人事人才工作科学发展观心得体会.doc
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1、-范文最新推荐- 人事人才工作科学发展观心得体会 贯彻落实科学发展观 开创人事人才工作新局面 科学发展观是推进我国改革开放和社会主义建设必须长期坚持的指导方针。在新的历史条件下,人事人才服务工作必须自觉地按照科学发展观的要求,创新思维模式、工作思路和工作方式,不断开创新局面。 创新思维模式,从执政兴国谋发展的战略高度谋划人事人才工作。用科学发展观推进人事人才工作,必须改变封闭、落后和一切不合时宜的思维定势,顺应时代的变化和新形势新任务的要求,创新思维模式,自觉遵循人类社会发展规律、社会主义建设规律、共产党执政规律,根据经济社会科学发展的需要,从党执政兴国的战略高度审视和谋划人事人才工作。要把促
2、进人的发展和依靠人谋发展作为人事人才工作的出发点,形成尊重人、关心人、爱护人,用事业凝聚人心,用实践造就人才,有利于优秀人才脱颖而出的良好氛围,着力构建鼓励干事业、支持干成事业、帮助干好事业的社会环境,激发广大党员和人民群众谋发展、促发展的积极性与创造力,为经济社会科学发展提供强有力的人才保证。 创新工作思路,围绕全面协调可持续发展改进人事人才工作。按照科学发展观的要求开展人事人才工作,必须尊重客观规律,把握事物发展的内在联系,用整体的、系统的、协调的观点,围绕可持续发展,科学确立统筹兼顾、全面协调发展的工作思路。就人事人才工作服务大局而言,既要突出经济建设这个中心,又要正确处理经济建设与政治
3、建设、文化建设、社会建设的关系,坚持“四位一体”协调推进。要按照统筹兼顾、突出重点、因地制宜、分类指导的原则,整合人才资源,增强人才优势,为促进城乡协调发展、区域协调发展、经济社会协调发展、人与自然和谐发展提供强有力的人才保证。 创新工作方式,在加强自身能力建设,提高人事工作干部素质中强化人事人才工作。按照科学发展观的要求开展人事人才工作,必须加强人事部门的自身建设,使人事工作队伍在能力素质上与新的时代要求和新的历史任务相适应。在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的新形势下,人事人才工作的地位、作用越来越重要,对人事人才工作的要求也越来越高。人事部门只有勇于挑战自我,不断完善自我,不断加强
4、自身建设,不断提高人事干部队伍自身的素质,才能有效地履行职责,开创人事人才工作的新局面。要着力提高人事工作队伍的政治品质,牢固树立科学执政、民主执政、依法执政的理念,坚持公道正派的原则,形成正确的用人导向;加强人事人才工作队伍个体和整体的能力建设,提高人事人才工作的预测性和前瞻性,提高对不断变化的新情况、新问题的应对能力,保持人事人才工作的旺盛生机和活力;强化主动服务的意识,不断增强主动服务大局的自觉性,热情而真诚地为各类人才服务,使他们感到“家”的温暖,增强信任感和亲切感,提高凝聚力和战斗力。 用科学发展观推进人事人才工作创新,当前应从以下几方面着手:以解放思想为先导,树立人事人才工作新观念
5、。首先要树立“以人为本,以事为根”的新观念。根据经济社会发展的需要和产业结构调整的要求,强化人力资源的优化配置,更加关注人的发展和合理使用。其次人事人才工作要着眼新的形势、新的实践,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,既要维护人事人才工作的严肃性和政策性,又要不断提高人事人才工作的公开透明度,加强民主监督,从过去“靠人选人”向依靠好的机制、制度选人用人转变。三是进一步提高事业兴衰关键在人的思想认识,把能否最大限度地调动人才的积极性、创造性,实现人才资源的优化配置,作为衡量人事人才工作优劣的标准。四是破除重管理、轻服务的观念,树立主动服务的新观念。进一步强化人事人才工作为党的中心工作服务、为
