【工作总结】公司党委20XX年上半年工作小结[1].docx

第 1 页 公司党委 20XX 年上半年工作小结1 特征码 JpgFsyUlyImTQFECJYuN 务实创新发挥职能为公司三个文明协调发展作贡献 20*年是公司加大企业内部改革力度、全力扭转安全生产不 利局面、不断提高企业管理水平和整体实力、全面开创新局面 的一年。上半年，公司党委在认真总结过去工作经验的基础上， 统一思想，目标明确，自我加压，扎实工作，按照新一届领导 班子的总体工作思路，以安全稳定为基础，以经营管理为中心， 以优质服务为宗旨，全力配合实施公司职代会制定的以夯实一 个基础，实现两个确保，提高三个能力，实施四项工程，建设 六个环境为主要内容的“一二三四六”工程；全面落实公司党 委提出的“围绕一个中心，突出两个重点，实施三个工程，培 树四个形象”的工作目标，公司的党建工作和谐发展，收获了 丰硕成果。上半年公司先后荣获“*市百家诚信企业”和“全国 安康杯竞赛优胜企业”荣誉称号，公司党委被评为“*市宣传思 想工作先进集体” 、*市“红旗党委” 、 “*省先进基层党组织标兵” 和“全国先进基层党组织” ，同时，船营供电分公司党支部被* 市委授予“先进基层党组织”荣誉称号。 一、上半年主要工作情况 1、党的组织建设进一步加强 第 2 页 建设坚强有力的党组织，是激发活力、永葆先进、发挥作 用的基础和前提。上半年公司党委从加强基层党组织建设、加 强党员队伍建设、加强领导班子和干部队伍建设三个方面入手， 党的组织建设得到进一步加强。 加强基层党组织建设。根据公司多种产业改制重组的实际 情况，组建了吉电集团党委、纪委，并重新明确了吉电集团党 委的管理职能；建立和完善先进性建设的长效机制，重新修订 了*供电公司党员发展及管理制度 、 *供电公司党组织“三 会一课”制度 。结合公司基层现场办公会精神和公司党员队伍， 特别是基层党组织中存在的问题，研究制定了*供电公司关于 加强基层党组织建设的指导意见 ，进行有针对性地指导，使党 的组织建设工作常态化、规范化；继续坚持基层党组织工作量 化考核制度，完善了基层党组织工作考核办法，对不合理和不 完善的地方进行了调整和修改，使考核细则更加合理、规范， 更加科学。 加强党员队伍建设。按照组织发展的十六字方针，严把入 口关，确保党员队伍的先进性和纯洁性。在对拟发展的 42 名同 志的考核中，取消 2 名发展资格，延长考核期 1 名；对拟转正 的 32 名预备党员进行严格的考核和审查；加强积极分子队伍建 设，举办党的积极分子培训班，对公司 68 名组织发展对象进行 了集中培训，提高积极分子对党的认识；开展向困难党员送温 暖献爱心活动，建立了困难党员、患重病党员和长病党员档案， 第 3 页 春节前公司党委组织了慰问活动。使党员感受到了组织的温暖， 增强了党组织的凝聚力，激发了广大党员热爱组织和勇于奉献 的热情。 加强领导班子和干部队伍建设。公司党委充分认识到，社 会的发展和进步对公司领导班子的要求越来越高，公司党委始 终把加强领导班子和干部队伍建设这项工作放在重要的位置， 以创建两级“四好班子”为主线，做到常抓不懈。一是进一步 加强公司班子自身建设。坚持集体领导和个人分工负责相结合 的制度，做到科学决策和集体决策；班子成员勤于调查研究， 经常深入分管部门和单位，帮助基层解决实际问题；重新修订 了*供电公司党委民主生活会制度 ，坚持定期开展民主生活 会，开展经常性批评与自我批评，敞开思想，及时沟通，不断 增强班子团结力、凝聚力和战斗力。二是加强中层干部队伍建 设。中层干部是公司的中坚和骨干，是实践公司战略决策和工 作部署的第一群体，只有把这支队伍抓住了，抓好了，才能将 全体员工的积极性真正调动起来，形成加快发展的强大合力。 