环境卫生管理村规民约.doc
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1、-范文最新推荐- 环境卫生管理村规民约 为切实推进”美丽沙坪清洁乡村”工作,改变我双六村委”脏、乱、差”的卫生环境,打造优美村庄,加快推进新农村建设步伐,结合我村实际,特制定本村规民约如下: 1、美好家园大家建,美好家园大家享,全体村民都是搞好卫生、爱护环境的主体,人人都要积极参与,大力宣传搞好村庄环境卫生的重要意义,营造”家园清洁人人有责,保护环境从我做起”的良好氛围,通过不懈努力把我们的家园建设得更加幸福美好。 2、养成良好卫生习惯,不乱丢乱扔乱倒垃圾,自觉清除房前屋后的环境卫生,清除卫生死角,做到房前屋后庭院保持整洁卫生,无垃圾、杂物堆积。各家各户自觉分类处理自己的生活垃圾,能焚烧的焚烧
2、(布质、纸质、木质等垃圾),能填埋的填埋(能腐解的动物尸体、蔬菜等垃圾),能回收的收回(金属、塑料、玻璃、纸质、布质等垃圾),减少垃圾的排放,力争做到垃圾不出户。 3、保持村场环境整洁,定期清理村道等公共场所的杂草、污水等卫生死角,灭除老鼠、苍蝇、蚊子、蟑螂等病媒生物及消除其滋生场所,不占道种植农作物。不在村道两旁、公共场所长期堆放柴草、建筑材料以及其他杂物。实行定点堆放垃圾,不得在公路沿线、村道、河溪等公共场所倾倒、堆放垃圾。 4、建筑垃圾等非生活垃圾不得向垃圾池倒放,垃圾池要有人及时清理。垃圾池的清理采取村民轮次义务清理或专人有偿清理的形式。保洁员(垃圾清理人员)报酬由村民代表商议决定,其
3、资金来自于集体经济收入或村民捐资等。 5、村卫生保洁员要认真履行清扫管理责任,村民要积极支持卫生保洁员的工作。村民有责任、有义务对村保洁员提出建议和批评,保洁员需认真听取建议及批评,并及时改善自身工作质量。同时,保洁员有责任、有义务对村民提出建议和批评,村民需认真听取,并自觉提高或改正自身的环境卫生保洁意识和作为。 6、大力实施改水改厕。彻底清除露天厕所,采用卫生旱厕、水冲厕。生活废水做到集中排放,逐步清除露天排水沟,不准向排水沟倒放垃圾,禁止向排水沟倾倒有毒的固体、液体。 7、强化禽畜粪便管理,禽畜应实行圈养,不乱搭乱建棚舍,不乱排禽畜粪便,不在公共场所晾晒或堆放禽畜粪便,不使用未经充分发酵
4、腐熟的农家肥,贮粪池、化粪池和沼气池等要做好防护,并定期清掏。 8、自觉维护田园环境资源,选用低毒低残留农药和生物农药,不使用高毒高残留农药,自觉回收农药瓶,不乱扔农药瓶、肥料袋。 9、达成共识,互相监督,共同进步,掌握逐步提高群众的环保意识。村民要自觉加强环保知识、技术的学习,提高环保技能,村民之间要加强交流,对不良的生活习惯、不正确的垃圾处理方式要敢于提出批评。对别人的批评意见要虚心接受,并加以改正,不得持以怀恨心理。 10、本村规民约由村民代表讨论通过,从公布之日起生效,未尽事宜由村民代表协商决定。 沙坪镇双六村委 为探索建立机关工作人员绩效考核机制,加强机关管理,强化工作学习交流,提高
5、工作效率水平,特制定本考核办法。 一、考核原则 坚持五个结合:考勤、学习与工作结合,定性与定量结合,平时与年度结合,考核与促进工作学习交流结合,结果与年度奖金发放和干部评优、推荐任用结合。 二、对象范围 全体机关工作人员。 三、内容标准 (一)考勤 在考核时间段内,全勤(无旷工、请假和迟到早退)记满分;其余为良好或称职、不称职等次,并按旷工每天扣2分,因私、因病请假每天扣1分、节假日和工作时间以外加班一次记1分的标准记入相应考核分。考勤工作由分管机关副局长负责,办公室确定专人做好平时记录工作,每周通报一次。请假以主要领导或分管领导签字的请假条为凭,否则视为旷工。加班必须要有主要领导的安排,否则
6、不予考核。如因加班多而出现考勤项考核分超过该项考核满分的,以满分记入。 (二)学习 根据学习笔记内容是否紧密结合工作实际、内容是否充实及数量多少,以及是否在机关学习例会上开展学习成果讲用及讲用效果评价等情况,分别评定优秀、良好、称职、不称职四个等次,分别记入相应考核分。 (三)工作 参照公务员平时考核手册工作计划和工作情况记录,根据考核时间段内在日常工作中形成的工作计划安排、总结调研、各类报表、执法记录、项目材料、会议记录、发表的信息等文字图片资料的数量(工作量)、质量、时效等,结合平时工作表现,分别评定优秀、良好、称职、不称职四个等次,分别记入相应考核分。其中信息报送包括公开发表在各级媒体上
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