1、树立和践行正确政绩观的重要性与挑战在我国发展的历程中，各级领导干部肩负着推动社会进步、为人民谋福祉的重任。为了更好地履行职责，树立和践行正确的政绩观至关重要。然而，在现实工作中，仍然存在一些问题和挑战，需要我们高度重视并采取切实有效的措施加以解决。一、树立和践行正确政绩观的重要性1 .确保党的纯洁性和先进性。正确政绩观是党员干部纯洁性和先进性的具体体现。党的纯洁性和先进性是党的生命线，关系党的生死存亡。党员干部要时刻保持清醒的头脑，树立正确的政绩观，坚决抵制各种错误思想和行为，为党的事业发展贡献力量。2 .推动经济社会持续健康发展。正确政绩观是推动经济社会发展的关键因素。在发展过程中，各级领导
2、干部要坚持科学发展观，注重发展质量，遵循经济规律，努力实现经济社会全面、协调、可持续的发展。3 .保障人民群众的根本利益。正确政绩观是维护人民群众利益的有力保障。党员干部要始终站在人民的立场上，真心实意地关心群众的疾苦，解决群众的实际问题，让人民群众共享改革发展的成果。4 .增强党的执政能力和执政水平。正确政绩观是提高党的执政能力和执政水平的重要途径。党的执政能力和执政水平直接关系到国家的繁荣昌盛和民族的伟大复兴。党员干部要不断提高自己的政治觉悟和业务能力，为党的事业发展贡献力量。二、树立和践行正确政绩观方面存在的问题1.政绩观不端正，追求短期效应。一些领导干部在政绩观上存在偏差，过分追求GD
3、P增长、形象工程等短期效应，忽视了经济社会的全面、协调、可持续发展。2 .权力观失衡，以权谋私。部分领导干部权力观失衡，利用手中的权力为个人谋取私利，损害了国家和人民的利益。3 责任意识不强，为官不为Q一些领导干部对工作敷衍塞责，对群众利益漠不关心，为官不为，严重影响了党和人民的事业。4 .形式主义、官僚主义严重。一些领导干部作风漂浮，喜欢搞形式主义、官僚主义，不注重实际工作的效果，严重影响了党和政府的形象。三、树立和践行正确政绩观的措施1.加强教育引导，提高党员干部的政治觉悟。要深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，加强党员干部的思想政治教育，引导他们树立正确的政绩观。5 .完善考核评价机制，引
4、导党员干部追求长远发展。要建立科学的政绩考核评价体系，把经济社会全面、协调、可持续发展作为考核评价领导干部政绩的重要内容。6 .强化监督执纪问责，严惩腐败行为。要加强对领导干部的监督,严肃查处各种违纪违法行为，形成不敢腐的震慑。7 .树立典型，表彰先进。要大力表彰那些为党和人民事业作出突出贡献的先进典型，激励广大干部树立正确的政绩观。树立和践行正确的政绩观，是党员干部履行职责、推动发展的关键所在。我们要高度重视存在的问题，采取有力措施，不断推进党的事业发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。树立和践行正确政绩观方面存在的问题在2023年春季学期中央党校中青年干部培训班开班式上，习近平总
5、书记对年轻干部树立和践行正确政绩观指明方向，强调只有党性坚强、摒弃私心杂念，才能保证政绩观不出偏差。党性修养是一辈子的事，党员干部要“多积尺寸之功”，多躬身实践，不慕虚荣、不务虚功、不图虚名，在为党和人民事业扎扎实实的拼搏奉献中感悟提高，树立和践行正确政绩观。树立和践行正确政绩观，是党和国家事业发展的必然要求。有什么样的政绩观、发展观，就有什么样的行为方式、发展模式。每个局部都是全局的有机组成部分，党员干部尤其是领导干部的政绩观出现偏差，不仅影响一个地区、一个部门、一个单位事业的顺利发展，甚至会给党和国家发展大局带来隐患。踏上新的赶考路，把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质
6、量发展，更加需要党员干部时刻胸怀国之大者，强化战略思维，不折不扣贯彻落实党中央决策部署，认认真真谋实事、干实事。树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性。政绩观之所以出现错位，根子在于世界观、人生观、价值观出了问题，党性意识、宗旨意识不强。有的只考虑“对上负责”、不顾及群众感受；有的好大喜功、一味蛮干，搞华而不实、劳民伤财的“形象工程”“政绩工程”；有的重显绩轻潜绩，热衷于“立竿见影”“显山露水”的事，将周期长、难度大、投入多、见效慢的工作置于一边。树立和践行正确政绩观，坚决防止和纠正政绩观偏差，要树立“功成不必在我”的理念，增强全局观念，正确看待和处理大我和小我的关系，长远利益、根本利益和