公司党委根据省公司党组下发的吉电党组（20*）15 号文件 关于加强党的先进性建设工作意见要求，重新修订了*供 电公司中层干部管理办法 ，对中层干部档案重新进行了整理， 建立了信息全面，内容详实的中层干部档案；加强中层干部管 理制度、干部试用期制度的落实工作，做好试用期满干部转正 考核工作，上半年对试用期满的 33 名中层干部进行了逐一考核， 第 4 页 对存在问题的中层干部进行了提醒谈话，并将综合测评情况反 馈各有关单位，起到警示的作用；在全体中层干部中开展“六 查六改进”和树立“四个概念”论文研讨活动，强化干部学习 和提高，增强执行力，促进工作作风转变；开展创建“四好” 领导班子活动，对 20*年度“四好”领导班子和优秀“四好” 领导班子进行了命名和表彰，对优秀“四好”领导班子成员给 予奖励，制定了 20*年创建“四好班子”实施方案。上述一系 列的措施，推动中层干部队伍形象有新变化、能力有新提高、 作风有新转变。 党建工作喜结硕果。几年来，公司的党建工作得到了市委 的充分认可和高度评价，在今年上半年全市推荐*省先进基层党 组织标兵和全国先进基层党组织工作中，公司作为全市唯一的 企业，被市委推荐到省委组织部，作为“*省先进基层党组织标 兵”和“全国先进基层党组织”的候选单位。 5 5 月 1 7 日，省委组织部、市委组织部对公司党建工作进行专项检查 考核。检查组听取了公司党建工作的总体情况，公司党委围绕 第 5 页 企业中心营造氛围，通过实施“四个工程” 、营造“四个安全” ， 为企业发展提供思想和组织保证，为地方经济振兴做贡献，达 到“五个满意” ，促进公司各项工作与党建工作的协调发展，实 现社会效益与企业效益双赢的做法和成果的工作汇报，体现了 公司党建的优良传统、扎实的工作基础、多年工作的连续性和 创新发展的成果。检查组观看了公司党建工作纪实专题片这 里的党旗分外红 ，听取了党委信息管理系统的介绍，查看了党 建基础资料，召开了由供电、农电、生产、机关及一线党员代 表参加的座谈会，倾听干部员工对公司党建工作的评价，使检 查组对公司党委工作有了进一步的了解和掌握。检查组对公司 特色鲜明的党建工作倍加赞赏。检查组成员一致认为，*供电公 司的党建工作创新务实，效果突出，给人耳目一新的感觉，在 延吉、*两个地区的六个受检单位中，*供电公司是抓的最好， 效果最突出的。因此，*供电公司党委能够获得“全国先进基层 党组织”和“*省先进基层党组织标兵”这两项党建工作的荣誉 桂冠是当之无愧的。 “全国先进基层党组织”是党建工作的最高荣誉。*供电公 司获此殊荣是省公司党组，*市委正确领导的结果；是公司历届 领导班子自强不息，创新提高的结果；是公司全体党员干部努 力工作，无私奉献的结果。特别是在本次迎接省、市委两级组 织部门的检查中，公司组织部、宣传部做出了突出的贡献，是 他们废寝忘食的工作，才为公司获得省市委领导的高度评价奠 第 6 页 定了坚实的基础。 2、宣传思想工作进一步提升 宣传思想工作以宣传公司“两会”精神、宣传公司集约经 营、精细管理、科学发展的新思路、新举措等中心工作为主线， 不断拓宽宣传渠道，规范公司整体宣传工作，提升公司对内对 外宣传水平，宣传报道工作位居省公司前列。 对外宣传质量与数量同步提高。加强对省公司网页新闻的 上报工作，设专人管理，及时将反映公司生产经营情况的稿件 在省公司网页上刊登，上半年在省公司网页共刊发新闻 120 条； 为加强公司与社会各界的联系和沟通，展示企业形象，最大限 度地赢得各界的理解和支持，宣传部调整宣传工作思路，创新 方式，努力提高办报质量，积极调整办报方向，将江城电业报 面向社会进行赠阅，范围上至*市五大班子，下至各委办局、县 （市）区、乡（镇）街、居民社区和 10kv 以上企业，直接受众 达到 4100 人。