1、社区2024年党建工作计划（共18篇）目录篇一、社区2024年党建工作计划2篇二、2024年党建工作计划工作要点5篇三、中心小学2024年党建工作计划13篇四、村党支部2024年党建工作计划18篇五、司法局2024年党建工作计划25篇六、2024年机关党支部党建工作计划29篇七、机关党支部2024年党建工作要点工作计划31篇八、小学党建工作计划（2024年）40篇九、公司党委2024年党建工作要点48篇十、党支部2024年党建工作要点59篇H一、党建工作计划（2024年）64篇十二、2024年党建工作要点工作计划70篇十三、2024年机关党支部党建工作计划74篇十四、2024年党建工作计划77
2、篇十五、医院2024年党建工作计划86篇十六、医院2024年党建工作计划工作思路95篇十七、2024年党建工作计划99篇十八、党建工作计划（2024年）104篇一、社区2024年党建工作计划为加强社区党建工作建设，强化党员意识，明确党建工作重点，结合本社区实际，特制定2024年工作计划如下：一、指导思想新达佳苑社区党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻习近平新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以社区党建为引领、服务群众为重点,以改善人民生活品质为己任，积极探索创新，提升人民福祉。二、工作任务（一）聚焦举损铸魂，持续提升党的思想引领力坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社
3、会主义思想作为首要政治任务，教育引导广大党员学思用贯通、知信行统1、持续推动理论武装走深走实。坚持抓在日常、严在经常，督促各支部严格落实“三会一课”、主题党日等制度，组织广大党员把学习习近平新时代中国特色社会主义思想与学习习近平总书记最新重要讲话指示精神、引导全体党员坚定理想信念，站稳政治立场。2、持续巩主题教育成果。持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，继续加强党的创新理论武装，凝心铸魂、锤炼品格、践行宗旨、实干担当、力促发展，为X高质量发展作出新的更大责献。3、持续加强党员日常教育管理。严格执行发展党员指导性计划，做好党员分类管理台账，将各支部党员按照“退休”
4、无业”等进行分类管理，针对不同群体制定不同的学习与活动方案，做到普通党员潞态化管理，流动党员动态化管理，困难党员关爱化管理，发展党员高效化管理，切实提高党员队伍整体素质。（二）聚焦贵任落实，充分发挥党组织政治功能和服务功能1、将党风廉政建设责任制的落实列入社区党委的重要议事日程。要求班子成员按照分工切实履行好职责范围内的“一岗双责”。定期组织党员观看警示教育片，组织党员开展阅读廉政书籍、观看影视作品等活动。2、加强意识形态工作。切实把党的政治纪律和政治规矩摆在首要位置，弘扬社会主义核心价值观，坚决自觉地、主动经常地、全面具体地向党中央看齐，坚决维护中央权威。定期研究意识形态工作，进行综合分
5、析研判，每季度向街道汇报1次意识形态工作，及时报告重大情况和突发事件，引导全体党员坚定理想信念，站稳政治立场。3、积极发展党员力量。认真执行中国共产党发展党员工作细则，根据“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针，严把党员发展入口关、程序关和责任关,要求入党积极分子、发展对象、预备党员每季度进行思想汇报，严格按要求做好发展对象的政审工作，确保发展的新党员政治素质可靠。三、“党建引领+网格运行+”助推服务落地1、社区党委将继续以打造“高效便民、暖心服务”的党群服务中心。深入推进“党建引领+网格化+信息化”社会治理模式，把党建工作触角向网格延伸，将生活、工作在社区网格内的各类党员全部“网”
6、进党组织管理。2、持续推进社区“党务”公开工作。在公示栏、公众号、党建网同步进行党务公开强化广大群众对社区基层权利运行的监督制约，切实保障群众的知情权、参与权、决策权、监督权，维护群众的根本利益。3、联动片区，选优训强阵地“管理员”。将网格化治理与“片长制”相结合，在处理网格员或居民反映的问题时,例如采暖井盖破损、小区内有私搭乱建等问题，网格长便启动“片长制”的联动处置机制，及时联系相关职能部门的“副片长”，快速的处理相关问题，而社区会将反映的问题以及处置结果，详细记录在“问题处置台账”上，实行“反馈一处置一满意度调查“闭环式流程，作为日后对网格员及“副片长”评价、考核、改进社区治理工作和提升