7、个人抱负、个人利益的关系，把心思和精力用到为党负责、为民造福的实事上。以坚强党性树立和践行正确政绩观，就要站稳人民立场。党性和人民性从来都是一致的、统一的。我们党除了人民利益之外没有自己的特殊利益，党的一切工作都是为了实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益。谋划和推进工作，都要善于从群众的角度去考虑，把党的惠民富民政策落实好，把好事办好，把好事实事做到群众心坎上。既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事，既要做显功，也要做潜功。要始终牢记权力来自人民、当为民所用，多问问群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应，慎重决策、科学用权，让政策更有生命力。加
8、强党性锻炼、树立和践行正确政绩观是一个永恒课题。党员干部的党性修养，不会随着党龄增长和职务提升而自然提高，需要在持续不断的学习、实践、感悟中形成、保持和增强。要自觉树立更高标准和要求，把加强党性修养作为终身必修课，注重时时练、变成日日功，在每一次磨砺、每一次考验、每一次选择中锤炼党性、纠正偏差,炼就“金刚不坏之身”。各级党组织要将党性教育融入党员日常教育管理，推动党性教育常态化制度化，使党性教育不仅能够震撼一瞬间、激动一阵子，而且能够铭记一辈子、影响一辈子，引导党员干部以坚强党性树立和践行正确政绩观。奋进新征程，建功新时代。面对风云变幻的百年变局和艰巨繁重的改革发展稔定任务，每一名党员都要增强
9、使命感责任感，担当作为、真抓实干，立说立行、善作善成。悟透以人民为中心的发展思想，坚持正确政绩观，敬畏历史、敬畏文化、敬畏生态，慎重决策、慎重用权，创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。树立和践行正确政绩观的重要性与挑战在我国发展的历程中，各级领导干部在树立和践行正确政绩观方面起着关键作用。政绩观是领导干部对工作成果、业绩和成就的价值判断和追求，它直接影响着党和政府的形象，关乎国家的长治久安。然而，当前在树立和践行正确政绩观方面仍存在一定的问题和挑战，必须引起高度重视。首先，部分地区和单位在政绩观上存在偏差。一些领导干部过于追求GDP增长，片面强调经济发展，忽视生态环境保护和社会事业发展，导
10、致资源枯竭、环境恶化、社会矛盾凸显等问题。这种“唯GDP论英雄”的政绩观与科学发展观相悖，严重制约了经济社会的可持续发展。其次，部分领导干部政绩观短期化现象较为严重。一些领导干部为了追求眼前的政绩，急功近利，搞形象工程、面子工程，甚至弄虚作假、搞数字游戏。这种短期行为严重损害了党和政府的形象，削弱了政府公信力，影响了社会稳定。再次，部分领导干部对政绩观的内涵认识不清。一些领导干部将政绩观简单地等同于个人业绩和升迁，忽视了党和人民的利益，导致权力寻租、腐败现象滋生。这种狭隘的政绩观不仅损害了国家和人民的利益，而且严重损害了党的形象和执政地位。为了解决这些问题，我们必须从以下几个方面着手：一是加强
11、教育引导，提高领导干部对正确政绩观的认识。要深入开展党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验教育，引导领导干部牢固树立科学发展观，正确处理经济发展、社会进步、生态环境保护的关系，增强领导干部的党性修养和道德品质，提高领导干部的政绩观水平。二是完善考核评价机制，推动领导干部树立正确政绩观。要科学设定考核指标，充分发挥考核的激励和约束作用，引导领导干部注重长远发展、民生改善、社会和谐，坚决纠正“唯GDP论英雄”的错误倾向。三是加强制度建设，规范领导干部政绩观行为。要健全法律法规,强化对领导干部权力的监督制约，从源头上堵塞权力寻租、腐败现象的滋生。同时，加大对弄虚作假、形象工程等行为的查处力度，严
12、肃追究相关责任人的责任。四是深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，严惩腐败分子。要严肃查处领导干部在政绩观方面的违纪违法行为，坚决纠正损害国家和人民利益的行为，以党风廉政建设和反腐败斗争的实际成效取信于民。总之，树立和践行正确政绩观是新时代我国发展的迫切需要，也是各级领导干部的神圣使命。我们要紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，勇于担当、锐意进取，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。树立和践行正确政绩观存在的问题党的政治纪律是党的纪律中最重要、最根本的纪律，严明党的政治纪律是立党之纲、治党之需、强党之要。习近平总书记