目前，已赠阅 11 期，45676 份，为增进公司与 地方党委、政府的交流，赢得社会各界的信任，赢得广大客户 的理解和支持，营造公司和谐的外部发展环境，发挥了至关重 要的作用。至 6 月 30 日，在市及以上新闻媒体发表稿件 139 篇。 同时，按照作严谨新闻、写精美文章的理念，着力提高党群工 作人员写作水平和综合素质，新闻质量明显提高，对外发千字 以上稿 29 篇，在国家电网报和中国电力报上发表 16 篇，在社 会和系统树立了公司良好形象。 第 7 页 对内宣传重心突出，实效性强。根据公司不同时期的中心 工作，相继在江城电业报开辟了“双十标兵” 、 “安全天地” 、 “重点工程在线” 、 “春检动态” 、 “新农村、新电力、新服务” 、 “知荣辱、树新风” 、 “爱心活动” 、 “六查六改进”等专栏，刊 登公司各个时期的工作动态。增加了“知无不言”和“声音” 等言论专栏，刊发了“让爱心涌动、铸平安吉电” 、 “转变思想 是教育整顿活动的首要任务” 、 “让文明之花盛开”等针对公司 重要举措和要求的言论，统一员工思想，凝聚力量。同时，增 编了 3.15 和“六查六整顿”两期专版，及时宣传公司阶段性重 点工作，反映工作动态，在提高宣传部服务公司中心工作能力 的同时，为保证公司政令畅通、确保上情下达起到了积极的作 用。上半年，江城电业报共出刊 12 期，在公司网站发布新闻 155 条。 对公司重大活动，超前策划，确保新闻实效性和准确性。 公司两会期间，在网上设立了“两会”专栏，开设了“会议报 道” 、 “图片报道” 、 “两会报告” 、 “先锋人物” 、 “重点工作” 、 “两会亮点解读” 、 “两会关键词解释”等栏目，并在江城电业 报编辑了专刊，及时快速宣传公司党政 20*年工作目标、思路 和措施；春检伊始，责成专人向生产部门了解公司春检期间停 电和检修计划，相应制定采访计划，在第一时间采访报道了重 要作业，如：城西一次变全停作业、磐甸线县网改造工程、北 大湖双电源工程、哈变二号主变大修等；在公司安全生产超历 第 8 页 史纪录前夕，提前组织力量，收集素材，采访相关人员，全方 位做好宣传报道的筹划准备工作。在超越历史纪录的当天，纪 实新闻超越便在公司网站上发布，之后又在*电力报上刊登， 鼓舞了员工士气，充分展示了企业形象；高质量地完成电视专 题片这里的党旗分外红的制作，得到了省委组织部检查组 的好评。 为弘扬典型精神，推进“六查六改进”和树立“四个概念” 教育整顿活动，全面提升 公司安全生产、经营管理、优质服务、党风廉政建设工作水平。 同时作为公司纪念中国共产党建党 85 周年的重要活动之一，公 司党委精心策划了*供电公司“双十标兵”事迹巡回报告会， “双十标兵”事迹巡回报告团相继在外（市）县供（农）电 （分）公司和市区各单位举办了 12 场事迹报告，反响强烈。对 “双十标兵”事迹进行整理和提炼，并配以照片，制作了精美 的展示板，安装在公司机关大楼一楼大厅两侧醒目位置，使公 司广大员工可以近距离、直观地了解标兵和他们的事迹，在激 励先进的同时，拓展了典型的带动作用和辐射效应。 积极开展“爱心活动” 、实施“平安工程” 。