【工作总结】大学生社区实习年度工作总结[1].docx

第 1 页 大学生社区实习年度工作总结1 特征码 qbuBlYuAarKPXZvWIpng 实习时间：20xx 年 x 月 xx 日 实习地点：城阳后田社区 实习单位和部门：人文学院公共事业管理专业 06 级全体在 校本科生。 实习目的：此次实习主要希望通过参观城阳后田社区新农 村建设发展成就，让同学们了解在新政策，新环境，新条件下 我国新农村建设由量变到质变的艰难发展过程;同时让同学们了 解组织变革中遇到的阻力以及更好的解决这些阻力的有效办法; 明白政府在决策中的重要作用，以及管理工作的技巧，使同学 们能更好的理论联系实际，将所学所用有效合理的应用到实践 中去，在不断提高自身理论水平的同时也加强自身实践能力的 培养，从而真正达到教学相长的目的。 实习内容： (一)参观社区物质文化建设 我们是集体乘车去的后田社区。车一到区，我们全都看的 目瞪口呆，这是农村吗?大家都禁不住惊叹的喊了出来。漂亮的 花园小区，整洁舒适的楼房，静谧安逸的环境，幼儿园，卫生 第 2 页 所，社区服务中心，亭，廊，花草树木整齐而干净，各项服务 设施一应俱全。市级标准的免费幼儿园，小学让我们垂涎三尺; 高大挺拔，气魄宏伟的文化中心让我们艳羡不已。我想，这就 是我们新农村建设的领头羊，真正的领军人物了 单从表面上看，我们只能看到一些不全面的物质性的东西， 比如酒店，道路，老年活动室，健身房等真实的表象，当你深 入了解时，就会有一种按捺不住的冲动，不光是优秀的居住环 境，更重要的是它的优惠政策和浓厚的人文气息更会深深的吸 引你。了解后田社区的发展，那不是简单的像建一栋楼房那样 一年两年就可以完成的事情，那是一个浩大的工程体系。要有 强大的资金积累和雷厉风行，实干的管理者与博学多才的领导 者。看看后田十多年的发展进程，一个个数字都那样触目惊心， 那样虚幻而又真实。从出了名的贫困村到今天新农村建设的楷 模，农民的生活水平发生了翻天覆地的变化。比较后田村史， 我们更是难以想象它成长并发展壮大的艰辛。 1977 年后田全村的经济状况着实让我们跌破眼镜，一组组 数字让我们不寒而栗。人均纯收入 270 元，人均日工值 0.5 元， 人均年分配现金 12 元，摩托车 0 辆，电视机 0 台，拖拉机 4 辆， 收割机 1 辆，高中文化程度的学生总共 12 人。然而今天呢?只 要家里有四间平房的现在都可以分到 2 套 80的楼房;并且基 本上做到了家家有车，整体生活水平在小康以上。后田的发展 经历了一个由量变到质变的过程，而其强大的财力支持就是我 第 3 页 们的海都集团。经办公室主任介绍，从 1990 年开始到 XX 年是 社区发展的一个原始积累期。那时地贫水少，农业发展水平相 当落后，道路崎岖且泥泞不堪，晴天一身土，雨天一身泥，于 是最初的起步就是修路。村里干部很下力气，没有钱，自家筹， 并且外出考察取经，筹款上项目，两年时间使生产总值翻两番， 从 1995 年开始走上正规发展之路。经过划区吸引外资投资，为 社区发展掘得第一桶金。在经济发展的同时，不忘园林绿化， 成立园林绿化公司，既绿化本区又可以增加收入。1998 年到 XX 年集体企业改制，实行股份量化，私人经营，这既充分调动了 农民及企业老板的积极性，又为社区经济发展添了光辉的一笔。 (二)听报告，深入了解精神文化建设的成果 社区的办公室吴主任给我们介绍了后田社区建设的一系列 过程，不仅物质文明建设方面成果显著，精神文明建设方面也 硕果累累。