13、在十八届中央纪委第二次全会上强调指出：严明党的纪律，首要的就是严明政治纪律，自觉维护党的团结统一。这是向全党发出的行动号令，也是对纪检监察机关提出的政治要求。为此，我们必须自觉执行玫治纪律，维护党的权威，推进党的事业兴旺发达。然而，在当前党员干部队伍中，仍然存在一些不严格执行政治纪律、甚至违反政治纪律的苗头性帧向性问题，亟待深度剖析，采取有效措施，认真加以解决。本文结合实际，就此进行一些粗浅的探讨和研究。一、存在问题及特征调研表明，在党的基层组织中，绝大多数党员干部都是能执行党的政治纪律的，这是取得经济社会发展成就的重要保证。同时，我们也应清醒地看到，当前确有少数党员干部政治纪律意识淡化，政治
14、纪律执行不力，违反政治纪律的现象也时有发生。其主要表现呈现以下“四性，：（一）政治上的迷茫性。一是政治方向偏向。有些党员干部针对我国改革发展进程中遇到矛盾和困难，比如贫富差距拉大、行业分配不公、少数人价值观扭曲、一切向钱看等，就在政治方向把握上摇摆不定，甚至把此类问题归结为改革开放造成的。二是政治立场偏移。有些党员干部实为政治上的糊涂人，在重大原则问题上，立场不坚定；在大是大非面前，态度不鲜明。比如有的人在对反腐败斗争形势正确判断上，没有始终与党中央保持高度一致。自认为：反腐败越反越多.积重难返。而有的又对身边违纪者瞎一眼闭一眼，查处时说情开脱，袒护包庇。有的对当今自上而下开展的作风更设、群众
15、路线等工作，不是主动把自己摆进去，而是做局外人，持观望态度。甚至错误地认为作风建设、移众路线做做样子，走走过场，阵风吹过，难以持久。三是政治言辞偏激。有些党员干部私下显能，口无遮拦，惯于传播小道消息，议论网上热门话题，甚至丧失党性原则，传播政治谣言、政治笑话，对党的重大政治问题说三道四，在社会和静众中造成了极坏影响。（二）思想上的片面性。一是于己无关论。有的党员将自己混同于普遍百姓，消极遭世，不问政治。认为自己无职无权，党的政治纪律没有遵守的必要；有的一般党员干部，则认为自己有职无权，党的政治纪律也没有约束的必要。二是民主自由论。有的党员干部在党内片面要求决策要民主、言论要自由，不能摆正民主与
16、集中、自由与纪律的辩证关系。说了一些违反组织原则的话，做了一些迨反政治纪律的串。三是自以为是论。有的不是全面、正确地理解中央精神，而是片面曲解原意，甚至把自己的不正确理解当成中央精神，使之在执行中变形走样。比如在执行党的强农惠农政策过程中，一些镇、村干部嫌工作麻烦，将强农资金擅自改变资金用途，将应发到户的惠农补贴资金，违规会取、截留使用，严重背离了党的强农惠农政策精神。近两年来，已查处7件此类案件，对相关人员及时给予纪律处分。（三）工作上的本性性.一方面重局部利益，轻整体利益。有少数党员领导干部缺乏大局意识，不顾国家整体利益，片面强调本单位本部门局都利益，对党和国家政策、上级督署的工作，有利争
17、着上，难事绕道走，合口味的立马照办，不合口味的消极应付。有的强调以本地工作特色为由，对落实中央决策部署打折扣。另一方面重眼前利益,粒长远利益。有些单位受自身利益的驱动，不从经济社会发展长远利益考量，只顾眼前利益，不顾长远利益，从而出现“利大快执行，利小慢执行，无利不执行”现象.比如少数行政执收执罚部门，踩红边线，打擦边球.少数行政服务中心“窗口单位”以工作保密等为由，另设办事大厅，规避集中监管。致使“三乱”现象仍时有发生，严重损害经济发展环境。（四）行为上的囱由性。一是阳奉明违，我行我素。有少数单位党员领导干部貌似“双面人”，对中央方针政策和上级决定阳奉阴违，说一套做一套，或者消极应付，难以落
18、实。有的党员干部参与组织讨论决定时，仍然存在当面不说，背后乱说，会上不说，会后乱说的违纪行为。二是信仰缺失，行为荒唐。有极少数基层党员干部政治信仰缺失，不信马列主义,信宗教迷信。不讲班子团结，讲团团伙伙。其行为完全丧失共产党员的立场，在干部群众中造成板不良影响。三是利益至上，违纪违法。有极少数党员干部，在政治上缺乏理想信念，行为方式上自由散漫，逃避监督，价值取向上追求个人利益至上Q有的与不法商人打得火热.损人利己，损公肥私。有的甚至受利益驱使,蜕化变质，出卖情报，危害国家安全和利益。比如2023年4月，该县查处县法院一法官周某某违纪违法案，因其政治纪律松懈，难抵金钱诱惑，迷失政治方向，通过互联