按照省公司党 第 9 页 组统一部署，公司党委制定了内容详尽、可操作性强的公司开 展“爱心活动” 、实施“平安工程”活动方案，并对活动内容进 行了分解和细化，明确了责任部门和责任人、完成时限及标准； 在公司主网站上开辟了网站宣传专栏，动态报道公司及基层单 位活动动态；3 月 1 日，宣传部会同安监部组织召开了“爱心 活动” 、 “平安工程”活动动员大会暨安全生产知识竞赛，30 个 基层单位组队参赛，进一步强化了员工安全生产意识，为春检 工作的顺利开展打下了坚实的基础；为全面掌握公司各系统、 各基层单位开展“爱心活动” 、实施“平安工程”工作进展情况， 推进公司“爱心活动” 、 “平安工程”活动的深入开展，建立了 月报工作制度，定期组织召开了由活动责任部门参加的调度会， 阶段性总结工作，进一步明确了任务和下阶段工作目标。公司 团委为培树青年员工及家属的安全理念，组织开展了“关爱生 命，关注安全”主题演讲比赛。把用鲜血和生命绘制的安全规 程，通过参赛员工声情并茂的讲述来进行诠释，传递了全体员 工、家属对安全的企盼，表达了公司领导关心企业，关爱员工 生命财产安全的坚定决心。 深入开展“知荣辱、树新风、保安全”主题教育。为认真 学习贯彻 xx 关于社会主义荣辱观的重要论述，紧密结合公司发 展实际，规范职业行为，恪守职业道德，促进企业发展，组织 开展了“知荣辱、树新风、保安全”主题教育活动，要求各基 层党组织开展“荣辱观”主题教育要注重抓好四个结合，三个 第 10 页 对照。即与学习贯彻党章结合，与精神文明创建结合，与开展 “爱心活动” 、实施“平安工程”活动相结合，与加强领导干部 思想建设结合。与公司“共产党员标兵”和“双文明员工标兵” 等先进人物对照，与自己的过去相对照，与企业发展新的要求 相对照，找准差距，认真整改，提高素质，在报刊上开辟专栏， 引导全公司干部员工用“八荣八耻”规范言行，加强自身政治 素质和道德修养，明荣辱之分、做当荣之事、拒为辱之行，树 立供电企业良好形象，促进“和谐*、真诚电力”服务工程活动 健康发展。 编辑安全警示教育画册 。为提高全员安全意识，吸取历 史教训，警示员工牢记安全，会同安监部策划编辑安全警示 教育画册 ，收录了公司 20 世纪六十年代以来 48 起典型人身伤 害事故案例，逐一进行了事故原因及教训分析，并配以插图， 同时还收录了 15 起东北电网典型事故案例，融入了在公司员工 中征集的优秀安全警句，以此扩大安全文化张力，使各级安全 生产参与者能够吸取教训，引以为戒，夯实公司安全基础，为 避免人身伤害事故的发生发挥警示作用。目前，画册编辑工作 已进入汇总阶段，预计于 7 月正式出版。届时，该画册将成为 公司安全教育的重要教材之一，必将推动公司各项安全管理工 作，为实现企业的长治久安和社会的稳定和谐发挥重要和积极 的作用。 3、认真贯彻落实党风廉政建设责任制，狠抓干部廉洁自律 第 11 页 公司党委始终坚持把党风廉政建设作为重中之重来抓。上 半年围绕实现公司干部员工零犯罪和行风建设继续保持前列的 工作目标，结合落实上级关于治理商业贿赂的活动，抓预防， 抓查处，抓教育，配合检察机关开展防治工作，加强合作，深 化检企共建，使党风廉政建设和行风建设水平得到了进一步提 高。 结合特点抓教育、抓预防。加强惩防体系建设，与基层单 位签订了党风廉政建设和行风建设责任书，修订和完善了党 风廉政建设考核细则 ，加大了指标考核力度；利用企业内部网 站、报纸、各类简报和发送手机廉政短信提醒等多种形式，加 大对惩防体系建设工作的宣传力度；开展“爱心活动” 、实施 “平安你我他”活动，重点规范在决策管理、人事管理、财务 管理、招标管理、营销服务、多经企业改制和农电企业管理等 方面的制度建设和执行情况，检查各级领导班子在“三重一大” 决策程序中贯彻民主集中制和议事规则的情况；开展商业贿赂 专项治理，对不正当交易行为进行自查自纠；深入开展了“三 清理一规范”工作，对公司所属各单位的“小法人” 、 “小公司” 情况进行了调查摸底，督促有关单位对“小公司”限期废业； 深化检企共建，公司被*市人民检察院确定为重点服务企业，与 *市人民检察院联合制定了*市人民检察院和*供电公司关于联 合开展预防职务犯罪工作暨为*供电公司快速发展提供优质法律 服务的实施方案 ，对检 第 12 页 察机关如何为供电企业提供优质法律服务进行了明确规定。