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    【工作总结】人力资源年终工作总结模板.docx

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    【工作总结】人力资源年终工作总结模板.docx

    第 1 页 人力资源年终工作总结模板 特征码 RuUWNDsWkKunwrqgGEko 我叫 xxxx,主要负责核算、行政、人力、等基础性工作,一个 多月来,及时转变观念,适应工作环境,顶住工作压力,克服 种种困难,较好地完成了公司主管交给的工作任务,工作总结 如下: (一)做好行政工作,提高工作效能在日常行政工作中,以办公 自动化为依托,做好各类文书的起草,记录、文印,以及相关 文书上传下达,对需落实的文书及时布置、落实,对落实中发 现的新情况、新问题,认真收集归纳,分类整理,变被动为主 动,确保一切工作向既定的方向发展。认真贯彻公司的各项制 度,及工作流程,对实行中的制度和规定需要改进补充的,提 出合理化建议,不断学习国际先进管理理念,降低工作流转环 节,减少耗能;对办公用品的使用情况,本着节约的原则,定额 领发,同时做好库存管理。对车辆的使用情况,认真统计使用 情况,对油耗和行驶公里做好统计,正确反映车辆运营成本。 在对职工的档案和公司合同的归档工作中,联系实际工作通过 管理,研究和发现人的有利因素,提出合理化建议,使人这个 重要因素能在不同工作岗位中发挥各自才干,各尽其能;其实公 第 2 页 司效益的体现很大程度上取决于公司各类资源的合理搭配,如 果资产闲置,人才搁置,这对公司都是极大的浪费,在合理配 置的基础上协调各类因素的关系,特别是人的关系,在出勤率 等制度的约束下,关键是让人的因素发挥到极致,首先要饱满 工作热情,融入到工作中,劳逸结合发挥人的主观能动性,这 样的工作才有成效,因为疲倦的工作是没有效率的,只能在消 耗财力,物力。 (二)做好核算,正确反映公司成本核算过程按照我一贯的工作 习惯,在核算工作中时刻遵循“爱岗敬业、诚实守信、客观公 正、坚持准则、提高技能、参与管理、强化服务”的职业道德 理念,对财务核算按照公司客观发生的业务事实,及时、客观、 准确的记录,反映,上传,对发生的反常现象,及时发现,及 时查找原因,客观公正反映经济事实;记录核算台帐内容齐全, 数据准确,正确反映机械设备的收入、通用车辆的使用情况, 对各工地的机械及车辆使用过程中的各类材料的消耗及时统计、 对比,掌握动态变化,对出现较大变化的情况,及时分析原因, 掌握变化方向。对各部门的上报的报表认真汇总、审核,按照 公司规定的时间及时上报各职能部门。对主管交办的工作,按 照急事急办的原则,合理分配工作,确保公司业务正常运行。 在搞好核算工作地同时,注重和企业部门的沟通,及时了解工 作事项的发展进程,及时总结经验,摸索工作地发展规律,增 强对工作事项的预判力;通过对工作地完成,极力提出工作建议, 第 3 页 为公司管理提出合理建议,提高效能。对公司的业务及核算数 据,保守秘密,维护公司利益。

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