19、网络，向境外敌特组织出卖情报，终因犯间谍罪，被依纪依法惩处。二、原因分析（一）不注重理论学习，政治素质不缈高。调研发现一些基层单位党员干部，只重业务培训，不注重政治理论学习，不善于运用科学世界观和方法论，去观察、分析、解决实际问题。由于政治理论基础差,致使思想政治素质难以提升，缺乏应有的政治敏锐性和鉴别力，难以从思想上、政治上及行动上与党中央保持高度一致。（二）不注重党性锻炼，纪律观念不够强。有些党员干部不重视党性锻炼、党性修养，放松了主观世界改造，致使党性不纯或不强问题仍然存在。突出表现为个人意识增强，组织观念弱化；本位意识增强,大局意识弱化：名利意识增强，公仆意识弱化。甚至梃少数党员干部把
20、强调政治纪律，视为束缚手脚，自认为只要谋求本单位利益，个人不拿不贪，就不是违纪违法。这样必然造成纪律涣散，难以正确处理全局与局部、民主与集中、个人利益与党和群众利益的关系问起。（三）不注重制度实效，执行力度不够强。有些单位党俎织制度执行力不够强，存在重形式、轻实效的问题。比如有少数党员干部不严格遵循民主集中制原则，不能正确处理上级与下级、个人与级纨、少数与多数、局部与整体之间的关系。有的自觉或不自觉地把民主与集中对立起来，导致民主不够或集中不够，从而影响执纪实效。（四）不注重从严治党，教育、监管、惩处不到位。有些单位党组织，尤其是村级党组织治党不严，对基层党员干部思想上、行为上存在苗头性假向性
21、问题，不闻不问，缺乏有效的皴育和监管，甚至当党员干部违纪追究时，帮其说情开脱。有的党组织不抓经常性政治纪律教育，致使茶层党员干部纪律意识淡化。有的党组织不坚持党的组织原划，党组织生活会流于形式，一些基层党员长年不参加组织生活，成为不受党纪约束的“特殊党员”。有的党组织执纪不产，对违犯政治纪律者，认为蒙上“政治色彩”，尤其针对违反政治纪律言行，处分尺度更不好把握，因此得不到及时应有惩处。三、加强党员干部执行政治纪律的对策建议整改措施（一）着力强化党章意识，增强执纪严肃性。党章是立党、治党、管党的总章程.是全党必须共同遵守的行为规范。每一个党组织都要组织党员干都认真学习党章，严格遵守党章，自觉维护
22、党章。做到党章规定的必须不圻不扣执行，党章禁止的必须坚决纠正和查处。每一个党员干梯特别是领导干部，都要牢固树立党章意识，把严格遵守党章，作为自己必尽的义务和责任，自觉用党章规范一言一行，真正把党章内化于心、外化于行、行见于效.切实做到政治信仰不变，政治立场不移，政治方向不假。（二）着力强化纪律意识，增强执纪自觉性。一是认真学习领会，增强纪律意识。组织党员干部认真学习毛泽东、邓小平、江津民、胡锦涛同志关于严明党的政治纪律的一系列主要论述，认真领会习近平总书记对严明党的政治纪律提出的新要求，学懂学透党章、党纪处分条例等党纪条规，自觉规范言行，明确守纪底线。二是创新教育方式,增强教育实效。坚持政治教
23、育与理想信念、宗旨教育相结合，经常性教育和集中性教育相结合，示范教育和警示教育相结合，增强政治纪律教育的针对性和实效性。三是注重统筹规划，加强持续教育。把政治纪律教育纳入党员干需教育的整体规划，让政治纪律教育进入党校培训中，进入各单位党课教育中，切实使政治教育经常化、制度化、规范化，不断传递严格执行政治纪律的正能量，使广大党员干部自觉增强纪律意识，自觉做到在堂大政治斗争中立场坚定，在重大原则问题上旗帜鲜明，在贯彻党的路线方针政策时坚定不移。（三）着力强化制度执行，增强执纪持久性。严守政治纪律，执行制度是关键。一方面，各级党组织和广大党员干部必须严格遵守党章,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准
24、则办事。坚持少数服从多数、下级服从上级、局部服从全局.坚决维护中央权威，在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致。真正做到关钺时刻听从指挥、重大方针坚决贯彻，具体规定严格执行、日常生活严守规矩。另一方面，扎实抓好党内民主生活会、民主评议、诫勉谈话、述职述廉、函询和问责等制度落实，查找和解决在执行政治纪律方面存在的问题和薄弱环节，及时予以整改。同时材对违纪问黑易发多发的领域和部位，查找违纪的深层次主客观原因，及时制定和完善政治纪律规定，增强玫治纪律的针对性和实用性。（四）着力强化查处力度，增强执纪有效性。强化监督检查，严肃查处违反政治纪律的行为，坚决维护党的政治纪律，是纪检监察机关的职责所在
