【工作总结】20XX年街道办事处工作总结[1]_1.docx

第 1 页 20XX 年街道办事处工作总结1 特征码 uLRvbwUGhZXkhJRXbgTK 街道办事处督查工作按照市委、市人民政府、市督查室的要求， 以“加强领导、创新机制、突出重点、务求实效”为指导思想， 坚持以抓决策督查，确保街道党工委重大决定和重要工作部署 的落实；以抓专项督查，做好决策落实情况的反馈工作；以抓 机制创新，完善和深化督查的新机制；以抓队伍建设，构建大 督查格局。有力地促进了办事处各项工作的全面发展，督查工 作取得了一定成效，现将 a 路街道办事处 xx 年督查工作汇报如 下： 一、辖区基本情况： 新成立的 ab 市 a 路街道办事处辖区位于 ab 市 a 西路，辖区面 积约 16.5 平方千米，其中耕地面积近 1 万 6 千亩，农业人口 （6205）人均占有耕地 2.5 亩，辖区常住人口 2702 户，7901 人，其中少数民族占常住人口的 16%，流动人口约 16000 人。 驻州、市企事业单位 20 个，州级文明单位 3 个、市级文明单位 6 个、市级文明窗口 1 个，州级文明村 2 个、市级文明村 6 个。 a 路街道办属全额行政事业单位，全处共有职工 65 人，其中 在职职工 54 人，退休职工 11 人，合同制工人 13 名，办事处 第 2 页 机关共有党员 31 人。辖区共设 8 个村委会. 二、领导重视，机构健全。 我处领导深知督查是确保各项决策和部署贯彻落实的重要性工 作，为切实解决“上级决策好，落实到基层难”这一顽症，也 为进一步加强和改进 a 路街道办事处督查工作，完善我处督查 工作网络，规范督查工作人员职责，我处成立了由党工委书记 和纪检委书记任正副组长的督查领导机构，按照州、市两级党 委“三位一体”督查机制的要求，形成了党政领导亲自抓，纪 检、组织、督查三部门联合参与，街政办具体负责，相关业务 站所办协助的新局面。同时我处还制定了a 路街道办事处督 查工作暂行办法 ，下发了督查立项方案和督查工作实施 意见 ，为督查工作的顺利开展打下了坚实的基础。 三、任务明确，督查有力。 今年我处紧紧围绕市委市政府的重大部置、街道办重点工作确 定了七大项督查任务：一是“两公开” “民主日”工作；二是党 建及驻村工作；三是环境卫生治理工作；四是经济及畜牧业工 作；五是重点基础建设和招商引资工作；六是机关作风和纠风 工作，七是其它方面的督查，如工程招投标、壮大集体经济、 换届选举等工作的落实。 督查的方法是：一是采取明查暗访；二是采取定期不定期督查； 三是采取组织人大代表，政协委员走访；四是采取工作检查； 五是采取听证会，座谈会等形式进行督查。我处全年共督查 16 第 3 页 次，下发督查通报 13 份，下发整改通知 10 份（卫生） ，召开座 谈会、观摩会、专题学习共 5 场： （一） “两公开” 、 “民主日”督查情况： 1、 “四民主、两公开”： 做到了每季度定期督查一次，上半年共督查两次。现“两公开” 村村有公开栏，财务账目做到日清月结，彻底取缔了“小金库” 。 村财务使用必须经两委班子、党员、村代表、理财小组人员讨 论决定，填写村民议事卡，报处财务领导小组审批；村招待费 控制在零，因公务开支，必须特批方可使用。处招待费实行先 派单后就餐，定人员、定金额、定点食堂就餐的原则。村政务 公开做到一事一公布，村民参与重大政务决策。办事处每月对 各口子工作要点进行公布，对年度评选的先进、发展的新党员、 工资晋升奖励情况等，随时在公开栏中公布。 2、 “民主日”活动： 我处做到了一个月到一个季度之间至少督查一次。现已收到良 好效果：一是干部与群众之间及时得到了沟通，群众有话愿意 给领导说，使多年遗留问题在“民主日”上得到了解决。二是 “民主日”参会人员范围不断扩大，参会人员由原来的两委班 子、党员、村民代表参加，扩大到户代表、村民人人参与的局 面，村民有问题直接在民主日上提。三是“民主日”真正成了 村民的说话日、谈心日、村干部为村民解决问题的现场办公日。 第 4 页 截止 9 月，全处上半年共开展“民主日”活动 场，参加人员 达 人次，提出问题和建议 条，解决和采纳 条，全处“民主日” 活动开展率达 100%。 （二）驻村工作： 一是定期不定期的对 4 个市派工作组和本处驻村工作人员到岗 情况进行督查；二是检查驻村工作的各项制度是否完善，是否 制作了学习园地、制定了工作计划、创“五好”方案、及各类 驻村基础性工作是否到位。