在 各县（市、区）检察院中分别聘请了若干廉政建设监督员，配 合公司定期分析党风廉政建设和预防职务犯罪工作，结合在查 办信访问案件中所暴露出的问题，有针对性地提出加强管理的 监督建议，预防职务犯罪问题的发生。同时，公司明确了所属 的 14 个农（供）电分公司与各县（市、区）检察院的对应共建 关系，为公司的改革发展营造了良好的经营环境和法制环境。 加大信访案件查办力度，充分发挥案件查办的治本作用。 上半年共受理各类群众信访举报 9 件，组织调查 9 件，了结 8 件，同比举报数量下降 10。针对办案中发现的体制机制和管理 上存在的问题，注重惩教结合，把工作重点放在预防上，帮助 完善制度，制定整改措施，督促抓好落实，较好地发挥了查办 案件的治本作用。 深入开展行风建设和优质服务工作。优质服务关系到企业 的生存、发展和社会形象，关系到构建社会主义和谐社会。公 司党委将行风建设和优质服务做为助推企业发展的中心工作， 提出了“让政府满意、让社会满意、让企业满意、让百姓满意” 的工作目标。在巩固 20*年行风建设和优质服务成果的基础上， 第 13 页 以贯彻落实“三个十条” 、搞好“四个服务”为重点，实施“和 谐*、真诚电力”服务工程，深化“满意工程”活动。继续坚持 明察暗访制度，上半年对公司所属的 14 个基层营业窗口单位、 48 个供电所进行了明察暗访，内容包括服务承诺履行情况、文 明办公情况和电价执行情况等 19 项内容。采取不打招呼随机抽 查、走访客户、下发征求意见卡等形式，深入社区、街道、机 关和企事业单位，对 150 余名窗口人员进行了“三个十条”的 抽查考核，走访客户 155 户，发出征求意见卡 113 张，收回 96 张，客户满意率达 100，对存在的问题，暗访组下发整改通知 书限期整改；认真受理服务投诉举报，共受理业务咨询 12672 件，受理投诉举报 17 件（查实 6 件） ，同比下降了 5.6；继续 编制行风月报，内容涉及行风建设月份工作情况分析、月计划 停电明细、95598 客户服务中心工作情况和供电各项服务承诺 兑现情况等。共编制下发 6 期，为公司领导决策和相关部室工 作提供了有效的参考；在*市电视台直播江城节目中，公司 主管领导和相关部室领导走进直播间，以“真诚服务、共谋发 展”为专题，全面介绍公司各项工作业务和优质服务情况，使 客户及时了解了供电企业在提高优质服务水平、促进地方经济 发展方面所做的工作，进一步为公司树立了良好的社会形象； 各基层单位围绕优质服务主题，结合实际情况，广泛开展“供 电服务进社区”等特色服务，得到了客户群体的称赞和好评。 上半年公司共收到社会各界送来的锦旗、表扬信 116 面（封） ， 第 14 页 没有发生媒体曝光事件。 4、加强对工会、共青团工作的领导 工会和共青团组织围绕中心，服务大局，在公司改革发展 与稳定中发挥桥梁纽带作用。关心员工生活，继续对困难及病 患职工开展“送温暖”工程和“五必访”工作，上半年，走访 了 29 户困难职工，送去慰问金 27000 元，慰问病患职工 41 人 次；加强员工食堂管理，提高餐饮质量，得到员工一致好评； 继续开展了为员工过生日活动，为职工办理生日礼卡；加强民 主管理，坚持企务公开，征集职工代表提案 29 件，给予立案 3 件，列为意见建议 14 件，涉及原单位职能范围内解决的 12 件， 给予了返回基层处理；深入推进“创建学习型企业，争做知识 型员工”活动，与全国“创争”活动先进单位进行学习和交流， 明确了公司在创建过程中需要解决的问题，为深化“创争”活 动积累宝贵经验；继续加大对劳动保护用品的监督检查力度， 组织基层单位开展工会劳动保护自查工作，发现问题 24 件，正 在协调解决；组织网球兴趣小组参加了*市网球比赛，筹备参加 省公司“电业人唱电业歌”歌咏比赛和美术、书法、摄影比赛。 