1、县科技和工信局落实意识形态工作责任制情况报告近年来，在县委的坚强领导下，科工信局党组深入贯彻落实党的十九大及二十大精神，深刻认识到意识形态关乎旗帜、关乎道路、关乎国家的政治安全，牢固树立了“抓好党建就是最大的政绩”的工作理念，把意识形态工作摆在突出位置，凝聚共识齐抓共管、突出重点狠抓落实，取得一定成效，现将工作开展情况汇报如下：一、意识形态工作情况及取得的成绩（一）统一思想，压实工作责任。意识形态工作是党的一项极端重要的工作，局党组肩负意识形态工作主体责任,将意识形态工作纳入年度工作计划和党组重要议事日程，纳入党组成员民主生活会和述职报告的重要内容，纳入党建工作考核的重要内容；党组书记带头抓意
2、识形态工作，将意识形态工作与业务工作同部署、同落实，切实履行了“第一责任人”职责；其他党组成员根据工作分工，按照“一岗双责”抓好分管科室和联系部门的意识形态工作，各司其职、各负其责，形成党组统一领导、班子成员齐抓共管、宣传人事协调、其他科室分工负责的意识形态工作新格局。（二）抓理论学习，提高政治站位。一是加强党组中心组学习。组织党组成员深入学习贯彻落实党的十九大、党的二十大精神，每月开展一次集中学习，撰写心得体会文章，通过学习全面提升自身理论水平和政治素养。二是加强党员学习教育。紧密结合党的“群众路线”“两学一做”“不忘初心、牢记使命”等主题学习教育和党支部“三会一课”“一片一课一实践主题党日
3、活动，利用“学习强国”和精神文明创建等平台，以学党章规定、党的十九大、党的二十大精神为主要内容，以社会主义核心价值观为指导，开展了党组成员上党课、重温入党誓词、党员进社区进农村结对帮扶、“家庭家教家风”等主题实践活动，发放学习教育资料书籍1200余本，观看我是崖上一棵柏领航等电教片，加大党员干部思想建设工作力度，引导全体党员干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高思想境界，增强道德修养。二、工作中存在的问题及原因尽管我局在意识形态领域工作中做了很多工作，取得了一些成绩，但也存在一定的问题。L一是“第一议题”制度的学习和落实不充分，表现为零乱而不系统；党组中心组理论学习落入形而不入心
4、2、宣传工作存在不足。对外宣传的联系和对接还需进一步加强，对业务工作宣传较多，意识形态领域的宣传相对薄弱。所发的稿件质量还有待提高，上稿力度还要加强。3.是意识形态工作责任制的落实欠到位。将意识形态工作纳入重要议事日程还不够，班子成员履职意识不强，班子部分成员、个别领导还是存在重业务，轻意识形态工作的思想，对自己分管部门和人员意识形态工作责任制落实还有差距。对意识形态分析研判还处于具体问题具体分析，没形成定例。4、意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善，发布信息还未建立“三审”制度。针对以上问题，我们细究原因，主要有以下方面：一是思想认识上还不到位，分管领导对意识形态工作面临的严峻形势
5、认识不足，存在重业务轻思想工作的倾向，没有真正认识到意识形态工作的重要性，片面地认为只要把各项业务工作完成了就是尽职尽责了。二是对宣传工作队伍力量配备支持不到位，受机构编制影响，我局工作人员配备不足，部分工作人员身兼数职，对宣传思想阵地建设工作力量安排不足,工作推进不快。三是从事意识形态工作的干部和人员理论功底有限，专业能力不强，参加业务知识培训机会不多，知识结构更新不快，难以达到新时期宣传意识形态工作的标准和要求。四是推进意识形态的工作机制还不够完善和健全，对意识形态工作缺乏深入的调查研究，缺乏组织性和指导性，结合科工系统实际工作不够紧密。三、意识形态工作下步打算一是切实压实工作责任。牢牢把
6、握好正确的政治方向，向党中央看齐，向习近平总书记看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，落实好党组书记第一责任人和分管领导直接责任人职责，党组书记带头抓意识形态工作，将意识形态工作与业务工作同部署、同落实、同督查、同考核，规范党组中心组学习，组织全体干部职工深入学习贯彻落实党的二十大精神，强化“四个意识”，做到“两个维护二二是强化意识形态阵地意识。要充分认识意识形态领域斗争是一场没有硝烟的战争，宣传思想阵地是打赢意识形态战争的基本依托，我们要在意识形态阵地上做到寸土必争、分毫不让。在加强宣传工作队伍力量和完善意识形态领域工作长效机制的同时，加强对下辖直属二级事业单位意识形
7、态领域建设情况的督导检查。了解下辖直属二级事业单位履行意识形态工作主体责任情况，及时发现和解决突出问题，强化整改督导，形成经常抓、抓经常的意识形态工作新局面。三是强化短板意识和创新意识。以先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物，补齐短板，做好创新工作。不断加强正面宣传，加强精神文明建设，树立行业楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，真正把社会主义核心价值观建设落地落实。积极探索有利于破解工作难题的新举措新办法，占领信息传播制高点。四是健全完善意识形态工作机制。建立发布信息“三审”等制度，强化日常监督，抓好网络和社会舆论引导，通过政府网站和微信公众号等渠道及时准确地发布信息，抢占网络舆论先机。
