1、2022年企业团支部工作计划范本_年是公司实施“_五”规划的最后一年，也是公司的“持续发展年”。公司团委将在公司党委和局团委的正确领导下，以局“两会”、公司_届三次职代会精神为指导，积极发挥两级团_作用，充分有效地调动团员青年干事创业的积极性，激发青年活力，更好地服从服务于公司中心任务，为促进公司持续快速健康发展再做新贡献。一、指导思想认真贯彻落实科学发展观，按照公司党委和局团委的工作要求，充分发挥团_的桥梁纽带作用，服务中心工作，服务一线青年。引导广大团员青年进一步认清形势，统一思想，坚定信心，有所作为。团结带领广大团员青年脚踏实地，务实创新，激发工作和生活热情，努力开创公司共青团工作的新局
2、面，向共青团建团_周年献礼。二、工作目标围绕基础工作，强化团建根基;围绕中心工作，强化素质能力;围绕青年需求，强化服务水平;围绕项目特色，强化品牌建设。三、抓好五项重点工作(一)健全团_建设，全面夯实基础工作1、健全_建设，优化_结构。加强公司团委建设，根据实际情况，对公司团委委员进行调整充实，进一步明确责任分工，有效指导各基层支部开展活动，不断加强自身建设，做到“有班子、有制度、有活动、有作用”。加强基层团_建设。健全基层支部_体系，及时改选、增补团支部委员。各基层单位团支部组建及支部委员增补调整工作于_月底前全部完成。2、强化基础管理，提高工作水平。按照公司党委和局团委的工作要求全面夯实基
3、础工作，认真学习并落实中交一航局有限公司共青团工作实操手册，严格团的_制度建设，做好团的日常工作，包括团员管理、团费收缴、支部建设、_生活，以及推优工作，提高团_效率，积极发挥团的桥梁纽带作用，不断提高工作效率和工作水平。(二)浓厚学习氛围，着力提升青年素质能力1、加强团干素质教育。结合公司实际，适时开展团干培训，_学习团支部工作手册及共青团的各项制度，浓厚学习氛围;积极_参加一航局“第_届基层团干培训班”，进一步加强团干队伍建设，增强团员意识，提升团干部综合素质和工作能力。2、根据公司工作安排，按照公司党委要求，动员广大团员青年积极投身“识危机、找短板、过寒冬”思想大讨论活动，深入学习贯彻公
4、司_届三次职代会精神，进一步认清形势，明确方向。广泛动员团员青年积极参与“拜师学技”、“我为城交公司加快发展献良策”等活动，鼓励主动学习、技术创新和相互竞争，适时_开展“青年大讲堂”活动，提高青年员工学习和实践能力，促进公司人才培养步伐。(三)围绕中心任务，不断强化服务水平1、积极推进“号、手、岗、队”创建，切实发挥团员青年作用。持续开展“青年文明号”、“青年突击队”、“青年安全生产示范岗”和“创新创效、青年争优”等创建活动，围绕公司中心任务，_和引导广大团员青年和青年_敬业爱岗、锐意进取，充分展现出团员青年的活力，切实发挥团员青年的生力军作用。2、加强理想信念教育,重视对团员青年的思想引导与
5、人文关怀。坚持党建带团建，不断加强团员青年的思想政治教育，树立共产主义远大理想，重视形势教育和信念教育，积极引导青年明确工作和学习目标，加强对青年员工职业规划的辅导;按照局团委部署，继续开展“永远跟党走，青春献一航”等主题活动，积极进行内部选拔，推荐参加局“_力青春爱我一航”第_届青歌赛。贴近青年生活，及时听取和反映团员青年的意见和要求，坚持与时俱进，充分了解和把握当代青年兴趣爱好，_开展具有时代特色的文体活动，满足青年员工的心理需求。及时开展青年员工思想调研，了解青年员工工作心态和思想状况;适时开展公司“青年员工婚恋交友情况”问卷调查，关心青年员工的婚恋问题。(四)凝炼项目特色，努力打造活动
6、品牌1、切合实际，创建公司活动品牌。在学习其他公司活动品牌的基础上，坚持从实际出发，积极发挥潜能，抓住公司特点，结合城交公司团员青年的文化需求，寻求最佳的活动载体，努力打造活动品牌，体现时代精神和青年_力，体现城交公司工作特色。2、凝练特色，打造项目活动品牌。通过实地调研和意见征集的方式，积极听取和反应团员青年对业余文化的意见和需求，认真指导基层_开展特色活动，明确创建思路，结合项目特点，打造项目活动品牌。(五)利用网络载体，加大宣传报道力度1、进一步加强博客建设。按照局团委要求，对标整改，统一谋划公司团委及各基层支部博客建设方案，明确思路，统一目标，认真抓好博客建设。设置专人负责博客的日常维护与更新，对博客内容进行明确归类，及时更新支部工作动态（范本）。2、加大团_活动动的宣传报道力度，积极向“一航青年”简报及筑港报等投稿，扩大活动的影响力。加强对各支部监督考核，细化宣传报道目标，提高工作实效。第4页共4页