经督查发现，做的好的工作组有： 南五工二村工作组、小三四工一村工作组、中沟村工作组。三 是结合两委班子配合，针对村上存在的问题及时进行指导解决， 如政法委驻南五工二村工作组就积极参与了该村富民市场的改 制工作。 （三）卫生治理“六乱”工作： 结合争创国家卫生城市和建州 50 周年大庆，我处从治理卫生 工作抓起，一是紧紧围绕创建“卫生示 示范村”对八工一村、小三四工一、二村、南吾工一、二村， 开展了加强居民巷道，居民楼院卫生治理，努力营造干净、整 洁环境。二是紧紧围绕“美在农家”为主题开展治理“六乱” ， 第 5 页 对六工庙村、中沟村，居民点建设规划，主要道路两侧乱堆、 乱放、乱搭、乱建、乱写、乱画及养殖区、村容村貌进行了整 治。三是加大对园丰农副产品市场有限责任公司（瓜果蔬菜市 场）卫生整治力度，该市场今年投入 10 余元强化了软硬件建设。 全年社区管理办和督查办共开展卫生专项督查达 7 次，下发整 改通知 10 份。四）经济及畜牧业发展工作： 1、经济指标： 19 月共完成经济总收入 万元，占年计划的 %，其中二、三 产业收入 元，占年计划的 %，畜牧业收入 万元，占年计划的 %。 2、畜牧业： 办事处今年确立了“牛为龙头、羊为基础、猪禽与特种养殖并 举，进一步巩固肉奶蛋禽生产加工基地”的城郊型畜牧业发展 思路，现各类牲畜饲养总量已达 头（只） 。经督查看到：一是 牲畜存栏中畜种结构日趋合理，优质畜种的比例进一步提高； 二是采取政策启动，示范带动，服务推动的办法，辖区奶牛养 殖户增多，如：我处在六工庙村就兴建占地 100 多亩的养殖小 区；三是扩大人工饲草料基地的建设，今年重点在六工庙村和 中沟村种植了苜蓿有 365 亩。 3、劳动力转移： 随着城市向西南扩张， 土地被征用，我处对农民劳动力转移情况也进行了督查，截止 第 6 页 目前已转移劳动力 人，劳动力转移新增收入 105.39 万元，人 均增收 225 元。已超额完成钱年任务。 （五）重点基础建设和招商引资工作： 1、基础建设： a 路街道办今年着力扩大小康村的建设范围，努力配合城市扩 容进程 ，对由此涉及村组存在的落户、建房、征地和拆迁等问 题进行督查。一是对各小康村建设工作中存在的问题进行督查； 二是根据城市总体规划的要求，把“城在田中、田在城中”的 做为发展定位，对城市建设和农民增收等进行督查；三是落实 抗震安居工作，督促辖区内的危房及时改建。 2、招商引资和项目工作： 据我处督查统计全年共完成招商引资四项：一是引进新基大卖 场项目，项目总投资 1.2 亿元，年创利税 1500 万元。二是新上 麦趣尔 10 万吨乳制品加工项目，项目总投资 1.15 亿元，目前 一期用地手续已办完，准备动工。三是引进浙江客商投资 450 万元，承包经营南五工二村市场，已签定承包协议。四是新上 绿旗亚麻籽胶技改项目，项目总投资 5000 万元。 （六）转变作风，强化纪律工作： 1、作风建设，制度建立上： 一是采取对上下班时间查岗，每天早晚点名两次，每月公布一 次考勤，并把考勤与年终奖金挂钩，领导干部带头考勤。二是 每个办公室都挂有办公门牌，离开办公室外出，必须在街政办 第 7 页 登记；三是对驻村工作人员不定期查岗；四是对不遵守工作纪 律迟到的在公示栏中公示，对无故旷到者在全体机关大会上做 出检查，并扣发三个月工资，以身律己。五是加强制度建设， 办事处制定了转变机关作风，财务管理、户口管理、宅基地审 批、工程招投标等 30 余项制度。 2、机关、站所办纠风工作： 通过督促检查上半年我街道办各站所办为农服务服务意识明显 增强，未出现吃、拿、卡、要现象。各站、所根据各自职能制 定了相应措施，如农经站和各村签定了会计、出纳岗位责任状， 每月坚持出纳例会制度和每月报帐、对帐制度雷打不动。办事 处机关、财政所都聘请纠风义务监督员，在辖区单位、村组下 发征求意见卡，接受群众监察。 （七）其它方面督查： 1、工程招投标工作督查： 办事处成立了招投标领导小组，重大工程建设，如：小康村建 设、村镇道路建设等，必须进行公开招标，工程审计必须在财 政、农经、纪检三家联合签定的定点部门审计，工程完工后， 工程量由监工人员签字，报处纪检委审计后，方可付款。同时 为进一步规范办事处各村建设性工程，做到各项工程前有监督、 后有审计，并本着公平、公正、公开的原则，a 路纪工委今年 将 ab 州新政工程造价咨询有限责任公司、新疆宏昌会计师事务 所确定为办事处工程预决算定点单位。