25、一是加强对各级党组织和党员干部贯彻执行党章、党的路线方针政策和党内政治生活准则等情况的监督检查，及时发现和纠正各种违反政治纪律的行为，促进党的团结统一，二是加很对党员干部贯彻落实科学发展观情况的监督检查。紧紧围绕科学发展这个主题和加快转变经济发展方式这条主线开展监督检查，督促各级领导干部树立正确的政绩观，防止搞“形象工程”、“政绩工程”。三是跟迸重点时段、关键环节，加强政治纪律执行情况的常态化检查。要强化新政策出台、重要会议召开等敏感时期的专项检查，及时发现和排除隐患，严明政治纪律；要强化重点人员的检查，突出新党员、新任千都、新进班子成员和离退休干部，及时纠正违反政治纪律的人和事；要突出重点
26、环节检查，定期对网络设施、传播媒体、涉密战体等情况进行清查，防止发生网上政治问题。四是要加强对改善民生和促进社会和谐等政策措施落实情况的监督检查，严肃查处违反政治纪律的行为。从移众反映强烈的吃、住、行、医、学等方面入手，查办损害爵众利益的典型案件，对违反政治纪律的人和事，要发现一起，查处一起，绝不姑息。对执行政治纪律姐督不力的，要追究所在单位主要领导和分管领导及相关人员责任。（五）着力强化主体责任，增强执纪示范性。各级各郎门党员干部尤其是“一把手”要自觉作好表率，既要以身作则，率先垂范，主动维护政治纪律，又要坚持原则，敢抓敢者，坚决同一切追反政治纪律的行为作斗争，坚决维护纪律的权威性和严肃性。
27、要强化纪律“铁”的意识，强化按制度办事的意识。要把执行政治纪律贯彻于度职全过程，切实守住“底线”、不踩“黄线”，不越“红线”，以自身的示范表率作用，促进从严治党、严明执纪要求的有效落实。树立和践行正确政绩观的重要性及存在问题分析在我国发展的历程中，正确政绩观的树立和践行具有重要意义。政绩观是领导干部在政治生涯中追求的目标和价值取向，它关系到国家的政治稳定、经济发展和社会进步。然而，在现实工作中，一些领导干部在树立和践行正确政绩观方面还存在一定的问题，影响了我国社会的和谐发展。本文旨在分析这些问题，并提出相应的解决措施。一、树立和践行正确政绩观方面存在的问题1 .过分追求GDP长期以来，一些领导
28、干部把GDP作为衡量政绩的重要标准，导致过分追求GDP的现象。在追求GDP的过程中，一些地方出现了以牺牲环境为代价、盲目投资和重复建设等问题，不仅造成资源浪费，还导致环境恶化，影响人民群众的生活质量。2 .短期行为严重一些领导干部为了追求个人政绩，往往采取短视的行为，只关注眼前的利益，忽视长远发展。这种短期行为表现在政策制定上，往往导致政策缺乏连续性和稳定性，对国家发展产生不利影响。3 .忽视民生问题在政绩观的实践中，一些领导干部过于关注经济指标，而忽视了民生问题。这导致一些地区教育、医疗、社会保障等方面的投入不足,影响了人民群众的获得感和幸福感。4 .权力寻租现象在追求政绩的过程中，一些领导
29、干部利用手中的权力进行寻租，为自己谋取私利。这种现象不仅损害了国家的利益，还损害了党和政府的形象，削弱了人民群众的信任。二、解决问题的措施1 .强化教育培训，提高领导干部的政绩观素养通过加强教育培训，使领导干部深刻理解正确政绩观的重要性，树立科学的发展观、正确的政绩观和人民群众利益至上的价值观。只有这样，领导干部才能在实际工作中自觉地践行正确政绩观。2 .完善考核评价体系，引导领导干部树立正确政绩观建立科学合理的政绩考核评价体系，把民生、环境保护、社会进步等指标纳入考核范畴，使领导干部在追求政绩的过程中，更加关注人民群众的利益和国家的长远发展。3 .加强监督制约，预防和纠正领导干部的错误政绩观
30、完善权力运行制约和监督体系，强化对领导干部的监督，预防和纠正领导干部在政绩观方面的错误。对于那些损害国家利益、侵犯人民群众权益的行为，要严肃查处，形成震慑。总之，树立和践行正确政绩观是我国社会发展的重要保障。只有解决好存在的问题，我们才能实现国家富强、民族振兴、人民幸福的目标。树立和践行正确政绩观存在的问题2022年春季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班3月1日上午在中央党校开班，习近平总书记在开班式上发表重要讲话，在强调年轻干部必须筑牢理想信念根基、练就过硬本领，发扬担当和斗争精神的同时，明确要求“制立和践行正确政绩观”。这也是自2019年以来，习近平总书记连犊第6次亲授中青班“开
