村企共建,发挥思想政治工作的合力.docx
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1、第 1 页 村企共建,发挥思想政治工作的合力 特征码 uBqpUstWFKWNrqPngmQv 村企共建,发挥思想政治工作的合力 我国农村现正处于经济转轨、社会转型、矛盾多发的特殊历史 阶段。随着工业化的推进,许多农村成了民营企业的大本营, 大量的外来务工人员聚集到企业,散居在农村,对企业和村庄 的政治、经济、文化带来了巨大的影响。如何加强思想政治工 作,促进企业、职工、村庄、村民的和谐共处、和谐共建,已 成为值得研究的课题。 一、现状分析: *村现有村属小企业 20 余家,散落于村庄内村民居住区;有 街道所属工业企业 22 家,集中在紧邻村庄的兴园路工业区。由 于空间等因素限制,大多数企业存
2、在着规模小、产品技术含量 低、设备设施落后、管理不规范、职工流动性大的问题,使得 企业在劳动关系、生产条件、职工教育、环境保护、企业经营 者公众形象等方面存在诸多不足。 第 2 页 村庄居民生活区面积约为 28.6 万平方米,居住有 2700 名本地 村民和 3900 余名外来务工者。本地村民与外来务工者由于文化 和生活习俗的差异,形成了明显的二元结构,相互之间的冲突 时有发生。 在思想和心理上,由于急剧的社会变革影响,新老村民的核心 价值、社会心态日趋多元和复杂,法纪观念、道德观念日益淡 薄,思想意识、价值体系日渐混乱, “逆反心理” 、 “仇富心理” 、 “不公平感” 、 “被剥夺感”却明
3、显增强。 村企两级组织,在对新老村民、企业职工开展政治思想工作和 心理疏导方面,力量单薄、成效低微。企业没有足够的能力独 自担当起教育职工的义务和承担相应的社会责任,村级组织对 外来务工人员的管理也仅仅局限于暂住证的办理和计生服务上, 形不成的系统科学的教育管理机制。 二、对策建议: 我们认为,要解决现有矛盾,必须充分发挥村级党组织的领导 核心作用,通过整合村、企资源,搭建平台、建立机制,采用 建设村企文化、开展心理健康教育和实施生活关爱帮扶等举措, 第 3 页 形成工作合力,构建起社会主义核心价值体系,提高新老村民 的心理健康水平,促进和谐企业、和谐村庄建设。 1、和谐共建,搭建广阔的工作平
4、台 建立由村主导、村企共建的“和谐促进会”思想教育服务平台, 开展学习型、服务型村庄、企业建设。 “和谐促进会”是以人际 和谐为目的,以村、企为单位组建的民间团体;是新老村民、 企业员工进行自我组织、自我教育、自我服务、自我管理,谋 求社会和谐发展的群众组织,和谐促进员是其骨干和中坚。要 发挥和谐促进会作用,首先要建立起优秀的和谐促进员队伍。 在外来务工人员、企业主、村民代表、房东、村干部、责任区 民警、社区保安中聘请好和谐促进员。其次,要实施完善的网 络式管理。通过划片分组,设立学习、服务联系点,实行联点 包户责任制,使教育与服务达到“横向到边、纵向到底、直接 到户(班组) 、覆盖全员”的目
5、标。 充分发挥村、企党、团组织的主导作用。村党总支以在未建立 党、团组织的企业里工作的流动党员、团员为基础,建立外来 务工人员党支部和团支部,形成外来务工人员的政治领导核心。 同时按照组织原则,有计划地吸收外来务工人员中的先进分子 加入党团组织,选拔优秀外来务工人员党、团员进入村党、团 第 4 页 领导班子。通过村企联创,活动联办,推动村、企党团组织向 村庄暂住人员覆盖,党团活动向外来务工人员延伸。 2、文化引领,营造共同的精神家园 以社会主义核心价值体系建设为主线,积极推进村庄文化和企 业文化建设。有针对性地开展职工、村民的思想政治工作,培 育和谐、包容的村庄、企业文化。努力通过文化的认同,
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- 共建 发挥 思想政治工作 合力
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