从 XX 年开始全村实行城区规划，由小城区向大城区 逐步发展。建成文化广场和文化中心，供居民休闲，娱乐，丰 富文化生活。同时为党员干部和全体村民定期进行知识讲座， 提高居民的文化素质。并且组织户代表走遍全国革命老区，走 出国门，到韩国、日本等国家去旅游考察，使他们能珍惜今天 的富裕生活，不忘革命创业的艰辛，努力去开阔眼界，和国际 接轨。 社区的福利政策更是让人看了热血沸腾：XX 年全村一次性 第 4 页 投资 210 万用于养老保险工程，并为=60 岁的老年人办理养老 保险,并逐年后续。XX 年旧村改造，居民每户 2 套楼房且60 岁 的老人免费居住且可享受社区发放的 500 元/月补助。XX 年祁 每户的孩子从出生到 18 岁每人每月 100 元，18 到 59 岁每人可 享受 180 元/月补助，60 岁以上可享受 300 元/月等。这些政策 让人看了倍感温暖。 “人人有工作，家家有收入” ，对农民进行 订单式培训，不用出社区便可工作。即使不工作，每户每年还 可得到 18000 元的分红，全村持卡消费，酒店，医疗，诊所一 应俱全。全区在加强物质文明建设的同时也不忘精神文化建设。 “十佳邻居” “文明家庭评选”等 等加强了社区和谐和村民团结。XX 年东南亚海啸组织村民献爱 心，让村民以一颗感恩的心来回报社会。所有的一切都为社区 今后的发展奠定了良好的基础。 实习感受： 在了解后田社区的发展成就后，我们不得不慨叹我国新农 村建设的成就之大。然而，在看到成就的同时，我们也不得不 对影响其发展的因素做出总结。我认为，后田社区的发展与以 下几个因素具有密不可分的联系。 第 5 页 首先，领导人的魄力。从一个贫困村到一个小康水平以上 的平安和谐社区，从两委干部的自动筹款修路，外出考察，筹 资上项目，直到掘得的第一桶金，吸引外资，企业改制，股份 制量化，从集体到私人经营，从四间平房到 2 套楼房，到完善 的基础设施，到惠农政策等一系列决策等等，这一系列变化足 以证明一个有组织有能力有魄力有才能的领导班子在社区变革 中的重大作用，即是管理者的才能与决策好坏对组织成长发展 的重要影响。 其次，海都集团强大的财力资金做后盾。从贫困村到和谐 平安社区的转变，农民生活水平的提高，到一系列完善的基础 设施，海都集团，这个以房地产开发，出租客运，建设安装， 装饰装潢，园林绿化，路桥建设，高校后勤服务，租赁，广告， 旅游，包装餐饮等多元化，多领域的产业链龙头企业强大的财 力资金支持，始终在这些成果的取得与建设的转变中发挥着举 足轻重的作用。 第三，农民参与变革的积极性与支持配合。由村变为社区， 由农民变为工人，农民离开土地到工厂工作的转变，这些若没 有农民的配合支持，光有优惠的政策，又怎能完成呢?当然也正 是这些优惠的政策深深的吸引了农民，在农民自身素质的不断 提升中才成就了今天后田社区的辉煌成果。 总结： 通过这次实习，使我深深的明白，新农村建设是一个由量 第 6 页 变到质变的过程，不是一蹴而就的，要循序渐进稳扎稳打;同时 它更是一个浩大复杂的工程体系，要有强大的经济实力做后盾， 更要有才干出众的领导班子出谋划策。它带给农民的是真真正 正的、实实在在的实惠，而不是所谓的形象工程，面子工程甚 至是豆腐渣工程。当然在新农村建设中，我们在充分支持领导 决策的同时也更应该重视农民群众的思想智慧，只有双方都配 合好了，我们的新农村才能建的更快更好。