教职工奖惩制度.docx
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1、第 1 页 教职工奖惩制度 特征码 kKFfbEmCtlthnBdMnmwD 教职工奖惩制度 为了鼓励教职工自觉遵守规章制度,认真履行岗位职责, 为幼儿园多做工作,做好工作,设置出勤奖、超额奖、教育教 学成果奖、考绩奖、安全奖、卫生奖、教科研津贴、加班、代 班补贴、保教朴贴、兴趣小组津贴、职务津贴。 一、出勤奖 每月出满勤者,奖励 80 元,病假一天扣 5 元,事假一天扣 15 元,旷工一天全扣,婚丧产假,每天扣 3 元,函授考试等公 假每天扣 3 元,迟到早迟、中途离岗一次扣 3 元。一学期出满 勤者发给全勤奖 80 元。 二、超额奖 按市规定标准人数计算,凡幼儿出勤率达 80发超额奖, 第
2、 2 页 每班超 1 名幼儿,在班教师每人每月奖 4 元,特殊班级和后勤、 行政人员拿全园平均数。 三、教育教学成果奖 凡在省、市、区、园各项保教活动讦比中获奖或上公开课 发表者,按获奖等级发给一定数额的奖金,文娱节目设特别奖, 为参赛项目作出贡献的配班教师和后勤服务人员,可发给适当 比例的奖励。 1、国家级每人每次每篇一等奖 160 元,二等奖 140 元,三 等奖 120 元 2、省级每人每次每篇一等奖 120 元,二等奖 100 元,三等 奖 80 元 3、市级每人每次每篇一等奖 80 元,二等奖 60 元,三等奖 40 元 4、区级每人每次每篇一等奖 40 元,二等奖 30 元,三等奖
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