乡人武部2006年度工作总结.doc
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1、-范文最新推荐- 乡人武部2006年度工作总结 韩坊乡人武部2006年度工作总结sO100 过去的一年,我乡民兵预备役工作在部党委、乡党委、政府的正确领导下,以邓小平理论、江泽民和胡锦涛同志关于军队建设的一系列重要论述为指导,坚持用新时期军队方针统揽全局,围绕“打得赢”、“不变质”两个历史性课题,大力推进军事斗争准备,扎实打牢民兵预备役建设基矗按照“突出龙头、打牢基储提高素质、狠抓落实、争先创优、全面发展”的工作思路,紧贴发展实际,紧贴重点难点,紧贴目标,全面完成了年度各项工作任务。其中,民兵训练、民兵整组、冬季征兵、参与农业产业结构调整工作,质量较高,特色鲜明,受到了上
2、级首长、机关的充分肯定。 (一)、民兵预备役工作做到了早抓、早落实 一是兵役登记落实早。年初乡人武部把预训对象,应征对象的落实作为一项重要内容来抓,从派出所户籍档案中把适龄青年名单调出,打印成册,并下发到各村民兵营(连),由各民兵营(连)把关,切实把政治思想好,身体素质强,文化程度高的适龄青年挑选出来,确定为年度预训对象和预征对象,为本年度的整组及征兵工作奠定了扎实的基矗 二是退伍军人预备役登记早。根据历年复退军人返乡的时间规律,我乡人武部在3月中旬组织力量摸清了辖区内退伍军人(尤其是专业技术兵)的底数,督促退伍军人及时登记服预备役。并编入民兵组织,做到不漏登、不
3、错登。 (二)、民兵整组成效显著 一是进一步调整民兵组织布局。针对我乡地理位置,交通状况和战时所担负的任务要求,做到由面向线调整,由差向好调整,由远向近调整。公路沿线的民兵组织着眼“便于领导,便于集结,便于遂行任务”的要求,合理布局,进一步适应了战时兵员动员的需要。 二是进一步优化组织结构。压缩了普通民兵规模,加大了专业技术兵和地专对口人员的比例,提高了民兵队伍的科技含量和整体素质。 三是择优选配民兵干部。坚持从政治思想好、身体健康、年龄较轻、有一定文化知识和军事素质、热爱民兵工作的退伍军人中选拔民兵干部,规范了民兵干部任免程序,今年我乡调整了5个村民营
4、(连)长职务,民兵干部的综合素质有了进一步提高。 在今年的民兵整组工作中,我乡组织严密,成效明显,集结点验程序规范,内容齐全,我乡人武部被县人武部评为了先进单位。 (三)、军事训练工作做到了高标准、高质量 一是把好了训练对象素质关,切实精选了一批政治思想好,有一定文化知识和军事素质的人员参训,为高标准完成军事训练任务打下了扎实的基矗 二是严要求,严训练。遵循科学练兵方法,为训练出好成绩提供了保障,年度参加训练的同志均取得了优异的成绩。被县人武部评为军事训练先进单位。 (四)、征兵工作圆满完成 今冬,我乡人武部在部党委、乡党委政府的亲切
5、关怀和大力支持下,圆满完成了今年的新兵征集任务,为部队输送了优质兵源12人,超额完成任务2人。 一是做好了预征对象的摸底工作,在9月份,我们就在派出所调出所有适龄青年的户籍资料,打印成册下发到各村,填好体检通知单,督促外出务工青年及时回乡参检。 二是做好了征兵宣传工作。通过横幅、板报、宣传栏、法制讲座等形式大张旗鼓的做好征兵宣传发动。有2篇稿件分别被江西日报头版和赣县之声录用,期间赣县电视台也对我乡的征兵工作进行了采访报道。 三是严把质量关,确保了兵员质量。对所有参检人员进行了初审,在身体、政治、学历上严格把关。赴县参检人员达到58人,其中高中(中专)生18人,党
6、员1人,团员54人。赴县参检人员合格数达到26人,其中空降、高原等对身体要求较高的兵种合格数达到17人之多。 四是注重人性化管理。针对外出务工青年多的特点,今冬我乡合理安排征兵初检日期,尽量缩短务工青年的滞家时间,减少他们经济上的损失;对因身体疾病淘汰的青年,我们以乡党委政府、人武部的名义单独给本人或家长发出信函表示慰问,并敦促及时治疗;对所有务工青年的用工单位出具证明,督促务工青年的工资和复工事宜。 (五)、民兵队伍充分发挥了在参建、救险中的核心作用 一是在完成急难险重任务中发挥民兵的突击队作用。去年以来,韩坊乡民兵在抗击“非典”、防旱抗汛、沙圆线征地拆迁、新农
