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1、第 1 页 基层干部党员思想汇报格式1 特征码 qFUBMmjEykQZYVzmRgwN 【基层干部党员思想汇报一】 敬爱的党组织: 我是年月加入中国共产党,多年来在党组织的 不断培养关怀下,从一个党的普通干部成为一个党的领导干部, 现任山西省长治市国家税务局党组书记、局长。入党以来,无 论是政治上和工作中,还是在政务活动和社会生活中,严格要 求,严于律己,牢记为人民服务这个党的宗旨,牢记党执政兴 国第一要务,忠实履行职责。尤其是 年担任领导干部以来,不 断加强党性锻炼,以实际行动认真履行“带好队、管好事”的 重要职责,在每一个岗位上都能够出色地完成上级交给的各项 任务。 总结自己近年来的思想
2、、工作和作风等情况,可以用“五 个能够”概括: 一是能够坚持用科学理论武装自己,不断提高理论素养, 努力提高运用马克思主义的立场、观点和方法分析问题、解决 问题的能力。 二是能够坚持党性原则,在学习和实践中加强党性修养和 锻炼,努力改造自己的主观世界。 第 2 页 三是能够坚持依法治局,依法行政,认真贯彻总局、省局、 市局党组的一系列重大决策和工作部署,组织、带领群众完成 各项税收工作任务,在工作、学习中起模范带头作用。 四是能够坚持民主集中制,自觉维护领导班子的团结统一。 五是能够坚持廉洁从政,不断筑牢思想道德和党纪国法两 道防线,自觉抵御消极腐败现象和不正之风的侵蚀,保持共产 党员的政治本
3、色。 这次为期三个月的党校培训又给我提供了一次锤炼党性的 大好机会。说实在的,作为一个国土系统的基层领导干部,一 直在基层从事国土管理实际工作,虽然自己一贯注重加强学习 党的理论,但是长时间来没有接受过这样系统深入的培训学习, 理解把握和运用党的理论、路线、方针、政策的水平的提高是 有限的。 党的十七届五中提出加强学习型政治建设,党的十七届六 中全会提出要大力加强社会主义文化建设,这些都对我们领导 干部提出新的更高的要求,学习兴,则事业兴,文化兴则事业。 这次培训,通过系统深入地学习马克思列宁主义理论、毛泽东 理论基本问题、邓小平理论基本问题等,实地考察了周恩来故 居、沂蒙山革命根据地,对如何
4、进一步认识学习型政治和文化 建设又有了新的认识,理论水平得到进一步提高,党性修养进 一步得到提高。 第 3 页 通过培训学习,认真审视近年来的思想工作情况,感到自 己还存在着一些差距和不足:一是理论结合实际还不是太紧, 二是自身的理论水平还不高,三是理论指导实践的水平还不高。 作为一个地市税务机关的一把手,基本职责就是不折不扣地贯 彻执行党和国家的路线、方针、政策,带领干部队伍聚财为国、 执法为民,这个税收职能发挥的好不好,关键在于市局党组的 领导水平,关键在于市局班子的执政能力。而班子又关键在于 班长。这个几年来,我们国税事业发展迅速,工作任务重,工 作节奏快,可以说一年一个新台阶。 虽然我
5、们 市国土局在全省系统中工作保持前列,但是还有 好多工作事项做得不好,最根本的制约因素就是市、县两级班 子普遍存在上面三个问题。执政能力强不强、工作执行力强不 强,根子在思想建设上力度不够,关键在于理论水平的高低, 吃亏在于理论指导实际的能力上不强。所以,加强基层班子建 设、提高基层班子和领导干部的执政能力是推进事业快速发展 的根本之一。 学习是终身的,党性锻炼也是终身的。在这三个月的培训 学习中我收获甚大,提高了理论水平,提高了党性修养,打开 了思路,拓展了视野,更新了知识,认识了朋友。回去以后, 我将以此为契机,勤学习、勤思考、勤实践,动力为党的事业 做出更大的成绩。 此致 第 4 页 敬
