县委办公室工作人员学习实践科学发展观心得体会.doc

-范文最新推荐- 县委办公室工作人员学习实践科学发展观心得体会 县委办公室工作人员学习实践科学发展观心得体会学习实践科学发展观的心得体会发展是永恒的主题、是时代赋予我们的使命。在学习实践科学发展观内涵中，我对发展两字触动颇深，发展是第一要务。对于我来说，学习的东西还很多。政策的学习、专业知识的学习以及相关内容的学习等，都是我的责任和义务。因为我坚信只有不断的学习，才能不断的进步。只有活到老学到老，才能求得自身的发展，才不会被社会、被形势所淘汰。如何通过学习达到提高，我认为要做到以下几点：一是增强政治意识。从一定意义上说，政治素质的高低是鉴定一名党员是否合格的重要标志。我们必须处处以科学发展观为指导，时刻保持清醒的头脑，善于从政治上把握方向，善于从政治上观察和处理问题、统揽各项工作。在政治上、思想上、行动上要和党始终保持高度一致，牢固树立正确的发展观、人生观、价值观、荣辱观，不断提高政治觉悟，为群众诚心诚意办实事。二是增强学习意识。学习是工作之基、能力之本、水平之源。俗话说：处处留心皆学问。作为一名党员，必须要坚持勤奋好学、学以致用。学习实践科学发展观不仅要熟练掌握自己工作的基本业务知识，更重要的是要不断地学习，处处留心，养成随时随地学习的习惯，做个能干事、干成事的有心人。要经常地站在科学发展观的角度和层面上，多思考、多学习，从而不断提高自己的思想水平。我们不仅要从书本中、从媒介上获取知识和信息，而且要向实践学习、向群众学习，从日常工作实践中获取营养，把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力，全面提高自身的综合素质。三是增强效率意识。当前，新思想、新问题、新事物层出不穷。办公室人员只有牢固树立效率意识，才能够适应工作节奏，提高办事效率，更好地为领导服务，为群众服务。四是增强责任意识。办公室工作人员应当树立强烈的责任意识，坚持高标准、严要求，认真负责、一丝不苟，严谨慎微，出色完成本职工作。办公室事无小事，虽然大量工作是服务性的，但政治性、政策性都很强，稍有不慎就会出现重大失误。因此办公室人员要充分认识到这份工作的特殊性和重要性，必须要有强烈的事业心和责任感，以高度的责任性严格要求自己，不能出现半点草=率、马虎和大意。五是增强服务意识。服务是办公室的天职。作为我来说，要树立财务工作一流、服务一流的意识，自我加压，开拓进取，在心中要树立今天的工作比昨天做得更好的服务意识，自觉地把具体工作、日常小事溶于大局之中，真正做到有心干事、热心干事、用心干事，努力提高财务工作的服务质量。  按照上级统一部署，我校党支部正开展深入学习实践科学发展观学习活动，组织全体党员和入党积极分子认真研读了科学发展观重要论述摘编，做好读书笔记，并聆听了关于科学发展观的辅导报告。现结合学习和自己的工作，谈几点体会。1、通过学习，进一步深化了我对科学发展观内涵的认识和理解。科学发展观作为指导我国现代化建设的崭新的思想理念，是在立足社会主义初级阶段基本国情，总结我国发展实践，借鉴国外发展经验，适应新的发展要求的基础上提出的。党的十七大报告指出：科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。这一精辟概括，深刻揭示了科学发展观的科学内涵和精神实质。科学发展观的内涵极为丰富，涉及经济、政治、文化、社会发展各个领域，既有生产力和经济基础问题，又有生产关系和上层建筑问题；既管当前，又管长远；既是重大的理论问题，又是重大的实践问题，体现出的鲜明特点。我深刻地体会到：树立和落实科学发展观是一个不断探索实践、不断深入研究、不断创新发展、不断提高前进、不断形成共识和凝聚力的一个过程。这就要求我们要在平时的教育教学中，既要讲究科学，又要谋求发展。2、通过学习，使我深刻地认识到学习是践行科学发展观活动的前提和基础。通过学习科学发展观重要论述摘编，我感到只有用科学发展观武装头脑，统一思想、凝聚力量，认清形势、把握大局，与时俱进、改革创新，才能使我们每一个党员都成为学习和实践科学发展观的先锋。只有把科学发展观学深学透，深入基层、深入群众才能有的放矢；围绕科学发展进行解放思想讨论才能有所突破，才能真正做到转变观念，提高认识，以科学的态度去实践。3、通过学习，使我进一步明确了以科学发展观指导教学工作实践的重要性。