【工作总结】行政部助理试用期转正工作总结.docx

第 1 页 行政部助理试用期转正工作总结 特征码 RyLRYiwtpuEZiieaCSKC 加入贵公司已经两个月了，任行政助理一职，虽然之前有过一 些相关的工作经验，但“不在其位,不谋其政”很多事情都是跟 想象的不一样。 两个月的时间很快过去了，在这两个月里，我在公司领导及同 事们的关心与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更 进一步的提高。 这两个月的工作总结主要有以下几项： 1、专业知识、工作能力和具体工作。 公司行政助理的主要是协助行政经理做好行政工作。我认为行 政工作比较琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事 务，而这些事务又是必不可少的。在短时间内熟悉了本职的工 作，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工 作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展和完成本职 工作。 在这两个月中，我本着“把工作做的更好”的目标，积极的完 成了以下本职工作： （1）办公明细等电子文档的更新和调整，以方便自己开展工作； 第 2 页 （2）工作区域的卫生管理及执行； （3）协助行政经理做好了各类文件、通知的修改、公布、下发 等工作，并按具体整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便 查阅； （4）公司车辆的违章及用车情况的管理； （5）协助好行政经理做好公司的人事工作：招聘，新员工入职 的手续及物品发放工作，和各项安排；分类整理公司人员请假、 辞职、工作方面的资料，便于人员的合理安排及月末的考勤工 作； （6）每星期对考勤进行统计、公布，每月准时上缴员工考勤情 况； （7）办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作； （8）后勤工作的管理，员工宿舍的监查，定期对黑板报的更换； （9）认真地做好公司领导及行政经理交办的其它工作。 需要学习并实践的工作，总结如下： （1）加强学习行政管理各项工作的管理流程并具有实际操作经 验； （2）网上人员的招聘、筛选及面试通知等工作； (3)加强文字功底； （4）加强其他公司所要求的能力要求等。 2、工作态度。 第 3 页 认真遵守劳动纪律，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作 能按时完成。 4、工作质量、成绩、效益和贡献。 在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成 各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率 高，同时在工作中吸取经验，使工作水平不断的进步，为公司 及部门工作做出了应有的贡献。 总结两个月的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方 面还存在着不足。比如对行政方面的知识缺乏，卫生清洁工作 做的还不够细心，监督工作没有做到位，缺少与同事沟通，未 能反馈员工的意见，会议记录不详细考勤统计不够细心，做事 缺少主动。还有其他工作也存在很多的不足。这都有待于在今 后的工作中加以改进。在往后的工作中我将认真学习各项政策 规章制度及管理技能，努力自我完善，希望能为公司的发展做 出更大更多的贡献。 在这两个月的工作学习中，我也有一些自己的看法和建议（纯 熟个人想法）：(1)建议将行政部和财务部划分清楚，我建议将 属于行政部的工作跟财务部明细分清，后勤方面的管理混乱， 管理模式跟之前没有行政部差不多。 （2）建议取消员工在本单 位服务不足一年的扣该员工 1-2 个月的工资的规定（压力越大 弹力越大） ，建议确定培训费用，规定分几个月逐月从员工工资 中扣押一部分作为培训费用，在本单位服务一年以上返还，不 第 4 页 足一年的就当作赔偿本单位的培训费用。 （3）建议增加员工福 利，车间计件，虽然上不封顶但人的能力有限，想留住老员工 就得肯下资本，除了正常工资外，还要提供一些福利待遇。例 如：在本单位工作满一年且遵守纪律的每月发放工资的 %作为 老员工津贴，三年以上的发放 %五年以上的发放 %逐 年增长(打工就是为了赚钱，提升工资外奖金是很重要的，在企 业能承受的情况下)。一个企业就好比一个金字塔，金字塔的大 小跟稳固就得看员工。