1、主题教育民主生活会对照检直发言材料篇L主题教育民主生活会对照检查发言材料不忘初心、牢记使命民主生活会对照检杳发言材料按照县纪委不忘初心、牢记使命主题教育要求，在党员意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、发挥作用五个方面，对标找差，剖析根源，明确努力方向和整改措施，现对照检查如下：一、对标五方面问题找差距在党员意识方面：一是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上，存在不系统不深入现象。自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致方面,主要存在政治敏锐性不强,学习系统性、主动性不够,有重业务知识学习，轻政治学习的思想，学习贯彻落实存在标准不高,力度不足的问题。存在政治学
2、习有时找借口繁忙不愿学、装点门面不真学、急功近利不深学”，对新趋势、新业态研究不够、一知半解，知识结构老化、业务素质欠缺的短板匕匕较明显，带着问题学、拓展延伸方面做得不够。表现在对党的十九大精神,习近平新时代中国特色社会主义思想以及中省市县委重大决策部署深入钻研少,没有静下心来研究新形势、新特点、新规律。二是在文化自信上，存在融会贯通、学用结合、知行合一不足现象。对新思想蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领会还不到位，学用结合、学以致用做得不够到位，在运用创新理论来指导工作的底气不足。比如，对我县廉政文化自信历史沉淀挖掘不全不深不透。三是在站稳政治立场、保持政治定力上,存在忧党意识和斗争精神不强
3、现象。在对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做两面人”方面,主要存在政治敏锐性不强问题。在工作和生活中能做到不该说的不说,不该传的不传。但是,在面对流传的消极言论、错误思想没有及时做出义正辞严的批驳和制止,甚至有时以自己不了解或者不愿得罪人的心态,面对谣言的传播视而不见、装聋作哑,防微杜渐的政治警觉性不强,缺乏政治责任感和使命感。在担当作为方面：是在工作落实上不够平衡，存在勇于担当魄力不足现象。宣教工作注重抓特色、创亮点，但对抓点带面带的不够，整体工作推进、狠抓落实上做得不够。表现在有些镇办、部门对宣教工作重视不够、进展不平衡、重点不够突出,存在县纪委安排部署周密、有一头热的现
4、象;组织工作中，对纪检监察干部”严管严考创新工作探究不深、方法不活、效果不佳。二是工作主动性欠缺，在敢于负责上还存在不愿不敢现象。习惯纵向比较找满足，对党风廉政宣教四个三和六廉文化部署全面细致，但有些单位落实力度不大、活动少，对六廉文化载体活动开展少,文化园建设推进较缓慢，对工作期望值过大，遇事是想的是速度、结果，不愿横向对比找差距,只是纵向上匕较看成绩。三是工作热情下滑，存在松垮散漫现象。有时觉得工作挺卖力的，文化艺术是软实力，实际我认为是硬实力，六廉文化创新多次被省市县纪委领导给予了充分肯定,信息宣传报道也连续两年走在全市前列,从内心也感觉到尽管是在苦和累中度过,但也觉得是在喜和乐中收获，
5、有时觉得颈椎病严重，只想动口不想动手，想的是站好最后一班岗,干事创业的劲头减弱了。在服务群众方面：是在工作措施落实上不够细致,存在以会议贯彻会议，以文件落实文件现象。表现在习惯于以文件代替安排，以会议代替检查，平时靠听取汇报凭上报资料来掌握工作效果，比如，对宣教和案件查办重点工作深入一线调查研究指导工作不够，宣教工作点面结合样板少、进展不均衡。工作中有急躁情绪,重部置,轻检查,忽视了工作落实的质量效果。二是在督导检查中不够扎实认真，存在重痕不重绩，留迹不留心现象。表现在脱贫工作巡查执纪中，政策掌握T口半解，监督检查走马观花，入户帮扶蜻蜓点水;平时忙于日常事务、真正扑下身子深入基层调研少、检查指
6、导少，参谋助手作用发挥不够。三是在深入基层联系群众上，存在走过场做虚功的现象。主动联系群众不紧密，解决实际问题少，蹲机关多，深入基层联系群众少，布置彳壬务多,激励帮助少。比如，到高桥村开展扶贫帮扶工作有时到户里看一看、转一转、填填表，持续深入地下功夫帮助解决具体困难和问题不够在遵守纪律方面：一是有时遵守纪律不够严格，存在行动少落实差现象。今年个人因家中父亲生病、妻子生病住院办手续等事情，工作时偶尔有迟到早退现象。二是存在严格执行艰苦奋斗、勤俭节约的作风不彻底的问题。表现在虽然一直能够严格遵守廉洁纪律、生活纪律,但有时也想现在社会发展了,物质丰富了,条件也比过去好得多了,对坚持艰苦奋斗、勤俭节约