科学发展观是在总结我国发展实践的基础上提出来的，实践性是科学发展观的本质特征。学习宣传完善科学发展观、在本职工作中贯彻实践科学发展观，是我们每一名党员的神圣职责。党的科学发展观作为指导发展的世界观和方法论，它既指导宏观，也指导微观，既指导我们服务教育教学工作，更能指导我们完善自我、提高自身素质。因为，科学发展观在其第一要义、核心、基本要求、根本方法等方面都包含着人本身的全面协调可持续发展的内容。我们要以科学发展观作为学校发展的重要指导方针，传承朱方文化，打造教育品牌，更好地开展教育教学工作，不断提高教育教学质量，促进专业成长。4、通过学习，使我进一步明确了贯彻落实科学发展观，必须与工作实际相结合，立足本职工作。作为一名党员，一名教师，学习科学发展观，更要结合自身实际情况，把学习践行科学发展观与当前各项工作结合起来，着力提升我们的理解力、执行力、操作力、创新力、融和力和组织力。把科学发展观与当前工作结合起来，着力提升自身综合素质，提高工作水平，要做到以下四个方面：（1）、要提高学习能力，增强自身素质。在工作中，要深入学习理论知识，用专业知识武装头脑，在实践中善加利用，解决理论不够扎实，知识不够丰富，工作成绩不明显的问题。一定要有一种危机感、紧迫感，把教书育人、提高素质作为生存和发展的紧迫任务，要在工作中不断学习，不断提高理论水平，提高知识层次，增强做好本职工作的能力。（2）、要提高工作能力，增强自己的工作本领。在新的工作岗位上，根据教育局的要求，根据学校的特点和学校发展趋势，认真做好自己的本职工作，使学校的工作进一步规范化、科学化。（3）、要提高创新能力，增强工作的实在性。随着社会的发展，新的问题将会越来越多，工作任务也将会越来越繁重。要使教学工作再上新台阶，要求我们必须提高创新能力。作为一名党员教师，就要以良好的精神状态面对全新的工作，要具有忠于职守、爱岗敬业、开拓进取、乐于奉献 的职业道德，把工作做在前面，掌握工作的主动权，事事要讲发展，不断开拓工作新局面，多为学校着想，多为师生办实事。（4）、要提高自律能力，增强教师的形象。要有高尚的师德，为人师表，以身作则，树立良好的形象。要正确认识自我，培养高尚的人格，始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的良好作风。自觉地用科学发展观指导各项工作，老老实实做人，勤勤恳恳工作，认认真真地完成各项任务，创造性地开展工作。要有奉献精神，发扬吃苦在前，享受在后的精神。和和气气待人，团结同志，自觉接受教职工的监督，共同营造心往一处想，劲往一处使的发展局面，把心思用在工作和事业上，使学校工作正常有序进行并上新的台阶。社会在进步，学校要发展，都离不开科学发展观。我要紧密结合新时期下工作的新特点，新要求，加强自身建设，转变观念，拓宽思路，不断创新。在学校校长的领导下，在老师的支持和配合下，牢固树立和落实科学发展观，认真做好自己的本职工作，为润州教育的新跨越做出自己应有的贡献。 在党的建设工作大会上的讲话在党的建设工作大会上的讲话同志们：今天，我们集中一天的时间，采取大会和分会相结合的方式，召开目标考核总结暨开放引资表彰工作、农业农村工作、政法信访工作和党建工作会议。一方面，是为了精简会议，提高效能，另一方面，也是为了使乡镇和县直各部门的同志减少往返时间，集中精力，领会县里整体工作安排，统筹协调部署好各项工作，腾出更多时间抓工作落实。下面，我就全县目标考核、农业农村工作、政法信访工作、党建工作讲几点意见：一、关于目标考核工作近几年，我们坚持把目标考核作为督促工作落实，!激励先进，鞭策后进的重要手段和有效方法，按照分类指导、分类考核的总原则，不断探索考核工作与各项业务工作相结合的新模式，严格考核程序，认真落实和公正运用考核结果，褒奖先进，重用实干者，对于推动各项工作确保目标完成发挥了积极的作用。刚才，对20xx年度目标考核结果进行了通报，对开放引资工作成绩突出的单位进行了表彰并兑现了奖励，这是县委、县政府抓落实的具体体现。同时，这个结果也是按照规定的程序逐层审核，最后经县委常委会研究确定的。可以说，比较客观、公正，体现了真实的工作状况。总的讲，我们坚持的目标考核原则、实行的方式方法是切实可行的，发挥了作用，取得了成效。主要体现在两个方面：一方面，保障和促进了重点工作和重要目标的完成。在各项重点工作实施前，我们坚持量化目标，层层分解，给广大干部压担子，定任务，使广大干部能够紧紧围绕县委、县政府的统一部署，明确发展方向和工作重点，有的放矢的开展工作，推动了各项工作的落实。