1、10篇2023年巡视整改专题民主生活会对照检查剖析检查材料(发言材料第1篇，共10篇)巡视整改专题民主生活会自我剖析研讨发言按照市委关于落实省委第X巡视组反馈意见的整改方案要求，对照党中央决策部署以及省委工作安排，针对省委巡视反馈意见涉及事项，逐项研究，主动认领，深入查摆，明确整改措施。紧密结合习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，积极参加市委理论学习中心组学习研讨，广泛征求意见，深入谈心谈话，精准查找自身存在的问题，深刻剖析问题产生的深层次原因，明确了今后的努力方向和整改措施。现将有关情况汇报如下：一、存在的主要问题(一)在贯彻落实党中央决策部署以及省委工作安排方面一是学用结合不紧密，学
2、习成果转化不充分。学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神还存在不全面不深入的问题，对党的创新理论把握不够透彻、不够系统。推进政法单位“青年理论学习”的载体不活、成效不强，运用习近平法治思想谋划和转化政法工作现代化发展的思路不够多，指导和推动平安建设、法治建设的动能不充足。二是护航高质量发展的措施不够有力。聚焦维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的职责使命，在高效履行职责、护航发展大局上还存在差距。结合我市制造业提质升级、乡村振兴、城市更新、文旅兴市等绿色低碳高质量发展重点任务，优化营商环境的举措不多，政法单位全方位、多方面护航和保障发展的机制
3、有欠缺，整体合力还不强。三是落实平安建设重点任务存在短板。深化平安创建的力度、深度有欠缺，群防群治的组织体系不够严密，综合利用宣传、预警、管控等举措防范重点领域安全风险的水平还不够高。打击和整治电信网络诈骗仍存在薄弱环节，针对涉案“两卡”、涉诈重点人员管控、资金预警等问题短板，攻坚克难的力度有欠缺。推动意识形态工作斗争精神不强，对邪教活动打击仍需持续发力，抓邪教人员转化存在重攻坚轻巩固的问题，跟进巩固措施和巩固平台建设仍需要加强，在邪教重点人员转化、反邪教宣传等方面的任务仍然繁重。（二）在贯彻全面从严治党战略方针和两个责任落实方面一是全面从严治党压力传导不到位。对政法单位全面从严治党的力度还不
4、够大，督促各级党组织履行主体责任的方法不够多，“上热下冷”问题还没有解决好。个别基层党组织和领导干部管党治党政治责任扛得不牢，没有把党建工作和业务工作深度融合起来。开展谈心谈话的频次少，对政法单位干部存在的“苗头性、倾向性”问题了解不够深入，没有起到及时防范、提醒、遏制的作用和效果。开展廉政教育活动少，创新力度不大，廉政警示教育的效果不强。二是对政法单位监督力度不强。围绕政治监督、执法监督、日常监督等重点监督内容，对政法单位政治纪律、执法办案、作风建设开展的调查研究和分析研判少，在联席会商工作机制上存在“重业务、轻监督”的现象。执法司法领域工作监督机制不完善，党内执法监督、法律监督、业务监督系
5、统性不强，不能很好地实现政法系统与外部其他监督方式的协作配合、协同联动。（三）在落实新时代党的组织路线方面一是政法单位专业化水平不高。面对新形势下繁重的工作任务，在政法干部配备方面，还存在人员不足、力量不强的问题。基层法庭、派出所、司法所专业化人才有欠缺，引进高端法治人才的力度仍需要加强。政法网格员队伍缺乏专业化力量，基层矛盾纠纷发现不及时、排查不细致，在“微治理”过程中开展矛盾纠纷排查化解的效能有待提升。二是政法队伍能力水平建设不足。开展政法系统业务培训少，缺乏针对性、实效性强的实战实训。面对新时代政法工作，政法干警在法治素养、专业能力和执法司法规范化等方面还有待提高，与政法工作现代化部署要
6、求相比还有差距。三是激励干部担当作为办法不多。激励干警担当作为、容错纠错、澄清正名等机制建设不完善，部分政法干警存在“多干多错”的错误思想，影响了工作积极性。（四）在落实巡视等监督整改责任方面一是整改的督促力度不大。对省委第十二巡视组专项检查我市意识形态工作责任制反馈的“对邪教打击力度不大的问题，制定了整改方案，明确了整改措施，但仅通过听汇报的方式来了解整改进展情况，没有主动深入一线调研，没有做到“一竿子插到底”，致使部分整改措施没有落到实处，发挥应有效果。二是整改的长效机制建设不到位。在制定整改措施时，只是针对巡视组提出的问题进行整改，没有站在全市反邪教工作的宏观角度考虑，没有将这次整改作为
