塑料厂各级人员安全生产责任制.doc

塑料厂安全生产责任制 1.目的为明确公司各部门及各岗位安全职责，实现安全标准化工作齐抓共管的良好局面。根据中华人民共和国安全生产法、AQ/T9006-2010企业安全生产标准化基本规范制定本规定。 2.范围适用于本公司的所有部门及各级人员。 3.职责 3.1产品研发部负责责任制的编制 3.2总经理负责批准 3.3各级部门及人员负责认真执行 4.责任制内容 4.1安全生产领导小组职责1)公司安全领导小组在主任的直接领导下，统筹、指导、督促全公司安全生产工作，研究、协调、解决重大安全生产问题；2)贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法规和各项规章制度，定期研究安全生产工作，掌握全公司安全生产动态，及时通报公司安全生产情况；3)统筹全公司的安全生产工作，制定公司年度安全生产目标计划、工作重点和主要措施，协调并指导公司各部门开展安全生产工作，督促安全生产责任制的落实；4)建立健全各级领导和部门的安全生产责任制，并督促落实；5)组织、督促各部门认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法规和标准，制定、完善公司各项安全生产规章制度并贯彻落实；6)督促各部门车间对员工进行安全生产教育培训，使员工熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程。掌握本岗位的操作技能，按规定持证上岗；7)组织重大安全生产问题的调查、研究、评估及防护措施的制定；8)组织、参与生产安全事故的调查及处理工作；9)督促各部门车间做好员工的劳动保障工作，不断改善作业环境；10)负责监督检查新建、扩建、改建、大修项目的安全技术措施，环境保护措施以及劳动保护措施的“三同时”执行落实情况；11)定期进行安全检查，对危险作业岗位和消防设施存放的不安全因素及隐患监督整改和采取相应的安全防范措施；12)定期召开安全领导小组会议，听取安全生产情况汇报，研究安全生产突出问题的解决办法和落实措施；13)对各级产品研发部门、管理人员及从业人员安全职责的履行情况和安全生产责任制的实现情况进行定期考核，予以奖惩。 4.2各级人员的安全生产职责 4.2.1总经理安全职责1）总经理为公司安全生产主要负责人，对公司的安全生产工作全面负责，负责建立并落实全员安全生产责任制；2）认真贯彻执行国家安全生产方针政策、法律、法规和上级的指示，把安全生产工作列入公司管理的重要议事日程，亲自主持重要的安全生产工作会议，批阅上级有关安全方面的文件，签发有关安全工作的重大决定；3）审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标。签发安全规章制度、安全技术规程、事故应急救援预案，负责落实安全规章制度、安全技术规程，组织进行事故应急救援预案定期演练及演练评比。批准并实施重大安全技术措施。切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件；4）检查并考核公司安全生产责任制落实情况；5）负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。听取安全工作汇报，决定安全生产方面的重要奖惩；6）主持召开公司安全会议，研究解决安全生产中的重大问题；7）按规定和事故处理的“四不放过”原则，组织对事故的调查处理；8）执行有关安全生产保证基金管理办法，落实安全保证基金的缴纳，审批返回基金的使用；9）组织检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；10）及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢险，配合生产安全事故调查，在事故调查处理期间不得擅离职守；11）认真贯彻执行“五同时”即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。12）全面实施安全标准化。 4.2.2副总经理的安全职责1）严格贯彻执行国家、上级和公司有关安全生产的方针、政策、法规制度，加强对员工进行教育培训，接受安全培训考核。 2）加强安全生产管理，坚持安全生产“五同时”的原则,即“在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作”，负责建立并落实全员安全生产责任制,监督检查分管部门对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。 3）审定安全生产规划和计划，确定公司安全生产目标，签发安全生产规章制度，安全技术规程，批准重大安全生产技术措施。切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。