去年，全县综合实力跃上了一个新台阶，成为“十五”期间发展最快最好的一年，各项目标超额完成；以工业为主的二产在一产和三产均有增长的情况下，首次占居首位；农业产业基地初具规模，产业化龙头企业迅速发展壮大；基础设施投入是历史上最多的一年，电力、公路等瓶颈问题得到明显改善。关于各方面的具体成绩和成果，我们已在前一段时间召开的各种会议上做了全面的总结，这里我就不再重复了。可以说，去年的工作包括近几年的工作，市委、市政府都给予了充分的肯定。4月12日-13日，市委书记赵文鹤同志带领市直有关部门的负责同志来#调研，看了我们的农业农村、工业企业、重点项目、商贸流通、县城和交通建设，听取了县委、县政府的工作汇报，认为我们对县情的认识比较深刻，比较全面；决策比较准确，比较符合#实际；在整体工作推进上步子稳健，工作较为扎实。在基础非常差，底子非常薄，非常贫困的基础上，不气馁、不灰心、不服输，通过一件一件事的落实，全县上下出现了一派欣欣向荣的局面。另一方面，目标考核有效激发了广大干部干事业的热情。近年来，在财政还不是很宽松的情况下，我们就每年拿出一定资金用于奖励成绩突出的单位和个人，进一步促进了广大干部干事业的积极性和主动性。广大干部干事创业的氛围浓厚，热情高涨，得到了社会和广大群众的认同。从组织人事部门对乡镇、县直部门班子和领导干部考核结果看，也得到了证明。20xx年，全县79个乡科级领导班子中好班子达到50个，占63.3，同比增加9个，增长22；较好班子27个，占34.2；一般的班子2个，占3.7，同比减少3个，降低60。全县519名副科级以上领导干部中，优称率高于95的占到85.7；优称率高于90，低于95的占10.2，优称率高于80，低于90的，占3.5；低于80的仅占0.6。领导干部中，符合条件并向市推荐荣记二等功的17名，记三等功的20名，嘉奖的63名。当然，我们实行的目标考核是在不断完善之中，也存在目标界定不够科学，程序方法还有欠缺方面的问题，但作用是肯定的，成效是明显的。20xx年，是“十一五”规划开局之年，有关工作部署我们已在县委全委会、全县经济工作会议上进行了细致的安排。目前，四个月时间已经过去，总的经济运行情况较为平稳，主要经济指标都完成了序时进度，实现了首季开门红。一季度生产总值完成51018万元，同比增长10.6，全社会固定资产投资完成25475万元，同比增长196.8，规模以上工业实现增加值7053万元，同比增长65.3，全部财政收入完成5605万元，同比增长62.6。关于工作目标，总要求是：“确保完成既定目标，力争于超”。如何做好接下来的工作，达到这个要求，要坚持以下几点。（一）围绕发展，分解目标。当前我县的“十一五”规划已经确定，这是站在全县的角度通盘考虑的，是比较宏观的大目标，而不可能对全县的每一项工作和每一阶段的工作做出细致安排。因此，各乡镇、各部门要围绕“十一五”规划，结合实际，进行分解，对每一年、每一阶段、每一单项工作都要细化目标，只有各分解目标完成了，我们“十一五”规划才能完成。同时，应注意到任何事物都是发展变化的，我们的目标也不可能一成不变。如我县以前确定的一些项目，前景非常看好，但随着市场的不断变化以及国家产业政策的调整，这些项目已失去了原有的优势，如继续将其定为重点目标，就不现实了。所以，在目标实施过程中，必须依据县情实际，不要拘泥于过去，只要对我们发展有利、目标切实可行，就必须坚持；对已不合适宜的目标或过低的目标，该调整的调整，该完善的完善，该补充的补充。（二）围绕目标，抓好落实。一是抓好调度。对生产总值、财政收入、工业运行、项目投入等关键指标和重点工作，要随时关注，及时协调，掌握进度。对存在的问题要积极运用行政的、法律的、经济等手段，加快处理，确保各项工作稳健运行。5月中旬左右，县委、县政府准备召开一次经济调度会，对近几个月的工作进行分析，抓关键环节，找主要问题，进一步安排下一阶段的工作。各级领导同志要深入调研，充分准备；各乡镇和各部门也要认真总结好自身的工作，对工作中存在的问题进行系统分析，研究解决办法。二是抓好项目。从目前情况看，我县项目的整体进展情况还不是很理想，这对既定目标的完成非常重要。为此，经常委会研究，对重点项目实行县级领导分包。总之，我们要围绕“结转项目抓竣工、竣工项目抓投产，投产项目抓达产”的思路，把在建项目搞实，抓出成效，形成新的经济增长点。