7、全面提升工作的有利契机。思想上缺乏长效意识，在整改过程中，没有及时将基层好的经验做法提炼总结出来，形成制度机制，整改的效能没有完全发挥。二、原因剖析（一）在理论武装上存在差距。在理论学习的过程中，结合实际开展的深度思考少，对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神领会不深刻。理论学习的缺位，导致运用理论知识指导工作实践的能力不足，思想境界提升不到位，从而不能站在更高的站位，以更深刻的思维、更宽广的视野看问题、破难题、抓整改、促发展。（二）在拓展思路上存在差距。主动解放思想、创新思路的动力不足。在新形势、新任务面前，思想观念转变提升的紧迫感不强。在持之以恒推进创新力、执行力、落实力上还缺
8、乏韧劲，解决政法重点问题、平安建设重点难题的办法不够多、力度不够大、措施不够硬、效果不明显，对一些长期未解决的难点问题解决不彻底。（三）在正风肃纪上存在差距。对照纵深推进全面从严治党和持续深入转变作风的更高标准、更严要求，抓纪律和作风建设还存在失之于宽、失之于软的问题。对政法部门党员干部的刚性规范约束不强、威慑力不强。三、下步整改措施（一）强化理论学习，锤炼过硬党性。带头深入学习贯彻落实党的二十大精神，结合习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，深化理论学习，主动参加市委组织的读书班，积极开展个人自学，深化学习教育成效。坚持学以致用，把学习成果与全市政法工作实际紧密结合，精准谋划更多务实管用
9、的机制和抓手，推动全市政法工作再上新台阶。（二）扛牢政治责任，抓好党的建设。严格落实管党治党主体责任，加强政法单位全面从严治党责任的压力传导。健全执法监督机制，以推动办案过程协调和动态监督为切入点，协调各政法机关相互配合，有效提升司法规范化、制度化、科学化水平。深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要思想，增强抓好整改落实的责任感紧迫感，持续强化巡视反馈问题整改成效。举一反三，做好建章立制工作，以政法系统党的建设为统领，推动平安建设、法治建设取得更大成效。（三）强化政法担当，护航发展大局。围绕全市经济社会高质量发展,发挥政法机关职能作用，将政法工作放在护航高质量发展、优化投资环境等全市全局工
10、作中高位推进。加强平安创建，丰富创建活动形式。全力防范化解各类风险隐患，稳住重点人员群体。坚决打击整治违法犯罪，切实提高群众安全感。严格落实意识形态责任制，强化舆论阵地建设，传播社会正能量。（四）深入改进作风，加强纪律建设。带头树立清正廉洁之风，落实中国共产党廉洁自律准则，认真执行领导干部个人事项报告制度，注重家庭、家教、家风。坚决落实中央八项规定和实施细则精神，持续深入巩固好整改成效，时刻警惕“四风”问题变异反弹。严格落实党风廉政建设责任制，督促政法各部门领导班子成员落实“一岗双责”，抓好班子，带好队伍,营造风清气正的良好政治生态。严格按照“三提三敢”要求，打造政法系统“严真细实快”作风，不
11、断提高政法干部专业水平和整体素质，建设堪当重任的高素质政法铁军。下一步工作中，我将以此次民主生活会为契机，针对自己查摆的问题和同志们提出的批评意见，进一步提高政治站位，持续做好巡视“后半篇文章“，着力完善长效机制，确保巡视成果运用抓细抓实抓具体，保障各项整改措施落实到位，取得更大成效。请同志们监督。（检查材料第2篇）某领导班子有关开展巡视巡查整改专题民主生活会对照检查检查材料市总健委巡视工作篌话提拥1 .请谈谈党委（党组）在落实全面从严治党主体责任、加强党风廉政建设方面的情况。比如，专题研究部署全面从严治党工作，结合实际制定责任清单和年度任务安排情况。请结合自身责任分工，谈谈H作落实情况，存在
12、的问题和不足，以及下一步打算。市卫健委党委深入贯彻落实了党的十九大及十九届历次全会、党的二十大精神和习近平总书记重要讲话精神，在落实全面从严治党，加强党风廉政建设方面做出了突出成绩。2022年以来，市卫健委充分发挥了党组领导核心作用，坚决贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本方略，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”做到“两个维护”，始终确保党中央、省委、市委政令畅通，及时准确向我院传达党中央、省委、市委关于全面从严治党的文件部署要求，督促我院党委召开专题会议部署保健院全面从严治党工作，及时提醒我院领导班子成员履行好责任区域落实好主体责任，并针对我院工