7、的作风有所动摇,感觉吃得好一点、住得舒适一点也无可厚非。虽然都是自己花钱,但事后想想也是不应该的。在发挥作用方面：一是在履行党风廉政建设宣教主体责任落实上，存在督促指导不够现象。存在有的镇办、部门重视不够，教育方法不多，宣传氛围不浓的问题，表现在文件安排细致周全，但载体活动有些单位少，不均衡涪B分镇办对村（社区）廉政文化建设不够重视，站位不高、安排不细、氛围不浓、指导不力，有些单位违纪违规党员干部多，痕迹资料缺失严重。二是在履行党风廉政建设监督责任落实上,存在脱贫攻坚巡查执纪不够扎实现象。表现在认为巡查量大面宽,执纪检查时觉得扶贫干部辛苦，查出纪律作风问题时有怕得罪人的现象。对直面重点资金项目
8、干部纪律作风检查、村户具体问题解决不够深入、不够细致。二、存在问题的原因剖析1、放松了理想信念坚守。一是理论学习虚化。有重业务知识学习，轻政治学习的思想。认为业务是实的东西，能看得见摸得着政治理论是虚的东西，看不见摸不着，政治理论水平再高不如干点实在的事情。二是精神追求弱化。受社会普遍存在的重事务工作轻理想诉求、重利益获得轻信念取舍的影响，削弱了精神追求，放松了自我要求，个人的大局意识、敬业精神有所弱化。三是理想信念淡化。受各种思潮的侵入和社会现实环境的影响，思想容易产生被动，加之理论学习和修养不足，一定程度上影响了工作理念和工作质量的提升。2、放松了宗旨意识强化。宗旨意识不扎实、不牢固，深
9、入群众、深入基层、深入实际不够，到了基层只注重了解想要了解的问题，直接听取基层干部和群众意见少，没有真正和群众打成一片从群众中来、到群众中去，一切为了群众、一切依靠群众的思想在具体落实上有偏差。3、放松了党性修养升华。加强党性修养的自觉性不强，缺少争先创优的劲头,精神状态不够振奋，奋斗意识有所弱化。一是工作目标要求不高。工作繁重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，只讲速度和效率，降低了工作标准和要求;二是工作质量要求不实。工作实施、贯彻不够，紧迫感、责任感、使命感不够强，攻坚克难的举措不多。4、放松了政治纪律约束。受社会不良风气的影响，个人在政治纪律上有所弱化，在工作和生活上放松对自
10、己的要求，满足于已经取得的成绩，对自己要求不严，工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求做表率，思想上严防死守，令行禁止的意识不够深入，政治纪律松懈的思想有所抬头。5、放松了组织纪律严守。主要体现在自我管理上出现松懈,存在使命感、紧迫感、责任感不强，执行力不强，执行制度不严的现象，对工作热情不高，奉献精神不够，从而影响了工作效率和单位形象。三、整改方向及主要措施一是持之以恒强化学习武装头脑。加强理论学习,坚定理想信念,牢记宗旨观念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策、业务水平,使自己政治上更成熟、理论上更清醒、是非上更明白,关键时刻不动摇,
11、大事大非面前不糊涂,起好领导表率作用。坚持每天学习政治类、修养类、业务类知识，学用结合、学思践悟,对消极言论及时制止，善于在实践中学习,干中学,学中干,不断提高自身修养水平。二是自始自终言行一致身体力行。改过去工作事头多，改坐办公室多。监督检查以问题为导向，纠正怕得罪人的思想;按时上下班，不迟到早退;要在接地气、提素质、转作风。树形象上多做少说，身体力行。以团结、务实、高效、廉洁、创新十字方针，从自己的言行、作风、纪律、工作上严格要求，从我做起，真抓实干，抓重点、攻难点、克弱点。进一步树立真抓实干、立说立行的工作作风,对各项工作的落实敢想敢干,不断总结和完善工作经验提出新思路、拿出新方案、定出
12、新举措,创造性地开展工作。三是坚持不懈创新方法提高效能。进一步树立全心全意为人民服务的宗旨意识,坚定理想信念,强化党员意识,加强党性修养,保持同人民群众的血肉联系。要开拓思路,勤于思考,勇于创新,积极探索新途径,谋划新举措。针对热点、难点、重点问题,有针对性地开展调查研究,及时发现和解决工作中的新情况、新矛盾、新问题。要以长远眼光谋划发展以全局意识统筹发展,实现工作理念、手段、机制的创新,创造性地开展工作。抓点带面，抓重点、攻难点，克弱点;在其位谋其事尽其责，增强主动担当意识。四是一以贯之当好纪检干部排头兵。带头学习好党纪条例、法律法规，严格执行各项规章制度,认真执行中央八项规定、省市县委相关