对已签约而未开工建设的项目，有关单位要抓紧跟踪了解、查明原因。特别是对于我们已经确定的重点项目，有关分包领导，要盯紧盯实，在做深做细上下功夫。在项目洽谈时，要亲自带队，跑办项目；项目签约后，要抓履约、抓资金到位，全程跟踪，促使项目尽快实施；在项目建设中，要深入一线，靠前指挥，及时协调解决建设中遇到的问题；项目投产后，要继续保持联系，为促进企业发展搞好服务。三是抓财政增收。一季度，全县25个乡镇只有13个完成序时进度，有的存在较大差距，主管部门要充分发挥职权，抓好收入的监控和调度工作，堵塞漏洞。特别是对于偶然性经营的企业或项目必须加大征收力度，要通过多种方法，做到应收尽收。各乡镇也要想办法抓增长点，抓收入，保进度，保目标完成。四是破解关键问题。当前，“水、电、权”等关键问题需要注意研究解决。“水”的问题，部分企业仍因缺水而不能生产或达产，有关部门要在加大调水工程进度的同时，多方想办法，尽力尽快解决；“电”的问题，有关部门要抓好协调，加快争取建设；“权”的问题，是指企业与企业之间的产权纠纷和企业内部的股权纷争，这些都可能影响企业正常生产，要引起足够重视。总之，我们要破除畏难情绪，放开手脚去工作；要通过多种途径，运用各种办法，力促问题得到早日解决。（三）坚持原则，抓好考核。一是继续坚持分类指导，分类考核。近几年，我们在对各乡镇和各部门考核中坚持分类指导，分类考核的原则，有效调动了各级各部门工作的积极性，这一原则不变，要继续坚持。二是加大督促检查力度。对重要决策部署和重要事项要进行重点督导，切实解决“重部署，轻落实”的问题。对工作落实情况，要采取多种方式进行全程督查，发现问题及时解决，必要时对有关部门要进行通报。三是树立良好的工作作风。“完成既定目标，立争于超”，任务很繁重，必须通过广大干部扎扎实实的工作来实现。今年是省、市、县、乡四级党委换届年，加之村委会、村党支部的换届工作，工作任务既多又紧，有些领导干部的思想活一点也是可以理解的，但要把主要精力用在谋发展上，把才干放在抓落实上，决不能因精力不集中而丧失发展机遇，决不能因工作不落实而影响事业发展，这也是考验我们广大干部素质、能力的重要方面。二、关于农业农村工作20xx年，全县农业农村工作概括的讲可以说“发展加快、后劲增强、质量提升、农业增效、农民增收、农村稳定”。一是农业产业化进程不断加快，特色产业更加突出，农民增收的持续性和保持能力得到进一步增强；二是以养牛为主的“养牛、水稻、制种、两杏一果”四大产业规模进一步壮大，产业结构更趋优化，四大主导产业在农林牧渔业总产值中所占比重达到35。三是农业对外开放取得新突破。全年共新建、续建农业项目98项，总投资3.8亿元，完成投资1.7亿元，是我县历史上实施产业化项目最多的一年。四是农产品品牌知名度不断提高。形成了三北种子、隆泉大米、红源果宝、格林食品、御室金丹药品等一批知名品牌。五是基础设施建设投入力度加大，农业抗御自然灾害的能力进一步提高。以京津风沙源治理、小流域综合治理、农村饮水安全、节水灌溉示范、农田水利建设等工程为重点的农业基础设施建设进展顺利；退耕还林工作稳步推进；农村新能源建设项目取得新进展。六是文明生态村和生态项目建设顺利实施，农民的生产生活条件大为改观，农村社会形势比较稳定，社会和谐程度得到提高。20xx年，全县农业农村工作要在去年工作基础上，进一步统一思想，强化认识，抓住机遇，形成合力，加快发展，着力抓好以下几方面工作：一是继续推进农业产业化建设。要紧紧围绕农业增效和农民增收这两大目标，坚持用工业的理念谋划农业产业化。一要围绕四大产业抓好结构调整。当前正值春耕生产时期，各乡镇、涉农部门要紧紧抓住这一时机，深入到村、组、户进行调查研究，围绕全县确定的四大产业，立足本地资源和优势产业，科学规划，引导农民加大农业结构调整力度。要积极发挥各中介组织、市场经纪人作用，搞好产、供、销服务。二要稳定扩大基地规模。按照布局合理、特色鲜明、功能完善的要求，使基地建设与优质粮食产业工程相结合，与农业综合开发相结合，与规模养殖小区相结合，与农产品加工基地相结合，提高建设和管理水平。养牛产业，要进一步增加饲养量和出栏量，提高牛的品质，提升经济效益，力争全县牛饲养量达到35万头，存栏23万头。水稻产业，要在稳定现有种植面积23万亩的基础上，扩大优质稻面积；制种产业，要进一步扩大县内种植面积，增加农民收入；“两杏一果”产业，要加强对现有基地的改造和管理，实现优质高产，提高效益。三要加强龙头企业建设。