13、作实际，对我院党委提出了很多正确合理的工作建议。我作为院党委书记，严格落实上级党委全面从严治党工作要求，坚定不移推进全面从严治党工作，着力在深化政治建设上下功夫，着力在提高理论水平上下功夫，着力在强化党组织领导上下功夫，着力在落实民主集中制上下功夫，着力在转变工作作风上下功夫，为推动医院高质量发展提供了坚强保障。但是客观来说，管党治党压力全面传导仍然不够，虽然坚持把方向、促落实，协调各方的领导作用，坚持全面从严治党“四责”贯通联动、协同发力，但构建横向到边，纵向到底的责任落实体系不够，存在“上热中温下冷”的问题，需进一步探索实施“清单+提示+督导+问责”的工作推进机制。接下来，我将始终坚持作风
14、建设从严从实，严格按照党风廉政建设要求，加强党内监督，常态化开展廉政警示教育，按照上级党委全面从严治党工作要求，全力推动全面从严治党向纵深发展，着力营造风清气正的良好政治生态。2 .如何评价本地（本单位）的政治生态和干部作风状况，有何突出问题？本单位在党中央、省、市委的正确领导下，把党的政治建设放在首位，严格落实中央“八项规定”，认真执行了“三会一课”“主题党日”“不忘初心、牢记使命”等教育活动，严格执行党规党纪，狠抓作风建设和服务意识，做到了本单位政治生态和干部作风情况为之一新。以前我们单位有些干部平常不言不语，有事一问三不知，见到工作“两手一摊”，碰到问题“两眼一黑”。更有甚者，守着条条框
15、框办事，作风拖沓、不重时效，把“遇到问题按兵不动、能拖一阵是一阵“奉为哲理，对限时办结的工作不按时限办理，对重大事项推动、落实不力。他们敷衍塞责、无所用心，抱着“我不贪不占，不吃拿卡要，你能怎么着”等心理，但求不出事，宁愿不做事。如今,这些不作为、混日子，思想上固步自封，缺乏开拓创新精神的问题得到了进一步改善。3,请谈谈本地（本单位）在构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制，进一步巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利方面，取得了哪些成效，存在哪些问题和不足？反腐败工作是关系党和国家命运的重大政治斗争，习近平总书记根据反腐败斗争态势和工作任务的变化发展，在深刻总结反腐败斗争实践经验基础上，在党的十
16、八大报告中提出了构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐（三不）的有效机制。党的十九大又作出健全党和国家监督体系的重大部署，并将构建“三不”有效机制写入党章。2022年以来，在委党组的坚强领导下，结合医疗机构廉洁从业九项准则，开展了加强医疗机构行风建设和医务人员作风问题整治专项行动。重点针对委直属单位医疗从业人员收受红包、回扣、商业提成、过度诊疗等突出问题进行了专项整治。不敢腐，侧重于惩治和震慑，让意欲腐败者在带电的高压线面前不敢越雷池半步；不能腐，侧重于制约和监督，让胆敢腐败者在严密的制度和强有力的日常监督中无机可乘；不想腐，侧重于教育和引导，着眼于产生问题的深层原因，让人从思想源头上消除贪腐之念
17、三者辩证统一、相辅相成、有机贯通、一体推进。还要标本兼治、根除病灶，建立长效预防机制，以钉钉子的精神做实做细做好各项工作，保护好来之不易的反腐成果。4、请谈谈党委（党组）在落实全面从严治党主体责任方面还存在哪些差距和不足，有何意见和建议？全面从严治党和党风廉政建设工作部署结合实际抓落实的力度欠缺，部分规定、个别任务缺乏可以量化的实施细则，标准还不够具体，存在界限不明、失之于宽的问题；有些文件下发了、会议召开了、工作部署了、责任压实了，但持续调度、追踪问效力度不大，绩效考核存在“宽松软”问题，排查纠错效果不足，没有形成问题整改提升长效机制；领导干部因专业、分工不同，对于全面从严治党和党风廉政建
18、设重视程度存在差别，“头雁效应”作用发挥不充分不平衡；个别党支部和科室落实工作任务粗枝大叶、应付了事，敢严敢管的力度不足，怕规定执行得过严，束缚住干部的手脚，影响了干部积极性；个别党务干部存在“小圈子”“老好人”和护短的思想，对监督处罚工作不积极，对违规违纪的现象和人员睁一只眼闭一只眼，从严治党失之于宽。全面从严治党是主体责任，也是政治责任。党委要把党的政治建设摆在首位，提高政治站位，强化政治引领，增强政治能力，增强落实全面从严治党主体责任的自觉和能力，在全面从严治党中发挥示范表率作用。必须毫不动摇长期坚持党对医院全面领导的机制，党委书记切实履行第一责任人职责,牵牢主体责任“牛鼻子”；其他党政