共青团开展“号手”争创活动和青年创新创效活动，开展了 “青春光明行”优质服务宣传活动；组织“关爱生命、关注安 全”演讲比赛，在*市“工行杯”首届青年安全知识竞赛中公司 青年代表队获得团体第二名，并荣获优秀组织单位。开展青年 安全有奖征文活动，深化安全理念；评选“十大青年岗位能手” ， 第 15 页 开展青年典型宣传月活动，发挥典型带动作用；组织开展青年 拓展训练，培养团员青年忠诚企业、忠于岗位、立足岗位成材； 建立了“青年论坛” ，进一步丰富青年人思想活动阵地；推优工 作取得丰硕成果，共有 10 名团员在团委的推荐下加入党组织。 回顾上半年的工作，公司党建和群团工作取得了一定的成 绩，这得益于公司党政的坚强领导，得益于公司党员干部群众 的勤奋与努力，得益于基层党组织的精诚协作、团结奋战。新 一届领导班子组建后，良好的开端、强劲的态势、蕴含的潜力， 使我们欣喜地看到，公司正发生着令人振奋的变化，积聚着快 速发展的内在动力。半年的历程，我们感受很多：一是众志成 城、合力向前。年初，党群召开座谈会，公司党政领导到会并 做了重要讲话，给全体党群人 员莫大的激励和鼓舞。半年来，围绕公司中心工作，党群全体 人员齐心协力，努力奋进，展示了党群人员团结奋进，敢为人 先的精神面貌；二是为加快发展顽强执着、奋发有为。围绕公 司“集中精力抓发展，严格细致抓管理，以人为本抓队伍，追 求卓越创一流，实现*供电公司跨越式发展，当好大局的表率， 承担大局的责任，树立大局的形象，做出大局的贡献”工作目 第 16 页 标，党群人员在促进公司加快发展中比作为，比贡献，动作连 贯，热潮迭起，硕果累累；三是谋划思路理念超前、举措有力。 工作中，党委坚持“围绕中心、贴近中心、服务中心”的指导 原则，不断采取措施，把公司干部群众的思想和行动引向加快 公司发展的主旋律，引向快速发展的高目标，可以说，做到了 超前思考，主动工作；四是率先发展充满活力、精神焕发。在 公司整体工作目标统领下，通过强化党建和精神文明建设，为 公司生产经营工作提供了强大支撑和精神动力，与中心工作形 成了同频共振、良性互动的局面。党群人员在加快公司发展中 决心更加坚定，热情更加高涨，甘为营造公司良好的内外部环 境作出积极的贡献。 二、主要工作特点 1、服务中心，把精力向生产经营投放。公司党委始终把 “围绕中心、贴近中心、服务中心”作为工作指导原则，不摆 好看不好用的花架子；不搞劳民伤财的形式主义；不做徒有虚 名的表面文章。坚决做到对公司生产经营工作没有推动促进作 用的工作一律不搞；做到少发文，开短会，不开不解决问题的 会议。年初分解任务目标，对与公司生产经营无关、作用不大 的 5 项工作活动进行精简，将党群各部门下发的工作要点、培 训计划、学习内容等进行整合，创办永葆先进工程学习参考 ， 指导基层工作，指导党员、干部学习。 2、管理严格，把精力向狠抓落实投放。上半年各项工作的 第 17 页 落实程度、进展效果、展现的态势，对完成全年的目标任务具 有举足轻重的作用。因此，对已经确定的任务目标，我们做到 全力以赴，一抓到底，务求实实在在的效果。在落实公司整体 工作要求上，党群各部门不讲条件，没有弹性，确保每项工作 都如期完成。 3、开展调研，把精力向服务基层投放。积极开展工作调研 活动，主动到矛盾和困难多的地方去，深入了解基层党组织建 设情况。