4）负责建立安全生产管理机构，充实专兼职安全技术管理人员。听取安保部门工作汇报。支持安保部和安全员工作，组织分管部门开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产经验。对安全生产工作有突出贡献者给予表彰和奖励，对失职者或事故责任者给予惩处。 5） 组织分管业务范围内的安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改,定期召开安全工作专题会议,分析安全生产动态,及时研究解决安全生产中的问题，检查考核公司所属单位、部门安全生产落实情况。6）对于新建、改建、扩建、引进和技术改造的工程项目，必须做到劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的原则。即“三同时”的原则。 7） 发生重大事故时亲临现场调查和分析，按照“四不放过”的原则,采取防止事故重复发生的措施，严格执行伤亡事故报告制度，并按规定及时准确上报。 8）负责按规定审批劳动防护用品、清凉饮料，并组织好发放工作。 4.2.3安全管理员的安全职责1）协助企业负责人做好本单位安全生产工作，协助负责人召开安全生产例会，对例会决策做好贯彻落实；2）落实谁主管、谁负责的原则，对分管业务范围内的安全生产负责；3）贯彻“五同时”的原则，监督检查分管部门对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为；4）组织制订、修订分管部门的安全生产规章制度、安全技术规程和编制安全技术措施计划，并认真组织实施；5）组织分管业务范围内的安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改；6）负责分管部门的安全生产教育与考核工作；7）定期召开分管部门安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题；8）检查各部门的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；9）确保安全生产投入的有效实施；10）及时、如实报告生产安全事故； 4.2.4生产部负责人的安全职责1）对本部门的安全生产工作负全面责任；2）遵守国家法律法规，严格执行公司安全生产规章制度，及时纠正失职和违章行为；3）组织制、修订本部门的安全技术规程和编制安全技术措施，并认真组织实施；4）切实落实安全生产责任制，明确本部门的安全职责，做到安全人人有责；5）在保证安全的前提下组织生产，发现违反安全生产规章制度和安全技术操作规程和行为应立即制止；6）负责操作事故的管理，在生产中出现的不安全因素、险情和事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并会同有关部门妥善处理，按规定及时上报；7）定期组织安全自查、审核安全设施，对安全隐患进行整改和落实，定期召开本部门安全专题会议；8）发生事故后及时、如实报告，坚持“四不放过”的事故处理原则，参与本部门事故的调查处理；9）负责本部门的安全教育，未经三级安全教育和培训合格的人员不予上岗作业； 4.2.5库管部经理的安全职责1）保证供应施工生产使用的一切机具和附件等，在购入时必须有出厂合格证，发放时必须符合安全要求，回收时必须检查。2）采购的劳保用品必须符合规格标准，保证防护用品的质量和作用。 3）对批准的安全设施所需材料应纳入计划，及时供应。 4）对危险物品进行采购、运输、保管和发放时，必须符合安全技术要求。  5) 负责采购、保管、发放和回收劳动保护用品，向公司劳动部门提供使用情况6）负责相关方文件、资料的归档以及安全协议的签订。 4.2.6各车间负责人的安全职责 1）负责公司设备安全管理和设备的安全运行；2）负责编制设备操作安全技术规程及管理制度。在编制设备维护、检修、保养制度及方案时，应有可靠的安全技术措施，并对执行情况进行检查监督；3）具体负责对职工进行设备安全操作技术知识培训，组织设备安全生产技术练兵和考核；4）每天深入现场检查设备安全运行情况，发现事故隐患及时整改。制止违章作业、违章指挥，紧急情况下有权停止作业，并立即报请主管领导处理； 5）参加本公司新建、扩建、改建工程设计审查、竣工验收；参加设备改造、设备操作条件变动方案的审查，使之符合安全技术要求；6）发生设备和与设备有关事故及时报告，参加设备和有关事故的调查、分析；7）负责本公司装置停工检修安全技术方案的制订，对方案执行情况进行检查监督。8）及时、如实报告安全事故。 4.2.7财务部负责人的安全职责1）把安全生产投入资金单独分类列帐。2）在财务预算中，把安全生产投入所需的资金列入年度财务计划，并优先予以安排。3）监督、检查安全生产资金的使用情况，保证专款专用，保证安全生产所需资金的投入。