7、服务居民能力的依据，实现“网格+片长”达到的社会治理效果。4、推动改革创新，完善智安小区整体发展路径。社区党委采取线上线下大相结合的方式推动治理难题，结合“五步协商法”，由社区居委会主任每月召开1次“三方联席”会议，社区党委、物业公司、业委会共同参与进行协商议事，重点解决小区居民反映的突出问题，制定解决问题的最佳方案。鼓励居民在“网格楼栋群”中就小区建设进行讨论，建言献策。四、在探索创新上压实举措2024年，社区党委坚持以党建为引领，以居民需求为出发点，以方便群众为落脚点，充分结合“一刻钟便民生活圈”打造，选点建设更多的网格驿站，提供“冷取暖、热消凉、渴有饮、累可憩、避风雨”的爱心服务，持续激
8、发城市基层党建“红色动能”，不断助力城市党建再上新台阶，让党旗在基层一线高高飘扬。以谱翔花苑小区党群服务站“网格驿站”为载体，设置“红色驿站”阅读专区，通过“书记项目”把文化传承与群众的爱国情怀有机结合起来，推动红色读物“看得见、拿的到“，让党史“触手可及”随时读。篇二、2024年党建工作计划工作要点2024年市水务局党建工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记对X工作和视察X重要指示要求，全面落实党中央决策部署和省委、市委工作要求，聚焦市第X次党代会确定的目标任务，按照“五个牢牢把握”要求，坚持高点定位、高端规划、高位推进、高新突破，以模范机关建设
9、为主线，深入开展党建质量全面提升行动，统筹推进政治铸魂、基础提升、暖心聚力、能力淬炼四项工程，着力打造具有全国、全省、全市影响力的党建品牌，团结带领全局各级党组织和广大党员创新实干、事争一流，当好高水平现代化强市建设排头兵。一、坚持把党的政治建设摆在首位1.带头捍卫“两个确立”做到“两个维护二坚持和完善“第一议题”制度，持续开展政治机关意识教育、对党忠诚教育，教育引导党员深刻领会“两个确立”的重大意义，坚决做到“两个维护”，始终牢记“国之大者”，不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。将贯彻落实习近平总书记视察东营重要指示要求作为头等政治任务，实行任务项目化、项目清单化、清单责任化，确保不
10、折不扣落实到位。加强对党外干部的政治引领，支持党外干部围绕中心工作建言献策。2 .深入推进模范机关建设。聚焦“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求，对照“四过硬一突出”（政治建设过硬、组织建设过硬、业务工作过硬、作风建设过硬、示范作用突出）评价标准，深化完善模范机关建设的工作机制、活动载体和评价方式，组织现场观摩和经验交流，着力培育体现水务行业特点、示范作用明显的廉政模范机关建设典型案例。3 .提高党内政治生活质量。认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，每月开展“有主题、有主讲、有讨论、有收获”的主题党日活动，增强党内生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。严格落实党员
11、领导干部双重组织生活、党支部联系点等制度，党员领导干部每年至少讲1次党课，党组织书记每季度至少讲1次党课,班子成员每年至少到基层党建联系点调研2次，县级党员领导干部每年撰写1篇调研报告。坚持和完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式，建设具有机关特点的政治文化。4 .加强纪律作风建设。坚持把纪律和规矩挺在前面，强化政治监督，加强党章党规党纪教育。大力倡树产真细实快”的工作作风，落实中央八项规定及其实施细则精神，驰而不息纠治“四风”。加强机关纪委规范化建设，健全监督执纪工作机制，创新拓展监督方式，推动机关纪委监督实起来、执纪硬起来、作用发挥强起来。加强机关廉政文化建设，“一季度一主题”开展
12、廉政教育活动，培育打造廉政文化建设示范典型。二、用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂1.强化理论武装。健全用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作制度机制，推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心。完善党组理论学习中心组列席旁听机制,持续打造学习示范课。提升“公益讲堂”、解读会、分享会质量，为广大党员创设互学互鉴、创新创业、展示风采的载体平台，推动学用结合。丰富多元化学习载体，加强“学习强国”“灯塔一党建在线”等平台使用管理。5 .巩固拓展主题教育成果。持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，继续加强党的创新理论武装，凝心铸魂、锤炼品格、践行宗旨、实干担