组织召开党支部书记座谈会，听情况，兜问题，结合 公司基层现场办公会精神和基层提出的问题，制定了*供电公 司关于加强基层党组织建设的指导意见 ，进行有针对性地指导。 4、反应迅速，责任意识和工作质量有了根本性的提高。今 年党群工作量大， “抓先抓早，奋力作为，发挥作用，党群各项 工作要走在公司的前列”是党委对工作的明确要求。新一届班 子成立后，党群人员反应迅速，率先到通化供电公司、长春供 电公司学习交流，率先转变工作作风；宣传部主动思考工作， 紧跟省公司思路，在很短的时间内就制定出公司开展“爱心活 动” 、实施“平安工程”的活动方案，在公司职代会上启动；实 施新闻二十四小时上网时限制，在省公司及公司网页上全面反 映公司各项工作，取得好的效果；党群各部门全面树立数量概 念、时间概念、标准概念和责任概念，自我约束、自我鞭策、 自我加压，创新思维，工作节奏不断加快，工作质量、工作标 第 18 页 准进一步提高，工作成效突出。现在，在党群做人做事追求高 起点、高标准、高效率、高质量已经蔚然成风。 5、提高标准，加强配合，优势明显。上半年，党群部门通 过认真细致的总结分析，针对提高工作标准和改进工作作风统 一了思想。党群内部形成了严谨、求实、高效的工作风气，新 闻报道、文字材料、活动组织和日常事务等各项工作的质量都 有了很大提高，部门之间建立了沟通有序、协作密切的工作关 系，虽各有分工，但更是一个整体，群策群力，在一程度上打 破了部门之间的界限，形成了合力，发挥了整体优势。 6、文化助力，把管人和管思想结合起来。文化是企业管理 之魂，它带来的是成长的不竭之源和发展的无穷力量。借助于 此，把柔情激励渗透到刚性制约中，最大限度地发挥思想政治 工作对于坚定理想信念、增强进取意识、团队意识、推动企业 改革和发展的巨大作用，是党委工作的一个立足点。上半年， 通过开展“六查六改进”和树立“四个概念”活动，通过评选 “双文明员工标兵” 、 “优秀共产党员标兵” ，并采取多种方式宣 传“双十”标兵的先进事迹，通过开展对比教育，教育员工关 爱公司，忠诚企业，教育员工树立服从公司利益的意识、相互 协作的意识和命运与共的意识，凝聚人心，提升人气。在人性 化管理观念下，员工的思想观念和工作状态都发生了深刻的变 化， “我需要这份工作，必须在岗位上创造价值”的理念已经成 为全体员工的自觉行为。 第 19 页 三、存在的问题 上半年，公司党群的工作取得了较好的成绩，但也存在着 一些不容忽视的问题。一是个别基层党组织负责人对工作研究 不够深入，存在工作落得不实的情况；二是个别同志由于工作 量大，集中研究或深入思考工作的时间少，存在工作开展 不深入的情况；三是在一定程度上还存在工作作风不严谨、工 作标准不高的现象；四是在工作中还存在惯性思维，在创新方 面做得不够，方法传统、单一；五是历史遗留的干部经营管理 不规范的问题，给企业带来了负面影响和损失，党风廉政建设、 治理商业贿赂工作尚需进一步加强。 对于以上问题，需要我们不断努力，在今后的工作中逐步 解决。 四、下半年工作安排 上半年是以明确思路、统一思想为主要工作内容，下半年 则要把落实工作目标，加大推进力度，力求实效做为重点，紧 紧围绕企业中心工作，全面加强党的组织建设、思想建设和作 第 20 页 风建设。重点做好以下几个方面的工作： 1、举办中层干部培训班。当前，公司中层干部队伍总体是 好的，但也应当看到，与发展的要求比、与承担的责任比、与 群众的期望比，我们这支队伍还存在一些不容忽视的差距和问 题。针对公司干部队伍状况，组织一次全体中层干部集中培训 辅导。不断提高干部政策水平、领导艺术、责任心，提高干部 驾驭整体局面的能力和处理复杂问题的能力，把干部队伍建设 成为“政治素质好、经营业绩好、团结合作好、作风形象好” 的高素质团队，不断加强公司中层干部执行力建设，推进公司 各项工作快速发展。 