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1、-范文最新推荐- 展览馆宣教部行政副主任事迹材料 xx同志是xx馆宣教部行政副主任。该同志自1995年参加工作以来,一直坚持优良的工作作风,不但工作目标明确,而且态度认真,并能很好的团结同志,体现了较高的思想修养和过硬的业务素质,真正做到了“青春在岗位上闪光”。xx馆是全国爱国主义教育基地、全国未成年人教育示范基地。为了更好的服务观众,该同志认真学习党的方针政策,积极学习“xx大”和“xxxx”的重要思想,深刻领会公民道德建设实施纲要的重要性,并把这些重要精神很好的贯彻到工作中去。在日常的工作中时刻牢记“观众就是亲人”的服务宗旨,并把“一切为了观众,为了一切观众,为了观众的一切”作为服务的指导
2、思想。为更好的树立辽沈战役纪念馆的窗口形象,他从自我做起,不断的加强业务学习,努力提高业务素质,在阅读大量的战史书籍和资料的同时还经常的请教专家、教授从而丰富自己的讲解内容,更好的适应各类观众的需要。他除了一直坚持讲解员的基本功语言和形体的训练外,还积极的探索因人施讲、讲解技巧、讲解员礼仪、观众心理学等与本职工作相关的内容,经过虚心学习和不泄的努力,终于使自己的讲解达到了较高的水平,并取得了很多优异的成绩。1996年10月,在“首届全国烈士纪念建筑物保护单位讲解员演讲比赛”中获得三等奖,1997年5月,在“xx省第二届讲解员讲解比赛”中获得二等奖,1997年9月,在“东北三省庆香港回归爱国杯博
3、物馆讲解员讲解比赛”中获得二等奖,XX年8月,在“延安杯全国革命纪念馆讲解邀请赛”中获得二等奖,年5月,xx省文博系统第四届讲解比赛中获得一等奖。在取得成绩的同时,他能够清醒的认识自己的不足,并以此为动力更好的学习、工作,在平凡的工作岗位上,踏踏实实、任劳任怨、一如既往的做好本职工作。几年来,他共完成讲解近3000场,接待观众十万余人,得到了观众的好评和同志们的认可。在此期间,完成礼仪接待几十场,受到各级领导的高度赞扬。该同志还于XX年被市委抽调到市直机关工委担任xx市招商引资成果展的讲解工作,由于时间紧任务急,在接到任务后,他废寝忘食地认真背诵讲解词,在工作条件较差的情况下,他不叫苦不叫累,
4、坚持微笑服务,每天接待几千名观众,回到家后脚肿得连脱鞋都困难,但第二天仍然坚持站立服务,并以高度的热情笑迎观众。由于他严于律己,处处起表率作用,受到了市领导的高度赞扬。该同志是一位优秀的共产党员,在单位的青年当中处处起表率作用。单位经常有临时性的任务,他都是出色的完成。特别是经常被邀请到其他单位去主持联欢会等大型活动,尽管占用很多个人时间,但他从不计较个人得失,因为他深知他不是代表个人而是代表xx馆、代表xx市。他还经常参加单位的外出巡展,并总是要求到条件艰苦的地方去。几年来,先后到我省的多个市、县及北京、天津、重庆、黑龙江等地巡展十余次,讲解六百多场,有两万多观众受到教育。该同志是xx市爱国
5、主义教育演讲报告团的成员,他多次深入部队、机关、工厂、学校、农村等地作爱国主义演讲报告。在每次报告前他都精心准备,在演讲中全身心的投入,声情并茂的演讲使观众深受感染。作为一名爱国主义教育阵地上的忠诚战士,他时刻牢记自己的责任。自1997年担任士英小学校外辅导员和实验中学课外老师以来,就经常积极无偿的参加两校组织的各项活动,利用业余时间撰写讲稿,给学生们讲战斗英雄故事,以此激励他们努力学习、奋发向上,发挥了一名全国青少年教育基地讲解员的作用。在做好本职工作的同时,他还以自身的力量大力宣传爱国主义、革命英雄主义思想,参加人民电台与我馆举办的历史的丰碑、中国革命之路等直播节目并担任主播。他还积极撰稿
