文物局领导班子民主生活会发言提纲.docx
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1、第 1 页 文物局领导班子民主生活会发言提纲 特征码 yOWhgCIkbmWfgSUPgqqu 文物局领导班子民主生活会发言提纲 此次专题民主生活会是党的十九大胜利召开后全局第二次民主 生活会,各位干部职工要高度重视,认真对待。根据县委指示, 我局就“对标新时代、制定新标准、展现新作风、干出新业绩” 专题民主生活会相关准备工作进行了安排部署。下面,我代表 文物局领导班子作表态发言。 一、贯彻落实 坚决贯彻中央、省委、市委和县委的决策部署,把学习十九大 报告和两学一做学习教育当做我局当前一项最重要的政治任务, 不折不扣地组织好、开展好、落实好,组织集中学习,做好笔 记。同时,带领全体干部切实扛起
2、责任担当,履行好维护大局 稳定、推进下乡扶贫、做好文物保护、助力双创工作,保障群 众安居乐业的职责使命。严格按照文物保护法及国务院 关于进一步加强文物工作的指导意见(20XX) 精神要求,立足 文物自身特色和职能,遵循文物的“十六字”方针,健全完善 业务受理和事中事后监督管理,让职责更加分明,让管理更加 第 2 页 有序,让文物的考古、保护、利用、开发形成系统链条,管理 有制度,机制有保障,健康运转。 二、存在问题 (一)思想方面。对“三个讲清楚”认识不够深刻,对工作的 复杂性和重要性认识不够到位,学习不深入,自觉主动地抽时 间静下心来学习比较少。应深刻领会讲清楚“头脑清醒”的重 要性、讲清楚
3、“脚跟站稳”的关键性、讲清楚“肩膀过硬”的 必然性,确保党员干部思想统一要到位,确保组织领导要到位, 确保工作措施要到位。 (二)纪律方面。不注重党性锻炼,纪律观念不够强。自上而 下开展的作风建设、群众路线等工作,不是主动把自己摆进去, 而是做局外人,持观望态度。突出表现为个人意识增强,组织 观念弱化;本位意识增强,大局意识弱化;名利意识增强,公仆 意识弱化。这样必然造成纪律涣散,难以正确处理全局与局部、 民主与集中、个人利益与党和群众利益的关系问题。 (三)作风方面。工作作风松懈、不够严谨。表现在:在工作 标准上不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上 去把握,离所要求的“说干就干,
4、干就干好”的要求还有一定 差距;在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一 步,未把工作做实、做深、做细,等到问题的出现再想办法解 第 3 页 决;主动考虑工作还有欠缺,未注意到工作方法的完善会给自己 的工作带来动力。 (四)工作方面。主要表现为交流不够、创新不够。交流不够 主要是面对同事和下属更多的是发号司施令、布置任务,对一 些问题缺乏交流。创新不够表现为工作只停留在按部就班的落 实文件和听取汇报上,没及时进行深入的调查和研究,缺少发 散思维和开拓创新意识。 (五)责任方面。增强责任意识不够强,应强化第一责任人的 唯一性,增强主动意识、主业意识、主角意识、主责意识,切 实把党的建设作
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