19、领导班子成员要切实履行一岗双责，不断提升履责的担当意识和能力水平。研究制定落实全面从严治党主体责任问题清单、责任清单和整改清单的“三个清单”，层层签订党建目标责任书和党风廉政建设、行风建设责任书，实现责任“分田到户”，任务落实到人，自上而下形成讲规矩、守纪律，明责任、促发展5 .请谈谈纪检监察机关在落实监督责任方面还存在哪些差距和不足，有何意见和建议？一是纪检监察机关力量相对薄弱，配备专职人员过少，且纪检监察工作容易产生易得罪人”不被人理解的消极心理并且存在工作压力大、待遇相对不高、不易出成绩等情况，这些因素一定程度上造成了很多同志不愿意从事纪检工作、工作积极性不高。二是监督机制还有所欠缺，对
20、干部的监督主要集中在八小时以内的工作圈，对于八小时以外的生活圈”监督较少，主要表现为对干部的日常监督的方法不多、手段缺乏。建议进一步细化党委的主体责任和纪委监督责任，突出纪委接受上级纪委和同级党委的双重领导，明确纪检监察机关在党风廉政建设工作中的职责,将纪委的主要职能转变到协助党委落实主体责任，协助抓好党风廉政建设责任制的落实，当好党委的参谋助手；要把不该管的工作交还主责部门，把该管的管住管好，集中精力履行好监督职责，把主要精力放到作风建设、惩治腐败、执纪监督等主责主业工作上来，做到不越位、不缺位、不错位，以监督的再监督、检查的再检查为工作重点，既不以落实监督责任代替党委主体责任的落实，也不在
21、行使监督责任中干扰党委的领导地位。6 .党的二十大报告提出健全全面从严治党体系的要求，这在党的全国代表大会报告中是首次。“全面从严治党”加上“体系”二字，如何理解？本地（本单位）怎么谋划和推进？目前与中央要求还存在什么差距？健全全面从严治党体系，意味着全面从严治党的各项措施不应是头疼医头、脚疼医脚，而应做到统筹规划、一体推进，相互之间关联组合，构成一个具有全面性和系统性的有机整体。在顶层设计上，健全全面从严治党体系以新时代党的建设总要求为基础框架，精准把握管党治党在不同阶段的时代内涵和重大任务。在制度合力上，健全全面从严治党体系要求不割裂看待新时代党的建设总体布局以及党的二十大对党的建设作出的
22、新部署新要求，全面推进党的自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。在价值功能上，健全全面从严治党体系明确回答了党的二十大以后“建设什么样的长期执政的马克思主义政党、怎样建设长期执政的马克思主义政党”这一重大问题，彰显新时代百年大本单位要坚定不移推进和谋划全面从严治党体系，深入学习近平总书记在党的二十大报告中的重要论述，把健全全面从严治党体系作为重大政治任务抓紧抓实抓好，进一步增强“四个意识，更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，切实增强贯彻落实的思想自觉政治自觉行动自觉。推进体系的落地生根，推动卫生健康事业更好发展。7 .今年4月，我市出台了关于加强新时代廉洁文化建设的工作方案，要求
23、各地各部门将廉洁文化建设纳入全面从严治党全局工作,请谈谈本地（本单位）是如何落实的？效果如何？推进过程中有哪些我市市委出台了关于加强新时代廉洁文化建设的工作方案，市卫健委响应及时，召开了廉洁文化建设专题会议，组织单位各科室和直属单位集中学习文件精神，通过学习进一步增强了党员干部廉洁修身的思想自觉，确保文件能落实落地。通过创新弘扬廉洁文化，突出特色、整合资源，持续营造以清为美、以廉为荣的浓厚氛围，为建设廉洁政治提供了良好的文化氛围和社会基础，为推动全面从严治党向纵深发展提供了思想保证、精神动力但是有的干部对一体推进“三不”工作理念认识不深入、不全面，没有将廉洁文化建设作为推进“不想腐”工作关键内
24、容研究谋划，没有将其作为落实全面从严治党主体责任的基础性工作常抓不懈，没有将其纳入党委宣传文化思想工作重要部分来统筹安排，政治站位不够高、目标思路不清晰、工作责任没压实。（检查材料第3篇）开展2023年巡视整改专题民主生活会对照检查剖析发言材料围绕这次民主生活会主题，我在会前认真按要求进行了专题学习，对照党的十九大精神、省委巡视组反馈意见和巡视整改动员会议精神，深入查摆问题，深刻剖析根源，明确整改措施。现对照检查如下。一、存在问题（一）分管工作落细落小上存在差距。近年来，在办公室管理、运转上想了很多办法，也下了很大工夫，围绕办文、办会、办事建立和完善了一系列制度。但深入剖析，还存在落细落小不够
