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1、第 1 页 组织部长在部机关干部职工大会上的讲话 特征码 vMdXfXEiNADFqmwTYxQG 在部机关干部职工大会上的讲话 组织部长 (20XX 年 1 月 13 日) 今天,我们召开部机关干部职工大会,主要是对部里去年 的工作进行总结,对今年的工作提出一些思路性的要求。下面, 我讲几点意见。 一、20XX 年的工作取得明显成效 20XX 年是组织工作任务非常繁重的一年,市委组织部在市 委的领导和省委组织部精心指导下,在俊泽书记的直接领导下, 广大干部职工无私奉献,开拓进取,辛勤劳动,圆满完成了全 年既定的目标任务,取得了明显成效。 先进性教育活动是去年全局性的工作重点,组织部作为主 抓
2、先进性教育活动的职能部门,承担了具体的组织和指导任务。 大家思想上高度重视,工作上摆在首位,投入了很大的人力、 物力。一年来,大家认真调查研究,分析党组织和党员队伍存 在的突出问题,活动开始前超前谋划,活动中统筹安排,精心 第 2 页 组织,确保每一批次、各个阶段、各项工作任务落到实处。仅 在第一批先进性教育活动中, “先教办”直接承办各类会议 57 次,其中全市性百人以上大会 17 个,现场直播大会 6 个;制发 文件、领导讲话、简报等各类材料约 120 多万字,有近 50 条信 息被省委先进性教育办公室采用。 “先教办”扎实的工作,推动 了先教活动有序推进,达到了中央、省委的预期要求,实现
3、了 市委的部署。整个活动声势大、影响广、效果好,特别在解决 问题上,我们从“1.15”事件中吸取教训,有效根治干部赌博、 收受红包、身陷非法利益格局、教育乱收费等突出问题,社会 反响非常好。省委领导和中央、省委巡回检查组多次给予充分 肯定。我市作为唯一的市州在全省会议上作了经验交流发言。 基层组织建设上,我们结合先进性教育活动,统筹抓了 “支部+协会” 、 “小康快车星火示范工程” 、整顿软弱涣散基层 党组织等工作为重点的基层组织建设,先后举办了村支部书记 示范培训班、非公企业党建联络员培训班,开展了“组织找党 员,党员找组织”活动,全市 14000 多名流动党员找到了“家” 。 认真开展了农
4、村党员现代远程教育试点工作,落实了配套建设 资金,科学规划布点,强化了 7 个乡镇 34 个村的示范建设,对 230 多名乡镇骨干进行培训,积累不少试点经验。指导龙马潭 区开展乡镇党委书记“公推直选”试点,目前,试点工作正有 序推进。 领导班子建设上,着眼于优化班子结构、增强班子整体功 第 3 页 能,创新方法,认真分析研究,针对不同班子提出工作方案, 精心组织,细化措施。全年对 7 个县区、83 个市级部门和企事 业单位领导班子进行调整充实,严格按照条例和干部选 任规程的规定和精神,选拔了 86 名优秀年轻干部充实到县级 领导班子,特别是在商业银行、火炬厂、中医院等市委、市政 府都很关注的班
5、子调整中,我们在实施过程中,环环相扣,抓 得很实,效果较好。完成了 21 个重点部门主要领导的调整交流; 加强后备干部培养,从长远考虑,提高谋划换届的干部准备, 通过几上几下,精心挑选,按照宁缺勿滥的原则,选派了 17 名 干部上挂下派,加大实践培养锻炼。 干部培训工作上,直接抓了 6 个主体班的培训,直接调训干部 252 人;注意创新培训内容,围绕经济社会发展需要,开设了 “构建社会主义和谐社会” 、 “提高处理突发事件的能力”等 20 多个新专题,拓展了培训的内容和渠道,特别是按照干部的需 求,继续办好北大、清华高级研修班。在此基础上,把党校培 训班次送到高校培训,使理论培训与科技经济知识