6、,在xx日报发表文章,宣传xx战役革命烈士事迹。近几年,他的有关爱国主义教育方面的论文也多次在省级以上刊物上发表。 &nb
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22、sp; 几年来,他除了在专业性比赛中多次获奖外,还被评为“xx市优秀共青团员”。XX年11月,在“铁通杯”首届xx青年形象大使比赛中获得银奖,成为xx市第一批青年形象大使的一员。XX年7月,荣获XX年度xx市青年岗位能手称号,XX年10月,在全国青联、中央电视台联合举办的首届全国青年世纪风采电视大赛中获得入围奖、年11月,被评为第六届“xx十大优秀青年”。在我馆,也多次被评为“先进工作者”、“优秀共青团员”、“优秀共产党员”。该同志是xx志愿者协会理事
23、、青年志愿者艺术团团长,是志愿者队伍的中坚和骨干。在“一助一”扶贫帮困、“三下乡”、植绿护绿、争创文明城、“畅通工程”、创建文明社区以及围绕党政工作大局开展志愿服务等各项活动中都能看到他的身影。XX年5月4日,xx市青年志愿者艺术团成立,这是全国市级志愿者组织成立的第一个艺术团,xx同志担任了团长。在艺术团成立以后他多次组织艺术团团员到社区、农村、敬老院、孤儿院等地演出,并承担起了策划、主持、编导等多项工作,虽然每次演出结束以后都是精疲力尽,但是他看到观众留恋的目光、不肯散去的人群又感到异常的欣慰。不到一年的时间里青年志愿者艺术团演出近10场,观众达XX0人。他们这种以“老兵义务电影放映队为榜
24、样、建设精神世界的小康社会”的行为受到了市领导的赞许。xx同志以他勤恳的工作态度和出色的工作业绩向社会展示了一个优秀青年的风采,他时刻牢记“观众至上,服务第一”的宗旨,时刻牢记自己是爱国主义教育的宣传者,并把思想和行动上升到“xxxx”的高度,成为xx馆的排头兵,无愧xx市青年形象大使的光荣称号! 90年代初,经济改革的浪潮把一个渔民出身,从小跟大海打交道的年青人推到了风口浪尖。这个年青人凭自己良好的素质、丰富的经验和惊人的胆识,站立南黄海之滨,搏击风云,铸就了不可磨灭的辉煌。 他就是如东县大豫镇东港村党支部书记李学仁。 十三年来,李学仁脚踏实地,真抓实干,因地制宜,勇于开拓,与全村群众一起艰
25、苦创业,取得了辉煌成绩。当他回顾自己走过的路时,不由感慨万千。 滩涂文蛤养殖是露天工厂,常常要受台风、海水污染等自然灾害的影响,难以保证稳产高产。另外,取捕文蛤必须在潮退后才能作业,涨潮后渔民只能在船上闲着。为了充分利用滩涂优势,利用船只和渔民的空余时间,增加渔民收入,李学仁大胆提出了文蛤与紫菜在东港村滩涂上共同养殖的设想。他想,沿海渔民有养殖紫菜的滩涂优势和丰富经验,既不要到外头请人,这样既节省了人力、物力,又节省了船只运输费,与只靠养紫菜的单位相比,我们一年可节省开支40多万元,渔民每人每年可增加收入6000元左右。他的想法一说出,便得到全村渔民的一致肯定。2002年,在李学仁带头下全村干
26、部群众积极响应共同投股450多万元,建立了紫菜育苗场、紫菜加工厂,开发紫菜养殖面积700多亩,同时注册了南通仁和水产品有限公司,从立项到企业能开始运行生产,前后不到六个月,李学仁没有睡过一个安稳觉,人也瘦了十几斤。公司成立后李学仁又经常深入到育苗场和海上船头、紫菜加工厂,了解观察紫菜生长、加工情况,提出指导意见。为了提高紫菜的产量和质量,李学仁多次到紫菜高产单位拜师求教,采取走出去观摩,请进来培训的办法,虚心学习同行的紫菜生产管理技术。通过学习和反复实践,仁和公司紫菜育苗出苗率比邻近同行高15%,加工紫菜正品率比邻近同行高10%。 2002年,仁和公司紫菜产量偏低,李学仁饭也吃不下,觉也睡不好
