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    【工作总结】20XX年诊所年度工作总结范文[1].docx

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    【工作总结】20XX年诊所年度工作总结范文[1].docx

    第 1 页 20XX 年诊所年度工作总结范文1 特征码 UMbAItjvBjgmskNWfxnL 以下是工作总结为大家提供的20XX 年诊所年度工作总结范文 ,还为大家提供优质的年终工作总结、年度工作总结、个人工 作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总结 及试用期工作总结等多种工作总结范文,供大家参考! : xxxx 年是机遇与挑战并存的一年,围绕经济建设和构建和谐奢 华的主题不断深入,党的 xx 大精神及一系列路线、方针、政策 更加深入人心,医保制度的改革,农村新型合作医疗的开展使 得医院每位职工凝聚力量、鼓舞人心。面对挑战,我们依靠科 学、群策群力,团结协作,体现出众志成城的必胜信念;面对 机遇,我们正确把握处理改革发展稳定的关系,坚持“以病人 为中心”的最高原则,努力促进医院管理模式的转变,开创了 医院可持续发展的新局面。 一、基本情况 全院现有职工 人,其中执业医师 人,执业助理医师 人,药剂 师 人,开设病床 张,院外门诊 个。 二、医疗、经济指标完成情况 第 2 页 截止 11 月底,全院完成门诊人次量 人次,其中急诊 人次;完 成住院治疗 人次,治愈率为 ,好转率为 ,死亡率为 ;平均每一患者住院日为 天;抢救危重病人 人次,抢救成 功率达 %,出入院诊断符合率 %,床位使用率 ,单病种治 愈好转率达到卫生部颁布的病种质量控制标准。全院业务收入 万元,其中药品收入占 ;人均门诊费用为 元,平均每一出 院人次费用 元。从医疗收入、药品收入分别占业务收入的比例 及人均住院天数的下降,可以看出,医疗收入比去年有所上升, 药品收入有较大幅度下降,两者所占比例逐渐趋于合理,达到 了“以病人为中心” ,让利广大患者的根本目的, “以药养医” 的局面得到明显改善,提高了现有资源利用率,体现技术含量, 讲求投入产出,坚持社会效益第一的原则等宏观调控机制已发 挥作用。实现了收支平衡,略有节余,压减支出,减少浪费, 提高效益的目标。 三、医护质量管理水平不断提高 一是一切工作以质量为核心。为了把医疗质量真正摆上医院管 理的核心地位,今年,在继续完善和进一步落实医院各项规章 制度的同时,制定了xx 医院医疗质量管理规范 ,进一步建 立健全医院、科室、个人三级质量控制网络,调整和充实质控 和业务管理机构,加强了医院的质量管理,形成了全院上下同 把质量关,同抓质量管理的良好局面,避免了严重差错事故的 发生。二是坚持以两种效益为保障。一方面要求医务人员具有 第 3 页 高度的服务意识,不要有以“救命恩人”自居的思想,要有视 病人为“衣食父母”的观念,全力搞好以病人为中心的服务工 作。另一方面要求行政工勤人员不要有“低人一等”的思想意 识,要有为临床一线服务就是为病人服务的胸怀,牢固树立全 院一盘棋,当好主人翁的思想。在全院范围内正确处理好了两 种效益的关系,收到较好的效果。三是一切服务以病人满意为 标准。我们定期征求病人及群众意见,继续聘请社会监督员, 针对群众提出的热点难点问题,结合医院实际,认真加以研究 和解决。参加医药招标采购,降低成本,减少损耗,提高效益, 病人住院天数仅为 4 天,减轻了病人负担。在检查、诊疗过程 中坚持合理检查、合理用药、合理收费,维护了病人 人的权益。在门急诊工作中,积极探索调整诊疗流程,规范导 诊服务,基本缓解了“三长一短”的难题。在院务公开方面实 行病人选择医生,住院费用清单制,药品及检查项目费用公示 制,保护病人知情权,尊重病人选择。开展“以病人为中心, 以质量为核心,让病人明明白白看病”的争创百姓放心医院活 动,赢得了病人的信赖。四是强化质量管理和综合管理。开展 以“优质、高效、低耗”为主的“卫生管理年”第二主题活动。 第 4 页 按照医院质量体系和考核内容保持了医院季度考核、月考核和 院领导不定期深入科室的工作制度,基本形成了年终有评比、 季度有检查、月月有考核,考核结果与绩效工资挂钩,逐步完 善的质量管理机制。 四、人才培养和临医学教育成绩显著 xxxx 年我院共到县市级医院进修 4 人次,其中急诊医学一人, 妇产科一人,放射一人,管理一人。通过培训,显著提高了我 院的业务水平与管理水平。 