6、培训相结合, 把党校培训的氛围与高校培训的氛围融合在一起。组织了四批 共 367 人参加拟任县处级党政领导干部政治理论水平任职资格 考试,合格率达到 93.7%。 人才工作上,协调相关部门举办了两期农村蔬菜、水产高层实 用人才培训班,培训种养大户 200 多人。督促协调对列入“五 个一百人才培养计划”的对象进行了培训。组织了部分企业经 第 4 页 营管理人才赴青岛培训考察,走出了抓企业人才建设的第一步, 积累了经验。配合省人才办,认真开展“四川杰出创新人才奖” 候选人人选推荐工作。 干部监督工作上,先后召开了全市组织部门干部监督机制 建设工作会和严格按照干部任用条例及有关规定选拔任用 干部工作
7、会两个重要会议。完善了科级干部选任报告事项实施 办法,重点加强了对县区党委非换届期间调整乡镇党政正职的 审查审批,较好地防止了乡镇党政正职调整过于频繁的现象。 组织三个组对 6 个县区和 8 个市级部门贯彻执行干部任用条 例情况进行检查,发现并整改了一批问题。 干部管理上,公务员考录程序设计上用心思考,试行了面 试考生旁听,受到考生好评;组织了市级部门 197 名干部参加 首次中层干部竞争上岗统一笔试。认真做好信访工作,认真对 待每一封信访件、每一个信访人。特别在集体信访、涉及人民 群众切身利益的信访上做了大量工作,如,交机厂、园种场、 园科所等信访案件处理过程中,花了较多的时间和精力,都得
8、到了妥善处理。信访工作典型案例在全国组织部门信访干部培 训会上作了经验交流。 机关自身建设上,结合先进性教育活动,着力提高组工干 部能力素质,提高组织工作服务中心、服务大局的水平。配合 落实市委加快工业发展部署,制定了关于认真学习贯彻党的 十六届五中全会精神,为加快工业发展提供坚实组织保证的意 第 5 页 见 。坚持高标准、严要求抓好部机关先进性教育活动,严格 “规定动作” ,拓宽“自选动作” ,细化阶段任务,精心设计载 体,开展了“五项教育”和“四讲一讨论” 。分处室、分专题开 展了 10 次业务知识交流,大家充分准备,积极参与,相互学习, 提高了政策业务水平;举办组工论坛,围绕“提高工作效
9、率” 、 “增强责任心” 、 “维护组工干部形象”和“组织部门先进性建 设”等四个方面的专题开展讨论,提高了认识问题、分析问题、 解决问题的能力。同时,部机关内部管理进一步规范,环境进 一步优化。 总的来看,很多同志以组织部为“家” ,自觉维护“家”的 形象,维护“家”的荣誉。部机关厉行节约渐成风气,办公耗 材、通讯费用得到有效控制,办公室在开支上严格把关,精打 细算,用好每一分钱,体现了勤俭持家,体现了维护集体利益。 很多同志把事业放在第一位,工作高于一切,默默无闻,埋头 工作,不事张扬,对工作一丝不苟,精益求精,一心扑在事业 上,经常加班加点,节假日都没休息。同志们舍小家顾大家, 表现非常
10、突出,非常优秀,非常出色。据我们观察到的,鹏飞 同志带病坚持工作;正平同志的小孩生病住院,也没有顾得上 照顾;宗华同志,每天来得最早,走得最迟,生病了都还支撑。 他们代表了全部职工对工作高度负责的精神。同时我也看到许 多同志兢兢业业、默默无闻、任劳任怨地工作,可以说,我们 取得的成绩,都与在座的各位同志辛勤努力分不开,我衷心感 第 6 页 谢大家。 当然,我们的工作也不完全尽善尽美,各个层面的工作也还程 度不同地存在这样或那样的问题,主动思考上还有差距,工作 激情不够,严谨细致上工作误差还比较多,工作节奏不够快, 把握政策不够准,等等。 二、准确把握今年的工作重点 前天我们召开了全市组织部长会