27、,反复琢磨紫菜低产原因。通过对邻近养殖企业紫菜养殖地形的反复考察,对海水流向与紫菜生长的影响的深入了解,并向相关养殖专家的请教,后来发现海水水质与潮流的缓急对紫菜生长影响较大。2004年,他带领一班人在金刚套滩涂上咸淡水混合交汇的地方试养紫菜,结果紫菜产量比相同面积的其它地方增加了双倍。 为了加强紫菜养殖生产管理,李学仁大胆进行体制改革,把责任落实到人头。李学仁把紫菜面积分配给各船头、各渔民,由股民自己去管理生产,增强了渔民养殖责任心。紫菜加工实行定职定员,不浪费人力,既节省了生产成本,又调动了职工工作积极性。1996年的海水污染给文蛤养殖造成毁灭性灾难,给如东沿海的渔民烙上深深的印记。渔民纷
28、纷弃渔务农,东港村当年就有60多个渔民弃渔务农。李学仁心想,万一再遇上96年这种情况,我们如何从灾难中求生存?经过反复考虑,他决定在抓好文蛤和紫菜养殖的同时,努力发展第三产业。在沿海可以发展什么样的第三产业?他首先想到的是旅游业。他认为,村里的优势是渔民经济基础比较厚实,有踩文蛤的滩涂面积8万多亩,海上有管理文蛤用的汽艇,可以发展海上迪斯科踩文蛤,空中交响乐放风筝等旅游项目。外商到海边来谈业务,东凌没有一家象样的饭店、宾馆,也没有休闲中心,可以办一个二星级以上的宾馆,还可以利用东凌垦区闲置的河泊办一个垂钓中心。现在原东凌乡政府的办公大楼闲置不用,何不买下来办一个餐饮、客房、KTV、游泳、休闲、
29、垂钓、踩文蛤、放风筝于一体的休闲中心呢?他的想法得到了全村渔民的认同。说干就干,李学仁带头投入100万元,其他干部群众也你10万、他8万积极参加投股。到目前为止,400多万元资金已经组织到位,原东凌乡政府办公大楼已经成交,正在装修,其它各项工作正在筹备之中。 东港村在李学仁的领导下,渔村经济稳步发展,渔民收入逐步提高。只有250人的东港村,目前固定资产达1000多万元。全年实现销售收入5000多万元,渔民家家户户超过了小康生活水平。 今天的东港村被誉为“江苏省文明村”、“江苏省先进集体”、全县第一家“江苏省卫生村”、全县第一家“江苏省农村现代化工作试点村”、“南通市文明村”、“如东县村民自治模
30、范村”,江苏东港集团有限公司被誉为“江苏省文明星企业”、“南通市明星企业”。李学仁被评为“如东县优秀党支部书记”。 “荣誉只能证明昨天,更重要的是明天”。这是李学仁对人生价值的最贴切的评价。他面对未来充满信心,决心带领全村人民为建设更加美好的东港村而奋力拼搏。新农村建设妇女农村党支部书记先进事迹材料*,今年53岁,是*县*乡*村党支部书记。十几年来,她带领村两委一班人,发扬艰苦奋斗、不怕困难的九间棚精神,架电、修路、搬迁村庄、行政村合并摩合改善库区村基础设施建设,使*村由过去靠救济过日子的贫穷落后的库区混乱村、光棍村,一跃变为山绿、路通、街畅、瓦房成排、文明富裕的社会主义新村庄。穷村变富村*村
31、是一个山区库区村,原先叫石门南岭村。20xx年秋,村庄合并,乡里把有753人的焦庄村合并到只有420人的石门南岭村,重新取名为*村。原先的石门南岭村,135户、420人,只有173亩山岭薄地。前些年,村里发展水库养鱼。由于种种原因失败了,村集体背上了沉重的债务。群众对此十分不满,加上因为穷引发的各种矛盾激化,群众上访不断。这个时候,村支部班子陷入瘫痪状态。整个村子乱成一锅粥:村民不交三提五统、不出义务工、抢地、抢宅基,一个好端端的村乱了,人心散了,石门南岭村成了全乡有名的“底子村”、“老大难村”。最让人难忘的是,由于自然条件限制,本村的姑娘不愿留,外村的姑娘不愿嫁,石门南岭十年没有娶进一个媳妇