13、规定,做执行制度的模范。进一步增强廉政意识,严于律己筑牢拒腐防变的思想防线。无论是从事业出发,还是从家庭考虑,不忘自己是农家子弟、不忘自己是党和组织培养的一名国家工作人员,算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、自由账、健康账,时刻筑牢思想、道德、法律防线,廉洁从政,决不感情用事,规范从政行为,虚心听取群众意见，自觉接受群众监督。五是善始善终提高自身修养和能力。坚持高标准、严要求，尤其加强对世界观、人生观、价值观改造，自重、自省、自警、自励。养成勤学习、善思考、今天事、今天做、自己事，自己做的良好习惯。在今后的工作中以作风大转变、工作大提高，来展现一名党员干部的先进之所在。使自己先进性真正体现在平
14、时能看得出来，严峻关键的时候能站得出来,在急难险重任务面前担得起来，真正做到不忘初心、牢记使命、砥砺前行，为六个城固建设舔砖加瓦，贡献力量！以上是我个人的对照检查,诚恳欢迎各位领导和同志们提出批评意见和建议，引各虚心接受、认真改进。篇2：主题教育民主生活会对照检查发言材料20主题教育专题民主生活会对照检查发言材料根据此次专题民主生活会的要求，自6月中旬以来，我深入学习了选编汇编学习纲要等，坚持把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去学，对照初心和使命，对照学习体会、群众意见、谈心谈话情况，联系分管工作和部门,认真开展了对照检查，剖析问题根源。一、存在的突出问题（一）理论学习方面一是政治理论学习
15、还不够深入。虽然在中心组集体学习中学习了党的十九大报告、学习了新修订党章、学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，但是在领会精神实质方面还缺乏一以贯之的自觉性，在学懂、弄通、做实上功夫不够。在个人自学中还存在实用主义倾向往往是上级要求学什么、开展工作需要什么，就针对性开展学习，致使理论学习缺乏连续性、系统性、全面性，没能与时俱进提升政治理论素养。二是大局意识还不够强。在日常工作中，对自己分管的业务工作，安排部署、沟通协调、检查督促、跟踪落实较多，对公司其他工作过问、了解较少。（二）思想政治方面一是政治敏锐性不够强。对网络、社会上流传的一些不正当言论,不愿反驳，不愿抨击，认为自己不信不传就行了，
16、没必要争论。二是考虑到基层各部门业务繁忙，对基层各部门的监督检查力度还不够大，要求还不够高，问责还不够严。（三）干事创业担当方面一是责任担当精神不足。随着工作阅历和年龄的增长，考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了，勇于负责、敢于担当的精神显得不足。二是开拓创新意识不够。工作上满足于现状，过于强调规矩与程序，没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题;缺乏探索做好新时期党建及纪检工作新思路、新做法的主动性，致使工作思路不宽，办法不多。三是攻坚克难有畏难情绪。虽然对当前党风廉政建设和反不廉洁工作保持关注,但不自觉地产生了不愿意投入精力去触及难题和一些敏感领域。精神状态上革命意志有所消
17、退,要求有所放松，攻坚克难的锐气和韧劲有所下降。（四）监督执纪工作推动方面一是开展调研重形式。调查研究不够深入，调研安排时间比较紧，蹲点少，听领导和中层干部说的多、和群众直接交流少。比如在廉政风险管控及预防调研以及在双桥公司各部门的工作调研中没能完全吃准、摸透、搞准情况。二是本位思想未解决。谋划工作过多关注自己负责的纪检工作领域，导致在围绕公司中心工作服务大局上做得不够。三是缺乏常抓的韧劲。存在工作部署多，检查落实少的情况，忽视了每件事抓到底、件件事有回声的抓落实精神，没有真正按照打铁还需自身硬的要求来严格履行岗位职责。（五）清正廉洁做表率方面一是自觉接受监督的意识还不高。工作中没有按照自重、
18、自省、自警、自励的要求及时检视自己。能够自觉接受党组织的监督，但是自觉接受同事、舆论、人民群众监督的意识还不高。二是四种形态运用不足。比如对党员冯永尧发布不当言论、王尚波消极怠工等苗头性倾向性问题谈话提醒不及时制止不得力，没有做到抓早抓小、防微杜渐。二、剖析问题根源以上问题的产生，主要原因是：（一）宗旨意识有所淡化总认为自己接受党组织的教育培养多年，党性观念、党性修养应该可以了。没有深刻认识到党性修养不会随着年龄阅历的增长而自然增强,没有在中心组学习之后进行深入研究体会。对照党章，自己在发挥党员的先锋模范作用上还做得不够，说到底就是宗旨意识淡化了。（二）思想认识有一定偏差对管党治党的规律认识不