11、议,对今年的工作进行了 全面安排部署,总的任务就是要“突出两大重点,推进六项工 作” 。 两大重点工作: 一是先进性教育活动。善始善终、保质保量地搞好先进性 教育活动,仍然是今年组织工作的重点。要坚持巩固发展一、 二批,扎实开展第三批,进一步抓好前两批整改措施的落实, 着力在解决问题、建设长效机制、巩固和扩大成果等方面取得 明显成效。 二是县、乡换届工作。按照中央和省委的部署,从今年三 季度开始,我市县乡要进行集中换届。我们要扎实做好换届的 基础工作。 统筹抓好六项工作: 一是领导班子和干部队伍建设。重点是抓好“一把手工程” , 推动领导班子和干部队伍建设。要加强对“一把手”队伍的建 设、管理
12、,严格“一把手”抓班子带队伍的职责,精心研究加 第 7 页 强领导班子建设的措施。 二是大规模培训干部。今年全市培训干部 2.16 万名,要认 真组织开展新型工业化与可持续发展、农业产业化调整、港口 经济等专题培训。要抓好公务员法的培训。 三是人才工作。制定好“十一五”人才规划,有针对性地 提出加强人才队伍建设的思路和措施。要继续深化“双争双创” 活动,进一步抓好“五支队伍建设” 。 四是干部监督工作。要加强对干部任用条例及有关规 定执行情况的监督检查,确保换届工作顺利进行。 五是党的基层组织和党员队伍建设。要紧紧围绕社会主义 新农村建设,紧密结合第三批先进性教育活动,深化“三级联 创” ,推
13、进“万村建设” 。深化“支部+协会” ,大力实施“农村 小康快车星火示范工程” 。城市党建要坚持“三覆盖”的工作思 路,在提高覆盖率和务求实效上下功夫。大力推进农村党员干 部现代远程教育试点工作。 六是组织部门自身建设。切实抓好部机关先进性教育活动, 深入开展“坚持公道正派,加强能力建设,永葆共产党员先进 性”主题实践活动,探索组织部门先进性建设长效机制;把能 力建设摆在重要位置,加强组工干部学习培训。 三、采取有效措施落实今年各项工作 今年工作的思路、任务和目标要求都比较明确。抓好今年 各项工作的落实,大家需要把握好以下四个方面。 第 8 页 (一)要主动思考。各处室要围绕今年目标定位来思考
14、在 整体框架下如何推进处室工作,既要从总体上准确把握,又从 细节上作好安排, “谋定而后动” 。春节前,各处室要利用这段 时间,集中研究如何做好处室这个层面的工作,解决两个问题。 一是要认真反思 20XX 年工作经验和薄弱环节,看一看去年在工 作思路上、思想上和经验层面上有什么好的东西,有什么收获 和体会,悟出了什么道理,哪些工作不尽人意,哪些教训值得 汲取、需要改进。二是要把今年的工作作具体的研究。明确今 年要做的具体工作,分解成单项目标,列出重点工作目标任务, 落实到人。一定要搞清楚“做什么、怎么做、谁来做、做的时 间、达到的目标”等环节,把工作考虑得细一点,后面工作才 会有章法。春节后,
15、部领导要分别听取各处室的工作汇报,这 是对各处室思考工作成果的检验,希望到时候各个处室都能拿 出有质量的措施办法来。 (二)要运用好的工作方法。要确保工作落实,实现预期任 务,必须要有好的工作方法。方法得当,就能取得事半工倍的 效果。目标确定了,实现目标的途径有多种,我们要探索和研 究最优、最好的办法。一是要突出重点。突出重点、保住重点、 落实重点,是我们一贯强调并始终坚持的工作方法,今年更要 重视这个问题。要始终把重点工作紧紧抓住不放,通过抓重点 推动全面工作的落实。先进性教育活动和换届两大重点,务必 要全力以赴,人力、精力要向重点工作倾斜。二是要深入调查 第 9 页 研究。调查研究,是“谋