2、开展纪念建党 85 周年活动，鼓舞干部员工士气。借助 荣获“*省先进基层党组织标兵” 、 “全国先进基层党组织”称号 的喜庆契机，将揭牌仪式作为纪念大会的一项内容，同时组织 公司历史上最大规模的新党员入党宣誓、老党员重温入党誓词 活动，组织庆七一电业人唱电业歌文艺汇演。把三项工作内容 组合为一次大型综合活动，要做到省钱、省时、省事，使广大 员工在受到教育、愉悦身心的同时，能有更多的精力投入到公 司生产经营工作中，达到事半功倍的效果。 3、大力推进“爱心活动” 、 “平安工程”活动。开展“爱心 活动” 、实施“平安工程”是公司党委下半年的重点工作之一。 组织召开一次开展“爱心活动” 、实施“平安工程”情况汇报会， 总结各单位上半年活动情况，安排下半年重点工作。同时推出 第 21 页 “三帮” （帮助百名困难员工、帮助百名下岗职工、帮助百名失 学儿童）活动。继续加强安全文化建设。编辑完成公司安全警 示画册，进一步完善公司生产单位的标语口号，营造良好的安 全环境，推动公司三个阶段性安全目标的实现，努力实现公司 安全工作的长治久安。 4、加大文明单位创建指导力度。力争使公司 15 个窗口单 位全部达到省级文明单位标准。并做好公司 20*年度文明单位、 文明员工、文明班组的评选工作。 5、继续抓好行风建设和优质服务工作，打造具有吉电特色 的服务品牌。品牌的效应是巨大的，它具有示范导向效应。下 半年以贯彻落实“三个十条” 、搞好“四个服务”为重点，实施 “和谐*，真诚电力”服务工程，深化“满意工程”活动，进一 步加强对行风建设和优质服务工作的领导，理顺工作关系，完 善各项制度和措施，建设内外监督网络，拓展监督渠道，加大 监督力度。同时创新服务手段，拓宽服务内容，健全优质服务 常态机制。加强“五个建设”深化载体活动，营造优质、高效、 真诚的服务环境，打造具有吉电特色的服务品牌。保持公司和 各供（农）电分（子）公司行风第一位次。 6、进一步做好公司对内对外宣传报道工作。提高新闻宣传 工作的深度和力度，大力宣传公司“三新”建设，宣传公司服 务地方大项目建设，宣传公司集约经营、精细管理、科学发展 的新思路、新举措和新成绩；进一步加大公司对外宣传工作， 第 22 页 继续做好江城电业报向社会赠阅工作，力争保持在国家电网报、 东北电力报、*电力报等媒体上排名前列。为公司营造和谐的内 外部发展环境做贡献，不断增强企业的凝聚力和竞争力。 7、服务中心，做好群团工作。工会要加强职工安全生产教 育，开展以“关爱生命，关注安全，和谐共建平安工程”为主 题的“双六一”竞赛活动，大力营造“珍惜生命、保证平安、 促进和谐”的氛围；要配合有关部门抓好员工业务技能培训工 作，不断提高员工技术业务水平；以对比的形式开展忠诚企业 和荣辱观教育；深入开展“创建学习企业，争做知识型员工” 活动，继续开展送温暖工程，做好农民合同工情况的调研工作。 共青团组织要从思想教育入手，加强对青工的教育和引导，开 好三个座谈会，即青工爱岗敬业座谈会、新团员座谈会、新老 团干部座谈会，激发爱企爱岗意识；继续深化青年安全生产示 范岗和青年“号手”创建活动；与有关部门共同开展青年营销 “抄、核、收”竞赛和青年配电技术竞赛活动；召开“导师带 徒弟”活动总结会，评选“明星师徒” ；加强与兄弟单位青年学 习交流，组织青年足球赛。 当前公司蓬勃向上的发展态势鼓舞人心，难得的历史发展 机遇催人奋进。下半年公司党委将继续着眼全年，抓紧当前， 按照科学发展观的要求，推动公司三个文明协调并进，以新的 形象、新的举措，创出新的业绩。 第 23 页