1、林业局党支部个人工作总结（精选3篇）林业局党支部个人工作总结（精选3篇）林业局党支部个人工作总结篇1我局机关党支部在县直工委的直接领导、局党组的关怀支持和支部全体党员共同努力下，以三个代表重要思想为指导，根据年初支部工作方案，有声有色的开展工作，充分发挥机关党支部的分散力和战斗力，为仔细履行部门职能和全面完成各项工作任务，供应了思想和组织保证。现将支部20xx年的工作总结如下：一、坚持理论学习制度化，深化开展党的XX大精神学习宣扬,切实提高党员干部思想政治素养。1、坚持“学习型党支部。仔细落实三会一课制度。定期召开党员大会、支部会、党小组会和党课教育，严格落实党员学习制度，以集中学习和个人自学
2、相结合，专题辅导与分组座谈相结合，日常考察与定期考核相结合，加强对党员进行理论政治培训、反面典型警示教育、党风党纪条规教育，乐观开展争论沟通、深刻剖析，增加全体党员的党性修养、思想政治素养，坚固树立正确的世界观、人生观、价值观。2、深化开展学习宣扬贯彻党的XX大精神活动。举世瞩目的党的XX大召开后，10月X日局党组马上召开了XX大精神专题学习会,要求局二级机构和全县林业系统职工仔细学习代表XX届中央委员会所作的报告，全面了解报告的内容，深刻领悟报告的精神实质，牢牢把握党的XX大精神。同时制定下发了县林业局学习XX大精神方案支配，明确了学习的指导思想、内容支配、形式要求，购买了学习读本，实行集中
3、学习与个人自学相结合的方式，以党组中心组学习、支部学习、党小组学习为主要集中学习形式，开展学习贯彻XX大精神研讨，以撰写学习笔记，心得体会为自学形式，深刻把握领悟XX大报告主髓，全面掀起机关干部职工学习宣扬党的XX大精神高潮。通过学习宣扬，把全局干部职工的思想熟悉统一到XX大精神上来，协调行动、学以致用，为实现XX大确定的各项任务而奋斗，为实现根阳林业又好又快的进展而努力。二、扎实开展机关效能建设活动，进一步加强机关作风建设。仔细贯彻落实县委、县政府关于进一步加强干部作风和机关效能建设及优化进展环境的实施方案，成立了以主要领导为组长，各分管领导为副组长、二级机构各负责人为成员的机关效能建设领导
4、小组，制定了具体的实施方案，建立工作责任制，落实人员、明确责任。以进一步转变干部作风、创新效能理念、推动依法行政、创新服务方式四个方面为活动的主要内容，根据宣扬发动、对比检查、整改提高、总结巩固四个阶段进行活动开展。召开党组会、支部会、党员大会、职工大会进行仔细的学习争论，主要负责人特地上了一堂以作风建设为主题的廉政党课，组织全体干部职工观看失衡的秤一一王照射受贿案警示片，领导班子成员、机关干部联系自身实际撰写心得体会。通过征求看法、走访调查、召开座谈会、民主生活会查找存在的“办事难问题、素养不高问题、作风不实问题、执法不严问题，针对查找到的问题，深刻剖析缘由，制定整改措施，明确整改时限、考核
5、细则、奖惩方法。随着效能建设活动的不断深化开展，使林业干部职工在履行职责和改革创新上有新的突破，在服务质量和办事效率上有新的改进，在人民群众对林业工作的满足度上有新的提高,机关全体上下人人讲效能、事事讲效能，在全县职能部门中领先形成“为民、务实、高效、清廉的良好风气。三、坚持不懈抓党风廉政宣扬教育1、深化贯彻落实中央关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要和县委、县政府关于建立健全惩治和预防腐败体系的实施看法精神，大力推动县林业局廉政文化建设，弘扬廉政文化的主旋律，特地成立机关创建廉政文化六进活动领导小组，制定了关于开展创建廉政文化六进活动的实施方案，明确指导思想、基本原则