32、,成为远近闻名的“光棍村”。1998年10月,乡党委让*挑“大梁”担任村支部书记,说实话,一开始,*不愿接手这个“烂摊子”。最主要的原因一是家庭压力大,*的丈夫94年冬天身患重病去世后,撇下她和14岁的儿子,整个家庭的重担就落在她的肩上,既要下地干活又要照顾儿子上学,顾了外边顾不上家里。二是村里的工作难度大。当时,村里的10名党员,除了一名留党察看处理的、一名80多岁卧床不起的以外,其余8名至少都在村中干过二次小组长以上职务。村两委成员中,书记留党察看,主任是好人,但不识字、没有魄力,会计业务很棒,但无法挑大梁。各项工作处于混乱无序状态。三是她怕自己干不好,辜负乡党委和乡亲们的厚望,可是一名共
33、产党员的责任感、使命感,又让*义不容辞地接过了支部书记的这副担子。一上任,冷嘲热讽就来了:“一个娘们能治理好这个村?”。俗话说,做人难,做女人更难,而做一名落后村的女支部书记真是难上加难。作为当时*乡唯一全县也少有的女支部书记,*感到压力不小。但是既然干了,就要干出个样子来,干出咱沂蒙妇女的风采来。*多次召开村两委成员会、党员会、村民代表会,广泛征求群众意见和建议,制定出治村方案和村庄发展的长远规划。*上任干的第一件事是清理财务。当时,村集体财务混乱,村欠户、户欠村,三角帐剪不断,理还乱,往来帐6万多元,致使村民以此为借口多年不交农业税费。在清理中,*组织部分老党员、老干部和村民代表现场监督,
34、并把每天清理的帐务经他们审查后张榜公布。经过多次查帐、对帐,最终把所有的帐清得一是一,二是二。乡亲们开始对*另眼相看,他们打心眼里认为*能把村庄治理好,*在群众中的威信也越来越高。第二件事是清理耕地。前些年村里没人管,一些村民抢占、多占耕地现象十分严重,群众意见很大,要求清理的呼声很高。村两委一班人顶着巨大的压力,在大多数群众的支持下,硬是把部分村民多占的地收了回来,重新分配到户。第三件事是搬迁村庄。*村由南片、西片、北片三个自然村组成,散居在水库周围,不但位置偏僻、交通不便,而且占用了不少耕地,搬迁成了村民们多年的梦想和愿望。20xx年5月,他们抓住市县把*村作为帮扶村的机会,借助帮扶政策,
35、在驻村工作组的帮扶下,把搬迁村庄作为帮扶工作的重点,制定了搬迁方案。计划首批搬迁41户,上级扶持41万元,需自筹资金13万元。虽然自筹资金的数量不多,但对搬迁户来说不亚于天文数字,因为搬迁户中老弱病残户和特困户近30户,到哪儿弄这么多钱。面对困难,没有退缩,而是积极帮大伙出主意想办法,实行了党员干部包户制,帮着搬迁户借钱和贷款,*也把自己家中仅有1000元拿出来,半个月时间,搬迁资金全部到位,保证了新村工程按时施工。就这样,一排排小康房建起来了,一条条宽阔平坦的水泥路修上了,村容村貌大为改观。搬迁那天,整个村庄像过年一样热闹,村民们敲锣打鼓,放起鞭炮,大门上贴上了“搬迁村,谢党恩”的大红对联,
36、来表达对党和政府的感激之情。石门南岭村从此换了新颜。紧接着,随后又对第二批16户村民进行了搬迁。至此,全村共搬迁57户,实现了三村合一。此后,*又带领干部群众,多方筹集资金50余万元,先后修环山路5条,4000米,建扬水站2座,建蓄水池3个,大小桥涵20个,建配电室一座,铺设管道3000米,使全村80的耕地都浇上水,并在旧村址上复垦土地108亩,大大改善了群众生产、生活条件。村两委还利用库区水资源丰富的优势,调整农业产业结构,发展林果,水面养鱼和畜牧养殖业,让群众尽快富起来。1999年以来,*村先后栽植优质凯特杏、金太阳杏200亩;发展早春西瓜100亩;发展网箱养鱼500个;发展养猪大户22户