31、学第一课”，第3次在中央党校中肯班开班式重要讲话中专门谈到树立正确政绩观。思想观念是行动的指引。政统观实际上就是领导干部履行职责的价值标尺，指向领导干部在谋事干事过程中“为什么要做”“为了谁而做“如何做”等一系列重要问题。习近平总书记高度重视领导干部的政绩观培养，从2013年指导河北省委常委班子专题民主生活会，到2014年党的群众路线教育实践活动总结大会，2015参加中央党校县委书记研修班学员座谈会，2018年参加十三届全国人大一次会议山东代表团审议，以及2019年、2021年两期春季中央党校中青班“开学第一课”，围绕这一主题从不同角度作了一系列专门论逑。在今年春季中央党校中青班的重要讲话的相
32、关论述，更加深入充分。自去年12月中央经济工作会议以来，习近平总书记又在多个重要场合着重强调树立正确政绩观。在去年底中央经济工作会议的重要讲话中，强调领导干部要“坚持正确政绩观，敬畏历史、敬畏文化、敬畏生杰，慎重决策、慎重用权”：在今年1月十九届中央纪委六次全会的里要讲话中，强调要“树立正确政绩观，尊重客观实际和群众需求,强化系统思维和科学谋划，多做为民造福的实事好事，杜绝装样子、揩花架子、盲目铺撞子“。可见，树立和践行正确玫绩观，既是对中青年干部的殷切期望，更是对所有领导干部一以贯之的要求。树立和践行正确故绩观，起决定性作用的是党性。以坚定党性立场来校准正确的政绩观，就是从站在体现党的初心和
33、使命、体现党的根本宗旨和立场角度，来谋划推送各项工作。同时，党性和人民性从来都是一致的、统一的，也就决定了，树立和践行正确的政绩现必须站稳人民立场，坚持以人民为中心的发展思想，必须牢记“为民迨福是最大政绩”“做到民之所好好之，民之所黑恶之业绩好不好,要看群众实际感受，由群众来评判”“决不能为了树立个人形象，搞华而不实、劳民伤财的形象工程政绩工程”。树立和践行正确政绩观，殿终要落实到行动上，体现在谋划工作中。透过习近平总书记的系列重要论述，尤其需要摆正两种关系。一是公与私的关系，即“有功成不必在我的精神境界、功成必定有我的历史担当，发扬钉钉子精神，脚踏实地干”。二是当前与长远的关系，即“有些事情
34、是不是好事实事，不能只看辞众眼前的畲求，还要看是否会有后遗症，是否会解决一个问题，留下十个遗憾“既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事”。当前，世界百年未有之大变局和新冠肺炎疫情叠加，结构性、体制性、周期性问题相互交织，经济面临三重压力，国际形势风云变幻，不稳定不确定因素显著增多，发展面临多种压力和挑战。坚守战略定力，完整、准确、全面贯彻新发展理念，狠抓落实、攻坚克难，对树立和践行正确政绩观提出了新的考脸。深刻领会习近平总书记关于树立和践行正确政绿观的系列重要论述精神，内化于心、外践于行，善谋善为、善作善成，方不失党员干部本色。树立和践行正确政绩观
35、的重要性及存在问题分析在我国发展的历程中，正确政绩观的树立和践行具有重要意义。政绩观是领导干部在政治生涯中追求的目标和价值取向，它关系到国家的政治稳定、经济发展和社会进步。然而，在现实工作中，一些领导干部在树立和践行正确政绩观方面还存在一定的问题，影响了我国社会的和谐发展。本文旨在分析这些问题，并提出相应的解决措施。、树立和践行正确政绩观方面存在的问题1 .过分追求GDP长期以来，一些领导干部把GDP作为衡量政绩的重要标准，导致过分追求GDP的现象。在追求GDP的过程中，一些地方出现了以牺牲环境为代价、盲目投资和重复建设等问题，不仅造成资源浪费，还导致环境恶化，影响人民群众的生活质量。2 .短
36、期行为严重一些领导干部为了追求个人政绩，往往采取短视的行为，只关注眼前的利益，忽视长远发展。这种短期行为表现在政策制定上，往往导致政策缺乏连续性和稳定性，对国家发展产生不利影响。3 .忽视民生问题在政绩观的实践中，一些领导干部过于关注经济指标，而忽视了民生问题。这导致一些地区教育、医疗、社会保障等方面的投入不足,影响了人民群众的获得感和幸福感。4 .权力寻租现象在追求政绩的过程中，一些领导干部利用手中的权力进行寻租，为自己谋取私利。这种现象不仅损害了国家的利益，还损害了党和政府的形象，削弱了人民群众的信任。二、解决问题的措施1.强化教育培训，提高领导干部的政绩观素养通过加强教育培训，使领导干部
37、深刻理解正确政绩观的重要性，树立科学的发展观、正确的政绩观和人民群众利益至上的价值观。只有这样，领导干部才能在实际工作中自觉地践行正确政绩观。5 .完善考核评价体系，引导领导干部树立正确政绩观建立科学合理的政绩考核评价体系，把民生、环境保护、社会进步等指标纳入考核范畴，使领导干部在追求政绩的过程中，更加关注人民群众的利益和国家的长远发展。6 .加强监督制约，预防和纠正领导干部的错误政绩观完善权力运行制约和监督体系，强化对领导干部的监督，预防和纠正领导干部在政绩观方面的错误。对于那些损害国家利益、侵犯人民群众权益的行为，要严肃查处，形成震慑。树立和践行正确政绩观是我国社会发展的重要保障。只有解决
