交易部经理职务说明书.doc.doc
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1、交易部经理职务说明书档案编号:一、基本资料1、职务名称:部门经理 2、直接上级:主管副总经理 3、所属部门:交易部 4、薪金等级: 5、薪金水平: 6、辖管人数: 7、定员人数: 1 10、工作分析人员: 11、分析日期: 12、批准人:二、工作概要2.1 岗位目的管理部门经纪人,开发市场。2.2 职务说明编号 工作内容 消耗时间1、管理部门内经纪人的培训、组织与各种日常管理;2、组织经纪人开发潜在客户和对已有客户的二次开发;3、负责客户服务与维护工作,组织市场研讨与客户交流,控制与管理客户风险4、协助公司开展外部培训,网上宣传;5、协助研发部开展研发工作。6、7、8、9、10、11、12、1
2、3、 14、15、16、17、18、19、20、1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、11、12、13、 14、15、16、17、18、19、20、2.3 职务权责编号 权限编号 责任1、对部门员工的任免与奖惩权; 2、对部门内工作的管理权; 3、对风险事故处理的建议权; 4、对客户手续费标准制订的建议权与部分决定; 5、 6、 7、 8、 9、 10、1、对本部门客户的交易风险负责;2、对本部门的业绩负责;3、对本部门员工日常工作的合规合法即使监督负责。4、5、6、7、8、9、三、任职要求3.1 教育与培训最低 学历 小学 初中 高中 职高 中专 技校 大专 本科 硕士 博士 其他: 所
3、需专业主修专业: 1、金融2、企业管理相关专业: 1、经济 2、所需培训科目1、2、3、4、5、6、所需培训时间1、 A 一个月以下2、 B 一至三个月3、 C 三至六个月4、 D 六个月至一年5、 E 一至两年6、 F 两年以上3.2 经验与技能工作经历与 经 验1、期货行业 5 年以上 2、 年以上 3、 年以上 4、 年以上 专业能力 资历凭证1、期货从业人员资格证书2、3、4、一般能力领导能力 2 指导能力 2 激励能力 授权能力 创新能力 计划能力 2 资源分配 管理技能 2 组织人事 时间管理 人际关系 1 协调能力 1群体技能 谈判能力 1 冲突管理 2 说服能力 2 公共关系
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