19、够深刻,工作中有效运用中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则还需要加强。低估了“四风”问题的顽固性、反复性。工作上存在抓一抓、松一松，出了问题再抓一抓、又松一松的循环，常态和长期中的两个常（长）字下功夫还不够。（三）纪律执行还不够严格关键还是没有时刻牢记自己是一名纪委书记，没有真正意识到自己的身份、岗位、职责的特殊性。在人际交往中，有时碍于情面，没有始终如一地以更高的标准要求自己。作为纪委书记，要在严格自律方面带好头、做好表率，从严遵守中央八项规定和作风建设各项规定,凡是要求别人做到的，自己首先要做到，凡是要求别人不做的，自己带头坚决不做。同时加强业务知识学习，提高履职尽责能力。三、今后努力方
20、向（一）坚定政治信念系统学习党的最新理论成果，深入领会十九大精神，准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义，坚持系统学、跟进学、联系实际学，切实用创新理论成果武装头脑，用以指导解决改造客观世界和主观世界的实际问题。严格执行中央、市委决策部署和资产公司、集团公司党委的决议决定，进一步振奋精神、担当作为，竭力完成各项工作彳王务。（二）严守党的纪律和规矩严守党的纪律和规矩，贯彻执行中央八项规定及其实施细则，在思想上画出红线，在行为上坚守取舍，时时刻刻维护党章、遵守党规、执行党纪。进一步严肃党内政治生活，积极主动参加党内活动，带头落实“双重组织”生活会制度，及时向党委汇报自己的思想、工作和学
21、习情况。严格执行民主集中制，及时报告个人重大事项，经常性开展批评和自我批评，主动接受干部和群众的监督，做到对党忠诚老实。（三）切实转变作风强化”两个责任落实。强化对党建和党风廉政建设两个责任是党委的根本政治彳王务的认识，细化夯实党支部的主体责任、党支部书记的第一责任和党委班子成员的“一岗双责”责任，确保从严治党各项任务落到实处。严密关注“四风新动向、新表现，持续重拳整治各类隐形变异的四风问题，特别是形式主义、官僚主义问题。多到基层一线，听取干部职工群众对作风建设方面的意见建议，多与公司纪检监察干部谈心谈话，及时掌握他们的思想动态、存在的困难和问题，推动纪检监察干部干事创业的积极性。（四）强化监
22、督执纪问责新时代要有新气象新作为，在今后的监督执纪问责工作中，要敢于冲破人情阻碍，敢于碰硬，敢于亮剑，对发现的违纪违法行为，发现一起，坚决查处一起，对发现的苗头性、倾向性问题，做到抓早抓小，防微杜渐，该批评的批评，该纠正的纠正，该处分的处分，努力营造风清气正的政治生态。民主生活会对照检查发言材料篇3：主题教育民主生活会对照检查发言材料按照会议安排，下面我结合一年来的工作及自身实际，针对个人存在的不足以及今后努力的方向作简要发言，不当之处敬请同志们给予批评、指正。一、个人存在的不足自己作为班子成员之一，联系一年来自身的学习、工作、生活实际，应该说能够严格要求自己，在乡党委、政府的坚强领导下,立足
23、本职岗位，做到了在其位谋其职，在其位负其责，为积极推动蒲家经济社会发展尽了自己的努力，发挥了应有的作用，但以反对四风、服务群众的要求对照、反思自己，深深认识到自身还存在诸多不足，主要表现在以下几个方面：一是主动学习不够。认为自己身处基层，主要是抓好工作落实，不要求有多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。总是从客观上强调工作忙、彳王务重,没有处理好工作与学习之间的关系，存有工作第一、学习第二的错误想法，被动学习多，主动学习少，导致对分管工作思路不清、信心不足，对涉及的相关政策研究不透彻，有时工作造成被动。二是处理复杂问题经验不足。缺乏基层工作方法和经验，很多时候工作停留在处理日常事务之中，工
24、作定位没有系统、明确的标准，分析问题深度不够，思考问题不够全面、细致，遇到复杂问题不能沉着冷静应对，对问题的判断缺乏前瞻性、综合性，把握大局、处理复杂事件的能力不强，不能做到独当一面。三是争创一流的工作干劲还有差距。存在老好人思想，害怕下深水，工作满足于完成任务,不能主动去打开工作局面。对分管站办所在工作落实不力时，不能大胆真抓实干，工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强，抓落实的力度还不够大。四是干部深切关怀不够。有时因为任务重、任务急、压力大，个人情绪控制不到位，导致对分管站办所同志的关怀照顾不够，有的时候要求严了一些，给任务压担子的多，认真细致的思想工作做得少，有时难