37、、养羊大户16户、20xx只以上的养鸡大户3户、养鱼大户11户,全村人均纯收入达到3900多元,一跃成为全乡首屈一指的富裕村。小村变大村石门南岭村与焦庄村的合并属于小村并大村,当时原焦庄村的干部不服气,村民不信任。面对原村干部的仇视、村民的疑惑,带领党支部一班人敢于直面矛盾,从解决村民最关注的焦点着手,以实际行动赢得原村干部的信服和村民的信任。村两委首先从解决部分村民在耕地上种树,影响地邻引发村民之间矛盾入手,*组织全村28名党员跑断了腿,磨破了嘴,挨家挨户做工作。经过耐心地说服教育,在春耕春种之时,这些户终于同意将树苗移出耕地,栽植到河滩和荒滩上。为尽快将树苗移出又不误农时,村里还找来三轮车
38、、拖拉机帮忙,农户说移栽到哪里,村干部就让车把树苗送到哪里,就这样,近百亩耕地又恢复了原貌。这个春天,让焦庄自然村的群众欣喜地看到生机和希望。由于长期缺乏统一规划,疏于管理,致使焦庄自然村街道狭窄,“三堆”林立,三轮车进不来,出不去,还一度发生过车翻人伤的事故,通街势在必行。村两委抓住正在开展的第三批保持共产党员先进性教育活动的有利时机,统一了党员干部的思想,齐心协力地搞好村庄规划。村干部靠上了,党员、群众代表靠上了,通过反复做工作,使农户主动改墙300米,拆房40余间。紧接着,又用一个多月的时间,投资10万余元,投工20xx多个,搬运土石6000余方,对村内3条主要街道进行改造,架设了2座桥
39、涵,使昔日坑洼不平的街道变得平坦整齐。1200余米中心街通开后,这个村不到一年新增6辆机动车。如今的焦庄自然村村风正,民风顺,各项事业都红红火火地开展起来。经党员会议和三支队伍会议反复讨论,村两委制定了详细的06年工作计划和三年工作规划,打算利用当前农闲时间,将村南200多亩荒岭荒滩进行复垦,承包到户,栽植上市场前景好、经济价值高的优质果树。到那时,不仅给群众带来丰厚的收入,而且能增加村集体积累。新修环山路4000米,让大车小辆能直接开到山上,让焦庄自然村农民种地彻底告别肩挑人扛的历史,改善群众生产条件。创建文明村村民富了,但富了口袋,不能空了脑袋。*在抓村民致富的同时,始终没有忘记抓精神文明
40、创建。结合县乡妇联实施的“46810”工程,以“平安家庭”创建促进平安村庄创建,动员村民签定赡养老人、晚婚晚育等四项协议,搞好好媳妇、好婆婆及“美在农家明星户”等六项“十佳”评选表彰活动,为村民做好八件实事,在村内倡导十种风气。针对村青壮年劳力外出打工、村里以妇女老人为主体的实际情况,*注重发挥广大家庭妇女作用,成立了巾帼文明服务队、巾帼科技致富服务队等,特别是巾帼卫生服务队作用发挥得好,她们把全村划分成4个卫生区,每天都有服务队的妇女义务打扫大街,还督促各家各户清理”三堆”,保证了村内大街清洁卫生。村里的站岗巡逻队,由村干部带班,户户编组,实行白天妇女站岗巡逻、晚上男劳力值班的形式,通过开展“我为大家站一天,大家为我站一年”等活动,村民有了安全感。与此同时,村两委每年为评选出来的好媳妇、好婆婆、好邻里、好妯娌披红戴花,进行大张旗鼓地表彰奖励,号召全村村民向她们看齐,这些活动的开展都促进了村风、民风的极大好转,形成了邻里团结、夫妻和睦、尊老爱幼、互帮互助的文明和谐局面。 17 / 17
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