6、方法步骤，努力在全局上下营造“崇廉、倡廉、守廉的良好风尚，从实践三个代表重要思想，构建惩治和预防腐败体系，不断推动反腐倡廉工作的高度。2、仔细召开干部专题民主生活会，进一步提高领导干部作风建设。根据纪发20xx18号文件通知要求，7月X日仔细组织召开了领导干部专题民主生活会。为保证会议质量，会前党组成员重点学习了党的作风建设的有关文件，特殊是在中央纪委第七次全会上的重要讲话，对比八个方面良好风气的要求，深化查找自身在思想作风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的不足和问题。同时，委派支部书记和办公室邵秘书在下属单位、机关职工代表、离退休老同志中通过召开座谈会、个别访谈等形式查找领导班子及其
7、成员在作风建设中存在的问题。领导班子每个成员针对自身查找到的问题以及干部群众所提看法，逐一对比检查，开展批判与自我批判，制定个人整改措施、班子整改措施，落实整改责任，限期进行整改，切实提高了领导干部的作风建设。四、大力加强组织建设，扎实做好各项林业工作。1、加强支部班子建设，严格根据要求配备好支部班子成员。局支部班子成员全部都是机关各职能科室负责人，在工作中是重要的领导力气和骨干力气，能严格以廉洁勤政、务实高效、身先士卒、勇于开拓的标准要求自己。在日常工作中注意与干部职工沟通思想、沟通谈心、听取看法，准时关心解决存在的思想问题和实际困难，充分发挥出支部班子的向心力和战斗力。2、进一步做好党员进
8、展工作。始终根据坚持标准、保证质量、改善结构、慎重进展的方针做好进展工作。全面推行进展党员公示制，严格进展党员工作程序。组织入党对象和入党乐观分子参与县直工委组织举办的各种培训学习，提高理论素养，把好入口关。3、全面做好各项工作。一年来，紧紧围绕党组工作中心，狠抓党员的教育、学习、管理、监督、激励、约束，在党组统一支配引导下，机关全体党员团结一心、拼搏努力，造林绿化任务成果突出、森林资源爱护工作全面加强、退耕还林核查工作成效显著、招商引资工作强势推动，各项工作均取得较好的成果。一年来，支部做了些工作，取得了一些成果，但离上级要求还有距离，今后将加大工作力度，紧紧围绕党组中心工作，充分发挥好支部
9、的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。林业局党支部个人工作总结篇2和布克赛尔县林业局党支部根据自治县开展深化学习科学进展观的总体活动部署，我局作为此次参学部门，为抓好学习实践活动的组织实施，成立了科学进展观领导小组，为快速把全局党员干部思想统一到实践和促进科学进展上来，为学习实践活动扎实推动学习实践活动作为一项重大而紧迫的政治任务，仔细讨论，科学部署，深化动员，大力营造学习实践活动氛围，确保学习实践活动的全面开展。一、学习实践科学进展观学习培训阶段工作概况第一阶段从3月20日至3月26日，林业局召开学习实践活动部署会议，结合实际状况具体制定了和布克赛尔县林业局深化学习实践科学进展观实施方案，成立了学
10、习实践活动领导小组和办公室,抽调专人集中办公，明确办公室成员职责分工，为局办全面开展学习实践活动制造了条件。为使学习实践活动全员参加、一人不漏，达到目的、取得实效，学习实践活动期间规定学习时间支配学习。依据实施方案，制定学习实践活动进度支配表、学习培训方案，对整个学习实践活动进行周密支配，明确相关责任人，确保了整个学习实践活动支配科学合理、周密有序，为学习实践活动的开展奠定了坚实的组织基础。第一阶段工作实施实行集中学习、专题辅导、分组研讨、自学、主管领导专题学习报告、党校专家讲课等多种方式，共邀请组织部领导、党校老师授课3次，完成学习心得120篇，近40万字;读书笔记60本,近80万字。二、调