25、免会伤及同志们的感情。回顾和反思以上存在问题，剖析思想根源,主要理论学习重视不够、党性观念有所淡化、宗旨意识不够牢固等方面原因造成的，在今后的工作、学习、生活中必须引起高度重视，用实际行动抓好整改落实。二、今后努力方向（一）进一步加强学习。深入学习，学以致用，不断提高创新意识，努力提高自己的综合素质和工作水平，使自己在政治上更加成熟，立场上更加坚定，工作上思路更加清晰、目标更加明确、重点更加突出、成效更加明显。（二）深入基层，密切联系群众，努力做到多下村、勤下村，下村不以完成某一工作任务为唯一目的,不因没有工作任务而不下村;下村不流于形势，不仅仅只到村上或是只到干部家里，还要上门入户，和群众面
26、对面交谈，倾听群众呼声、关心群众疾苦、踏踏实实为群众解决实际困难。（三）坚持真抓实干，务求实效，树立正确的政绩观和价值观，始终坚持实事求是，不务虚功，不图虚名，反对任何脱离实际、弄虚作假的行为，扑下身子，脚踏实地，扎扎实实地抓好每T牛事，干好每一项工作。（四）坚持严于律已，带头执行廉洁自律规定，非份之想不想，非份之财不取,非理之事不为，时刻牢记党的宗旨，不断加强党性锻炼，敢于负责，善于团结，清清白白为官、堂堂正正做人、扎扎实实办事。以上是我对自身存在的一些问题和不足进行的自我批评，希望大家对我没有认识到或认识不深刻的问题继续提出批评意见,我一定会虚心接受并认真加以改正。篇4：主题教育民主生活会
27、对照检查发言材料尊敬的韩书记、各位同事大家上午好：今天201月31日，我们大家坐在一起召开民主生活会，下面我简要对上一年度的思想学习、主要工作、存在问题及改进措施汇报如下,请大家审议提出宝贵建议：一、思想学习1、通过网上和文件的形式学习党中央十九大精神、集团公司1号文件精神、神朔分公司1号文件、河西段党政文件精神，通过精神学习树立党员形象、树立务实形象、树立服务形象，从而提升自己的政治意识和素养；2、积极参与我的第一身份是共产党员、第一职责是为党工作的活动，转变工作作风做到服务就是最好的管理；3、认真深刻的学习两学T故，并在党小组活动课上讲党课，分享自己的认识和见解，做好批评和自我批评；4、开
28、展民主生活会，集思广益、创想预言、群策群力为车间的安全生产献计献策;5、按照段党委的要求,全力配合美丽站区、五型班组建设；6、在全车间推行一日标准化和6S管理，养成良好的习惯使之成为常态化；7、组织车间通过学业务、练技能、背规章”来提升职工的安全意识和业务技能。二、主要工作1、按照年月维修计划表保质保量的完成了生产任务2、组织完成神木北、黄羊城、机务段信号设备联锁关系年度校核工作；3、组织完成车间技术比武工作，配合河西段完成20信号专业技术比武工作;4、管内工区完成了防洪演练、故障应急演练、消防演练等工作;5、组织完成管内信号设备春融整治、防洪整治、防寒整治活动各1次；6、组织车间人员配合施工
29、单位进行黄羊城、机务段站进行扩能改造9、有计划地车间管内的不良设备进行整治、维护，车间全年共发现处理设备隐患275个,其中道岔64个信号机12个,轨道电路164个;电缆盒29个，室内设备6个。三、存在问题1、专业技术业务能力提高的不快，知识面不够宽、处理遇到故障时思路受到局限性；2、工作标准执行不严格，思想放松警惕，存在好人主义思想，影响工作标准的执行力度；3、对待职工的服务意识,对职工关心不够；4、离上级得要求还有差距，对上级的精神理解不深刻、不全面、执行不到位。三、改进措施1、拓宽学习的知识面，增加业务知识的学习时间；2、提高自己的思想认识，要清楚好人主义害死人的思想严重性，严格按照标准执
30、行；3、多下现场解决职工生产、生活中存在的困难;4、提高自己的党性觉悟，坚决、认真的将上级精神传达和执行到位，不辜负上级对我的期望。以上就是本人年民主生活会对照检查材料,请领导与同事们批评指正,谢谢。篇5：2019主题教育民主生活会发言材料根据中央和省委关于开好不忘初心、牢记使命专题民主生活会通知精神，围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，按照习近平总书记关于四个对照四个找一找的要求，本人通过调查研究、征求意见、谈心谈话,认真查摆检视自身存在的突出问题，深入剖析原因，明确下步努力方向和整改措施。现将个人检视剖析情况报告如下，请同志们批评指正。