16、事之道,成事之基” ,形式上是务虚, 但是落足点是务实的,每个处室和每一名同志都应当掌握。要 注意运用好调查研究的方式方法。三是要落实责任。责任到人, 工作成效才会有保证。落实责任制,要求我们要有强烈的责任 心。承担一份工作,能力决定我们能不能完成,而责任心决定 我们能不能做得出色。责任心强,再大的困难也可以克服;责 任心差,很小的问题也可能酿成大错。我们对工作负责,其实 就是在对自己负责,因为部领导对每一位同志的评价是通过工 作的过程和效果来评价的。把一份工作交给你,就意味着对你 的充分信任,如果缺乏责任心,你就辜负了这种信任,就是对 自己不负责。处室的工作,一定要落实到人头。四是要合理安
17、排时间。组织部门中心工作多,应急性的工作多,我们的时间 观念一定要强,要有“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的 意识,在规定的时间内,应该完成的工作必须想方设法地完成, 否则下一个环节的工作就会受到影响。在时间的安排上一定要 科学合理。合理安排了时间,也就合理调整了精力。我建议每 个处室每周、每月都要开一个例会,把工作任务落实到每一天, 既有阶段性计划,又有每一天的安排,要提高预见性,争取主 动权。 (三)要努力提升能力。能力素质是搞好工作的基础。能 力建设是今年组工干部队伍建设的重中之重。对于组工干部来 讲,至少有三种能力是不可或缺的,今年要下大力气来抓。一 第 10 页 是学习能力。新形势
18、下的组织工作要求我们有广泛的知识面, 善于在学习中捕捉一些新的信息,必然要求我们提高学习能力。 学习能力其实就是学习的方法对不对路,方法对路,学习能力 就强。读书、看报是一种基础性的学习,但是更为重要的把工 作的过程作为学习的过程,工作学习化,学习工作化。这种学 习方式更为有效。每一位同志都要通过在工作中的学习,学会 学懂政策,学会抓工作的思路和方式方法,增强运用知识解决 问题的能力、处理复杂事务的能力。二是执行能力。组织部门 的工作大多是执行性的,执行政策规定,执行组织的安排部署。 大家要努力提高执行能力,认真执行好政策,抓好各项工作落 实。三是创新能力。创新能力是组工干部的核心能力。培养创
19、 新能力,要多看多思。我们的岗位可以受限制,但我们的眼光 和思维不能受限制,见多才能识广。要更多地关注别人在想在 做的事情,不断启发我们的思路。做工作不仅要想一想“以前 是怎么做的” ,更要想一想“还有没有其他更好的办法” 。 要做好工作,还要有激情。省委学忠书记强调,要用“对 工作有激情的干部” 。比尔盖茨有句名言:“每天早晨醒来, 一想到所从事的工作和所开发的技术将会给人类生活带来的巨 大影响和变化,我就会无比兴奋和激动。 ”比尔盖茨的这句话 阐释了他对工作的激情。没有工作激情,就没有做好工作的欲 望,也不可能取得好的成效。做好组织工作,建设和谐团队, 同样需要激情。每一位同志不管在哪个岗位上,都要热爱我们 第 11 页 手中的工作。在我们的一生中,可能会有多种工作经历,有多 个工作岗位,要做到从事某项工作,就喜欢上这项工作,都应 该全力以赴,把凝聚着理想、责任和追求的内心激情外化为一 股争创一流的志气、百折不挠的勇气、奋力开拓的锐气。今年, 部机关要开展组织工作成效奖、创新奖、敬业将评比活动,希 望每个处室和每一位同志都要积极投入进来。 同志们,崭新的一年已经到来,我代表部领导班子向大家 致以诚致的问候,祝大家新年快乐!
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