机关效能建设情况总结.docx
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1、第 1 页 机关效能建设情况总结 特征码 mpOgprOosXVIOiCpdnoZ 第 2 页 今年以来,XXX 党委、管委会按照县委、县政府的 统一部署和要求,坚持以“三个代表”重要思想和党的十六届 四中、五中全会精神为指导,认真贯彻省、市、县加强机关效 第 3 页 能建设会议精神。紧紧围绕机关效能建设,教育机关干部树立 公仆观念,增强服务意识;以转变机关工作作风为重点,以塑 造“为民、务实、清廉、高效”的政府形象为目标,加快机关 管理制度化、规范化建设,真正把机关效能建设工作抓深、抓 实、抓出成效。 一、今年来效能建设开展情况 1、深入宣传,强化教育。主要是抓好三件事:一是强化学习。 着重
2、抓了行政许可法 、 公务员法及 XXX 机关工作制度等 相关知识的再学习。今年利用双休日共上了三次课,做到学好 文件,领会精神,统一思想,提高认识;二是加强宣传力度。 通过在各办公楼层的宣传窗中张贴标语等各种类型的宣传形式, 进一步营造机关效能建设浓厚氛围,使全区干部提高对开展机 关效能建设重要性和必要性的认识,增强搞好机关效能建设的 紧迫感和责任感;三是抓好结合。将机关效能建设与先进性教 第 4 页 育有机统一起来,开展了党员干部思想作风纪律教育整顿,进 行正反典型的示范和警示教育,切实解决了机关干部工作作风 漂浮、工作不深入,团结协作不足、互相推诿扯皮,服务能力 较低、不能适应形势发展要求
3、等实际问题。 2 完善制度,规范行为。加强制度建设是提高机关效能的“基 础工程” 。今年来,XXX 结合实际,主要抓了四方面的制度建设: 一是为进一步理顺行政管理体制,树立 XXX“高效服务、高速 发展”的良好形象,在年初成立了四个工作委员会,对 XXX 工 作任务和工作人员进行了调整分工;二是为加强机关内部管理, 于今年五月份制订了XXX 机关工作立体管理考核的实施意见 , 将县年度考核的任务分解到个人,按每个人的工作性质、工作 量,确定考核系数,并根据考核名次进行奖金浮动,每月考核 也参照此规定执行。坚持全局一盘棋,坚持分配能上能下,从 而调动了广大工作人员的工作热情;三是建立了重点项目责
4、任 制,出台了限时办结制、服务承诺制、绩效考评制,进一步修 订完善了岗位责任制和首问责任制,规范了机关工作人员的行 为;四是建立健全“双民主”管理制度,全面系统的对村级民 主管理规范化制度进行清理、完善和修订,充实了 XXX、村 第 5 页 (社区)两级组织民主管理的有关制度、村民代表会议制度、 村务公开责任追究办法等制度,推进了村级民主管理工作的开 展和深化。 3、加强督察,开门纳谏。找准机关效能建设方面存在的问题, 才能有的放矢地采取措施。为此,XXX 根据工作实际,一是成 立了督查室,采取听取汇报会,召开座谈会、查阅资料、实地 查看或暗访等形式,定期或不定期地对工作任务的执行情况进 行督
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