欢迎来到三一文库! | 帮助中心 三一文库31doc.com 一个上传文档投稿赚钱的网站
三一文库
全部分类
  • 研究报告>
  • 工作总结>
  • 合同范本>
  • 心得体会>
  • 工作报告>
  • 党团相关>
  • 幼儿/小学教育>
  • 高等教育>
  • 经济/贸易/财会>
  • 建筑/环境>
  • 金融/证券>
  • 医学/心理学>
  • ImageVerifierCode 换一换
    首页 三一文库 > 资源分类 > DOCX文档下载
     

    【工作总结】物业公司20XX个人工作总结[1].docx

    • 资源ID:213286       资源大小:18.39KB        全文页数:5页
    • 资源格式: DOCX        下载积分:2
    快捷下载 游客一键下载
    会员登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录 QQ登录   微博登录  
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要2
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

    加入VIP免费专享
     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    【工作总结】物业公司20XX个人工作总结[1].docx

    第 1 页 物业公司 20XX 个人工作总结1 特征码 RvjivTSfSeFmaHSBBHtM 20XX 年 1 月 18 日,我物业公司进驻三期安置小区,这一年来, 我全体员工团结一心,艰苦奋斗,勇于拼搏,不断创新,进一 步完善和改进了公司的管理和服务质量,取得了可喜的成绩: 组建了一支优秀的物业管理团队,创建了一种科学的管理模式 和先进的管理理念、管理方法,以及严格的质量标准和工作程 序;形成了服务与管理相结合的专业分工体系。一年以来,我 们紧紧围绕战略规划、品牌建设、内部管理、信息沟通、服务 绩效来展开一系列的工作。 对物业管理的理念进行战略性的转变。 我物业公司自成立以来,管理理念经历了从“管理型”到“服 务型”的深刻转变,抛弃了过去以管理者自居的姿态,倡导了 “服务育人,业主至上”的全新服务理念。我物业公司在发展 过程中即使遭遇到了内外环境的严重挑战,但为业主、使用人 服务的理念也一直在沿伸,同时也得到了广泛的好评。但公司 管理层并没有满足可喜成绩的取得,而是以积极的态度正视在 服务过程中存在的服务专业性不强,服务内涵不深,员工待遇 过低以及成本过高等问题。今年开始,公司便审时度势,着手 第 2 页 狠抓安全防范、环境卫生和维修事宜,劲拼品牌建设,提高公 司的运作效率和竞争力。 品牌建设 品牌,以高质量为坚实的基础,本公司把如何提高物业管理服 务的质量作为公司经营的首选目标。 一、贯彻按体系的有效动作 公司成立之初便做好了质量的策划,明确公司的质量目标、要 求,以及所想达到的目标,以最合适的服务质量去满足业主及 使用人的需要。一年来,公司始终把通过9000 和 14000 的审核为奋斗目标,同时也进一步向业主及使用 人展示了公司相关方面优质服务的形象。 二、形成以客户满意为中心的质量体系 自公司进驻开始,一直把“客户满意,业主至上”作为工作的 中心,进一步确定了公司以业主为中心的经营服务理念,今后 公司将继续贯彻实施和改进服务质量,提高服务绩效。 三、建立天健物业零缺陷的目标 公司成立之后,经过反复讨论和研讨,认为要想做的独特,就 须把工作做到零缺陷:服务零缺陷;操作零缺陷;设备零故障; 安全零隐患的四零缺陷。明确了业主不总是对的,但永远是最 重要的客户需求,充分做好达到需求的各种准备,积极预防可 能发生的问题。 内部管理 第 3 页 一、人力资源 人力资源是公司发展的重要保证。进驻之初,因处地特殊,故 人员素质偏低。但今年年初,为了提高公司的竞争力,我公司 积极开展员工知识培训,使员工成为“一专多能”且达到了显 著的效果。员工培训包括:企业文化培训,专业技术培训等, 特别是对管理层进行的物业管理员资格考评培训和保安队伍的 消防知识培训以及专业知识培训。通过培训,提高了员工的综 合素质,改善了员工的工作态度,激发员工团结合作,大大提 高了服务质量。 目前,公司内部已经建成了较为完善的人力资源储备,专业能 力,综合能力出众的专业人才;能出谋划策的企业策划人员等, 给公司的发展提供了广阔的空间。 二、规章制度 入驻之初,因公司刚建立,一系列的制度及考核都是空白的, 这给员工的工作带来了很大的不便。按照“以法为据,有约可 依”的原则,我公司迅速出台了一系列规章制度。包括:各岗 位人员职责,管理制度及各岗位工作人员考核办法。制度的出 台明确了职责,分清了权限,也给公司员工的日常工作指明了 方向,提供了依据。 三、维修方面 去年小区入住之初,因赶工期,五栋公寓可谓是以超常规的速 度建成的,而快速度建成的房子却导致了接管后艰难的维修工 第 4 页 作。从去年至今,我技术维修部共计收到业主报修单 42 多份, 。可因去年维修力量过弱,且设备设施还在保修期内,故多数 单子未能修好。直至今年初,我公司一口气增加了三倍的维修 人员,不分日夜的维修,同时又加大对厂家的催修力度,迅速 的解决了原有的存在的问题。现我处已承诺做到“小修不过夜, 大修不过三”的服务承诺,可因各种设施仍然在保修期,致使 好多维修事项我公司仍无法完成。但我公司还是竭尽所能去维 修,特别是公寓内寝室之间电线错乱的问题,在催修厂家无效 的情况下,我公司维修人员用六天六夜时间全部调好,用实际 行动解决了业主的怨言。近日,我公司又一口气换下了四栋公 寓 20 多盏灯炮以及 30 多个水龙头和几十个冲水阀,使公寓内 的配套设施的维修完好率达到了 98以上。 四、保安方面 1、20XX 年,在全体保安人员的共同努力下,圆满完成了小区 入住的安全防范工作,但随着工作的逐步加深,渐渐暴露出了 我公司保安的不足与缺陷:配套设施过差,人员素质过低,专 业知识不足等。为此我公司于今年年 年初进行了一场保安大革新。首先,实行淘汰制,淘汰了十多 第 5 页 位原有的保安。其次增加配套设施,购置保安服装。工作的革 新使我保安的外在形象上了一个新台阶。

    注意事项

    本文(【工作总结】物业公司20XX个人工作总结[1].docx)为本站会员(randyorton)主动上传,三一文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知三一文库(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1

    三一文库
    收起
    展开