13、当、力促发展，为X事业高质量发展作出新的更大责献。6 .严格落实意识形态工作责任制。严格执行党委（党组）意识形态工作责任制实施办法基层党组织意识形态工作细则（试行），精准开展意识形态工作督查，加强意识形态工作培训，确保年内组织1次全体干部职工意识形态培训。落实涉意识形态舆情会商研判和应对处置工作机制，“一事一策”防范化解问题风险。以党支部为单位每季度进行1次党员思想状况汇报，动态分析、及时掌握机关党员思想状况，靖强思想政治工作针对性和实效性。加强阵地管理，积极稳妥做好舆论引导，维护网络意识形态安全。做好安全、保密等工作，全面践行总体国家安全观。7 .加强新时代精神文明建设。带头践行社会主义核心
14、价值观，深入实施“四德工程建设，积极倡导美德健康生活方式。推进“八五”普法工作，提高党员法治素养。认真落实文明城市创建工作责任，结合实际开展各类文明创建活动。深入开展志愿服务活动，充分发挥党员在服务基层、服务群众中的先锋模范作用。大力倡树厉行节约、绿色办公理念,积极创建节约型机关。三、做学习贯彻党的二十届三中全会精神工作1 .深入学习宣传贯彻党的党的二十届三中全会精神。按照中央及省委、市委的统一部署，以“三会一课”和主题党日等形式，掀起学习贯彻党的二十届三全会精神热潮，切实把党员干部的思想和行动统一到党的二十届三全会精神上来,统一到党的党的二十届三全会确定的目标任务上来，引导广大党员干部鼓起奋
15、进新征程、建功新时代的精气神，切实把智慧和力量凝聚到贯彻落实党的二十届三全会各项工作部署中。2 .组织开展以“奋进新征程建功新时代”为主题的系列实践活动。结合水务实际，积极组织开展以“奋进新征程建功新时代”为主题的系列实践活动，用好用活局网站、微信公众号、微博等新媒体，统筹开展线下宣传，激励广大党员干部比实干、比担当、比奉献，营造“创新实干、事争一流”的浓厚氛围。四、锻造坚强有力的基层党组织1 .实施支部建设整体提升工程。贯彻落实中国共产党部工作条例（试行）中国共产党党和国家机关基层组织工作条例等党内法规条例。持续打造“两规范一创建“升级版，巩固提升党支部标准化规范化建设成果，按照关于在市水务
16、局全面推行党支部评星定级管理的实施方案规定，全面推行党支部星级管理，加强分类指导和动态管理，确保年底“五星级”党支部达标率不低于40以不存在“三星级”及以下党支部，推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进，星级评定结果作为推荐表彰、评先树优的重要依据。严格落实市水务局党员分类积分量化管理考核办法（试行），实施动态管理，实现党员管理精细化、科学化、常态化。充分发挥党建示范点的示范带动作用，培育选树基层党建各类先进典型，巩固提升基层党建示范点创建成果。2 .增强教育培训实效。按照市委市直机关工委建立健全机关工委示范培训、部门单位全员培训、基层党支部日常培训、专业师资特色培训的“四位一体”培训体系的要
17、求，用好市直机关党员教育培训师资库，统筹制定培训计划，分级分类做好基层党支部书记、专职党务干部、机关纪委书记、党员发展对象、新党员等教育培训工作。严格落实2019-2024年全国党员教育培训工作规划规定，“落实学时制度，党员每年参加集中培训和集体学习时间不少于32学时，基层党组织书记和班子成员每年参加集中学习时间不少于56学时、至少参加1次集中培训”，自2024年起，局各级党组织要结合各自实际建立党员教育学时登记制度，对党员（含退休党员）、基层党组织书记和班子成员集中学习培训学时情况进行统计分析，并登记在册形成台账，确保学时达标。坚持以比促学、以干代训，创新经验交流、比看展评、练兵比武等培训方
18、式，提升党员干部综合能力。3 .加强党员管理和关心关爱。严把党员发展“入口关二提高党员发展质量，年内转正党员10名，计划发展党员6名。加大对党员的情感关怀、文化关怀和心理关怀，围绕基层所需，整合资源力量，丰富拓展“菜单式服务”内容。落实党员权利保障条例，做好特殊群体、困难群体走访慰问工作。配齐配强党务工作力量，深化党建工作实绩综合运用，激发基层党务干部动力活力，确保我局各级党组织重新划分调整后各项工作的有效衔接和连续性。五、引领和推动高质量发展1.开展“创新实干、事争一流”行动。聚焦落实市第七次党代会、市委经济工作会议、市“两会”部署要求，在全市水务系统开展“创新实干、事争一流”大讨论，瞄准水
