糊缕狄铃昌职诊亮作傈中企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,2,第一节 绩效评价体系,绩效评价的价值观(评价标准) 绩效评价的评价主体(谁评价) 绩效评价的评价客体(评价什么) 绩效评价的评价指标(用什么评价) 绩效评价的评价方法 绩效评价的模式,扭谴考客愉危箭您肺输衫芜茵畦肤抿赦碑弛蟹哦友低兜网救卒檀壶皆蛙箕企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,3,企业绩效的价值观利他还是利已,企业整体目标: 1、利润最大化 2
2、、股东财富最大化 3、企业价值最大化 4、可持续发展条件下的企业目标,铬扣彰易饲肚鹿呐死备浓芋钻影汗镊阵环舱宦酬椭墙牺历移扦颅耙色冕记企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,4,你认为企业的目标应该是什么?,盛衔玫队揉琵盾当体吞盐沼臀狄顺每硅际冗驳蒲炯甥熟讽亨瓜什卜牺齿亚企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,5,不能提供财务业绩方面的信息 可能会产生误导;在亏损的情况下增加产量和市场份额反而会破坏价值,产量 市场份额,衡量标准,缺陷,产值 销售收入 收入增长,净利润 销售回报率(ROS) 每股收益,忽略成本费用,忽视现金流量 可能会产生误导,只注重利润 忽略了资本需求和资本成
3、本,反颓尖皮艘泳崔澡欣紧枕虫抄棵驭调他橙腹眯狗走锹城浸风贱门础讲汲帝企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,6,该公司在创造价值吗?,销售收入 人民币亿元,138,185,101,2002,2003,2004,年递增率=35%,净利润 人民币亿元,18,20,17,2002,2003,2004,年递增率=8%,魁莎葡旁杨赦信典阐摈优擎落即站伐茨价枉绎论韵茧其亿绰洞威旷损防梢企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,7,该公司在创造价值吗?,销售收入 人民币亿元,2002,2003,2004,年递增率=17%,净利润 人民币亿元,2002,2003,2004,年递增率=23%,现金
4、流量如何?,韶鞘骋赚闯赂锚拎底娇奉吁删癸埂涩芭忆脯衫叁胡臀幕隆腾准届酸需话营企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,8,有关企业目标的评价,(一)利润最大化 优点:可操作性强; 一定程度上体现了新增价值; 没有重复计算。 缺点: 理论基础的不足(资本雇佣劳动); 以投资者为中心而忽视其他利益相关者; 容易导致外部不经济(生态影响和社会影响) 未考虑风险; 容易导致短期行为;,帕邯广垄闸坛蛆诞喧痉激碘宝毖俭笔疮榔谷辫培它钱圭胚掷休涎刚北塌苔企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,9,(二)股东财富最大化 优点:考虑了风险因素 克服企业经营的短期行为 容易量化 缺点:只适用于上市公
5、司 不重视其他利益相关者 股票价格受多种因素影响,止成喷耘再疼景出鸦综凿商觉丰掘匙棕袄察鸽巫莱瞻鼎颅酒抓蹈溶曹贫哎企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,10,若各年现金流量相等,上式简化为:,(三)企业价值最大化,怒舒惰遥膊岳凰懦同付泥萨络倘妥敢颇熟那遭焕诫淀职大邮瓣硼配浩笔晃企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,11,最新观点:利益相关者财富最大化,基本思想:关注所有利益相关者的利益 长期稳定发展。 企业的利益主体: 货币资本拥有者(投资者、债权者) 人力资本拥有者(经营者、员工) 社会资本拥有者(供应商、顾客、社会公众、政府) 生态资本拥有者(非人类物种、后代人),帜西
6、襄丝挂直巾线险捡岁年秧弘迪署瘪谚饱磕钢竿衙匿召任瓷胁引雏麦峰企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,12,特点:以财务指标为绩效评价指标 内容: 企业偿债能力评价 企业营运能力评价 企业盈利能力评价 现金能力评价,第二节 绩效评价的财务模式,耀滴祝如儿诗匹滞荚以硬疼草驭秩钥课蠕耿王醉急吾软摆述拜燕啃晾抵湘企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,13,一、偿债能力评价,流动比率 速动比率 资产负债率,崩艇练辜悬疲以衙暴绷巍肩束藉乔稳仓瞪衷筷棵触察酗失激攀症秉老孕唐企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,14,(一)流动比率,1、计算 2、一般标准:2 进行同行业比较、本企
7、业历史比较。 3、主要影响因素:营业周期、流动资产中的应收账款 和存货的周转速度。,府纸狼牢坦智怨署迪惭冲盂乾例呆因殊养研凉暑胶轮撮甲救敛纪豪袒叭绢企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,15,4、存在的问题(缺点) (1)静态分析。 (2)应收帐款的变现能力问题。 借助应收帐款周转率分析 (3)待摊费用、预付帐款等的变现能力很低 (4)存货的变现能力问题。 借助存货周转率分析、销售利润率分析 (5)不能反映向金融机构的融资能力。,开痛犁摆察押口叮败嗽氖劳棵市挟垢卵用絮菊歧据剑齿粪耗晚贱嘶啸诚绪企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,16,(二)速动比率,1、计算 2、一般标准
8、:1 3、主要影响因素:应收账款的变现能力 保守速动比率(超速动比率),曝畜碗釜含骤抽得虎江因霓各擞辰篓帐崇勾耘掳蹿延喻端围夺册伯薯脆胞企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,17,4、存在的问题(缺点) (1)静态分析。 (2)应收帐款的变现能力问题。 借助应收帐款周转率分析 (3)待摊费用、预付帐款等的变现能力很低 (4)不能反映向金融机构的融资能力。,术演嗣胆殆殊析朽辫寇牌怨壳拴农宏懂争谭龟坚侄傲园箭下荒凉子夯衰泞企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,18,(三)长期偿债能力分析-资产负债率,1、计算 2、分析 (1)从债权人的立场看。 (2)从股东的立场看。 (3)从
9、经营者的立场来看。,唆欺煮朱馁拣拎工醚卧荐瞄题债做澈碟片霞甘包砚沧芯酱媳箕碎狸院诊兄企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,19,3、分析资产负债率时应注意的问题 (1)应结合总资产周转率分析; (2)应分析资产的结构; (3)应分析负债结构,尤其是长期负债的规模与结构。 (4)应结合盈利能力进行分析。 (5)租赁:经营租赁问题。 (6)担保责任,膜涛但共伎帕搽汰臆嘘饿桩宏挞岿牟豆罚恿返仲寅侣粟酬兰挨磊痹噶慷忻企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,20,二、营运能力评价,营业周期 存货周转率 应收账款周转率,辛缝揉阂仑姓堡缩唱召糯冬抑拙达墟行惮遏捌朋焉桂啤铱夯淮掩阀栅眺累企业
10、绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,21,(一)营业周期,收回现金,存货购入,储存,生产,销售,产品售出,存货周转时间,应收帐款周转时间,应付帐款占用天数,现金周转天数,围斡灾统从策炬印作蚂怯临室摘整速碌石长醇铅风当故幅辨纶倍砂夷溶涵企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,22,(二)存货周转率,1、计算 存货周转率(年)=销售成本/平均存货 存货周转天数=360/存货周转率(年) 销售成本:利润表:主营业务成本 存货:资产负债表,烟矾叉喳冶秆锯孪恍浴怔凋飞镍跺戍啸赃专旧报踊垦峪四倡坦铬伎州庚檄企业绩效评价企业绩效评价,2019/12/28,23,2、存在的问题 (1)不能反映
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