31、一、查找的主要问题（一）在增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护方面一是在思想政治方面，还存在学习不够深入，理论联系实践不够紧密的问题。没有真正将学习成果转化为谋划工作的思路和举措,特别是员工队伍建设与培训创新上,行政后勤管理考核上，财务预算管控上,调研和推动不深入，没有展现出新时代应有的新气象、新作为。二是在精神状态方面，还存在开拓创新意识不强，担当作为干劲不足的问题。虽然在内心深处，始终有干事创业的激情，但在具体工作中，还存在看成绩多、看差距少的问题，面对相对复杂棘手的问题,缺乏深入系统的思考和具体解决的思路办法，在窗口服务、多元培训的创新方面还缺乏攻坚克难的魄力。三是在工作作风方面,还
32、存在自我要求不严，认识不高的问题。主要是自我要求还不够严,有时仅满足于不出失误、不踩红线、不犯错误，对一些小事小节的危害性认识不足，防微杜渐、警钟长鸣的自觉性不强，还存在麻痹思想。（二）在做到不忘初心、牢记使命方面一是对照党章党规方面,存在联系群众不密切的问题，在工作中，对于自己想了解的问题重视一些，主观意识还是上匕较强烈，站在一线干部员工的角度去考虑问题不太多，比如在取消省界收费站的工作中，对大局把控得较多，往往在一些细节上关注不够，忽视了群众的想法和建议，在践行“从群众中来、到群众中去的方面还存在一定的差距。二是对照准则方面，深刻认识到自己在开展批评和自我批评方面还不够经常，在民主生活会上
33、批评得多，在日常工作中袖子扯得少，脸还红得不够,汗也出得不多，有时找到了问题的症结所在，但没捅破这层纸，总觉得面子上过不去。三是对照条例方面,有时限于对自身严格要求，忽视了分管领域的整体督导和对身边同志言传身教，没有形成以点带面的联动效应，模范带头作用还不是很突出。（三）在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面一是宗旨意识不够牢。去基层调研或检查工作时不够深入，调研安排时间紧、走点多、蹲点少，对员工群众反映的困难和问题收集得多、过问得少，了解面上情况多、找深层次原因少，要求部门解决多、直面群众跟踪问效少的现象。二是服务标准还不够高。虽能根据实际情况，出台了一些工作政策和措施的实施，但有些决
34、策还不够接地气，没有很好地站在群众的立场，没有顾忌群众的感情，导致一些服务基层工作的针对性和实效性不强，与群众需求还有差距。（四）在知敬畏、守戒惧、守底线方面本人能带头落实中央八项规定”等廉政法规，坚决抵制四风”问题，但也存在一定差距。一是一岗双责落实仍有差距，对落实党风廉政一岗双责缺乏更有针对性的措施，执行各项纪律和工作程序还不够严格。二是自律意识有待进一步增强，艰苦奋斗、勤俭节约的思想有淡化的苗头，在日常生活中也有追求时尚、追求享受的现象。（五）在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面在思想觉悟上，还存在管理不严、标准不高的问题，部署要求多、跟踪监督少、问责追究少，对下属单位
35、执行各项决策部署的指导力度还不够，特别在分管的收费、行政、财务等工作中，发现部分单位依然存在服务意识不强、成本控制不严、管理松散等问题，这也说明平时对制度执行还是缺乏严格的监管，浮在面上，没有深层次的去用心解决问题，对基层单位不能及时完成的工作部署以及在工作上存在的偏差，没有认真批评教育，没有大胆采取措施，总是怕伤了感情，有瞻前顾后的思想。面对重要工作任务，只求能顺利通过上级检查,不出问题，没有上升到追求打造亮点、做出特色、做成典型的工作标准，缺乏没有最好，只有更好的干事创业闯劲。当前，智能化收费的普及，省界收费站的逐步取消，对我们加快收费管理体制改革提出了新要求;不断健全治理体系，搞活经营机
36、制，对我们深化企业改革创新提出了新要求;着力降低管理成本，全面提升管理效益,对我们运营管理精细程度也提出了新的要求;面对新形势、新问题，本人对路段中心的长远发展和协调发展,主动谋划不够,进取精神和担当意识不强，没有积极去探索切合实际的办法。（六）需要说明的事项L不存在利用名贵特产特殊资源谋取私利问题。2 .不存在对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责甚至包庇纵容、充当保护伞情况。3 .不存在配偶、子女及其配偶经商办企业情况。4 .本年度无个人重大事项报告事项。5 .不存在巡视反馈、组织约谈函询情况。二、存在问题的原因出现上述问题，虽然有一定的客观原因，但也有主观思想改造还不到位的因素，主要体现在
