1、2021年总工会四送活动总结近年来，高安市总以工会特色帮扶品牌“四送”活动为主线，创新工作思路，丰富活动内容，构建“就业、求学、就医、帮困”为重点的帮扶救助体系，为广大职工群众提供多样化的帮扶服务。一、做好“春送岗位”工作。加大职业介绍力度，每年春季联合市人社局开展春风行动、就业援助月、民营企业招聘周等活动，近年来，共_各类大中小型、专场招聘会共340场，提供免费服务_万人次，为_万多人提供劳动_服务和法律援助。高度_“供给侧”改革和工业园区破产重组企业职工，积极联合家政服务等劳动力密集型企业，以市职工学校为依托，开展家政服务、电工、钳工、电商等“订单式”技能培训，并免费推荐就业，帮助下岗失业
2、职工实现一人就业，全家脱贫。与新余市惠心家政服务公司建立了长期合作关系，每年_困难职工参加家政技能培训、技能大赛，_年以来，已_近_名下岗女职工参加月嫂、育婴师技能培训班，并成功再就业。到目前为止，全市各级工会技能培训已达_万多人次。市职工学校先后荣获了“全省工会系统促进再就业示范基地”、“全国工会女职工示范培训学校”、“全国工会系统示范性职工学校”。二是做好“夏送清凉”工作。每年盛夏，各级工会领导都会带队组成“夏送清凉”走访慰问组，深入市重点项目建设工地、环卫工人、交通警察、企业一线班组等高温作业现场，把绿豆、冰糖、花露水、人丹、风油精等防暑降温物品交到一线职工手中。同时，发放安全生产和防暑
3、降温宣传册，积极宣传夏季防暑小常识、防暑降温安全措施、安全用电及消防安全知识，督促企业_和改善企业职工劳动安全生产和生活条件，落实各项高温季节劳动防护措施，切实维护职工的健康权益，让在高温工作中的一线职工安全、健康、清凉地度过夏季。近年来，全市各级工会系统走访慰问一线班组_万多个，送清凉资金达_多万元。三是开展“金秋助学”活动。每年_月的开学前夕，对正式建档的困难职工在读子女，全市各级工会以举行集中发放仪式或走访慰问的形式，给与每人_元不等的助学金，为困难职工子女圆梦金秋、顺利入学提供坚强保障。自_年以来，全市各级工会共筹集助学金_多万元，资助学生_万余人。四是_“冬送温暖”工作。每年春节前夕，_开展市领导和各级工会领导“送温暖”工作，对困难职工给与_元不等的救助，通过工会_的“拾遗补缺”，缓解困难职工经济压力，帮助他们走出困境、度过难关，让困难职工家庭也拥有欢乐祥和的春节。近年来，全市各级工会走访慰问困难职工_万多人，走访资金_多万元，做到了困难职工帮扶救助全覆盖。第2页共2页