19、务行业先进典型，寻标定标追标达标，推动各项工作争一流、走在前，围绕如何走好水安全有效保障、水资源高效利用、水生态明显改善的集约节约发展之路，聚焦制约水务事业高质量发展的“硬骨头”和水务民生领域的难点、痛点、堵点，勇于改革创新，奋力攻坚克难。年内各党支部要形成至少1篇研讨成果。健全“项目化实施+专班化推进”工作机制，大力推进“行动支部”建设，完善“要素跟着项目走“组织体系，以党建引领重点工作攻坚。深入推进党支部和党员“双比武”活动，搭建基层党组织和党员发挥作用的载体平台。2 .深化党建与业务融合。认真落实关于推进机关党建与业务工作融合发展的十五条措施，坚持谋划重点任务注重突出党建引领作用、部署党
20、建工作注重强化服务保障中心工作，积极探索党建与中心工作有效融合的新路径、新方法,推动党建创新、工作创优、服务创效。深入落实习近平总书记“十六字”治水思路和关于治水重要讲话指示批示要求，坚持稳中求进工作总基调，按照市水务局“1+863”的工作总思路，找准党建工作和业务工作的结合点，切实做到将党建与业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查,使党建工作与业务工作有效衔接、互促共进，推动各项工作有特色见成效。3 .提升为民服务水平。弘扬密切联系群众的优良作风,践行“四个在一线”工作法，加强和改进调查研究工作。深化”两个走进心里”“机关开放党群连心”“双报到”等工作机制，推动“我为群众办实事”实践
21、活动常态化，精准有力解决群众急难愁盼问题。助力推进“放管服”改革，持续优化发展环境。六、凝聚党建工作强大合力1.层层落实党建责任。全面推行“清单制+责任制”工作方法，健全“三级两类九岗”责任体系。压实第一责任人责任，开展局党组成员履行全面从严治党责任和各级党组织书记抓基层党建述职评议。探索党建与业务融合共促新模式，实施深化制度落实，提升党建工作质量书记抓基层党建突破项目。建立健全定期排查、党建督查、党建考核等工作机制，一体推动重点任务落实，每半年局机关党委采取“四不两直”等方式对各级党组织党建工作开展情况进行1次督导检查。2 .强化落实黄河国家战略专项监督。深入落实黄河流域生态保护和高质量发展
22、重大国家战略，积极开展系列交流活动。推动市黄河流域生态保护和高质量发展专项监督工作部署会议各项任务落实，全力支持和配合我市黄河流域生态保护和高质量发展专项监督和专项巡察工作开展，全面落实涉及水务领域“一台账、两清单、双责任、双问责“监督机制，在抓牢责任制“牛鼻子”、筑牢风险“防火墙”、织牢织密制度“铁笼子”上用实劲，在加快构建抵御自然灾害防线、全方面贯彻“四水四定”原则、大力推动水生态环境保护治理上求实效，将狠抓落实的各项要求融入到业务工作流程的每个环节。3 .加强和创新群团工作。坚持党建带群建，支持群团组织依章程开展活动。推进群团组织规范化建设，提升群团干部履职能力。围绕“喜迎二十大、奋进展
23、风采”，举办“文明礼仪进机关”、好书共品读、红色观影、文艺汇演、体育赛事等活动，开展三八红旗手（集体）、劳模工匠、青年先锋等评选工作。4 .提升党建影响力。加强与市委市直机关工委和其他单位的沟通联络，发挥党建“走在前”作用，深化与农村、城市社区、学校、企业、“两新”组织等领域党建的互促共融，进一步搭建交流平台，协同开展系列活动。围绕“以高质量机关党建引领高质量发展”，按照市水务局机关委员会关于开展“一支部一品牌”创建活动的实施意见要求，持续打造一批有东营特色、有水务行业特点、有影响力的党建品牌。强化成果总结和经验提炼，以更大力度做好外宣工作，提升市水务局党建工作的知名度和影响力，为推动水务事业
24、高质量发展聚能聚力。篇三、中心小学2024年党建工作计划2024年，学校党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，严格按照全市教育工作会议要求，深入推进“三红工程”，创新推进党建与业务融合发展，为办“四好”教育提供坚实政治和组织保障，以优异成绩向党的二十大献礼。一、始终把党的政治建设摆在首位工作清单：1.通过“学习强国”平台、“主题党日”活动等途径，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于教育的重要论述，切实强化政治理论武装。2 .探索推进学校党组织领导下的校长负责制，坚决贯彻民主集中制，落实重大事项党组织研究前置等机制，把党的领导落