7、村建设等工作中,急流鳌头,敢挑重担,为战胜自然灾害发挥了积极的作用。特别是在今年春节前后我乡多起森林大火中,乡民兵应急分队展现出了特别能吃苦、特别能战斗的作风,连续作战,确保了人民生命财产的安全,使火灾损失控制到了最低限度。 二是在发展地方经济建设主战场中发挥民兵的生力军作用。我们注重把开展“三培两带”活动与组织民兵参建有机结合起来。一方面,把退伍士兵、基干民兵培养成致富能手,从中优先发展党员,发展培养成村组干部;另一方面组织发动这批人员积极投入农业开发扶贫帮困等活动,做小康路上的“领头雁”、带头人。去年“三民”活动开展以来,我乡在全县乡镇中率先提出实施“产业带富”举措,乡党委、人武
8、部把民兵队伍也纳入到这一体系,号召全乡广大民兵在“产业带富”中做到“四个一”即种植1000亩烟叶、100亩小辣椒、发展100亩脐橙、10万袋地栽香茹。目前,“四个一”工程已取得初步成效。 三是在维护社会稳定中发挥民兵的卫士作用。我们在基干民兵队伍中挑选人员组建乡治安巡防队伍和信息员队伍。积极参与法制宣传、严打整治、群防群治、基层创安工作,较好的履行了维护安全稳定的职责。 总的看,去年的民兵预备役工作任务完成是出色的,但用“打得赢”、“不变质”的标准来衡量,还有不少的差距:一是理论学习的质量还不够高,进行理性思考问题,运用理论指导工作还不够。二是对新形势下民兵预备役建设的新特
9、点、新情况、新问题缺乏深入的调查研究,解决问题的办法、措施不够。三是对台军事斗急的思想准备不足,必须在今后工作中,采取有效措施,认真加以克服和改进,努力把我乡民兵预备役工作搞得更加扎实有效。 二00五是满怀激情的一年,也是湘湖中队工作再上台阶的一年。在即将过去的这一年里,我中队全体官兵在支队党委及大队党总支的正确领导和关怀下,以“三个代表”重要思想和十六届四中全会精神为指导,以条令条例为依据,严格贯彻“161”工程建设的各项要求,有条不紊地开展了中队全年的各项工作,取得了优异的成绩。现将中队工作总结如下。sO100 一、抓好中队党支部建设这个龙头,营造团结务实
10、、积极向上的氛围。 湘湖中队党支部深知“火车跑的快,全凭车头带”,只有建设一个坚强有力的领导机构才能发挥出一个集体最大的潜能。正是在这样的思想指导下,年初时,我们将能力强、经验丰、德行高的党员骨干吸收到支委会来,成立了四人支委。在实际工作中,坚持书记不搞一言堂,委员不当和事佬,有了大事集体议,重大行动会议定的工作作风。四人支委共搭一个台,同唱一出戏,想事、谋事、办实事。全年,中队党支部借支队全面建设这股东风,仔细盘点中队的家产,罗列所缺待补的营产营具,认真规划了中队全面建设的蓝图。支部书记喻伟峰更是东奔西走,争取到大队支队的拨款10余万元,对整个营区进行了全面修缮,使得湘湖中队焕然一
11、新,极大的鼓舞了全体官兵的士气。 同时,我们积极吸取望城大队党务工作的先进经验,参照基层政治工作的组织与实施规范中队党支部工作程序,提高支委决策的科学性和正确性,减少了我们工作中的盲目和失误。我们积极响应支队、大队“建立学习型中队”的号召狠抓中队内部的组织生活和学习制度的落实。坚持每周五下午为党团课的教育时间,激发了中队战士求上进,争优秀的斗志,顺利推动了中队工作的全面开展。今年,我们坚持按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则向支队推荐多名入党积极分子,其中有5名被吸纳为中共党员,为党组织输送了新鲜血液。因为我们的努力,今年7月份,湘湖中队党支部被支队评为“先进党支部”
12、并有1人被评为“优秀共产党员”,我中队班子建设的成绩获得了充分的肯定。 二、唱好“执法为民”这个主旋律,全面贯彻上级指示精神,加强思想政治工作,积极探索教育形式的革新。 一加强政治工作。全年我们以“执法为民”教育为主轴进行了全面的思想政治教育。今年是支队的执法为民教育年,我队在支队及大队领导的指导下,认真准备、全面铺开,展开了一次声势浩大的专题教育。为使教育入脑入心,中队干部积极组织全体官兵学文件精神,看专题报道,唱革命歌曲,写心得体会,并先后两次组织召开党员民主生活会,对照标准查找问题。组织了全中队的大讨论,排查出中队工作中的十多条毛病与问题,提出合理化建议二十多项,使干
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