38、好存在的问题，我们才能实现国家富强、民族振兴、人民幸福的目标。树立和践行正确政绩观方面存在的问题作为青年党员，树立正确的政绩观和正确地践行政绩观至关重要，概况起来就是既要仰望星空，更要脚踏实地。仰望星空，就是要志存高远。水激石则鸣，人激志则宏Q对于青年而言，有没有远大理想，能不能志存高远，也决定着青春的成色与分量。有远大理想、有鸿鹄志向，才能向着这个目标去努力、去奋斗,才会不断地激发出自己最大的潜能。如果没有方向，任何风都可能是逆风。徐特立老人曾经说过：一个人有了远大的理想，就是在最艰苦的时候，也会感到幸福。而一个人一旦没有了理想，就像大海里一只漂泊的小船失去了方向。当前，各种社会矛盾相互交织
39、各种文化相互交流交融交锋，多种思潮相互激荡，给广大青年在辨别是与非、对与错、真与假、美与丑等问题上，带来了许多困扰。广大青年只有在理想的烛照下不断提高判断力和鉴别力，才能不为任何风险所惧，不为任何干扰所惑，才能启负起时代重托。习近平总书记指出：功成不必在我并不是消极、怠政、不作为，而是要牢固树立正确政绩观，既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事，既要做显功，也要做潜功，不计较个人功名，追求人民群众的好口碑、历史沉淀之后真正的评价。作为一名共产党员，我们要白觉把个人的理想与党和人民的事业，与社会的需要紧密地联系在一起，为自己建立更高追求、更高标准，
40、牢记全心全意为人民服务的宗旨，坚持站在群众角度分析问题、认识问题，在感情上贴近群众、在行动上深入群众、在工作上服务群众，使自己的远大理想在为党工作、为人民服务中得以实现，做到让党放心，让人民群众满意。而不是急功近利、好大喜功，追求形象工程面子工程。脚踏实地，就是要立足岗位扎实工作。理想信念，从来都不是空洞的、抽象的，而应该是具体的、实践的。习近平总书记强调，青年要到人民群众中去，到新时代新天地中去，让理想信念在创业奋斗中升华，让青春在创新创造中闪光。抬头看天，离不开低头看路；仰望星空，也需要脚踏实地。青年员工只有把远大的理想落实在每一天的具体行动当中，落实到每一件具体的事情上，才能不断地接近自
41、己的理想。要把远大志向和本职工作结合起来，克服浮躁心理，沉得下身、静得下心，从小事做起，以小见大，以小成大，把小事做细，把细事做透，用心干好本职工作的每一件事，不断提高能力、提升境界。立足岗位实践理想抱负，仰望星空坚持脚踏实地，把小我融入大我之中，始终做到与民族同命运、与祖国共奋进、与时代齐发展，才能在实现中华民族伟大复兴的征程中写出灿烂的青春篇章。无论是什么岗位、承担什么责任，都要全身心投入工作，不做虚功，不图虚名，用心想事干事成事，多一些真功实招，少一些花拳秀腿，在平凡的岗位上干出令人信服的成绩，用自己的实际行动赢得组织和群众的信任。树立和践行正确政绩观的重要性及存在的问题随着我国社会主义
42、事业的蓬勃发展，各级领导干部在树立和践行正确政绩观方面存在的问题日益显现出来。这些问题不仅影响了党和政府的形象，而且对国家和人民的利益造成了严重损害。因此，我们必须高度重视树立和践行正确政绩观方面存在的问题，采取切实可行的措施加以解决。一、树立和践行正确政绩观的重要性政绩观是领导干部在政治生涯中追求的目标和价值取向。正确的政绩观是党和人民事业发展的基石，是检验领导干部是否忠诚于党的事业、是否真心实意为人民服务的试金石。树立和践行正确政绩观，对于推动党和人民事业发展、提高党的执政能力、保持党同人民群众的血肉联系具有重要意义。1 .推动党和人民事业发展。正确的政绩观是推动党和人民事业发展的根本动力
43、只有把党和人民事业发展作为衡量政绩的根本标准，才能使领导干部始终关注人民群众的根本利益，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。2 .提高党的执政能力。党的执政能力是党在领导人民治国理政过程中展现出的能力和水平。树立和践行正确政绩观，有助于提高党的执政能力，使党始终成为中国特色社会主义伟大事业的坚强领导核心。3 .保持党同人民群众的血肉联系。我们党的根基在人民，血脉在人民，力量在人民Q树立和践行正确政绩观，有助于领导干部始终关注人民群众的需求，全心全意为人民服务，从而保持党同人民群众的血肉联系。二、树立和践行正确政绩观方面存在的问题在现实生活中，一些领导干部在树立和践行正确政绩观方面存在一