要切实加大对御室金丹、隆泉米业、三北种业、红源果业等现有龙头企业扶持培育力度，进行技改扩能，使其做优、做大、做强。特别是养牛产业，要迅速加强与三元公司的沟通和联系，抓协调、抓调度、抓履约，争取早日开工建设。主要领导要亲自抓、负总责，务求在肉牛深加工龙头企业建设上实现突破，带动全县养牛业发展。四要强化品牌意识。品牌就是市场、品牌就是效益。只有打造知名品牌，才能抢占更多的市场份额。几年来，通过有关部门和企业的不懈努力，#肉牛、三北种子、隆泉大米、红源果宝、格林食品等品牌效应已经在不同区域内开始显现，并创造了巨大效益，但仍存在着有品牌无产量、牌子亮产量低的问题。有关部门、各龙头企业要高度重视，进一步增加对品牌的投入，加大对品牌宣传，争取打造一批能在国际、国内都能“立得住、打得响”的知名品牌，增强我县农产品竞争能力。二是抓好重点项目建设。要加大农业开放力度，进一步强化项目理念，以大开放促进农业大发展。一要谋划细。要立足本地实际，认真研究“十一五”期间国家、省、市加强农业投入相关政策，精心谋划包装一批能够取得国家政策、资金支持的大项目、好项目，特别是要抓住今年省委省政府对我县进行民族县现场办公的机遇，争取一些大项目。各部门主要领导要亲自带队，主动出击，与国家和省、市有关部门进行沟通和联系，努力争取更多的政策、资金支持。二要跑到位。要围绕主导产业，选择一批大项目、好项目，积极参加国家、省、市举办的各类招商活动，要善于借助外力发展自身，利用好国内外、省内外、市内外的“两种资源”、“两个市场”，大力引进资金、先进技术、高新项目和人才等生产要素，使更多的资源到位，实现农业投资多元化。三要争的力度大。要立足资源和区位优势，依托国家对民族县、贫困县的扶持，加大向上争取力度，扩大农业开放深度和广度，使一批项目争取挤进国家和省、市规划盘子。三是认真抓好新农村建设。关于社会主义新农村建设，中央提出了“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的20字方针，其内涵丰富，涉及面广、可操作性强。各乡镇、有关部门要按照新农村建设的有关要求，深入基层搞好调研，制定出具体的工作方案，努力探索符合我县新农村建设的新模式、新经验、新做法。在推进新农村建设中，要着重把握好以下几个方面：一要坚持科学规划。既要制定总体创建规划，又要指导基层制定好村镇创建规划，形成比较完备、上下衔接的规划体系。要按照全面建设小康社会的总体要求，以改善人居环境为重点，体现三个文明协调发展。规划既要有远景目标，又要有阶段性任务，做到科学合理，便于操作。二要坚持以发展农村经济为中心。坚持把促进农民增收作为农业、农村工作的中心任务，挖掘农业内部增收潜力，要从农民群众最关心、要求最迫切、最容易见效的事情抓起，通过新农村建设，不断使农民群众得到实实在在的好处。三要坚持因地制宜、分类指导。在具体建设内容上，要从各乡镇发展水平和群众的承受能力出发，充分尊重群众意愿，合理确定建设标准和程度，做到分类指导、统筹兼顾、分步实施、整体推进。不搞一个标准、一个模式、防止一刀切，要坚持实事求是，量力而行。四要坚持典型带动，点面结合。要选择经济实力强、班子状况好、创建积极性高的村作为试点，通过典型示范，摸索路子，积累经验，树立样板，引导和带动全县整体工作的开展。基础条件一般和较差的村，要本着先易后难的原则，选准突破口，切实把创建活动扎实有效地开展起来。五要抓好文明生态村建设。县委已经出台了第二批个文明生态村创建工作实施意见，确定了36个文明生态示范村，明确了挂联领导和帮建单位。各乡镇、各部门要把文明生态村创建作为新农村建设的重要载体，强力推进。在发展重点上，要突出公路沿线村的创建，对不同经济条件的村提出不同的标准，让农民易于接受，经济上能够承受，力求创建取得实效。在创建方向上，将道路硬化、造林绿化、环境净化、街道亮化、整体美化、生态种植、生态养殖与各村实际情况结合起来，重点选择几项，按着规划要求分步骤抓好落实。在保障机制上，加大投入力度，加大组织领导力度，为创建活动提供保证。四是加强基层民主政治建设，切实维护农村社会稳定。深入推进基层民主政治建设，要加强减轻农民负担监管，严格执行减负规定和村内“一事一议”制度，规范涉农收费行为；要全面推进农村财务委托代理服务制，提高农村财务整体管理水平，健全和完善村务公开和民主管理制度；要把财务公开作为村务公开的重点，规范公开的内容、程序和形式，接受群众监督；要把解决土地纠纷、林权纠纷、农村财务管理等作为重点，积极稳妥处理好农村热点难点问题，把矛盾化解在基层，切实维护全县农村社会稳定。