6、礼 汇报人: xxxx 年 xx 月 xx 日 【基层干部党员思想汇报二】 敬爱的党组织: 基层干部是国家政府职能最直接的执行者,基层干部各方 面能力素质的提高是改变政府形象,建立服务型政府的基础。 基层干部能否全面发展,关系到整个国家的健康发展,关系到 经济社会的和谐稳定可持续发展。 近朱者赤,近墨者黑,可见为了整个干部队伍的建设需要, 培养全能干部很必要,培养基层全能干部也很必须。 首先,就需求而言,现在的基层工作对干部的要求就是必 须全能, “进得了门,谈得了心,办得了事” ,这是对联村干部 最基本的要求。所以这就要求基层干部不仅要熟悉自己的本职 工作,还要对党员发展程序、低保政策、特困
7、户批基、农房改 造、农村宅基地使用权登记等这些平时工作中经常会碰到的问 题有透彻的了解。 其次,就自身而言,基层干部也需要加强学习,提升自身 素质,提高为人民服务的能力。 基层干部是直面群众的政府代 表,工作职责就要求全面掌握农村基层工作知识和本领,满足 人民群众多层次、多元化服务需求,落实党委、政府部署的各 项工作任务,所以只有在不断学习中提高,在不断提高中全面, 第 5 页 与时俱进,才能有效的落实政策、完成上级各项 项工作任务,更好的为人民服务。 再次,就组织而言,基层全能干部的培养是现如今组织工 作的一项重要内容。乡镇干部是联系党委、政府和基层群众的 纽带,既是理论政策的宣传者、执行者
8、,又是群众意见建议的 倾听者、反馈者。乡镇干部理解政策、掌握政策、运用政策的 能力,直接影响政策的执行效果。所以就组织而言,要改变政 府形象,打造服务型政府就必须着重培养基层全能干部,让基 层干部成为群众的“代言人” ,把曾经的“父母官”真正的转变 成“人民公仆” 。 基层工作千头万绪,我们都将其称为“上面千条线,下面 一根针” ,我们不能要求基层干部样样精通,但我们必须积极培 养基层全能干部,才能应对基层纷繁复杂的工作。 一是要注重德育。医生要有救死扶伤的医德,干部也要有 仁者爱人的官德,乡镇干部作为政府的“形象代言人”更应该 如此。在干部的培养考察上,要注意培养“上得了厅堂,下得 了厨房”
9、的全能干部,要让他们更多的去了解群众,倾听民意。 能为群众解决问题的干部好培养,但能和群众打成一片的干部 第 6 页 就需要一定的技巧,基层全能干部的培养没有捷径,有的只是 实干, 实践出真知,心中有民,才能全心为民。 二是要加强培训。基层干部也是普通人,没有三头六臂, 没有特异功能,能让他们成为全能干部的办法就只有学习。 积极培养基层全能干部就需要为他们搭建快捷有效的学习 平台,让不管是“基层新兵”还是“基层老兵”都可以在最短 的时间能掌握有关农村工作的各项方针政策,计生优扶、农村 医保、种粮补贴都需要进行全面的解读。 三是要实行轮岗。光说不练最巴士,干部要全能,不是光 会说就可以的,还必须具备解决实际问题的能力,实行轮岗锻 炼是最直接有效的培养方式。基层全能干部不仅要在政策上问 不倒,还要在实际问题中难不住,这就要求基层干部要深入群 众、深入到一线工作中去,发现问题,解决问题。 虽然说基层工作纷繁复杂,但是有了我们基层全能干部这 根针,所有的问题都将在这归一,所有的难题都将在此破解, 积极培养基层全能干部,打造现代为民的服务型政府,提高为 民办事能力。 此致 敬礼 汇报人: xxxx 年 xx 月 xx 日 第 7 页
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