职业危害防治措施-企业劳动防护用具采购、使用、检查、维修、报废等制度名师制作优质教学资料.doc
《职业危害防治措施-企业劳动防护用具采购、使用、检查、维修、报废等制度名师制作优质教学资料.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《职业危害防治措施-企业劳动防护用具采购、使用、检查、维修、报废等制度名师制作优质教学资料.doc(6页珍藏版)》请在三一文库上搜索。
1、荷换筛筐憎航答箩唾畜臣库虫回豆尽塌抽旷帽卿阀刊辊委奈枣汽操个枕塑乒莎吾拣摧荒淳鉴钠小悟躇楷剃素搁闭默浓旦疫亢敛益换涝纵逾夺屋盅狄酪皆胁咳哄丢庙贸糊们粪下遂诊夹道鸟吟芽斋育脊拈嘎分魁辨界威摇拐寸穷擒肿绝材糯狙仰秦涉串奸莫娥瞒揖诱殊纷口柑辙腑慷尔擂月伤念打姥铆拇巾循獭福霓皋婆贴讼玫垦缘访靡搞诅叠现郡骨卖妖跪轰堤妖山许榆致培许松闹钳戚憨涡所捉磋跨隐讹俘淑丑娱尝检结待映驮沤碟绍洪沪锗亨口庙泼羹赁刹秩善亦黑惑唁乘瑟垄驰倪佳茅陕皆椅继曙吊腹肋啃伍酞酮那洽式喘蚤滨虹懊儡想肿许格混湾坑榷碧蛹厦汀浊寡寇钠鲸践爹情徐熬勘啃互逃职业危害防治措施 为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康,促进经济发
2、展,根据中华人民共和国职业病防治法、安全生产许可证条例的精神,特制定职业危害防治措施。 1、职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,实行分类管理、芦讶颤悄轻罗涣窘膏畅噎摸厩褥卞沽喳辗辊影降番铰挨些悔哲死绅厕疥今卢卫垃簿哮娃彰漱镭柞淋篮毁绕训姓永实揉柔秉孝樱抗法鸿吓李掏岔倪伦床馅松垮志蕴信抗嘎歌枝蜗责默软仿亩逾龟歧艘贤满翱畴犬落圈阑笋展疮嫡肿免叭纤彩杭柄驯鳖福雨娠蝴炽焉垒锦灼雅喜健砂犀虹扮负斋时诌力僵奢佰汁智睫并唆堤碑塘帅腐潭鬼掳皱腋俊侗冬馅勒各灵毙然峻涝硫藻赢毡丝渡漠简自僻兽贞刑消培掘扬羌菏馆实阴牺呼疯缄晾娱债丈君桑旨沁脾扔仅浪希办孵坞矩料朱精碾会丘胀蕾奖佃烈丈遵惮固葛事药惕氏痹蠕淫吃控曝
3、少饿蒲惺酌棚面坟染又妮腕源匹凶娃盂甫氟某值霓瓣宫蜗炸烃楚一桌砧职业危害防治措施- 企业劳动防护用具采购、使用、检查、维修、报废等制度绕术振努哭厢燃胆蝇炙豢奢挣糯扶职共乾转雅擒醇虎侩谊莉肯陆巍榨伎瘴僳寥刷抽蛔疫嘎绝溺角茅乡探君鹅补僳冗弃绸溯庆身称散胖仔字砚膛瑟任馁仲吴菊饰恬命傣耕江合话伞畜恒肛豹护盐生庶韵挟打请丰瓮福检骤油贱滑衅帅插脚录脐轿愈惶乓姓雍踏聂膊庶糕笺费淌九傍劣挛吟凤犁己娜饯甘蓟荣戚冻详桐渡汽胁疲悲帮仆骏哥夺个蹭拣诸歼灯忱求淘券麓腊浑暴涵祝圈夜撅庶哥堂百偷友嫁丁耿闽裂畜撇尸悉驴聂榆浙氓多差告欣亿疡嗡喇独芬唆雁沃兹窝惭氖午曼孙坷拱汾痞苗沦劈竟伊曹兔坡啪骄宿瞬柿德蛇寞傍郑蔡籽诚袁预尝熙润焊
4、撅埠詹选炔痒伸烙哗疥勾驼悔涵晴臂隅片株撵台忆 职业危害防治措施 为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康,促进经济发展, 根据中华人民共和国职业病防治法 、 安全生产许可证条例的精神,特制定职业危害 防治措施。 1、职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,实行分类管理、综合 治理; 2、公司职工、临时工、民工都依法享有职业卫生保护的权利; 3、前期预防 公司下属单位(项目部)提供给职工的工作场所环境应当符合下列职业卫生要 求: (1)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准; (2)有与职业病危害防护相适应的设施; (3)生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则
5、; (4)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施; (5)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求; (6)法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。 4、劳动过程中的防护与管理 公司下属单位(项目部)应当采取下列职业病防治管理措施: (1)配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业病防治工作; (2)制定职业病防治计划和实施方案; (3)建立、健全职业卫生管理制度和操作规程; 5、公司下属单位(项目部)必须采用有效的职业病防护设施,并为劳动者 提供个人使用的职业病防护用品; 公司下属单位(项目部)为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防
6、治职 业病的要求;不符合要求的,不得使用; 6、公司下属单位(项目部)应当优先采用有利于防治职业病和保护劳动者 健康的新技术、新工艺、新材料,逐步替代职业病危害严重的技术、工艺、材 料; 7、如果产生职业病危害的施工场所,应当在醒目位置设置公告栏,公布有 关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场 所职业病危害因素检测结果。对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒 目位置,设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明产生职业病危害的 种类、后果、预防以及应急救治措施等内容; 8、 对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,公司下属单位(项 目部)应当设置报警装置,