25、的问题。一是日常管理还不够细致。办公用品的使用上存在浪费现象，重复使用、勤俭节约的意识还不够强。二是在服务保障上还不够精致。办公室干部专业能力素质还有欠缺,“办公室工作无小事”的思想还需要不断强化，特别是在文稿把关、起草质量上，还需要以精益求精的态度抓提升。三是督察督办还不够精准。虽然建立了督察督办制度，但从落实情况来看，还没有抓住督察关键、体现督察效果，针对性、时效性还不强，督察督办制度还没有发挥出应有作用。（二）机关党建抓紧抓实上存在差距。作为分管机关党建的直接责任人，抓好机关党建是最大的政绩。深入剖析反思，目前机关党建还存在载体多样但落实不到位、活动经常但效果不理想的问题。一是抓部署多、
26、抓落实不够。机关党建工作安排、支部学习计划、党小组学习计划虽然比较完善，但在具体执行过程中，抓得不够紧，落实得不够到位。二是抓载体多、抓效果不够。结合“两学一做”学习教育常态化制度化，推出了一些党建载体，但实际效果的检验上抓得不够紧。特别是省委巡视反馈意见中点出的几个问题，需要引起重视和警醒。比如，机关学习笔记做得不好，党员交纳党费不规范等问题，这些问题不是简单的学习问题，而是关系讲不讲政治的问题。（三）组织生活从严要求上存在差距。一直以来，自己能够严守党的政治纪律和政治规矩，强化“四个意识”,不搞“小圈子”、不做“两面人”，思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。通过对照
27、检查，特别是对照政治巡视的要求，自己在参加组织生活上还不够严格。一是示范带动不够。在部机关每周五集中学习上坚持得不够好，虽然有事务比较忙的因素，也说明自己放松了要求。二是开展批评不够。自己平时比较注重与班子成员、各科室之间的沟通协调，及时解决工作问题，及时消除思想隔阂，在民主生活会、组织生活会上所提批评意见多以建议为主，与党内政治生活要求还有一定差距。三是践行群众路线不够，存在机关化倾向。书面调研多、实地调研少，背对背了解多、面对面交流少。这也反映出，自己的宗旨意识还需不断提高。二、原因分析主要有以下3个方面原因。（一）理论武装深度不够，政治站位还需提高。思想理论上的坚定清醒是政治上坚定的前提
28、政治坚定，最根本的是增强“四个意识”。作为组工干部，政治站位上必须树立更高的标准、落实更严的要求。认真对照检查,感觉自己用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑上做得还不够，平时的政治理论学习吸收转化率还有待提高，必须持之以恒抓好“必修课”，使自己的政治理论素养与岗位职责相一致、与形势任务要求相适应。（二）责任担当力度不够，工作作风还需锤炼。敢于担当是党员干部的政治责任，更是政治要求。通过对照反思，自己在责任担当上，还存在推动工作落地力度不够的问题。特别是在履行机关党建责任上，具体抓、抓具体做得不到位，投入精力还不够，下得功夫还不深，钉钉子的精神还有所欠缺，需要持续锻炼、不断跟进。（三）政
29、治历练强度不够，自身建设还需加强。作为党员干部，加强政治历练、提高政治能力是履职尽责的基本功。这些年，经过严肃的党内政治生活历练，自己政治能力有了明显的进步。但是，我也深刻认识到，政治历练只有进行时、没有完成时，必须严格按要求参加党内政治生活，以勇于自我革命的精神锻造自己，通过严肃认真的批评和自我批评，不断纠正政治偏差，不断加强党性修养，保持共产党人的政治本色。三、整改措施我将从以下几个方面努力，认真抓好整改落实。（一）加强理论学习，着力提高政治素养。持续跟进学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”,提高政治站位，保持政治定力，严守政治纪律和政治
30、规矩，坚决抵制“圈子文化”，坚决抵制各种不当言论，坚决维护党中央权威，坚定自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。（二）坚持真抓实干，着力提高履职水平。自觉对标雷厉风行与久久为功相结合的作风要求，在精细上下功夫、在精致上抓提升，努力把各项工作做得更加扎实、更具实效。突出抓好督察督办制度，推动各项工作落实。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，更加注重抓具体、抓落实、抓效果，提高机关党建工作水平。（三）严格自我要求，着力提高个人修为。严格按党的政策办事、按组织原则办事、按规章制度办事，不该说的不说，不该问的不问。严格落实廉洁从政各项规定，坚持慎独、慎微、慎言、慎行