4）凡安全措施不落实的技术措施项目，未经安全技术部门审核同意，不得拨款。5）要监督劳动防护用品、清凉饮料及职业病防治等费用的合理使用，没有经安全部门签字同意，不予报销。6）安全生产投入资金范围（1）安全培训教育所需费用；（2）为从业人员配备符合国家标准的个体防护用品及保健品的经费；（3）安全设施，如：安全联锁、报警、安全通讯、监测、防触电、防噪声和粉尘、防灼伤冲淋、员工洗浴和休息、应急救援等设施的投入和维护保养及作业场所职业危害防治措施的资金投入；（4）保证重大隐患治理所需费用；（5）安全风险抵押金；（6）安全检查工作所需费用；（7）安全咨询、评估和安全生产先进技术的推广应用及其他有关经费投入；（8）建立应急救援队伍、开展应急救援演练所需的费用；（9）为从业人员缴纳保险费用等。 4.2.8销售部负责人的安全职责1） 认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规及上级有关安全生产指示和规定，在主管副经理领导下，对业务范围内的安全工作负全面责任。2） 负责对公司的业务部人员的安全教育和培训，并对其本部门的安全工作负领导责任。3） 负责做好上情下达，下情上报工作，对上级通报、通知、领导批示及时检查贯彻执行。4）负责业务部部安全生产责任制和各项安全生产管理制度的建立、健全，并督促落实； 5）牢固树立 “安全第一”的思想，在抓好安全生产的前提下，搞好营销管理工作。 6）负责落实安全生产标准化等问题的落实整改工作。4.2.9产品研发部负责人的安全职责1）负责安全技术措施的设计。 2）在推广新技术、新材料、新工艺时，考虑可能出现的不安全因素和尘毒、物理因素危害等问题；组织试验过程中，制定相应的安全操作规程；在正式投入生产前，做出安全技术鉴定。 3）在产品设计、工艺布置、工艺规程、工艺装备设计时，严格执行有关的安全标准和规程，充分考虑到操作人员的安全和健康。 4）负责编制、审查安全技术规程、作业规程和操作规程，并监督检查实施情况。 5）承担劳动安全科研任务，提供安全技术信息、资料，审查和采纳安全生产技术方面的合理化建议。 6）协同有关部门加强对职工的技术教育与考核，推广安全技术方面的先进经验。 7）参加重大伤亡事故的调查分析，从技术方面找出事故原因和防范措施。4.3各部门的安全责任制4.3.1 生产部的安全职责1）及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时”。对安全生产负直接责任；2）按照“三同时”原则，在进行新建、扩建、改建和技术改造项目设计时，贯彻执行国家安全技术规范，设计时，工艺条件、设备类型、材料等级要满足安全生产要求。保证职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投人使用；3）严格贯彻执行国家颁发的建筑安装工程安全技术规程及其他有关安全规程、标准，制定并组织审查建筑安装施工安全措施，对安全措施落实情况进行检查督促，确保安全生产资金投入；4）负责组织外来基建施工队伍和人员的安全教育培训考核，考核不合格者不能雇用。签订施工合同必须有安全责任条款，发生事故按合同处理；5）负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类事故的调查、处理和工伤鉴定，发生重大事故时，负责到有关部门汇报；6）对动火作业、进入受限空间作业、破土作业、临时用电作业、高处作业等履行严格的作业票审批手续，作好监护工作；7）会同综合部组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作；8）执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况；9）对各种直接作业环节进行监督，检查各项管理制度的执行情况；10）组织制订并定期实施事故应急救援预案演练计划；11）在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的做法，应立即制止作出处理报厂长审批，严禁违章指挥、违章作业；12）负责组织电梯、锅炉、压力容器、压力管道及安全附件、防尘、防毒和防雷、防静电装置，机械和电气联锁装置，安全技术装备的定期安全检查、校验工作；13）在制定或审定有关设备改造方案和编制设备检修计划时，应有相应的职业安全卫生措施内容，对安全措施完成情况负责检查监督；14）组织安全生产及设备安全大检查，对检查出的有关问题要有计划地及时整改，按期实现安全技术措施计划和事故隐患整改项目；15）负责压力容器、起重设备等特种设备的登记取证工作；16）负责贯彻操作纪律管理规定，杜绝或减少非计划停工和跑、冒、滴、漏事故，实现安全生产；17）负责对职工进行安全教育和培训、新入公司职工厂级安全教育； 18）负责对安全生产进行考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验，开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法；19）负责安全保证基金的管理，提出安保基金的使用计划，对计划的实施进行检查监督；20）负责对安全生产及设备事故的调查处理，及时向公司领导报告，参加其他有关事故的调查处理；21）建立生产设施、安全设施台帐，并定期检查其使用状况，发现问题要有计划地及时整改；22）对本公司开发、研制、设计、建设、试车、生产、贮存、成品出厂的全部安全技术问题负全面责任。