【演讲稿】大堂经理职位竞聘演讲稿.docx
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1、第 1 页 大堂经理职位竞聘演讲稿 特征码 XrWtPvAWFGzOVeWzYwkR 大堂经理职位竞聘演讲稿 各位领导,大家好: 我叫 xx,今年 20 岁,于 xxxx 年开始参加工作,一直都是在 贵公司工作,至今已工作了三年,它教会了我如何为人,如何 处事,如何工作,并在这 3 年中我曾多次获得公司的的“优秀 员工、优秀管理组”等奖项。身为公司中层管理的我始终秉承 着“言必行、行必果”的办事风格,20XX 年 6 月我加入 xxx 有 限公司这个人才济济、团结奋进的大家庭,在领导的关心指导 和同事们的支持帮助下,我有幸学到了不少东西,取得了很大 的进步,在此向大家向在座的诸位领导表示真挚的
2、感谢!正是 你们的支持和厚爱,才使我有信心走上这个竞选的舞台,参加 这次的大堂经理职位竞聘。 在服务管理上,我们的口号是:“达到 101%的顾客满意” 。俗 话说:“没有做不到的,只有想不到的”凭着细心的观察和热 情的服务,以“润物细无声”的方式,给客人营造一个温馨的 氛围。使客人充分感受到友情的珍贵,亲情的无价和家的温馨。 第 2 页 我会不断加强学习,在工作中总结经验。假如这次我能荣幸竞 聘成功,我的工作计划和设想是: 一、当好“协助员” 。协助领导做好上级领导安排的工作和布 置的任务。 二、当好“服务员” 。为领导服务是行政助理义不容辞的职责。 领导交办的事情要不折不扣及时的完成。 三、当好“协调员” 。协调好店内内部上下级关系,充分发挥 一个集体、一个团队的重要性。 四、当好“管理员” 。当好管理员,首先应管理好自己,只有 这样,才会树立鉴定的信念,形成良好地工作风格,同时也会 更好的有利于自身的成长。 五、寻找“增长点” 。在现在餐饮行业如此激烈的竞争下,我 们必须明确目标,对待工作中每一个细节力求做到“用心做、 做精细” ,做到节约一分钱就等于盈利一分钱的思想,做好内部 管理,这样我们才能更加辉煌的发展。 作为这次竞聘的积极参与者,我希望在竞聘中成功,但是我绝 不会回避失败,不管最后结果如何,我都将“堂堂正正做人, 兢兢业业做事” 。
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