五是认真抓好森林防火、春耕生产、抗旱、救灾救济等项工作。针对去冬今春干燥少雨的严峻形势，各乡镇、各部门一定要高度警惕，严阵以待，特别是“五一”放假期间，更要做好森林防火工作，确保不出现大的火险火灾；要认真做好抗旱预案，早动手、早安排、早部署，全力以赴地做好保春播、保全苗工作；农牧、工商等部门要加大农资调配力度，大力推广优良品种，严厉打击制假售劣行为，净化农资市场，确保农民群众买上放心种、用上放心肥；各乡镇和民政部门要及早安排，摸清底数，做好灾民救济工作。三、关于政法、信访工作20xx年，全县政法、信访工作不断适应经济和社会发展要求，积极探索做好新时期政法、信访工作的规律和方法，取得了较大成绩,为经济和社会发展做出了新贡献。一是治安形势明显好转。治安发案、刑事立案分别比去年下降28.6、18.4，特别是入室盗窃、抢劫等影响群众安全感的侵财类犯罪得到有效控制，人民群众安全感明显增强；二是“严打”整治成果显著。去年全县发生5起命案全部告破，特别是“12.16”杀人焚尸案、“7.15”抢劫杀人案等一批影响较大的案件，做到了快侦、快诉、快审、快执，一批违法犯罪分子得到了严惩；三是社会治安综合治理工作取得了新成绩。我县综治工作连续四年被省综治委评为“先进集体”，连续三年全市综合考评排名第一；四是基层基础工作再上新台阶。“三所一庭”规范化建设完成了三年达标任务，去年成功组织了全市综治基层基础工作现场会；五是人民调解工作形成了新体系。实现了人民调解、行政调解、司法调解的良性互动，构建了矛盾纠纷排查调处工作体系，成功经验在省市推广；六是政法队伍建设得到新加强。调整了公安、检察领导班子，对政法部门基层股、所、站长进行了培训，结合先教活动、联合大接访活动，广大干警严格执法、公正执法和争先创优意识明显增强。七是信访形势明显好转。全年没有出现进京赴省集体访，单户访和信访总量明显下降，我县被市评为集中处理信访突出问题先进集体。20xx年，随着经济发展和社会进步，一些原有的利益格局被打破，必然会产生这样、那样的矛盾，同时企业改制、村委会换届选举等带来的矛盾和问题也将显现，对这些矛盾和问题，解决的及时、彻底，就能促进经济发展，社会就会稳定。解决的不及时、化解的不彻底，就会影响社会发展，影响稳定大局。因此，各级各部门特别是政法、信访部门要清醒地认识形势，准确地把握问题关键，认真地解决问题，全力维护好稳定。一是切实加强和改进政法工作。各政法部门要全面履行维护社会稳定、化解矛盾纠纷、打击预防犯罪、管理社会秩序、维护公平正义、服务改革发展的职能，在构建和谐社会中发挥应有的作用。一要深入开展“严打”整治斗争。要始终保持严打高压态势，把严打方针贯彻到侦察、起诉、审判、执行等各个环节，依法严厉打击违法犯罪活动。要突出打击重点，重点打击严重暴力犯罪、黑恶势力及有组织犯罪，尤其要把“两抢一盗”等侵财性犯罪作为打击的重中之重，坚决遏制此类案件高发势头。要健全严打经常性工作机制，进一步完善治安形势评估预测、工作决策部署、快速反应、协作配合和经费保障等严打工作机制，有针对性地开展严打和专项整治斗争。二要全面推进社会治安综合治理工作。要加强防控体系建设，把防范触角延伸到乡镇、社区、校园、企业、村居，努力形成全党重视、社会动员、全民参与、覆盖城乡、打击有力、防范严密、控制有效、管理有序的城乡一体化社会治安防控体系。要加强重点整治工作，定期组织力量对重点区域、重点部位及一个时期内影响群众安全、群众反映强烈的热点问题进行排查，集中力量对企业、学校、道路交通及娱乐场所进行专项整治，严防各类事故和案件发生。要进一步加强人民调解工作，着力构建人民调解、行政调解、司法调解“三位一体”的矛盾纠纷调解体系，及时化解和消除不稳定因素。三要进一步加强政法队伍建设。对政法队伍要坚持严格教育、严格管理、严格要求、严格监督。在思想政治上，教育广大干警进一步坚定理想信念，牢固树立执法为民的理念、公正执法的理念，用正确的执法理念指导执法活动。在组织上，要加强领导班子建设，特别要加强对中层领导班子和领导干部的考核、考察、日常管理和监督，不断增强领导班子的创造力、凝聚力和战斗力。在工作上，坚持抓基层、抓基础，按照警力下沉的原则，配强基层警力，同时要落实从优待警的要求，进一步改善基层和一线干警的生活待遇和工作条件。二是不断提高信访工作水平。