23) 应严格贯执国家和有关部门颁的有关企业的科研设计、建设、生产和贮运和各项安全法令、规程、规定、条例和标准 。24）主持本公司重大工程项目的安全可靠性评价及公司新产品的试制、开发，新工艺、新技术、新设备（仪表）、新材料应用的安全可靠性评价。4.3.2库管部的安全职责1）保证供应施工生产使用的一切机具和附件等，在购入时必须有出厂合格证，发放时必须符合安全要求，回收时必须检查。2）采购的劳保用品必须符合规格标准，保证防护用品的质量和作用。 3）对批准的安全设施所需材料应纳入计划，及时供应。 4）对危险物品进行采购、运输、保管和发放时，必须符合安全技术要求。  5) 负责采购、保管、发放和回收劳动保护用品，向公司劳动部门提供使用情况6）负责相关方文件、资料的归档以及安全协议的签订。4.3.3财务部的安全职责1）认真学习和贯彻执行安全生产的文件精神，严格履行健康、安全与环境管理体系有关的职责及规定，把健康、安全与环境保护纳入计划工作的头等大事来抓。 2）按规定负责落实安全生产技术措施经费，并对上级拨给本单位的安全生产资金，保证用在安全生产当中不得挪用。 3）在审定和编制本单位基本建设和工程项目计划费用时，应留足相应计划的安全技术措施费用确保资金到位，并负责监督、检查该项计划的安全措施费用的专款开支状况。 4）保证安全生产设施建设和设备购置、事故隐患治理、安全教育费用，确保资金到位。 5）负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入本单位经济活动分析内容。 6）保证全体员工劳动保护用品等的开支费用。4.3.4销售部的安全职责1） 认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规及上级有关安全生产指示和规定，在主管副经理领导下，对业务范围内的安全工作负全面责任。2） 负责对公司的业务部人员的安全教育和培训，并对其本部门的安全工作负领导责任。3） 负责做好上情下达，下情上报工作，对上级通报、通知、领导批示及时检查贯彻执行。4）负责业务部部安全生产责任制和各项安全生产管理制度的建立、健全，并督促落实； 5）牢固树立 “安全第一”的思想，在抓好安全生产的前提下，搞好营销管理工作。 6）负责落实安全生产标准化等问题的落实整改工作。4.3.5产品研发部的安全职责1）负责安全技术措施的设计。 2）在推广新技术、新材料、新工艺时，考虑可能出现的不安全因素和尘毒、物理因素危害等问题；组织试验过程中，制定相应的安全操作规程；在正式投入生产前，做出安全技术鉴定。 3）在产品设计、工艺布置、工艺规程、工艺装备设计时，严格执行有关的安全标准和规程，充分考虑到操作人员的安全和健康。 4）负责编制、审查安全技术规程、作业规程和操作规程，并监督检查实施情况。 5）承担劳动安全科研任务，提供安全技术信息、资料，审查和采纳安全生产技术方面的合理化建议。 6）协同有关部门加强对职工的技术教育与考核，推广安全技术方面的先进经验。 7）参加重大伤亡事故的调查分析，从技术方面找出事故原因和防范措施。4.4车间班组长、员工的安全责任制4.4.1生产班组长安全职责1)认真、及时贯彻执行上级和部门领导有关安全方面的各种规程、规定、制度和指示，对本组安全生产负责。2)在布置生产或任务的同时，切实布置安全。在检查、总结、评比生产任务的同时，切实包括具体安全内容。3)经常对员工进行安全生产、安全技术知识、安全操作规程的教育。做好新来工人以及非同工种调动的员工进行第三级现场安全教育，并指定专人指导其工作。4)经常组织员工对作业环境、机械防护、用电安全、登高作业等进行安全检查，做到完善可靠。查出问题，及时整改。5)以身作则，严格执行安全规程、制度，对违反安全操作规程及有关安全制度的本级员工应立即制止，同时应向部门领导汇报，并教育全组同志，认真提高、积极改进。6)教育本组员工爱护、防护用品、用具，保证正确合理使用。7)发生工伤事故应立即抢救伤员，保护好现场，及时向部门领导汇报，并参加事故的调查处理，切实做到“四不放过”。4.4.2生产操作员工安全责任制1)必须遵守安全规章制度，严格执行岗位责任制，不违章作业，并随时制止他人违章作业。