37、以下五个方面：（一）思想方面，理论武装需进一步加强。对政治理论学习和思想政治建设抓的不够牢，没有真正把加强党性修养、严肃党内政治生活作为必修课。由于自己在政治理论的学习上还存在不深、不透的现象，缺乏对政治理论系统研究和深刻理解，导致自己对一些问题的看法和认识还有些模糊，不够清晰，高标准、严要求的意识还不够。（二）政治方面，理想信念需进一步坚定。有时放松了党性修养和党性锻炼，特别是缺乏批评和自我批评的勇气，以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，没有经常清理自己的思想，反思自己的行为，导致对自己要求不严，出现了贪图安逸、安于现状的情况。（三）作风方面，宗旨观念有所淡化。没有真正在思
38、想上、行动上树立起全心全意的服务意识。在工作上群众观念有所淡薄，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。反思自己的行为，没有自觉主动地征求群众的意见，接受群众的监督。（四）能力方面，素质能力还有待提高。坦白讲，自己对提高自身能力素质是有危机感的,也下了不少功夫，但与主题教育目标要求比，感到差距还不小;在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多，事后感到有所缺憾，主要还是学习钻研不够，知识储备不足，适应能力还不强。在谋划工作上，有时凭经验、凭情绪，研究落实推动工作的招法还不多，有些热点、敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象,有时局限于某地某时抓管理着眼大局
39、统筹还不够，站立点还不高。（五）廉政方面，自律要求还不够高。人不率则不从，身不先则不信，党员干部就是要以身作则，以上率下。一是自律意识不强，把小节看成是小事，忘记了“温水煮青蛙”的深刻警示。二是艰苦奋斗意识衰退，随着经济发展和生活条件不断提高，个人在吃住行用等方面，也开始讲质量，讲档次。把这种意识带到工作中，也就希望工作环境、办公用品等档次高一点，这些都是享乐主义的表现。三、努力方向和整改措施下一步，要认真检视不足，诚恳接受批评，着力刮骨疗伤、强身健体，在今后的工作中从以几个下方面改进和提高。（一）加强理论学习，坚定理想信念。进一步端正学习态度，积极主动地在党性修养上下功夫，增强理论功底，用理
40、论知识武装头脑、用专业知识提升能力，提高政治敏锐性和政治鉴别力。特别是在思想上坚定理想信念，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，不断拓展理论层面、优化知识结构，更好地将学习成效体现在具体工作中，确保学有所用、学以致用。（二）充分发扬民主，严守政治规矩。继续保持谦虚谨慎的作风，大事讲原则，小事讲风格，努力维护和增进班子团结。认真执行民主集中制，严格按制度议事决策。对于事关全局性的问题、事关群众切身利益的重大问题，充分调查研究,广泛听取各方意见，更好、更有力地贯彻落实好集团、中心党委的决策部署。（三）强化作风建设，提高工作效率。面对难度大、任务重、头绪繁纷复杂的工作,理清思路,科学细化分解目标彳
41、王务,使各项工作有着落,人人肩上有担子。特别是要慎稳推进取消省界收费站、普及不停车收费系统等与群众利益相关的工作，通过亲力亲为的专题调研、实地走访等方式，督促落实好集团的各项决策部署，切实满足人民群众日益增长的多元化出行需求。（四）埋头实干苦干，勇于担当作为。多到基层一线，不发空命令，把加强和改进作风作为实干的着眼点,牢固树立为民务实清廉的意识,处理好个人与集体、局部与整体、小家与大家的关系，从个人利益中跳脱出来,顾全大局，心系群众，把群众当朋友、当亲人，多以心交心，多换位思考，为群众办实事、做好事。最后，我真诚地希望同志们对我提出批评意见。对大家的批评，我一定高度重视、虚心接受、认真采纳，并
42、努力加以改进，把今后的工作做得更好。篇6：主题教育民主生活会发言材料为深入贯彻习近平总书记在不忘初心、牢记使命主题教育工作会议上的重要讲话精神，按照党中央关于在全党开展不忘初心、牢记使命主题教育的意见统一部署和市委安排，对标对表中央和省委工作要求，近日，我市制发成都市“不忘初心、牢记使命主题教育整改落实专项方案（以下简称方案）。记者获悉,方案在逐一落实上级明确的整治重点工作基础上,结合成都实际,对前期中央和省、市巡视巡察反馈意见整改、民主生活会、调研检查、日常监督、群众反映集中的诉求意见等方面问题进行全面梳理，提出全市需重点整治的15项48个具体问题,并明确了问题整改要求、整改原则、整改方法以
