司法局2018年上半年党建工作总结.doc
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1、-范文最新推荐- 司法局2018年上半年党建工作总结 一、“两学一做”学习教育开展情况。传达了市委书记在全市“两学一做”学习教育工作座谈会上的讲话,在我局全体党员大会上做了动员和部署。调整了“两学一做”领导小组,成立了督导小组,制定印发了实施方案、学习计划,给全体党员发放了党章、习总书记系列讲话(2018年版)、习总书记重要讲话文章选编(副处级以上领导干部用书)、廉洁自律准则、纪律处分条例、大道之行等学习资料。落实“三会一课”制度,局领导班子成员和全体党员开展集中学习、自主选学、专题讨论、研讨交流、讲党课等。局党组成员专题讲党课7人次,并分别参加了所在支部的党课活动。举办了党员领导干部更要增强
2、“四个意识”的专题讲座。党组中心组学习6次、22学时,围绕“带头坚定理想信念”“带头攻坚克难敢于担当”“带头落实全面从严治党责任”等主题学习研讨4次;普通党员集中组织学习10次、20学时,围绕“坚定理想信念”“在推动改革发展稳定实践中建功立业”等主题学习讨论3次。5月31日、6月7日召开工作协调推进会研究“两学一做”工作,梳理了我系统存在的问题清单。建党95周年之际,组织局机关、戒毒所党员干部到内蒙古博物院参观了党风廉政教育展览。指导局机关和律师事务所、公证处22个党支部书记讲了党课。对基层党支部书记进行了专题培训,推动了党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸,目前
3、此项工作正在进行中。报送简报信息11期。 二、党建责任目标工作完成情况。制定下发了党建工作要点和绩效考核评分细则、标准。根据市委组织部关于开展党员组织关系集中排查的通知精神,对所属各基层党组织开展了认真细致的排查工作,核查党员身份信息,查找未与党组织联系的党员,摸清流动党员、“口袋”党员、失联党员底数,理顺党员组织关系,健全完善党员档案,规范党员管理。经查自2007年1月1日至今,共转入党员49 人、转出党员25 人,所有转入、转出党员组织关系均符合规定,无“口袋党员”现象。经排查目前戒毒所有失联党员一名。 利用党组中心组、机关党委、党支部学习和双休日讲座、基层大讲堂、远程教育站点、网络在线教
4、育、共产党员微信等平台,扎实开展对党员的学习教育管理。 参加了党建工作对口单位公安厅社区联席会议并签订责任书,落实领导干部、在职党员职能职责进社区和结对共建,与抚贫户进行了“一对一”对接等工作。发展党员工作向基层一线倾斜,严格按照组织程序培养考察,今年新发展3名预备党员。隆重召开了庆祝中国共产党成立95周年大会,表彰了“两优一先”,举办了庆七一文艺汇报演出。对基层党组织上半年工作进行了督查。 三、加强党建网站联盟建设工作。根据市委组织部关于进一步推进全市党建网站联盟建设工作的通知要求,依托呼市司法局网站,新建立了“党建栏目”,包含机关党组织架构及成员信息,有“两学一做”专栏、有方案、信息简报、
5、论坛发言,宣传贯彻党的方针政策、开展党员教育管理、反映党建工作动态、通知公告、党风建设等内容,共同建好、管好、用好这个平台,达到资源共享。 四、建立“呼市司法局党建微信群”。把局机关三个党支部、市戒毒所、法律援助中心、律师协会和有党支部的律师事务所、公证处都已加入进来,大大提高了党建工作效率。 健全完善学习教育、党员培训和“述学讲学评学考学”等制度。 五、落实全面从严治党主体责任。健全完善党组抓、书记抓、各有关部门抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局,督促各级党组织切实履行管党治党责任。落实“五个一”工作机制,局党组听取1次党建工作报告;召开2次党建工作专题会议,督察总结部署工作;召开2次
6、党建工作例会,分析党建工作;召开6次党建工作协调推进会,研究党建工作。 六、深化服务型党组织建设。激发党员先锋模范作用,在律师事务所、公证处、法律援助中心等法律服务窗口单位,落实党员挂牌上岗、亮身份、比贡献;落实党员设岗定责、承诺践诺制度;在局机关组织引导开展了党员立足岗位、履职尽责,服务群众的“五亮十比”活动。 下半年在呼市司法局党组的领导下,我局继续固本强基,提质高效,强化责任,不负重托,争创一流,努力推动我局党建工作不断创新发展。 为提高企业效益,保障选厂正常生产,维护工人切身利益。特做如下规定:二、奖罚政策,对完成厂部下达生产任务的车间主任、班长及工人进行适当的奖励,连续3个月在本车间
7、产量、品位名列前茅奖励每个工人100元。三、工资今年打破以前保证额。实行上不封顶,下不保底。四、关于工人劳动保护发放规定:实行按原物所值30%先扣下,待下次发放退还本人。从而解决因中途不干,所发东西无法收回的问题。五、关于年终奖励及过节所发放的米面等。中途不干的不享受,由后来人享有。六、所有设备实行消耗承包,因设备而定金额,超扣节省奖,超出部分按80%扣工资,节省部分按70%返还工人,月底发工资一并发放。大宗设备除外;如:大轴承、磨衬板、破碎机输送带。指正常更换。破碎齿板、调节座、肘板:说明一下,以上指正常磨损。七、修理工实际固定包片,设备消耗和车间工人同等。工资享有本班50%,下班50%,加
8、在一起再上浮30%。检修两天以内不记零工。超出部分每工作8个小时记一个工给(40)元,工人一天(30)元计算,检修停车每班(24)元计算。一般停车不计发工资。八、工资计算方式:一选车间每生产一吨,按0.56元。二选车间每生产一吨按0.28元计算。一选、二选全部取消加班。九、装载机司机享有车间工资,和修理工一样十、全厂实行严格考勤制度:后勤人员,如有特殊情况请假经批准后,方可回家。但最多不能超过两天,超出扣发工资。工人实行翻牌考勤,此工作有专人负责。如有旷工迟到早退按制度严肃处理。十一、保管、警卫、收料、化验、人员实行单项考核。十二、加球换甩子由专人负责,工资由厂部决定,但必须与产量挂钩。十三、
9、工人因工负伤。住院治疗生活费,每人每天不超过25元,陪床人员每人每天20元生活费,家属探视一般不予报销。一般小病仍实行以前政策。其中误工不发工资,药费保险公司报多少是多少,选厂不在进行任何赔偿。以上规定从2006年1月1日起执行 各位领导、老师们:您一定了解道德模范袁隆平院士提出的用一粒种子改变世界的想法吧!他怀拥描绘禾下乘凉图梦想,敢言:自己再苦、再累,也要为中国培养出稻秆像高粱一样高,稻穗像扫帚一样长,稻粒像花生一样大,可以在禾下乘凉的水稻。您一定知道道德楷模林秀贞吧!不管得到多少掌声,不管获得多少荣誉,不管拥有多少光环,我就是一个普通老百姓,苦点、累点,做好我该做的事,乡亲们幸福了,我就
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