11、研阶段工作开展状况X年3月28日，林业局学习实践科学进展观活动领导小组组长、党支部书记、林业局局长邓凯同志召集林业局下属各单位、科室负责人召开了林业局学习实践科学进展观活动调研阶段工作研讨会议，并邀请县大农口、县机关党委书记钟卫红同志参与此次研讨会议,会议上南宁广告公司邓凯同志对第一阶段集中学习争论梳理出的几类突出问题做为调研阶段工作的调研课题进行重点强调，分别为在以往的林业工作中有哪些地方与自治县科学进展有所不相宜或不足之处应怎样解决，可以实行哪些措施和方法;如何提高干部职工的整体素养;林业工作怎样开展才能更好的服务于自治县经济进展大局乂4）促进农牧民增收的看法和建议。绽开激烈的争论，争论过
12、程中，各单位、科室负责人分别针对各自工作实际中存在的问题进行阐述与探讨：1、针对退耕还林工作，林业局调研小组针对莫特格乡、铁布肯乌散乡进行调研，调研过程中发觉因大多数群众针对退耕还林林木管理不善、树木缺水，特殊举例莫特格乡因严峻缺水影响了新种植的树苗成活率。退耕还林几年来由林木成才的很少，导致部分退耕还林户每月仅靠国家补贴来维持全家生活状况，农户缺乏增收门路，对农户以后的生活产生担忧，依据今年国家对退耕还林农户下发的惠农政策林下种植、特种养殖等补贴项目林业局特地针对退耕还林做了调研，深化到群众中对口帮扶，但农户对此次项目并不热心和乐观。2、针对X年自治县绿化工作方案掩盖面积达9.7万亩，到20
13、年对自治县的森林掩盖面积将达到3%o针对当前与今后的林政资源进展中存在的专业人员紧缺、部分林政资源得不到更好的爱护与利用问题由绽开具体阐述。3、针对如何提高林业局全体干部职工的整体素养绽开发言，发言中强调由于林业局由于全体干部职工中专业毕业生所占比例较小，部分优秀专业人员因业绩突出调往别的单位，剩余人员针对林业工作的开展状况业务熟识力度不足，提出了几点建议。4、针对我县以往林业工作中与科学进展观不适应之处提出了几点：因我县地大物博，近几年针对非法征战林地、乱捕滥猎野生动物现象居多，外加县土管部门与林业部门沟通机会较少，在业务工作中存在不协调，严峻制约了我县的林业进展绽开阐述与争论。5、针对自治
14、县每年植树造林活动，由于木苗的开发均从外地引进，不仅增大了成本问题，令自治县的绿化、植树工作也存在较大影响，提出在自治县境内开发种植培育苗木基地，这样不仅能解决部分就业问题，还可以通过宣扬乐观调动群众培育苗木，带动自治县的经济进展的同时还可以节省部分成本绽开具体论述。此次调研会议活动中分别就学习实践科学进展观活动深化林业工作存在的根本问题进行具体阐述，并通过探讨对局相关工作开展看法建议，要求各部门负责人对工作中存在的问题高度负责，乐观向11个乡场镇群众开展深化调研，建言献策，提出对林业系统进展有深远意义的看法建议，为分析评议阶段的工作打下坚实的基础，真正做到用科学进展观武装头脑、指导实践、推动
15、工作。要把学习与实践紧密结合进来，真正把科学进展观转化为谋划工作的正确思路、促进工作的详细措施、做好工作的实际力量，把学习实践活动与推动当前业务工作结合起来。加强领导，规范运作，注意实效，高标准、高质量地完成分析评议阶段的各项工作任务，把深化学习实践科学进展观活动不断引向深化，努力开创林业工作新局面，为服务我县经济建设与构建和谐和布克赛尔，推动我县林业事业又好又快进展做出乐观的贡献。以上为林业局党支部第一阶段工作简要汇报。结合地区林业局党风廉政建设动员部署和自治县机关党委行风办责任要求，林业局快速组织部署召开动员大会，并与下属各单位党员及部门负责人签订了党廉责任书、党建目标责任书，制订了严密的