43、及整改的牵头单位和责任单位。专项整治应付了事、弄虚作假等问题确保主题教育真正见到实效方案明确，在整改中要始终坚持政治定力、增强思想自觉，坚持实事求是、聚焦重点问题，坚持人民立场、维护群众利益,坚持阳光整改、增进良性互动等原则，确保主题教育真正见到实效。对此,成都市结合中央、省委主题教育整改落实专项整治重点，有针对性提出15+_专项整治重点，开展专项整治。其中，明确将国际化营商环境建设方面存在的突出问题和滥用属地管理责任甩锅的问题作为我市开展专项整治的自选动作，进一步突出专项整治的针对性、实效性。15项专项整治重点包括：对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事
44、弄虚作假、阳奉阴违的问题;干事创业精气神不够，患得患失，不担当不作为的问题;违反中央八项规定精神和省委省政府十项规定、市委市政府十条办法及其实施细则的突出问题;整治形式主义、官僚主义，层层加重基层负担，文山会海突出，督查检查考核过多过频、过度留痕等问题;领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业，甚至利用职权或职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题;对群众关心的利益问题漠然处之，空头承诺，推诿扯皮，以及办事不公、侵害群众利益的问题;基层党组织软弱涣散，党员教育管理宽松软，基层党建主体责任缺失的问题;对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责，甚至包庇纵容、充当保护伞的问题;深入推进中央和省委巡视、
45、市委巡察反馈问题整改中的问题;在深入开展蒲波案三项教育三项整治工作中的问题;扶贫领域形式主义、官僚主义，不精不准、不严不实问题;扶贫领域腐败和作风问题;生态环境保护方面的问题;国际化营商环境建设方面存在的突出问题;滥用属地管理“责任甩锅的问题。此外，在整改落实工作中,各行业系统要坚决避免简单照抄照搬中央、省、市专项整治方案中所列出的突出问题，必须紧密结合实际，举一反三深入查找存在问题和薄弱环节,进一步有针对性地列出需要整治的突出问题,进行集中治理。直奔问题对症施策整改措施结合实际接地气如何运用科学方法，有力有序推进专项整改工作？方案明确,要精准有效施策，夯实工作基础。结合本方案明确的整治重点，
46、全面排查、梳理、分析本单位反复发生、长期存在和群众反映强烈的问题,建立有针对性的问题整改台账，明确牵头单位、责任单位和责任领导。整改措施要结合实际“接地气，直奔问题、对症施策，充分体现不同行业、系统、领域等的特点，注重整改落实的科学性、针对性和操作性。坚持效果导向，能改的问题立即改，一时解决不了的，要盯住改、限期改,一抓到底，确保问题T牛T牛整改到位。要强化督查督办，严防形式主义。灵活运用明察暗访、随机抽查、走访调研等形式，开展对下级机关整改落实情况的监督检查，全面真实掌握整改落实工作推进情况，着力发现表面整改、虚假整改、敷衍整改等问题，并采取有力措施深入推动整改。将整改落实中出现的形式主义问
47、题作为监督重点，对被监督检查单位的整改落实情况作出是否存在形式主义问题的评判,并接受上级机关和纪检监察机关（机构）的抽查检验。要科学客观评估,逐项挂账销号。从解决问题成效、群众评价反映等方面，对本单位问题整改落实情况及成效逐一进行科学客观评估,对问题整改是否到位作出“定性+定量”精准的判断。对整改到位的，在整改台账中进行销号;对于整改不到位或需要长期整改的,制定限期整改方案，推动问题逐一落实到位。开展评估工作中，充分收集社会各界、广大群众对整改落实情况的意见和评价,以群众满意不满意来检验整改落实工作的成效。要强化开门整改,营造浓厚氛围。采取多种方式，分阶段将整改落实情况在一定范围内进行公示通报
48、重点公示通报整改问题台账、整改措施、整改成效等方面情况，主动接受党员、干部、群众的监督。将整改落实情况纳入专题民主生活会、组织生活会的重要内容，领导干部在会上要对推动职责范围内的整改情况作出专门说明。强化宣传通报，既宣传整改先进典型，又通报整改走形式、敷衍应付等突出问题,进一步营造主题教育浓厚氛围。”始终坚持问题导向，切实压紧压实责任、做深做实做细整改、健全长效机制，加强对整改落实事项的监督检查、跟踪督办，不断巩固深化主题教育整改落实质效。市纪委监委相关负责人表示，要认真学习贯彻守初心、担使命,找差距、抓落实总要求，坚持理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率，突出主题教育的实践性,列出问题清单、建立整改台账、逐项整改落实。坚持边学边查边改，敢于直面问题，以刮骨疗伤的勇气、坚忍不拔的韧劲坚决予以整治，确保整改落实与学习教育、调查研究、检视问题T本推进、协同开展,以实实在在的整改落实推动主题教育真正见到实效。篇7：主题教育民主生活会发言