25、实到治校办学、立德树人和办好人民满意教育的全过程。3 .严肃党内政治生活，认真落实党组织理论中心组学习、领导干部带头上党课等制度要求。4 .持续加强思想作风建设，不断增强服务意识、创新意识和纪律意识，提升学习能力、创新能力和落实能力，打造高素质专业化干部教师队伍。二、努力构建,136党建工作机制”工作清单：1.紧紧围绕党建引领“一个中心”，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，开展党支部“星级评定”，通过实践创星、评级定星、晋位升星等方式，加强规范党支部建设。5 .开展“三比三创”活动，即比组织建设规范化，争创最强党组织；比服务大局责献度，争创最优业绩；比创新创优影响力，争创最亮品牌。6 .把
26、党建工作与学校各项工作深度融合，推动校园文化与党建文化、常规课程与党建课程、名师培养与红烛先锋、德育工作与红心向党、师德师风与党风廉政、教师培训与主题活动“六个一体化”工作模式，彻底解决党建与业务“两张皮”的问题。三、深化党建品牌建设工作清单：1.推进党组织“规范一过硬一先锋”分层分类提升，11月底前完成星级党支部评定。2 .实施党建引领规范发展行动，守牢社会主义办学方向。3 .突出党建引领，发挥支部战斗堡垒和党员示范引领作用，在改革发展的关键时期和急难险重的工作面前，班子必须担起来、党员必须站出来。4 .深化“三红工程”，强化党建品牌创建工作，积极参加党建品牌学校创建活动，力争成功创建滨州市
27、委教育工委“一校一品”党建品牌示范校。四、全面推进思政育人“一体化”工作清单：1.加强思政工作队伍建设，配齐配强专职思政课教师和教研员，创新开展思政课教师教研活动。5 .组织思政课教师专题培训，确保社会主义核心价值观、习近平新时代中国特色社会主义思想进校园、进课堂、进头脑。6 .构建学校全员、全科、全过程、全场域工作体系，推动学校、家庭、社会协同融合育人，强化理论与实践、课内与课外、线上与线下、育人队伍校内与校外“四个结合”，努力实现全环境立德树人。7 .学校党组织班子成员每学期至少听一次、讲一次思政课，选聘各界先模人物担任思政特聘导师，强化全员育人。五、确保意识形态领域绝对安全工作清单：1.
28、严格落实意识形态“一岗双责”责任，每半年至少召开1次意识形态专题会，每年开展1次意识形态自查，并专题汇报意识形态工作情况，年底组织开展意识形态工作考核。8 .强化理论武装，党组织每月至少组织1次理论学习中心组集体研讨，会议要有议程、记录、照片，确保学习实效。9 .抓好意识形态工作意见、风险点和底线清单等制度的一线督导、跟进落实，守好课堂、教材、宣传栏等传统阵地，落实“一会一报”“一事一报”制度。10 坚决扛牢疫情防控政治责任，严防网络舆情事件，积极回应群众关切，统筹疫情民情舆情，营造良好舆论氛围。六、充分发挥党员先锋模范作用工作清单：1 .扎实开展“在知爱建做表率”主题实践活动，学校结合工作搭
29、建“党员示范课”“党员公开课”等载体平台，引领广大教师争做“红烛先锋二2 .大力实施把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干的“双培养”制度，着力打造政治可靠、业绩突出的高素质教师队伍。年内在在骨干教师中发展入党积极分子1名，在党员中培养骨干5名。3 .推行全时长、全课程、全员化的全链条管理模式，充分发挥名师引领带动作用，促进青年教师快速成长。4 .精准运用教育评价、绩效考核等，引导党员教师教一流的课、带一流的班，并在提高教育教学质量中发挥带头作用。七、擦亮党员政治本色工作清单：1.深入开展“对标深圳，先行示范”解放思想大讨论，贯彻落实全市教育工作会议精神，增强党建工作实效，切实提高党员教师
30、对党建工作的思想认同和情感认同。领导干部、党务按照规定选优配落实学校党务干待遇落实等方面5 .深化党内精准教育培训，举办党员、干部等主题培训。加强党务干部队伍建设,强党务干部，组织开展党务干部专题培训,部与业务干部在岗位等级确定、考核奖励、同等对待，把党务工作岗位作为培养干部的重要平台。6 .突出主题党日“4+N”特色，把重温入党誓词、交纳党费、学党章党规和习近平新时代中国特色社会主义思想、党员轮讲微党课作为4项规定动作，提高党员教师政治素养；开展教师读书、党群共建、红色教育、政治生日、志愿活动等N项自选活动，提升教师凝聚力、向心力。八、从严落实党风廉政建设责任制工作清单：1.以党风廉政建设推