16、实施方案和可操作性很强的工作方案，各项工作有序开展。下一阶段正值春耕生产、林业局将根据自治县总体部署，连续深化开展科学进展观活动进行边学习边整改深化调研、统筹兼顾推动林业进展大趋势上新台阶。其次季度林业局支部将有一名同志确定进展对象，一名同志一名同志按期转预备，这是我们进展党员的重点工作，将做好巩固培育联系工作和系统维护。林业局党支部个人工作总结篇3党支部在公司党总支的正确领导下，紧密结合自身特点,发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，根据围绕中心抓党建，抓好党建促进展的工作思路，努力营造加快单位进展的良好氛围，为推动各项工作，供应了强有力的精神动力和思想保证，现将我支部一年的工作总结如
17、下：一、加强思想建设，提高党员干部的政治理论水平。1、仔细学习上级党组织下发的文件精神，学习理论学问，着力提高理论素养和解决问题的力量;坚持学习与实践相结合，努力做到学习成果指导工作。2、坚持把学习作为提高干部职工素养的重要手段，坚持学习制度，学习做到四有，即有方案、有记录、有考核、有学习心得。在学习支配上，实行集中学习和个人自学相结合，学习联系工作实际，坚持在学习中工作，在工作中学习。每月至少召开一次党建例会，分析、总结本月党建工作进展状况，发觉问题准时解决。二、加强民主集中制建设。1、坚持例会制度，把周一做为党政联席会议固定下来，并在全体员工大会上，部署支配本周工作，总结上周工作状况，进行
18、分析找出不足，进一步促进工作。2、坚持和贯彻民主集中制原则，坚持三重一大议事制度，提高决策科学化、民主化水平。贯彻执行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议打算的原则，使班子成员在思想上保持高度团结，感情上相互信任，工作中相互支持，生活中相互关心，班子成员协作默契，形成合力，使领导班子成为团结带领全库员工搞好本库仓储工作的顽强核心。3、对涉及到群众利益的重大问题，充分发挥民主，听取大家的看法，集思广益，达到既让群众满足，又使决策科学合理的双赢效果。三、加强党组织自身建设1、加强领导班子建设。根据建设一个好班子，抓好一支好队伍，形成一套机制，培育一种好作风的四好要求，坚持三会一课制度，定期召开民主生
19、活会，有针对性的解决思想、工作上的突出问题，加强领导班子的战斗力、分散力。2、抓制度建设。通过健全党员组织生活、党员民主评议、党内监督、入党乐观分子培育教育、党内考评等制度的相关要求，完善党支部自身建设。3、做好进展党员和党费收缴工作。今年6月份经上级党组织审核批准，二名入党乐观分子、已转为中共预备党员。结合我库工作实际，强化对预备党员的教育考察，关怀他们的工作、学习、生活，乐观制造有利于健康成长的良好环境。在党费的收缴和管理工作中，每名党员都能按时缴纳，做到全额上缴，无漏报瞒报现象。4、进一步完善党务公开制度，增加党组织工作透亮度。利用会议和公开栏等形式，对我库各项制度、工资的安排及各项费用