6、经济社会发展和广大群众服务的意识,增强服务的自觉性、主动性,实现人事人才工作由管理型向服务型的转变。 以培养具有自主创新能力人才为重点,探索人才队伍建设新机制。要大力实施人才培养工程,以高层次、高技能、具有自主创新能力的人才队伍建设为重点,进一步完善政策、健全机制、优化环境,努力实现重点突破、整体推进。根据经济社会发展的需要,通过政策引导促进人才资源在不同地区、不同产业和不同所有制单位之间的合理分布,引导各类人才向重点建设项目和经济社会发展急需领域转移。突出抓好经济社会发展急需的高层次、高技能专业技术人才和农村实用型人才培训,不断提高他们的创新能力和综合素质。健全人才评价、激励和保障的机制。在
7、对人才的评价上,由过去单纯重学历、资历向重业绩和创新能力转变,进一步规范专业技术人才的业绩考核、职称评定办法,充分发挥各类人才的创造力,不断提高人才资源的配置和使用效益。 荣幸地参加全省药品监管系统新闻宣传工作培训会议,能亲耳聆听国家局颜江瑛副司长讲授新闻发言人如何应对媒体,正确引导舆论的课程,真是受益匪浅。省局*局长深入浅出理论联系实际的谆谆告诫和陈小俊副局长精辟而又生动的会议总结,以及邀请的各位新闻信息工作的专家们启迪性的点拨,让我们对以往在工作中所感到的困惑和不解如醐醍灌顶,更为我们今后的工作鼓气加劲。对于我个人更是感触深刻: 一、通过此次学习使我更进一步认识到新闻宣传工作的必要性和重要
8、性。随着科学技术飞速发展,人类社会已进入一个前所未有的快速发展期,社会经济发展迅速全球化、知识化、信息化、数字化、网络化。在当今快速发展社会里,随着改革开放不断的深化,中国成为越来越受世人关注的开放式国家,我国经济发展格局和形势走向倍受世界关注。而科学技术的突飞猛进,现代化高科技的传播信息工具,使得世界没有了距离,信息的传递准确而又快速,媒体的关注无孔不入。社会各界媒体无处不在、无时不有地关注着我们的政府及部门,他们的镜头、画面、文字能直接反映我们的形象、声誉,影响着公众对我们的信任。作为关乎人们生命健康特殊商品的药品管理部门,直接关系到公众的生命安全,更是全社会关注的焦点。我们的一言一行一举
9、一动,都能引起媒体的极大兴趣。让公众了解我们,宣传我们的职责,使公众理解我们的所作所为,减少误解,增强政府公信力,维护部门形象,作为药监的每一员都责无旁贷! 二、通过学习让我更进一步地意识到自身的不足。这次学习启迪了思维,开阔了视野,增长了见识,充实和提高自己的知识水平与业务能力,提高工作的理解力、执行力和创新力;通过学习也是对自己以往工作进行一次全面的梳理,经过各知名老师的指点,自身的不足主要表现在:(一)、深刻地意识到以往的视野是多么狭窄。以往的宣传往往从自我思维出发,站在自身的角度来说药监,没有充分地了解民意,没有从全社会的角度全方位地看待我们自身言行,不能深入地从公众的角度来理解我们的
10、宣传意义,就难以充分地考虑公众需要怎么样的药监,我们的宣传也就很难进入公众的视野。(二)、错误地认为只要自己认真地干好工作,要宣传干什么?干好自己本职工作是职责所在,再满世界去宣传,岂不是自吹自擂?其实“好酒也怕巷子深”,给公众提供再好的服务首先要让公众愿意接受,最好的服务也要用最好的方式表达。(三)、在公众还不十分了解我们的职能,在我们的行为得不到群众的理解,甚至是误解时,不能以主人翁精神积极主动去引导舆论的导向,也就不能及时向社会充分地展现我们的职能而取信于民众。甚至于事后的解说有越描越黑的趋势,疲于解说的宣传给民众似画蛇添足之感。(四)、自身的知识面狭窄,语言词汇量远远不能满足写作的需要
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