31、动教育教学重点工作任务落地落实,以强有力的监督确保疫情防控、校园安全、学校建设、教育教学、后勤服务等各项工作稳步推进。2 .层层开展廉政谈话，确保廉政谈话全覆盖；定期通报违纪违法案例，强化警示教育效果；推进廉政文化进校园，打造“特色”廉政文化阵地。3 .聚焦招生、职称晋升、教师招聘、工程招投标、学校食堂管理等重点领域监督执纪，用好监督执纪“四种形态”，提高追责问责震慑力，坚决纠正不正之风。九、压紧压实全面从严治党工作责任工作清单：1.党支部每半年至少研究1次全面从严治党、学校党建、党风廉政建设、思政和意识形态、统一战线和民族宗教等工作。4 .党组织领导班子成员要严格履行“一岗双责”，与业务工作
32、同安排、同部署、同落实、同考核。5 .年底组织开展党建工作述职评议，探索完善党建工作成果和经验，将创新加强党的建设的各项工作落实到位。篇四、村党支部2024年党建工作计划2024年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，做好新一年党建工作意义重大。全村上下要切实把思想和行动统一到党的二十大精神和上级各项决策部署上来，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，发挥好党支部的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用，经支委会议研究，制定我村2024年度党建工作计划如下。一、加强组织领导明确支部书记为第一责任人、支委都是责任人的齐抓共管党建工作格局，全面落实党建工作目标责任制，树立“党建为纲，纲举目张”的思想
33、认识。以党建引领促进乡村发展、实施乡村振兴，充分发挥党支部的政治核心作用，建立健全各项制度，落实两委分工，完善岗位职责，创新思路，科学谋划，创造性地开展工作。继续巩固“党史学习教育”成果，把学习实践活动成果与本村经济社会发展紧密结合起来，带领党员群众一起参与全村管理，树立良好形象，忠诚、干净、担当、作为，不忘初心、牢记使命，扎实开展基层党建工作。二、加强队伍建设（一）加强干部队伍建设做好组织工作关键在党、关键在人。俗话说，村看村、户看户，群众看党员、党员看干部，群众富不富、全靠党支部，支部强不强、关键在班长。村干部和群众几乎天天在一起、面对面打交道，一言一行、一举一动，都要注意自身形象。无论是
34、当前巩固脱贫攻坚成果，还是实施乡村振兴战略,都要求我们要有一支高素质的队伍，把“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”20字，好干部标准，落到实处，真正做到想群众之所想、急群众之所急、全心全意为人民服务。为了方便群众办事，我们在村两委阵地醒目位置注明每个人的分工和职责，既便于认真履职，也便于群众监督。（二）加强党员队伍建设一是严把党员“入口”关。按照发展党员“十六字”方针，严格发展党员程序，遵循发展党员的五个阶段25个步骤，从入党积极分子教育培养开始，严把发展对象的政审、公示，预备党员的接收、教育、考察、公示和转正等每一个环节，严防“带病党员”兼顾做好党员信息采集、整理和党员组织关
35、系转接工作。二是严格学习制度。制定党员学习教育培训计划，落实“三会一课”制度，定期开设党课，组织党员收看远程教育课件，通过学习党章党规、系列讲话等，对广大党员进行党的宗旨、党性、党纪、党的基本知识和基本路线教育，积极引导广大党员树立正确的人生观、价值观、世界观和荣辱观,不断坚定共产主义理想信念，切实增强党的宗旨意识、政治敏锐性和政治鉴别力。三是加强对流动党员教育管理。针对流动党员“去向难掌握、管理难到位、活动难开展、作用难发挥”现象，创新和加强流动党员管理，采用发放流动党员证让其参加流入地党组织活动，确保流到哪里都能感受到组织的温暖。建立流动党员台账，在线掌握流动党员情况。建立党员微信群、网上
36、党支部，确定支委联系人，定期联系，创新学习模式，定期向党支部汇报在外思想、工作、学习情况，积极发挥“双向带动”作用，增强流动党员的归属感和自豪感。四是要求全体党员认真履行党员义务。做到“五个积极”,即积极参加组织活动，积极缴纳党费，积极发挥率带作用，积极完成组织交办的各项工作，在推进强村富民、提升治理水平、改善人居环境和为民办事服务等各项工作中发挥积极作用。鼓励党员通过承诺、公益岗等方式，开展结对帮扶和志愿服务活动，让他们在各类活动中充分发挥先锋模范作用，相互学比赶超，做合格党员，为社会做责献。三、开展党建活动一是坚持“三会一课”、组织生活会、党员议事、党员活动日等制度，通过学习教育和开展常规