信访问题纷繁复杂，我们要善于透过现象看本质，抓住主要矛盾和关键点，不断提高工作的针对性和实效性。一要抓根本、堵源头。解决信访问题重在堵住源头。对此我们在制定政策时要全面考虑。各级干部要在想问题、定政策、干事情的时候，做到不符合上级政策和没有法律依据的政策不出台，没有兼顾到各方面利益的政策不出台，得不到大多数群众支持的政策不出台，与民争利的政策不出台，配套措施跟不上的政策不出台，防止因政策措施制定不当而引发上访。在执行政策时要严格。政策措施制定后，就要不折不扣地贯彻执行，坚持依法从政，决不能在政策和法律之外另搞一套，决不能违背政策和法律损害群众利益，决不能利用手中的权力谋取小团体及个人私利，要严防因执行政策走样而引发上访。在工作作风上要务实为民。各级干部要端正思想作风，进一步转变工作作风，树立“以服务人民为荣，以背离人民为耻”的荣辱观，防止因工作简单粗暴，将群众“激”上访；防止因工作拖拉、推诿扯皮，把群众“拖”上访；防止遇到问题绕着走，怕见群众，矛盾上交，把群众“推”上访。二要抓排查，重化解。解决信访问题要立足于抓早、抓小、抓苗头。抓早就是要有问题及时发现。各级各部门要通过干部下访、领导接访以及召开民情分析会等方式，深入群众，深入基层，排查问题，尤其要掌握可能引发的群体性事件的苗头和隐患，切实做到“排查得出、发现得早、控制得住、解决得好”。抓小就是要抓初信初访。防止重复访，避免问题复杂化。形成越级访、重复访的一个主要原因就是没把好初信初访关。初信初访是第一信号和征兆，处理不好，必然会引发重复访、越级访。所以，我们要提高解决问题的质量，力求一次来访即息诉罢访。抓苗头就是要有问题及时解决。因为是苗头性问题，往往不容易引起重视。一些苗头性问题如果处置不当，就很容易演变成大问题、难问题。因此，我们要关注问题苗头，一旦发现，高度重视，及时解决。三要抓重点，讲方法。抓重点就是要抓住影响稳定，涉及人民群众切身利益的大事进行重点解决。各级领导特别是主要领导在大事面前要把问题想细，把工作做细，把突破口选准。这方面工作做好了，再加上得力的指挥和得当的方法，就没有克服不了的困难，就没有解不了的难题。在这点上就要求我们要严格按法律和政策办事，既不能随意打折扣，又不能随意开口子。讲方法就是要善于解决问题。要正确分析问题的性质，找准问题的主要矛盾和矛盾的主要方面，把重点或核心问题解决掉，其它问题就会迎刃而解。同时，要宣传好政策，加强思想疏导。把解决问题同思想工作紧密结合，通过解决实际问题降低思想工作难度，通过思想工作增强解决实际问题效果。做思想工作必须了解上访人的心理，比如怀疑心理，信上不信下；从众心理，信多不信少；攀比心理，信利不信理等等，只有掌握心理，才能增强工作的针对性和有效性。四要抓责任、建机制。各级各部门党政“一把手”要强化第一责任人意识，切实做到重点案件领导亲自接待、协调、督查。其他党政班子成员要认真落实“一岗双责”、“谁主管，谁负责”的要求，在抓好分管工作的同时，抓好分管领域的信访工作。各级各部门要层层分解目标管理责任，狠抓落实，形成协调配合、齐抓共管的工作格局。四、关于党建工作!20xx年，全县各级党组织以“三个代表”重要思想为指导，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的要求，紧紧围绕发展这个第一要务，充分发挥各自职能，特别是广大党务工作者，忠于职守，乐于奉献，勇于开拓，展示了良好的精神风貌和过硬的政治素质，为全县经济社会协调发展提供了坚强有力的保证，也发挥了不可替代的作用。就纪检工作而言，始终坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，加快惩防体系建设；行政权力公开透明运行、专项资金综合治理、机关效能建设三项重点工作扎实推进；全面落实党风廉政建设责任制，纠风治乱、廉政文化建设等项工作逐步深化，源头治腐工作取得新进展。就宣传思想工作而言，牢牢把握正确舆论导向，通过深入开展群众性精神文明创建，文化、科技、卫生“三下乡”和文明生态村创建活动，广大群众特别是农民群众的思想道德素质、人居环境、生活质量得到很大提高；人民群众的精神需求不断得到满足，为全县经济和社会事业更快更好发展，提供了有力的思想保证和舆论支持。