五、硬件建设著有成效 为提高医院诊疗水平,最大限度满足不同层次患者的就医需求, 改善就医环境,经院领导努力争取,我院门诊楼项目顺利实施, 并于年终投入使用。年内医院先后投资 1。2 万元生化分析仪一 台、制氧机一台、急诊科抢救床 1 张等,使得医院的诊疗水平 上了一个新台阶,也为急诊科成立创造了一定的基础条件。 六、预防保健工作不断健全 今年,坚持对各村卫生工作人员开展每月一次的例会,做到上 情下传,下情上报;预防接种工作中,四苗接种率达 96,新 生儿乙肝疫苗接种率为 98,顺利完成两次全省麻疹强化工作, 接种率达 98%;发现结核病人 4 例,转诊 4 例,进行督导治疗 3 人。农村新型合作医疗工作开展顺利,参保率达 85.9。一 体化管理工作中,按六个统一的要求,促使各村卫生组织迈入 了规范化轨道,今年全乡卫生室按一体化管理,确保了药品质 第 5 页 量,降低了虚高药价。为进一步加强妇幼保健工作,妇幼人员 保与村卫生人员紧密协作,摸底、调查、动员孕产妇住院分娩, 筛查孕妇 45 人,高危孕妇 19 人,全年住院分娩 42 人,高危住 院分娩率达 96,住院分娩率达 95.6; 七、医疗服务模式的转变富有成效 工继续推行“病人选择医生” 、 “病人选择医疗小组”的服务模 式,让病患者通过医院简介、科室简介、医生护士简介等材料 了解医院,了解就诊科室及主治大夫,从而选择自己信赖的医 护人员进行治疗。坚持医患谈话制度,促进医患沟通,使病人 及家属在就诊过程中与医护人员相互协助,有益于病人康复和 医护人员工作。建立并完善的三级质量控制体系,使各级质控 组织分工明确,相互协作,对医护质量进行指导、监督、改进, 激发了医务人员之间的积极性和创造性,服务水平有了明显的 提高。同时,也为患者创造了良好的就医环境,保护了患者的 选择权和知情权,改善了医患关系和医院形象。 八、进一步规范了医疗管理行为和院务公开制度 根据卫生部关于城镇医疗机构分类管理的实施意见和四 川省规范医疗机构医疗行为的若干规定 ,对医院存在的不规范 医疗行为做了认真的自查自纠,经认真整改,妥善处理,纠正 了不规范的医疗行为,各级领导的政策意识有了明显的提高。 同时,加大了院务公开制度,公开的内容涉及职工住房分配、 药品采购、人才培养等热点问题以及人事制度改革、分配制度 第 6 页 改革等重大决策的出台和实施。公开的方法,除以职代会为主 要载体外,以院周会、交班会、座谈会、公示栏等多种形式互 补,同时注意发挥社会监督作用,使院务公开逐步走向一个较 为完整的运行体系。 九、抓思想政治教育,营造良好政治氛围 思想政治工作是医院精神文明建设的重要内容。在实践中,一 是坚持学习制度,加强领导班子的思想政治建设,在学习方法 上,采取集中学习与自学相结合、撰写读书笔记与座谈讨论相 结合,注重理论联系实际,增强学习的时效性和针对性。二是 针对改革过程中的新情况、新问题加强职工思想政治工作,教 育大家从大局出发,从长远利益出发,以良好的心态对改革, 正确处理改革与发展的辩证关系,既稳定了职工情绪,又促进 了医院改革。 十、抓行业作风建设,提高职工整体素质 今年是第四个二卫生管理年,根据xxxxxx 年卫生事业发展目 标责任书要求,结合医院实际,在全院开展了争创“百姓放 心医院”活动,使之成为我院精神文明建设的重要内容。这次 活动以卫生厅关于开展创建“百姓放心医院”活动方案为 依据,以创建文明科室为目标,以提高医护人员整体素质为重 点,从教育入手,从患者满意的事情做起,从患者不满意的的 地方改起,突出了“一切以病人为中心,以医疗质量为核心” 这一主题,坚持纠建并举,坚持把推行“病人选择医生”与行 第 7 页 风建设结合起来,解决行风中的热点、难点问题,使我院行业 作风建设迈上了一个新的台阶 十一、抓医院文化建设,促进精神文明建设 健康向上的文体活动不仅可以丰富职工的文化生活、陶冶职工 情操,增强思想交流,优化整体素质,而且对于激 发和造成一种团结向上的协作意识和集体主义精神有着不可替 代的潜移默化的作用,是我院加强精神文明建设的有效载体。 总之,xxxx 年我们承接了 xxxx 年良好的发展势头,圆满完成 了 xxxx 年各项工作任务,也为 xxxx 年可持续发展奠定了坚实 的基础。我们有信心,在新的一年来临之际,以昂扬向上、奋 发有为的精神状态和求真务实的工作作风,为片区医疗卫生的 发展和社会的进步建功立业,为广大病患者解除痛苦,再造健 康贡献力量。

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