20、的支出、重大会议内容及决议等进行了全面的公开宣扬，保障每位党员选举权、知情权、参加权、监督权。5、10月份依据党组织的文件精神，仔细开展四强专题教育活动。每月根据党章、十八届四中全会精神、其次次中央新疆工作座谈会精神、习近平总书记“两个坚决不移为主题开展研讨，并上专题党课，每名党员干部做好读书笔记，年底组织召开以“四强专题教育活动为主题的民主生活会。6、开展丰富多彩的文化活动。通过组织全库员工开展庆新春、迎三八活动，在条件设施有限的环境中营造出暖和的氛围，增加了员工的团队精神和企业的分散力，通过组织开展庆七一、参观听讲解，重温入党誓词活动，使广阔员工受到了一次深刻的革命传统教育，也使全体党员的
21、党性、抱负信念意识得到进一步提升，通过组织开展去_、_、等活动，使员工在紧急劳碌的结束后，疲乏的身心得以伸展放松，增加了员工对企业的归属感。四、关怀员工政治思想工作和生活，形成扶贫帮困长效机制。1、日常的工作中党支部一班人留意员工思想政治工作和队伍稳定工作，引导全体员工顾全大局，坚持解决思想问题与解决实际问题相结合起来，既以理服人又以情感人，努力增加思想政治工作的劝说力、分散力和感召力，充分调动员工的乐观性。关注、关怀员工的思想动态，准时进行政策解释，准时化解工作产生的冲突，确保员工队伍的思想稳定。支部活动的开展坚持公开透亮，接受群众监督，党员工作生活中能够仔细听取群众看法，党群关系融洽。2、
22、结合实际状况开展扶贫帮困工作。员工由于身体缘由，已经不能从事体力劳动，在一段时间内思想低沉，生活消极，对生活失去了信念。党支部了解状况后，准时与他沟通思想，让他树立战胜病魔的信念，同时向公司党总支建议给他进行了募捐活动。通过支部一班人的共同努力，_已经能正常参与工作。3、每逢员工及家人生病住院、喜事、丧事等，领导干部第一时间到场慰问，把暖和送到员工心里。在“三八国际妇女节为每个女同事发放慰问品。4、开春以后，充分利用资源，解决职工吃菜困难。职工利用空余时间开垦荒地，种上各种蔬菜。一是为员工供应绿色的无污染蔬菜，二是为夏收食堂工作供应牢靠的、不花钱的食材、节省成本;三是为了让广阔员工在工作之余能
23、够既熬炼身体又能够让大家得到实惠，同时在种菜的过程中，互帮互学，其乐融融，既节省了开支,又促进了和谐团结。5、为了更好的为工作打好基础，党支部讨论打算利用单位的一些钢材搭建一个简易的餐厅，为夏收工作供应一个卫生的就餐环境。6、在_期间，_员工表现出极高的素养和极强的责任心，作风坚韧，工作乐观主动，不怕脏、不怕累，肯于吃苦，为了确保任务按时完成，有的撇下孩子不管，有的家里老人住院也顾不上照料，多人带病坚守岗位。7、乐观协作做好工会工作。做好工会工作有利于调动员工的乐观性，促进企业健康有序进展。通过组织员工参与体检、发放劳保用品等活动，丰富了职工文化生活，同时使职工更加爱岗敬业，增加了企业的活力与
24、战斗力。五、抓好党风廉政建设责任制落实，始终保持党员队伍纯净1、为进一步仔细贯彻落实公司党总支党风廉政建设责任目标考核方法，仔细落实党风廉政责任制，打造政治坚决、作风过硬、廉洁高效的队伍，我与公司签订了党风廉政建设责任书，每名党员与党支部签订党风廉政建设责任书，确保责任层层落实。2、通过组织全体党员观看反腐倡廉电教片、上反腐倡廉专题党课、写学习心得等形式，要求党员干部自重、自省、自警、自励、廉洁奉公，引导全体党员确立正确的世界观、人生观、价值观，自觉加强党性熬炼，树立党员良好形象。六、明年方案1、抓好党组织建设，做好两名预备党员的教育考察和转正工作，鼓舞有入党愿望的同志乐观向党组织递交入党申请书。2、仔细做好党建工作，不断加强员工思想政治教育，乐观协作行政领导做好仓储规范化管理工作，力争在公司组织的各类检查中获得佳绩。回顾过去，展望将来，我们坚信在公司党总支的正确领导下，在员工的共同努力下，明年的各项工作肯定会取得更大的成果。
