研发营运计画书撰写作业.ppt
研發營運計畫書撰寫作業,研發營運計畫書撰寫作業-1/10,研發營運計畫書目錄 壹、單位/公司簡介 一、基本資料 二、營運狀況 相關單位提供資料,由研發處彙整 三、研發規模與能量 貳、未來3年(97年起)研發佈局規劃 一、研發願景 二、產業動態分析 三、目標及所採行策略 四、研發佈局地圖(Road Map) 五、研發合作對象 六、人力預估 七、預期成效 八、研發成果績效評估規劃,二、三、五、七、八項請各申請教師依本身研究發展領域之需求與規劃填寫。於97.8.25前送研發處校企組彙整。,研發營運計畫書撰寫作業-2/10,研發營運計畫書目錄 參、研發替代役役男需求運用管理規劃 一、資源需求配置規劃 二、員額需求管理規劃 (一)工作生涯及培訓規劃 (二)服務期間運用管理規劃 (三)績效評估及激勵措施規劃 (四)服務期滿後留用規劃 (五)特殊機制規劃,請各申請教師依個別需求及規劃填寫。於97.8.25前送研發處校企組彙整。,研發營運計畫書撰寫作業-3/10,研發營運計畫書填寫說明-貳、未來3年研發佈局規劃 一、研發願景 二、產業動態分析 (一)國內外產業價值供應鏈 (二)自身所處產業位置之優勢、弱勢、機會、威脅(SWOT)分析 (三)自身於產業價值供應鏈可扮演之串連或整合角色(請申請教師敘述於自身研究領域可扮演之串連或整合角色,以條列式表達,限500個中英文字以內),研發營運計畫書撰寫作業-4/10,研發營運計畫書填寫說明-貳、未來3年研發佈局規劃 三、目標及所採行策略 請申請教師依自身研究領域敘述研究目標及所採行策略,以條列式表達,限800個中英文字以內)。 四、研發佈局地圖 五、研發合作對象 請申請教師敘述現有或未來擬合作對象之研發合作方式及研發標的,包括產學合作、策略聯盟等,以條列式表達,限500個中英文字以內)。,研發營運計畫書撰寫作業-5/10,研發營運計畫書填寫說明-貳、未來3年研發佈局規劃 六、人力預估 七、預期成效 請提供未來三年(9799)專利權、論文及新產品新技術之預估值 八、研發成果績效評估規劃 請說明對前項七、預期成果預估值之評估標準及達成規劃等內容,以條列式表達,限800個中英文字以內)。,研發營運計畫書撰寫作業-6/10,研發營運計畫書填寫說明-參、研發替代役役男需求運用管理規劃 一、資源需求配置規劃 (一)申請研發部門人力配置與需求(彙總統計表) (二)申請研發部門之研發經費統計(彙總統計表) (三)申請研發部門之研發經費配置與需求(彙總統計表) (四)研發人力/研發經費配置與需求(細表,依系所填寫) 註:本計畫經費來源擬由各研究計畫編列,研發營運計畫書撰寫作業-8/10,研發營運計畫書填寫說明-參、研發替代役役男需求運用管理規劃 二、員額需求管理規劃 (一)工作生涯及培訓規劃 建議可針對研發替代役役男之服役生涯,分別訂定擬規劃提供的工作生涯及培訓內容、訓練目標、同時描述培訓研發替代役役男的理念與目標。例如: 第一年為XX期,提供XX培訓課程,課程內容包括XX,學習目標為達到XX。 第二年為XX期,進行XX培訓課程,課程內容包括XX,學習目標為達到XX。 第三年為XX期,持續XX培訓課程,課程內容包括XX,學習目標為達到XX。 第三年後為XX期,提供XX培訓課程,課程內容包括XX,學習目標為達到XX。 服役期間,根據XX理念,預計提供研發替代役役男XX課程,達成XX目標,培育成為XX。,研發營運計畫書撰寫作業-9/10,研發營運計畫書填寫說明-參、研發替代役役男需求運用管理規劃 (二)服務期間運用管理規劃 除本校一般性規定外,請申請教師提供其他相關特殊機制,例如工作調整、福利補助等。 (三)績效評估及激勵措施規劃 請說明對研發替代役役男服役期間的績效評估及激勵措施規劃。例如: 第一年為XX期,開始接觸XX計畫,目標為達到XX,XXX。 第二年為XX期,進行XX計畫,目標為XX,XXX。 第三年為XX期,持續XX計畫,目標為完成XX,XXX。 第三年以後為XX期,提估XX計畫,訂定XX目標。 激勵措施建議原則朝向以非定期、定額方式之措施規劃。,研發營運計畫書撰寫作業-10/10,研發營運計畫書填寫說明-參、研發替代役役男需求運用管理規劃 (四)服務期滿後留用規劃 請說明對研發替代役男服役期滿後的留用規劃。例如: 研發替代役役男服役期滿之後,依據本公司XXX標準,XXXXX措施,進行評估與留用XXXX。例如工作調整、福利補助等。 (五)特殊機制規劃 與一般研究人員之差異處。,聯絡資訊,