全年处纪检办对各村组 第 8 页 建设情况进行了不定期督查，经查：建设都按要能求进行招投 标，未出现违纪现象。 2、村转居、换届选举工作： 今年我处将有一个村委会转型为居委会（五一村） ，秋季第六 届村民委员换届选举正在进行，这两项工作将是我处本阶段督 查工作的一个重点。 四、落实督办、服务决策 1、及时做好各级党委、政府重要会议、文件精神和领导批示 件的专项查办工作，做到事事有落实、 件件有回音。据统计全年我处共完成上级督办上交材料 11 份， 市信访局交由办事处信访办理案件 件，办结 件；市领导批示 件，办结 件。 2、认真做好属市党委、政府办理的人大代表议案、政协委员 提案的专项查办工作，及时督促相关部门和人员保质保量的办 理，做到了让人大代表和政协委员满意，为领导制定和完善决 策做发好服务工作。 五、机制创新、强化操作。 （一）方法改进、实现三转变： 第 9 页 一是实现立项督查由面上督查向跟踪督查转变。采取不打招呼、 明察暗访、一竿子插到底等办法，深入了解和掌握抓落实的真 实情况。对周期长、难度大的督查项目，分阶段确定督查重点， 使督查内容具体，逐项跟踪抓落实。使决策落实情况的反馈更 加可靠及时；二是实现专项查办由被动查办向主动查办转变。 强化了重点工作的督查，将督查任务分解到各部门，各业务口 子督查的积极性明显加强；三是实现决策查办由笼统向深入督 查调研转变。今年我处加大了督查调研工作的力度，调研紧紧 围绕我市经济和社会发展的重点和领导关注的问题，有选择地 开展，且督查调研活动责任到人，全年我处共完成加强农村 组织建设 夯实党的执政基础 、 贯彻民主集中制 强化组织纪 律性等督查调研文章 4 篇。同时南五工二村“决策落实督查 监测点（州级） ”也大力开展工作，加强了向上级反馈的意识， 报送弘扬中华民族美德 老龄工作再谱新篇 、 昔日旧村落 今朝小康村等 3 篇督查专报，把基层农村好的经验和群众的 声音及时传到州市两级党委、政府。在信息报送上截止目前也 完成督查简报共 7 期， 信息简报共 29 期。 （二）专项查 办、增强时效性。 围绕群众反映的热点、难点问题展开督查，对一些影响大的领 导批示件能积极参与查办，不拖拉、不推诿，及时准确掌握情 况，提出建议。同时在实践中能够不断总结经验，提高办件质 量的效率。 第 10 页 （三）自身建设、逐步规范化。 首先是进一步健全和完善了各项制度和工作机制；二是加强对 督查工作人员的培训和要求，提高人员素质，学习传达了州市 两级领导有关督查工作的讲话；三是发挥相关业务部门的协调 作用，采取联合督查，建立了上下配合、左右联动的督查工作 体系。 （四）目标考核、督查相结合。 进一步完善了干部履行职责督查评价制度，强化责任追究制； 建立干部履行职责督查评价档案，为全处中层以上领导干部 （包括副科级、科级干部） ，共 20 人都建立有相应档案；通过 日常督查了解掌握机关、村组干部工作业绩和履职情况，并把 此做为年终评优和考核任用工作人员的参考标准之一。 六、成效显著、不足仍存 （一）取得的成效： 1、对“民主日”活动和“政务财务公开”的督查，进一步确 保了两项工作严格按程序和规定操作，也增强了领导与村民的 思想沟通，化解矛盾，及时解决信访问题，达到了增强班子凝 聚力，事半功倍的作用。 2、驻村工作的督查，使驻村工作队员能坚守工作岗位，并能 协助“两委”班子开展工作，更好得对村级发展出谋献策。 3、作风转变明显得到了加强，每个工作人员按时上下班，改 变了脸难看、事难办的不良作风，半天能办的事 第 11 页 ，决不拖到两天办理，下村办事在办公室留言册上写清去向， 从思想和观念上增强了为农服务意识，树立了良好作风形象。 4、促进了小康村建设的步伐，加快了居民点工程和征地工作 的进程，缓解了村民的人地矛盾。 5、纠正了不正之风，杜绝了乱收费现象的发生。在督查中增 强了本处部门与部门之间的协调力。 6、使拆墙透绿、美化、亮化、环境卫生综合整治工作进展顺 利。 7、督查经常，各项工作任务得以及时落实到位， “三位一体” 的督查机制正日趋完善。 （二） 、不足之处有： 1、督查人员因不是专职人员，有时人员不能及时到位。 2、对督查的力度还要加大。如对群众反映的信访问题，不能 及时解决，激化矛盾，留有隐患。 一年来我处通过督查，使各项工作都上了一个新的台阶，但是 还存在着许多问题，在今后的工作中我处将还要加大督查力度， 对存在的问题及时纠正，以达到市委、市督查室的要求。