44、些问题，主要表现在以下几个方面：1 .追求短期政绩，忽视长远发展。一些领导干部为了追求个人政绩，往往采取短视行为，只关注眼前的利益，忽视长远发展。这种做法导致资源浪费、环境恶化，给国家和人民带来严重损失。2 .盲目追求GDP,忽视人民生活质量。一些领导干部过分追求GDP增长，把经济增长作为衡量政绩的唯一标准，忽视人民生活质量的提高。这导致一些地区经济发展成果不能惠及广大人民群众，甚至引发社会矛盾。3 .官僚主义、形式主义严重。一些领导干部在工作中存在严重的官僚主义、形式主义问题，只注重表面文章，不关心实际工作效果。这不仅降低了政府工作效率，而且损害了党和政府的形象4 .权力寻租，以权谋私。一些
45、领导干部在行使权力过程中，存在权力寻租、以权谋私的现象，导致公共资源分配不公，损害了国家和人民的利益。三、解决问题的对策针对树立和践行正确政绩观方面存在的问题，我们必须采取有力措施加以解决，确保领导干部始终忠诚于党的事业，真心实意为人民服务。1.加强教育引导，提高领导干部政绩观认识。要深入开展党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验教育，引导领导干部牢固树立正确政绩观，始终坚持党和人民事业发展为最高政绩。2 .完善考核评价机制，发挥激励约束作用。要科学设置政绩考核指标，充分发挥考核评价机制的激励约束作用，使领导干部在追求政绩的过程中始终关注人民群众的根本利益。3 .严肃党风廉政建设，加强领导
46、干部监督管理。要深入推进党风廉政建设，严肃查处领导干部违纪违法行为，加强领导干部监督管理，确保领导干部始终廉洁自律、勤政为民。4 .深化体制改革，强化监督制约。要深化行政体制改革，减少政府部门的权力，增强政府的服务职能。加强党内监督和社会监督，让权力在阳光下运行，从源头上杜绝权力寻租、以权谋私现象。树立和践行正确政绩观是新时代领导干部的神圣使命。我们必须高度重视存在的问题，采取有力措施，确保领导干部始终忠诚于党的事业，真心实意为人民服务，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗Q树立和践行正确政绩观方面存在的问题原因及整改材料一、政绩观是什么政绩观是领导干部对从政业绩的总体看法和根本观点，是领
47、导干部创业干事的思想基础，反映着党员干部的政治立场、党性修养、格局境界。其中“政治立场、党性修养、格局境界”就是我们问题查摆的角度。二、关于政绩观最新指示要求一是关于政治立场。习近平总书记强调：“共产党人必须牢记，为民造福是最大政绩。”二是关于党性修养。习近平总书记指出，树立和践行正确政绩观,起决定性作用的是党性。党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石，只有党性坚强、摒弃私心杂念，才能保证政绩观不出偏差。三是关于格局境界。习近平总书记强调，要树立正确政绩观，处理好稳和进、立和破、虚和实、标和本、近和远的关系，坚持底线思维，强化风险意识，自觉把新发展理念贯穿到经济社会发展全过程。习近平总书记
48、指出，对过去既定的目标任务和行之有效的决策部署，都要继续坚持，扎实推进。决不能为了所谓的“政绩”，一件事还没落实，又要朝令夕改。习近平总书记强调，各级领导干部要有功成不必在我、功成必定有我的境界，不要搞急功近利的政绩工程，多做一些功在当代、利在长远、惠及子孙的事情。三、问题查摆范例1 .站在政治立场看待和把握正确政绩观的意识不够强。主观上认为政治立场的内涵比较丰富，与政绩观的看业务实绩、重工作效果的关联性不大，有时统筹推进工作时，只想高质量完成各项工作任务，未能时刻把政治立场摆在干事创业的首位，把老百姓的口碑作为谋划工作的出发点，导致有的工作政治性不够强，忽略了人民至上是正确政绩观的核心，存在
49、重“硬性要求”轻“群众需求”的思维方式，实事求是讲，自己没有完全坚持把群众满意作为“硬道理”“金标准也没有事事做到“民之所好好之，民之所恶恶之”，现在回头看看，一些自己所认为的正确政绩观，并没有高质量地转化为提升群众的满意度和获得感的实际成效。2 .全过程体现以人民为中心的发展思想树得不够牢。未能时刻将增进人民福祉、促进人的全面发展作为推动高质量发展的出发点和落脚点，一些工作在决策前，倾听人民群众的意见，汇集各方智慧的方式方法不够科学，没有完全做到全过程原汁原味听取群众声音，汲取各方意见，有时存在主观臆断，以及简单化、片面化问题，个别制定出来的政策，距离符合人民利益、符合实际情况、符合客观规律的正确政绩