37、活动，增强广大党员的宗旨意识和党性意识，提高理论素质和为民服务的本领。二是“七一”期间开展“党建周”活动，安排上党课、党员民主评议、处置不合格党员，组织党员去革命博物馆瞻仰革命先烈、重温入党誓词、接受革命传统教育。三是及时收缴党费，对欠缴党费的书面通知，对不积极缴纳党费的在党员大会上点名批评，并在党支部微信群进行通报并限期缴纳。四是适时开展民主评议党员工作，评选优秀共产党员和先进工作者，在党务公开栏张榜公布，号召党员群众向他们学习，激励先进、鞭策后进。五是认真做好智慧党建工作，倡导党员下载登录学习强国APP.关注“和美X”微信公众号以及加入X村党支部微信群等，多渠道开展学习。六是开展“党内温暖
38、工程”，对“光荣在党五十年”党员颁发纪念章，为老党员讲好故事“搭平台”、引导青年党员“树理想”、为困难党员“送关爱”，推动党内关怀帮扶常态化。四、做好各项工作1.扎实做好巩衔工作。坚持“户分四类、早字当头”，持续开展防返贫监测排查工作，通过周排查和定期排查的方式,监测农户“两不愁三保障”、饮水安全状况、收入支出等变化情况，切实做到早发现、早干预、早帮扶。针对发现问题“一户一策”针对性精准制定帮扶措施，坚决筑牢防范返贫致贫防线，全力巩固脱贫攻坚成果。2 .持续开展环境整治。继续利用光伏发电收益资金聘用公益性岗位对村庄前后、道路两旁、文化广场、两委阵地等公共区域进行常态化打扫，确保可视范围干净整洁
39、无暴露垃圾。每季度开展“文明卫生户”评比，发布环境卫生“红黑榜”，奖优罚劣，对户内卫生较差的进行督促整改，以便更好地做好环卫工作，不断提升我村人居环境整体效果。3 .发展壮大集体经济。当前我村经济落后发展不够快，一是主要缺乏内生动力，思想保守，因循守旧，观念落后，缺乏开拓创新精神，二是缺乏自立自强发展集体经济增收致富的主动意识，缺乏发展思路。村两委成员要多走出去看看,开拓眼界，多学习经济好的村的做法，因地制宜，集思广益，制定科学合理、符合实际、具有可操作性的发展规划。鼓励党员示范户和致富带头人领办专业合作社，切实发挥党组织凝人心、聚合力、解难题作用，更好服务村级集体经济发展。4 .完善基础设
40、施建设。利用乡村振兴、帮扶单位等项目资金，继续加快全村基础设施建设。一是加快村幸福院投入运营，提升农村老年人生活质量和幸福指数；二是争取项目支持完成新修生产道路2()公里；三是争取相关部门支持对农户人居环境进行提升；四是利用部分互助资金利息收益资金,完成两委阵地、文化广场、幸福院等公共区域路灯安装；五是争取电力公司支持安装一台大功率变压器，满足群众用电需求。5 .加强综治维稳工作。大力弘扬社会主义核心价值观，建好用好“一约五会”和爱心超市，引导群众移风易俗。充分发挥“五级五长”作用，加强基层治理，提升乡村法治、德治、自治水平，建设平安和谐乡村。始终绷紧安全稳定这根弦，做好森林防火、安全生产、信
41、访矛盾等问题隐患排查化解工作，做到小事不出村、大事不出乡、矛盾问题不上交，切实将隐患消除在萌芽状态。6 .做好卫生防疫工作。一是宣传健康素养知识，开展家庭医生签约履约、免费健康体检和乡村义诊等活动，做好卫生保健工作。二是要慎终如始抓好疫情防控，继续做好老年人等重点人群健康服务，守护群众生命健康。三是做好医保缴费工作和老年人养老保险、高龄补贴年审认证工作，确保惠民政策落到实处。7 .加强规范财务管理。一是严格执行财务管理制度，按照“村财乡管”要求，财务人员按月报账，做好“三资”管理和清产核资工作；二是严把开支审核关，严格执行两委集体审批制度，村务监督委员会审查后方可报支；三是及时公开财务收支、应
42、收应付、债权债务等，接受群众监督；四是严格控制非生产性支出，减少招待、需要用餐原则上一律在村幸福院食堂安排，不报销烟酒。8 .加强党风廉政建设。一是加强党纪教育学习，时刻警醒自己，守住底线、不触红线，不该拿的不拿、不该去的不去；二是认真开展党务、村务、财务公开，接受群众监督；三是利用“和美X”微信公众号积极开展党风廉政宣传，按月更新内容。9 .关心关爱弱势群体。一是对重病医药费自付额较大户，帮助他们申请医疗救助和防贫保政策；二是拓宽资金渠道，健全工作机制，适时开展“救急难”救助工作，帮助急难家庭度过难关；三是发动社会爱心人士,对特殊困难家庭实施关爱。10 .推进三务公开监督。利用村三务公开栏和
43、和美X”微信公众号及时向群众公开党务、村务、财务等内容，公开内容真实、全面、具体，突出时效性，让村两委工作更加透明，让权力在阳光下运行，增强村两委在群众中的公信力。IL加强两委班子团结。以党支部为核心，在驻村工作队的大力支持下，要切实提高政治站位，坚持党建引领，紧紧围绕党史学习教育，加强党组织建设，强化纪律意识，增强村两委班子凝聚力和战斗力，充分发挥村级事务发展“火车头”带动作用。最后，围绕强村富民、服务群众谋划全年工作，通过开展村级精神文明建设等活动，抓好人居环境整治，打造和美乡村。篇五、司法局2024年党建工作计划为加强党支部规范化建设、党员干部思想政治建设和党务工作标准化建设，根据中共