31、慎友，自觉净化“朋友圈”，维护良好形象。以上就是我的对照检查，请同志们批评指正。（研讨发言第4篇）有关2023年巡视整改专题民主生活会对照对照检查材料按照2023年度巡视整改专题民主生活会方案要求，我积极参加X政府党组集中学习，深入学习近平总书记在党的二十大的重要讲话精神，严格对照关于新形势下党内政治生活若干准则县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定中国共产党巡视工作条例等要求，通过谈心交流和个人自查，认真检视剖析了存在的问题，明确了今后的努力方向和整改措施。现将对照检查情况汇报如下：一、查摆出的主要问题（一）在贯彻落实党的理论方针政策和党中央重大决策部署及省委工作要求，做到两个维
32、护方面。在落实新发展理念能够主动学习党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，但在拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够，还没有做到“做实”。进一步导致在实际工作中运用新思想、新理念指导工作的力度有所欠缺，如何把党的重大理论创新成果运用到经济社会发展的方方面面，缺乏有效思考。一直以来，本人能够坚持党的基本路线，坚持在上级党委领导下，开展各项工作，落实各项工作，在日常工作生活中制定了详尽的学习计划，但受事务性工作影响，未能始终按计划进行，未能很好的坚持下去。（二）在贯彻落实全面从严治党战略部署，履行两个责任方面。在全面从严治党工作
33、中，能够焦“两个责任”的落实，但在抓队伍、抓制度、抓漏洞，着力解决层层衰减问题，促进全面从严治党向纵深发展方面，还存在不实不细的现象，主要表现在：监督制约机制还不够健全，考核机制还不够完善，排查廉政风险、推动各项防控制度落实过程中，缺乏续用力的韧劲。在狠抓纠正“四风”方面，我带领政府办班子成员积极转变作风，但由于转变作风的思想基础还不牢固，落实上级部署要求时还存在以会议贯彻会议、以文件落实文件的现象。（三）在贯彻落实新时代党的组织路线不够扎实，执行干部选拔任用制度不严格方面。作为XX机关党组书记，能够坚持新形势下强化党要管党、从严治党的根本要求。但在日常工作中，由于平时把更多精力放在业务工作上
34、因而“党组书记抓基层党建”的主意识不强，落实力度不够。在人才队建设上，步子迈得还不够大，还存在“稳”字当头的思想，对年轻后备干部的培养也比较滞后，鼓励激办公室人员进一步解放思想，积极进取的做法还比较单一，对容错纠错、能上能下机制执行力度不够，这不利于干部选拔任用的可将续发展。（四）在落实巡视、审计等监督发现问题整改不够有力，整改长效机制不健全方面。聚焦省委巡视、审计等反馈意见整改，特别是针对此次省委巡视反馈问题，始终坚持问题导向、注重实效，把推动问题整改落实作为出发点、落脚点，对存在的问题不掩盖、不回避，与日常工作统筹安排统筹推进，积极落实各项整改要求，按时完成整改任务。但在整改措施落实上持
35、续用力不够，对巡视、审计等监督发现问题往往要求通过各科室传导去督办解决，过分注重问题见底的结果而忽略过程，在亲自盯办落实上用力不够。二、剖析问题产生的根源认真剖析问题产生的根源，主要是自己存在以下五个方面的不足。（一）理论学习还不够深入。学习浮于表面，对政治理论虽有学习，但领会不够深刻，没有掌握其精髓实质，不能用辩证的思维和方法去看待问题解决问题。没有做到活学活用，学用结合，时时、事事用理论指导践，导致工作水平提高缓慢。平时大多时候忙于日常工作，学习的时间少，即使学习了，也做不到深研细读，内化于心、外化于行，没有较好地把握科学理论的精神实质和科学内涵。（二）宗旨意识还不够牢固。由于思想上放松了
36、学习，因此对坚持群众路线、密切联系群众的优良传统和作风理解不够深刻，群众观点有所弱化。在开展工作时，想问题、办事情，有时不能完全从大局利益出发，往往考虑更多的是能不能完成上级任务，能不能受到上级领导的表扬和肯定，不能很好地处理对上负责与对下负责的关系，往往是把对上负责考虑得多一些，把对下负责考虑得不够。（三）担当意识有待持续树牢。工作中追求四平八稳，缺少开拓创新的精神，认为工作不出差错就行了，工作中有时强调客观因素，自觉不自觉地存在畏难情绪，不敢碰硬。因此，在认识水平、思想观念、发展理念、政策措施和工作作风上，都程度不同地存在着封闭、保守、滞后的现象。（四）全面从严治党意识有待持续加强。对严守
37、政治纪律和政治规矩的认识还不够到位，纪律意识有所淡化，有时将自己等同于普通党员，没有尽到党支部书记示范表率的责任，对自己要求不够严、不够紧、不够实，主动引导、大胆批驳的意识还较为淡薄，面对错误现象的批评教育还存在拉不下来面子，顾及各方压力，瞻前顾后的情况。（五）工作能力还有待提高。反思自己的能力水平与习近平总书记“既要政治过硬、也要本领高强”的要求还有较大差距，思想层面还存在悟得不透、吸收不足的问题，实践层面还存在落的不实、把的不准的问题。在面对和处理各种复杂的新情况新问题的过程中，主观上好习惯用老思想、老办法去处理，创新工作思路、方式方法上党委的要求还有偏差，反映出创新意识还需要提升。三、今