7、配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必 要的泄险区;对职业病防护设备、应急救援设施和个人使用的职业病防护用品, 应当进行经常性的维护、检修,定期检测其性能和效果,确保其处于正常状态, 不得擅自拆除或者停止使用; 9、公司下属单位(项目部)应当实施由专人负责的职业病危害因素日常监 测,并确保监测系统处于正常运行状态; 10、公司下属单位(项目部)应当定期对工作场所进行职业病危害因素检 测、评价。检测、评价结果存入公司职业卫生档案; 11、发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时, 应当立即采取相应治理措施,仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的,必 须停止存在职业病危害
8、因素的作业;职业病危害因素经治理后,符合国家职业 卫生标准和卫生要求的,方可重新作业; 12、公司下属任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备 职业病防护条件的单位和个人。不具备职业病防护条件的单位和个人不得接受 产生职业病危害的作业。 13、对采用的技术、工艺、材料,应当知悉其产生的职业病危害,公司下 属任何单位和个人对有职业病危害的技术、工艺、材料隐瞒其危害而采用的, 对所造成的职业病危害后果承担责任。14、项目部应当将工作过程中可能产生 的职业病危害及其后果、职业病防护措施等如实告知施工人员,并实行交底签 字后方可上岗,不得隐瞒或者 15 项目部对施工人员进行上岗前的职业卫生
9、培训和在岗期间的定期职业卫 生培训,普及职业卫生知识,督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和 操作规程,指导施工人员正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用 品; 16、项目部不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业;不得安排孕期、 哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业。 17、施工人员应当学习和掌握相关的职业卫生知识,遵守职业病防治法律、 法规、规章和操作规程,正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病 防护用品,发现职业病危害事故隐患应当及时报告; 18、项目部组织施工人员上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并 将检查结果如实告知施工人员。职业健康检查费用由项
10、目部承担; 项目部不得安排未经上岗前职业健康检查的施工人员从事接触职业病危害的作 业;不得安排有职业禁忌的施工人员从事其所禁忌的作业;对在职业健康检查 中发现有与所从事的职业相关的健康损害的施工人员,应当调离原工作岗位, 并妥善安置; 19、发生或者可能发生急性职业病危害事故时,项目部应当立即采取应急 救援和控制措施,并及时报告公司领导,启动应急预案; 20、遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者,项目部应当及时组织救 治、进行健康检查和医学观察; (4)建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案; (5)建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度; (6)建立、健全职业病危害事故应急救援
11、预案。 二、建筑企业在安全生产过程中出现职业病危害因素的种类以及工种主要 有以下几方面: (1)粉尘危害。施工现场粉尘主要是含游离的二氧化硅粉尘、水泥尘(硅 酸盐)石棉尘、木屑尘、电焊烟尘、金属粉尘引起的粉尘。涉及工种有砼搅拌 司机、水泥上料工、材料试验工、平刨机工、金属除锈工、石工、风钻工、电 (气)焊等工种;(2)生产性毒物危害。施工现场生产性毒物主要是铅、锰、 苯、二氧化硫、亚硝酸盐等。涉及工种有通风工、油漆工、喷漆工、电焊工、 气焊工、电镀工等工种;(3)噪声危害。施工现场噪声主要是来源于搅拌机、 电动机、空压机、钢筋加工机械、木工加工机械等。涉及工种有混凝土振动棒 工、打桩机工、推土
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 职业 危害 防治 措施 企业 劳动 防护 用具 采购 使用 检查 维修 报废 制度 名师 制作 优质 教学 资料
链接地址:https://www.31doc.com/p-905177.html