【演讲稿】行政接待处处长竞岗演讲辞竞职演讲.docx
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1、第 1 页 行政接待处处长竞岗演讲辞竞职演讲1 特征码 lNwuCgTatDzCZIKtojgo 我竞选的是行政接待处处长职位。根据竞争上岗实施方案 的要求,在这次处级干部竞争上岗中,我向在座的各位领导和 同志们作一简要汇报,请大家评议。 一、主要工作经历 在到办公厅工作之前,我一直在基层工作,曾经在中学、电大 和党校当过教师,担任东川市团市委书记、市委委员、市委办 公室主任等职务。调到办公厅后,我先在信息处工作,主要协 助处领导分管重要信息等刊物的组织协调和编辑工作。 1999 年 7 月调行政处任副处长,主要分管生活科、管理科和幼 儿园。无论是担任基层领导、做调研员,还是当副处长,我都 把
2、每一项工作当作一个新起点,勤奋学习,扎实工作,在不同 的岗位上做出了积极的努力。在此,主要向领导和同志们汇报 我到行政处后所开展的一些工作: (一)积极推进机关食堂的改革。在厅领导的领导下,在行政 处班子的支持与配合下,经过认真调查研究和广泛论证,提出 了机关食堂的改革思路和方案,并于今年 1 月开始实施,并在 人事制度改革、分配制度改革和食堂管理企业化等方面进行了 积极的探索,取得了初步成效:一是新建了两所食堂,解决了 第 2 页 干部职工就近就餐的问题;二是推行了一系列灵活有效的改革 措施,极大地激发了食堂干部职工的积极性,大家心往一处想, 劲往一处使,食堂面貌焕然一新,与去年同期相比,食
3、堂月均 增加营业额二万一千元,增幅达百分之四十;人均增加月收入 二百五十元,最高的人月增加收入超过一千五百元,同比增幅 百分之二百二十一,单位增收近十万元,而去年同期盈亏相抵 仅收入八十九元。做到了职工增收、食堂增收、单位增收、服 务对象满意或基本满意。 (二)尝试建立股份制法人模式,在全国率先对事业单位股份 制改革进行探索。在厅、处领导的支持下与香港顺舟实业发展 有限公司共同创办国际英文幼稚园。对幼稚园采取有限责任公 司形式创设和动作,采取董事会领导下的园长负责制,股东由 事业单位和外商企业两种性质组成,变过去单一的机关办事业 为依靠社会力量办事业,改变了政企、事企之间的关系,使幼 稚园的所
4、有权和经营权相对分离,从根本上改变了事业单位是 党政机关的附属机构和行政职能延伸的不良状况,使幼稚园作 为一个独立的实体,直接对其服务的对象负责,接受服务对象 的监督评判,以自身优质高效的服务来赢得生源,占领市场。 (三)组织和拟定了“机动车、非机动车实施规范化管理及建 立健全门卫制度的方案” ,已从今年 1 月试行至今。目前正总结 经验,拟在其他大院推广。在对退休老工人的服务工作上,努 力强化服务意识,不断提高服务质量,力求做到政治上关心、 第 3 页 生活上贴心、服务上诚心、遇事将心比心。 (四)及时完成厅、处领导交办的其他工作。不论是研究任务、 调研工作还是接待工作,都没有出现过失误。
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