38、后努力方向和整改措施（一）深化理论学习，坚定理想信念。持续强化理论武装，深入学习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的二十大会议精神，认真学习领会习近平总书记视察XX要讲话和指示精神，深入对标对表全面整改省委巡视组反馈问题，坚持在真学、真懂、真信、真用上下功夫，坚定理想信念，把牢政治方向，永葆忠诚之心。注重学用转化，坚持带着问题、有针对性地学习思考，把学习与自身工作相结合、与巡察整改落实相结合，做到知信行相结合、学思用相统一。（二）增强思想自觉，提升能力水平。坚持用党的二十大精神和党的奋斗历程、伟大成就鼓舞斗志、增强信心，用党的光荣传统和优良作风坚定信念、凝聚力量，用党的实践创造和历
39、史经验启迪智慧、砥砺品格，始终保持恪尽职守、攻坚克难的工作作风，不断增强敢于直面问题、善于攻坚克难的斗争精神，团结带领区政府办公室班子及成员，凝聚克难奋进求突破的强大合力。（三）转变工作作风，严守纪律要求。坚持以人民为中心的发展思想,围绕XX工作，深入调查研究，真正了解实际情况、总结基层经验，为领导决策提供正确的意见和主张。坚持始终以党员标准严格要求自己，带头加强学习，提高素质；带头保持廉洁，一身正气；带头转变作风、深入群众；带头勤奋工作，干事创业；带头维护机关党组班子团结，顾全大局。对待工作，不等不靠，主动作为，抓好落实。（四）强化宗旨意识，坚持为民服务。主动顺应新形势，坚持工作导向，树立服
40、务意识，深刻理解把握政治定位，更加自觉地坚持党的领导，更加主动地肩负起加强机关党组党员干部思想政治引领的重要任务，更加精准地做好服务工作。带着信念、带着使命、带着感情，担当作为，干事创业。（五）强化责任担当，扎实干事创业。切实从XX这个服务大局出发，切实提高思想认识和增强工作的紧迫感、责任感，踏踏实实做事、扎扎实实干工作。在工作中增强主动性、减少盲目性、克服片面性，切实办实事、务实效、求实绩，全面推进各项事业开展。从提升社会治理能力和治理体系现代化水平出发，统筹推进政府办各项制度建设和创新，坚持和完善学习、调查研究、联系群众等制度，助力领导决策落实，为推动区域经济社会高质量发展作出更大贡献。以
41、上是我对个人存在问题的分析、检查、反思和自我批评，请领导和同志们批评指正。（检查材料第5篇）2023年党员开展巡查组反馈意见整改专题民主生活会自我查摆发言材料根据县委巡查办、乡党委纪检办公室的具体要求，我通过学习各级领导在反馈会议上的讲话精神，对反馈问题整改工作在思想、认识上有了进一步的提升。省委第十一巡视组对我负责的相关工作方面提出的问题，客观、具体，作为分管领导，深感自己在过去工作中的不足，深刻分析了自己思想深处的缺失，对照产生的问题及其原因，进行了切实的剖析和整改。现将我个人对照检查情况报告如下：一、存在的主要问题针对省委第十一巡视组反馈的意见，我经过认真对照、举一反三，发现存在以下几个
42、方面问题。（一）关于党的政治建设和思想建设方面，对意识形态工作把控力不够强，落实意识形态责任意识不强。乡年度工作报告未涉及落实党委意识形态工作责任制的内容。意识形态工作制度虽然建立，但是经常只落实在纸上，对意识形态工作认识不到位，责任意识不强。甚至有时候会认为意识形态工作无关紧要，日常工作中将更多的精力投入到具体的、更容易看到进度和成果的工作中去，忽略了党在政治、思想建设方面的要求。这一错误的思想苗头直接导致了我在意识形态领域责任意识淡薄，在和党委班子成员沟通联系时，忽略了意识形态工作的重要性，缺少了必要的意识形态的正确指导。（二）推进脱贫攻坚工作方面，主体责任压得不实，压力传导不到位。造成危
43、房改造工作还存在诸多问题。2022年我乡共进行了298户的危房改造工作。在后续的拆旧、入住和房屋质量保修方面存在一些瑕疵。作为危房改造工作的主管领导，简单的将后续工作任务交给村干部了事，没有将后续拆旧、入住、以及房屋质量保修工作的重要性和必要性传递给村干部，没有让村干部对危房改造后续工作形成一个明确的认识，工作责任和压力传导不到位，造成危房改造工作没能以完美的结局落幕。（三）关于落实意识形态工作责任制方面，对意识形态工作机制仍需完善。群众性精神文明创建工作仍需提升。对贫困群众的思想扶志工作需进一步加强。部分群众”安于现状顷等、靠、要争贫、抢贫、装贫思想和现象仍然存在。文化素质水平较低是农村普遍