44、X直属机关工作委员会旗直机关2024年党建工作要点(额直党工发(2024)6号)要求，特制定司法局2024年党建工作计划。2024年X司法局党的建设工作总体要求：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以习近平总书记关于党的建设的重要论述为主线，深入学习贯彻落实党的二十大精神，以政治建设为统领，以提升党组织政治功能和组织功能为重点，以支部建设为基础，以作风建设为抓手，坚持围绕中心做好北疆模范机关建设，开展坚强堡垒“模范”支部创建活动，以机关党建高质量发展助推全旗经济社会高质量发展，以实际行动推动党的二十大精神落地见效。一、加强政治建设一是推动理想信念教育，用习近平新时代中国特色社会主义思想武
45、装头脑，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，坚决贯彻落实党中央决策部署，做到政治上绝对忠诚、组织上坚决服从、行动上遵规守纪。二是深化理论学习，坚持每周一次集中学习制度，组织干警深入学习贯彻党的二十大精神，全面领会习近平总书记关于从严治党、民族团结、依法治国等方面重要论述的精神实质，深入学习宣传贯彻党的二次十大精神，把学习贯彻党的二十大精神纳入党建工作计划和党支部组织生活重点内容，常态化抓好党员学习教育工作。注重运用党的二十大报告学习辅导百问等学辅材料，把中国共产党章程（修正案）作为学习贯彻党的二十大精神的重要内容，运用二十大党章（修正
46、案）学习问答中国共产党党内法规汇编等教材，建立学习型机关。三是严格规范“三会一课”、谈心谈话、组织生活会等组织生活基本制度，支部党员大会一般每季度召开1次；支部委员会议一般每月召开一次;党支部一般每季度开展1次党课,每年不少于4次；主题党日每月相对固定1天开展；组织生活会一般每年召开1次，由上级党组织作出安排；党支部一般每年开展1次民主评议党员；党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间，每年谈心谈话一般不少于1次，增强党组织政治功能。四是落实意识形态责任制。持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育,深入开展铸牢中华民族共同体意识学习教育。积极开展理想信念教育、爱国主义
47、教育、民族团结进步宣传教育和创建活动。通过强化党员教育管理，加强对“法润额济纳”微信公众号、微博、网站等意识形态阵地的建设和监管，加强意识形态相关知识的学习，引导司法干警、法律服务工作者，把握正确的政治方向，引领正能量的社会思潮。把谈心谈话、解决党员干部实际困难作为加强意识形态工作的主要举措。及时召开会议部署年度意识形态和宣传思想工作，每年专题研究意识形态工作不少于2次，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，拥护“两个确立”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。二、加强组织建设一是扎实开展坚强堡垒“模范“支部创建活动，以党建
48、书记项目为抓手，发挥党组织在服务中心大局中的作用。以2022年度党组织书记抓党建述职评议承诺“书记项目”为抓手，开展“一支部一品牌一特色一项目”创建活动，以实实在在的创建彰显机关党建引领作用，司法局以“党建+法治惠民”为引领，通过落实法治惠民举措，促使人民群众的法治获得感和满意度进一步提升。二是认真贯彻落实旗直机关党工委转发中央和国家机关工委印发关于破解“两张皮”问题推动中央和国家机关党建和业务工作深度融合意见，坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查，着力推动党建工作与业务工作同向聚合、深度融合，促进“灯下黑”“两张皮”等问题有效解决。发挥好党建指导员和联络员的作用，推动党建工作与业务工作深度融合。全面抓好“驼乡。站”智慧党建平台应用，让平台建设和运行常态化。三是强化与旗民政局党支部、残联党支部的沟通，开展好2024年基层党组织“A+B”结对共建活动。持续深化司法局党支部和在职党员“双报到”工作，深入社区联合党工委和包联嘎查开展帮扶、互联互动等活动。四是加强党员队伍建设，采取集中轮训、理论宣讲、组织生活、在线学习培训等方式，积极组织党员进行集中学习培训，推动党员教育管理抓在日常、严在经常。统筹做好
