人员租赁协议书.doc
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1、甲方(租赁单位):南京鼓楼人力资源服务中心乙方(使用单位):乙方因生产(工作)需要,委托甲方提供劳务。根据劳动法和江苏省劳动力市场管理条例等有关劳动保障法律法规,甲乙双方协商一致,订立如下合同:合同期限自年月日起至年月日止。租赁输出内容甲方按乙方用人需求,推荐符合条件的租赁员工供乙方择优使用。甲方输出给乙方的人员,为甲方员工,由甲方与租赁员工签订劳动合同,发放工资,并为其办理各项社会保险(基本养老、工伤、生育、医疗保险和失业保险),足额缴纳社会保险费及公积金。劳务费用结算劳务费用的构成:租赁员工劳务费、社会保险费、公积金和输出劳务服务费。劳务费用各项目标准:租赁员工劳务费元月至元月(或细目见附
2、件);社会保险元月(或细目见附件);甲方按租赁员工每人每月元收取的输出劳务服务费;公积金元月;其中:单位元月;个人元月(或细目见附件)。结算时间和方式:乙方每月日前从银行足额划付到甲方账户,并提供各项费用结算清单。租赁员工工资应由甲方于每月日前支付。乙方支付给甲方的劳务费及相关费用,甲方必须开具正式劳务费发票。甲方的责任、权利和义务甲方要根据乙方的用工需求,提供适合人选供乙方考核,对乙方确定的用工对象,甲方在10日内办理好劳动合同签订和社会保险缴纳手续。甲方每月日发放租赁员工劳务费(代扣个人应缴纳的社会保险费)、缴纳社会保险费。租赁员工的工伤、生育事宜,由甲方负责向劳动部门申报。乙方辞退的租赁
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