44、存在的现实，精神文明生活匮乏是农村生活的常态。村民没有充分认识到扶贫工作的本质，只是简单的看到了当下贫困户的既得利益，这就产生了”等、靠、要、争、抢、装，只图今朝安逸的懒人思维。作为党委的宣传干部，没有认识到扶贫先扶智的必要性，没有把村民的意识形态工作纳入自己的工作范畴。二、产生问题的原因剖析认真分析自身存在的问题原因，根源主要在以下几个方面：（一）忽略了意识形态工作的重要性。认为意识形态工作是务虚的工作，是看不见摸不着的软任务，往往是说起来重要，做起来次要，忙起来不要。对习近平总书记强调意识形态工作是重中之重的理解不深，对新形势下意识形态工作缺乏全面深刻的把握，导致对意识形态责任落实重视不够
45、二）对主体责任重视不够。基层工作任务繁重、工作繁琐，存在安排等于完成的惰性思想，没有意识到自己作为主管领导身上的责任和重担。没有把实实在在的工作压力传递到每一个责任人。（三）忽略了村民在扶贫扶智、精神文明生活方面的需求。认为在脱贫攻坚工作中，村民就应该念党情、感党恩，积极配合攻坚脱贫工作。忽略了农耕民族几千年来形成的小农意识，世世代代养成的生活习俗。没有在日常工作中踏踏实实地扎入老百姓的生活中去，去感受和认知他们的一言一行、思维习惯、行事方法，从而了解他们实实在在的需求。三、整改措施（一）狠抓理论学习，坚定理想信念。坚持把学习作为常态，持续深入、认真、系统学习近平新时代中国特色社会主义思想
46、和党的十九大报告精神，进一步增强”四个意识坚持把学习与工作结合起来。高度重视意识形态领域的工作，确保党委对意识形态工作的领导，全面落实意识形态工作责任制。做到人人有责，人人尽责。（二）强化责任意识，转变工作作风。作为一名领导干部，要树立为人民服务的理念，要勇于担当、敢于担当，强化主体责任意识，明确主体责任目标。梳理工作流程，从安排到落实到办结，以事实、数据做依据，真正把主体责任落到实处，把惠农为民的实事落到实处。（三）倡导移风易俗，培树文明新风。随着全社会物资生活的日益改善，老百姓的精神文明建设越发显得苍白。作为党委的一名宣传干部，要把老百姓迫切的精神文明需求放在首位。积极开展农民讲习活动，从
47、思想层面改善村民落后的认识。开展优秀模范评比活动，从行动层面规范、激励村民的日常行为。着力营造和谐、文明的农村新风貌。以上对照检查，如有不妥之处，敬请同志们给予批评指正，我一定虚心接受，认真改过。(检查材料第6篇)XX单位中心组组织开展2023年度巡视巡查整改专题民主生活会个人剖析检查材料按照会议要求，围绕此次主题教育专题民主生活会要求，会前认真进行了学习研讨，广泛征求了意见建议，深入开展了谈心谈话。并在此基础上，对照规定的“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”“维护党中央权威和集中统一领导”“践行宗旨、服务人民”“求真务实、狠抓落实”“以身作则、廉洁自律”“履行全面从严治党政治责任”6
48、个方面要求，着力查找存在的突出问题，深挖问题产生的根源，明确努力方向和整改措施,现将对照检查情况报告如下：一、查摆的突出问题(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面一是政治理论学习不够深入。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神学习得还不够系统、全面，尽管确立了明确的学习规划,但在实际执行中，政治理论学习与业务学习的时间安排相比，难以保持平衡。理论学习停留在表面，停留在口头上、笔头上；对于与工作密切相关的内容,学习热情较高；反之，则热情不足，容易出现将会议和工作代替学习的现象。二是知行结合活用不够紧密。结合工作实际领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵和核心要义不够深入，融会贯通方面有待提高,结合理论与实际分析当前工作面临的突出问题、研究解决问题不够深刻，运用这一重要思想指导推动重点工作取得突破性进展的成效还不明显。（二）维护党中央权威和集中统一领导方面一是政治敏锐性还有差距。虽在学习“两个确立”时有所认识，但未能深刻领会其在新时代历史成就和国家发展大局中的决定性作用，对其中蕴含的理论逻辑、历史逻辑、实践逻辑和思想内涵理解得还不够深入，缺乏精准把握时代背景和政策导向，以至于在工作落实上存在一定的政策理解不透,工作滞后等现象。二是政治执行力还有差距。尽管能够不断地增强觉悟、提高站位，但对上级政策的理解和感悟，局限于分管领域的条条框框，缺乏前瞻性的