就组织工作而言，全县各级党委和组织部门从大局出发，按照县委提出的“关心基层，关注基层，充实基层，重用基层”的工作思路，坚持正确的用人导向，领导班子和干部队伍建设得到新加强；通过广泛深入地开展保持共产党员先进性教育活动，在提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作方面，收到了明显成效，多项工作得到上级的表彰和肯定，为经济和社会发展提供了人才保障和智力支持。20xx年，我们面临着实现经济更快更好发展和构建“和谐#”两大历史重任。做好今年的党建工作，必须以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕服务发展这个大局，抓住加强执政能力建设这个主线，突出荣辱观主题教育实践活动这个重点，进一步加强和改进党的思想、组织和作风建设，切实提高各级党委和广大领导干部领导发展的能力，形成强大合力，实现开好局、起好步。一要发挥思想政治优势，不断开创宣传思想工作新局面。面对“十一五”时期的新形势、新任务，宣传思想工作要积极应对形势变化，牢牢把握工作主动权，为#发展提供强大的精神动力、思想保障和智力支持。一是强化思想理论武装。按照“理论学习抓深入，理论研究抓加强，理论宣传抓普及，理论队伍抓提高”的思路，进一步加强理论学习，深化理论研究，切实加强党的思想建设和理论武装工作，为广大干部群众共谋发展奠定思想基础。二是把握正确舆论导向。坚持“团结稳定鼓劲，正确宣传为主”的方针，营造以科学发展观统领经济社会发展全局的浓厚氛围，坚持团结和谐、昂扬向上的宣传主基调，牢牢把握正确舆论导向，及时掌握社会舆情信息和动态，切实提高舆论引导水平和管理能力。三是抓好各类创建活动。围绕建设社会主义新农村的总体要求，广泛开展群众性精神文明创建活动，深化文明生态村创建活动，不断加快“和谐#”建设进程，提升农村精神文明建设水平；围绕创建文明县城活动的开展，加大文明社区、文明行业、文明单位等创建力度，形成文明向上的社会新风。四是抓好社会主义荣辱观教育实践活动。胡锦涛总书记在全国“两会”期间提出了以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，省、市委就开展荣辱观教育实践活动已做出了具体安排部署。前不久，县委也出台了实施意见，这是当前各级各部门必须抓好的一项重要工作。各级各部门要把这项工作摆上重要位置，迅速掀起学习教育实践高潮，并贯穿于思想道德建设的全过程。要围绕“学、论、摆、查、改”五个阶段要求，按照分类指导的原则，重点抓好教育，搞好结合，力争出典型，使教育活动取得实实在在的效果。五是加强对外宣传力度。围绕县委、县政府工作中心、重大活动、重要举措，充分利用各种宣传媒介，加大舆论宣传力度，增强大外宣意识，努力形成全方位、多层次、宽领域的大外宣格局，不断提高#知名度。二要切实把握关键环节，努力提升组织工作整体水平。要把加强各级领导班子和干部队伍建设、党的基层组织和党员队伍建设做为组织工作的重点，不断提高各级领导班子和领导干部驾驭全局和领导发展的能力。一是切实加强各级领导班子建设。要坚持正确的用人导向，把那些德才兼备、群众拥护的优秀干部选拔到各级领导岗位上来。要教育引导各级领导干部，牢记共产党员先进性的要求，自觉服从组织的安排，严肃干部人事工作纪律。二是巩固先进性教育活动成果。目前，我县第三批先教活动即将结束，各级各部门要按照把党员先进性“扎根于思想里、落实到行动中、体现在发展上”的要求，注意巩固和扩大先进性教育成果，形成党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制。要结合村党组织换届选举工作，优化村级班子年龄结构，提高“两委”班子成员交叉任职比例。大力加强企业、社区、机关、“两新”组织等非农领域的党建工作；完善“三员”、“三定一考”工作机制，深化“三级联创”活动，提高基层组织的凝聚力和战斗力。三是努力提高干部队伍素质。以加强执政能力建设为重点，抓好干部培训，通过多种形式，加大对干部的培训力度，教育引导各级领导干部按照“为民、务实、清廉”的要求，努力在思想作风、工作作风、领导作风和生活作风建设上取得实效。村委会和村党支部换届结束，要及时组织对村级干部的培训，使他们工作上岗、工作到位，提高工作能力、致富本领。四是不断加强人才工作。抓好关于进一步加强人才工作的实施意见的贯彻落实，认真做好各类人才的开发培养工作，创新工作机制，建立健全科学的社会化的人才评价机制。要优化人才环境，坚持人才开发的市场化导向，不断创新人才的培训、引进和使用机制，积极搭