【工作总结】20XX年上半年工作总结[1]_4.docx

第 1 页 20XX 年上半年工作总结1 特征码 EJskeKbCNzxZjmPPYxXO 我大队在上级党委的正确领导下，认真学习和实践科学发展观， 学习劳动教养法律、法规、方针、政策，20XX 年以来，我们结 合 XX 大队实际工作情况，以人为本，紧紧围绕党委中心工作， 加强教育管理，提高教育改造，转化质量，与时俱进地积极工 作，对将 20XX 年上半年工作总结如下： 一、勤奋学习，提高干警综合素质。 实际工作中，我大队有计划地、组织干警积极参加各种业 务知识及相关知识的学习，提高大队干警综合素质。一是组织 学习劳动教养有关法律、法规、方针、政策学习，全面提高业 务能力。尤其是师市下发文件要求个单位组织的XXXXXXX的 学习，大队在接到通知后，就按照场所的要求开展，以每周有 学习，有记录，最终通过了师市组织的考核验收。二是组织学 习经济管理，科学技术，农业技术知识、文化知识，提高大队 干警的知识能力。尤其是农业技术知识和饲养技术是我大队干 警的学习重点。三是组织学习各种管理制度，牢固树立以制度 约束人，规范人的行为，以人促进制度落实。四是利用每周的 第 2 页 学习的形式宣传党的方针、政策、工作中好的经验八教训。增 长干警的实践才干，促进相互交流，相互学习营造良好的学习 氛围；五是建立完善的学习制度，做到学习有计划，有方法、 有步骤，人人有学习笔记，心得体会。大队有检查，有落实， 使学习经常化、制度化、规范化。 二、严格落实规章制度加大对干警和劳动教养人员的管理 教育力度。 调动干警和劳教人员的工作积极性，保证各项任务顺利完 成。工作中我们从以下几方面入手：一是严格执行干警目标 管理制度 、 安全生产责任承包制 、 生产经营承包制度及 大队劳作区管理制度 、 日常工作管理制度 ，加大了依法、 依制度管理干警的力度，促进大队干警的工作作风转变，强化 了责任心，规范了干警的管理，增强了干警的制度意识，维护 了工作正常秩序。上半年我大队在劳教人员少，劳动任务重的 情况下，克服种种困难顺利的完成了上半年的工作任务。二是 建立和完善了劳动教养人员百分考核制度和奖励机制，充分调 动了劳动教养人员改造积极性。三是严格落实对劳动教养人员 的训练制度和行为规范制度及生活管理制度，强化了改造教育 作风规范，增强了有效性，规范了劳动教员人员的行为，维护 改造生活、学习、工作三个的秩序和三大现场的管理。 第 3 页 三、积极开展经常性思想教育和经常性管理工作，做好思 想政治工作计划。 在实践工作中我们的做法：第一、坚持疏导方针及时了解 掌握干警劳教学员的思想状况，通过谈心活动引导和帮助解决 实际存在的思想问题及困难，使干警安心工作，劳教人员安心 改造。第二、坚持落实经常性思想工作与经常性管理工作相结 合，把思想教育与管理相互渗透，相互作用，增强教育与管理 互动效应。第三、加强了对劳作区现场、业余时间、收工时人 员和劳动工具的管理，使之经常化。第四、建立一支以干警、 学员班长、互监组长为骨干的管理工作队伍，以强化劳教人员 的管理。第五、积极在干警和劳教人员中开展经常性法纪教育 活动，杜绝违法、违纪现象。坚决作到在干警队伍中不出现违 反“三个不能” 、 “四个绝对不允许”的事件发生，在劳教人员 中决不发生违反所规所纪的事件。 四、结合实际开展“落实安全制度年”的活动，杜绝事故 发生，把安全生产贯穿于各项工作的始终，做好 20XX 年安全工 作计划。 我们采取的方法是：第一、以“我不伤害自己，我不伤害 第 4 页 他人，我不被他人伤害”的理念，进行有效的安全生产教育， 纠正违章指挥，违章操作，违反劳动纪律的现象。第二、建立 健全安全生产责任制，大队制定安全生产管理办法，根据作业 条件制定了安全细则。第三、坚持大排查工作，杜绝违禁品流 入院内。第四、坚持“谁带人、谁负责，谁用人、谁监控”的 原则要求，做好防逃，防事故工作，收到了良好的效果。第五、 大队制订了安全生产工作措施，加大了检查力度，保证了安全 生产措施落实到位。 五、积极做生产经营创收工作。 我大队主要负责后勤保障及后勤养殖、种植，上半年共种 植各类蔬菜 120 亩，为场所供应蔬菜 6675 公斤，及时确保了场 所及各大队的伙食供应需求。 上半年饲养山羊 506 只，繁殖成活率达到 99%，共创造经 济效益元，饲养肉猪 192 头，饲养肉杂鸡 4200 只，到今年年底 经济效益可观。 在做好生产经营的同时，不忘院内外的绿化工作，为了场 所在近几年内达到花园式劳教所的标准，场所种植了绿化草坪 和绿化带，场所为了干警和劳教人员吃上新鲜的水果在场所的 第 5 页 旁边种植了果园，在今年的大队承包中场所将这些重任都纳入 大队的日常生产任务中。 我大队在人员少、任务重的条件下，干警们冒着高温和烈 日不叫苦叫累和劳教人员同劳动，每月定时给绿 绿化带浇灌，院内和院外的绿化草坪和绿化带每天有专人管理 浇灌，为场所的绿化工作作出贡献。 五、存在的问题 学习教育不够，思想认识不到位，工作指导思想存在偏差； 经常性思想和经常性管理工作不深入，在农业知识上的贫乏是 今后我大队干警的首要任务就是要增强农业知识的培养教育吸 收。 以上就是我大队上半年的工作总结，请领导给与指正和批 评，在以后的工作中，我们一定做好个人工作计划，争取将工 作做得更好。 第 6 页