2)积极参加安全生产的各种活动，努力学习安全技术，监护、检查、帮助新员工做到安全生产，带有学徒和实习生的员工应对他们的安全生产负责。3)每日做好对生产岗位、作业环境的安全检查，保证设备、安全装置及其附件在内，处于良好状态，发现问题必须及时向生产组长汇报。4)一切事故发生后（包括未遂事故和半停工的工伤事故）最先看见或自己本人，必须立即报告领导，如实说明事故的当时情况，如有隐瞒不报、虚报或者故意延迟报告，除责成补报外，主要责任应由本人负责。5)对领导分配的冒险操作和违章作业的生产任务有权拒绝接受。6)发现设备及安全附件有缺陷，应立即向生产组长、部门领导汇报，领导不支持，不解决，遇有特别紧急不安全情况时，有责任制止进行生产，并立即向上一级领导汇报。4.4.3电工的安全职责1）拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。电工必须经过专业培训，应熟悉电气安全知识和触电急救方法，持证上岗。 2）一旦发生事故，立即采取安全及急救措施，防止事态扩大，保护好现场，同时立即向上级汇报。 3）严格执行各项规章制度和安全技术操作规程，遵守劳动、操作、工艺、施工纪律，持证上岗，不违章作业。对本岗位的安全生产负直接责任。 4）正确穿戴绝缘鞋、绝缘手套等劳动保护用品。高处作业应系安全带。负责本岗位工具的使用和保管，定期维护和保养，确保使用时安全可靠。 5）作业时应将施工线路电源切断，并悬挂断电施工标志牌，安排专人监护，监护人不得随意离岗。 6）熟练掌握岗位操作技能和故障排除方法，做好巡回检查和交接班检查，及时发现和消除事故隐患，自己不能解决的应立即报告。 7）积极参加各种安全活动，岗位练兵，提高安全意识和技能。 8）有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。 9）一旦发生事故，立即采取安全及急救措施，防止事态扩大，保护好现场，同时立即向上级汇报。 10）认真学习和遵守各项安全生产规章制度，严格遵守安全生产的各项禁令和规定，履行安全职责。 11）各项作业前，穿戴好相应劳动保护用品，落实安全措施，开具安全作业许可证，检查工具、仪表是否完好。 12）任何电器未经检查，一律视为有电，严禁用手触及。 13）电器设备维修，必须在停车，切断电源，并挂上“禁止合闸”警示牌且上锁后方可作业。 14）认真做好用电、维修记录，对容易导致事故发生的重点部位进行经常性监督、检查。4.4.4仓库管理员安全职责1）对所管辖的范围内的安全生产负责，认真执行各项安全生产法规、制度和标准，建立健全本部门安全生产规章制度和操作规程；2）对进库的器材、设备、防护器材、器具必须有验收记录，并把好质量关。3）负责各类劳动防护用品的保管和按标准发放；4）负责辖内仓库的安全检查和和隐患整改；5）对管辖的仓库安全负责。执行有关防火和危险品管理规定，严格按规定做好入库检验和发货。搞好仓库的防火防盗和物品的储存管理；6）发现生产安全事故时，及时向上报告，积极参与本单位的事故应急救援工作，在救援中服从上级的指挥；7）定期检查仓库消防器材的完好情况，在规定的禁火区域内严格执行动火审批手续；8）接受公司、部门、班组等各级安全（学习）培训和业务技能（学习）培训，努力提高自身安全、工作业务技术水平，增强安全防范意识。4.4.5机修工安全职责 1）严格遵守公司的各项规章及车间工段制定的管理制度。 2）提前10分钟到岗，工作前穿戴好焊接工规定的劳动保护用品。 3）凡在动火区域动火焊接，事先必须办好动火证，方可动火，严禁无证动火。 4）电焊工要严格执行电气安全规程，不得任意移动防护接地的设备，雷雨天气禁止室外动火作业。 5）在潮湿地点作业和金属容器内进行焊接时，要采取防止触电设施，使用安全电压照明。 6）压力容器与其它封闭设备的焊接须严格清洗置换且办理动火作业证后方可作业。 7）登高作业必须经严格审批程序，安全设施齐全，并正确穿戴好劳保用品。8）严格遵守岗位操作规程和安全操作规程。 9）认真打扫本岗位的卫生区，做到工作区内清洁整齐，协助车间搞好节约能源及环保工作。 10）按时参加公司、车间组织的学习、会议等活动。 11）完成临时交办的任务。 5安全生产责任制的沟通 公司对安全生产责任制进行详细说明和交流，确保各岗位人员对本岗位的安全生产责任充分理解，特别是部门负责人和管理人员6、安全生产责任制的评审 定期评审与更新，保持适宜性：（1）与国家安全生产法律法规和方针政策的符合性； （2）与公司管理体制的协调性； （3）所有责任制的可操作性。 7、安全生产责任制的培训 对公司主要负责人、各部门负责人、安全管理员、技术人员和各岗位的作业人员，均应接受相关的安全生产职责与权限的培训。8、安全生产责任制的考核考核组由公司总经理和部门领导人组成，考核的内容是安全生产责任制的落实情况，考核期为一年6.相关/支持文件6.1关于进一步加强安全生产工作的决定7.相关记录7.1安全生产责任制考评表24