1、央企领导干部关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循研讨发言提纲（共8篇）目录篇一、央企领导干部关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循研讨发言提纲2篇二、推进国有经济和国有企业高质量发展研讨发言材料9篇三、某国企党委书记关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循研讨发言稿13篇四、国企领导干部关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循的研讨发言材料22篇五、健康企业关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循专题研讨发言提纲29篇六、央企关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循研讨发言提纲35篇七、推进国有经济和国有企业高质量发展学习研讨发言材料43篇
2、八、国资委主任关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展的根本遵循研讨发言提纲48篇一、央企领导干部关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循研讨发言提纲尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！今天，我非常荣幸能在这里与大家共同探讨和分享关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循的一些思考。国有企业作为国家的经济支柱，承担着推动我国经济持续健康发展的重任。在新的历史时期，我们必须深入贯彻落实党的精神，坚持创新驱动、质量第一、效益优先的发展理念，推动国有企业实现高质量发展。一、坚定信念，明确方向我们必须坚定对国有经济和国有企业高质量发展的信念。国有企业在国家经济发展中扮演着重要角色，是社会主
3、义市场经济的重要组成部分。我们要深刻理解高质量发展的内涵，明确高质量发展的方向，确保国有企业始终沿着正确的道路前进。坚定信念，是我们作为央企领导干部的首要任务。信念是人生的灯塔，是指引我们前行的力量。在复杂多变的国内外环境中，我们必须始终坚定“四个自信”，即中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。我们要深刻认识到，只有坚定信念，才能在各种风险挑战面前保持定力，才能在各种诱惑面前守住底线，才能在各种困难面前迎难而上。明确方向，是我们作为央企领导干部的重要职责。方向决定道路，道路决定命运。在新时代，我们要深入贯彻落实党的精神，紧紧围绕国家发展战略，以供给侧结构性改革为主线，推动高质
4、量发展。我们要坚持以人民为中心的发展思想，不断提高人民群众的获得感、幸福感、安全感。我们要坚持创新驱动发展，加快转型升级，努力在关键领域和核心技术上实现突破。作为央企领导干部，我们要以身作则，率先垂范。我们要不断加强自身建设，提高政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”我们要始终保持清醒头脑，增强忧患意识，居安思危，未雨绸缪。我们要始终保持清正廉洁的政治本色，做到公私分明、廉洁自律、勤政为民。二、深化改革，激发活力改革是推动国有企业高质量发展的关键。我们要坚持以供给侧结构性改革为主线，深化国有企业改革，完善现代企业制度，激发企业活力。同时，我们还要加强国有资产监管，防止国
5、有资产流失，确保国有资产的保值增值。作为一名央企的领导干部，深感责任重大，使命光荣。在这个改革发展的新时代，我们要深化改革，激发活力,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。首先，我想谈谈深化改革的重要性。改革是发展的动力,是时代的强音。当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时期，面临着前所未有的机遇和挑战。作为央企,我们必须坚定不移地推进改革，破除制约发展的体制机制障碍，释放发展的巨大潜力和活力。深化改革，就是要坚持以供给侧结构性改革为主线，推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革。我们要进一步优化产业结构，加强创新驱动，提高全要素生产率，推动经济实现高质量发展。同时，我们还要深化
6、国有企业改革，完善现代企业制度，激发企业内生动力和活力，为经济社会发展注入强大动力。其次，我想强调激发活力的重要性。活力是发展的源泉,是企业的生命线。只有充满活力的企业，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。我们要通过深化改革，打破束缚企业发展的各种障碍，激发企业和员工的创造力和创新精神。激发活力，就是要坚持以人为本，营造良好的创新创业环境。我们要尊重员工的首创精神，搭建创新平台，提供创新资源，鼓励员工敢于尝试、勇于创新。同时，我们还要加强企业文化建设，营造积极向上的工作氛围，让员工在企业发展中找到归属感和成就感。最后，我想呼吁大家共同努力，为实现央企深化改革、激发活力的目标而奋斗。我们要紧密团
7、结在一起，形成推动改革发展的强大合力。领导干部要发挥模范带头作用，以身作则、率先垂范，带领广大员工共同推进改革进程。同时，我们还要加强学习、提升能力。只有不断学习新知识、新技能、新理念，才能更好地适应改革发展的需要,更好地担当起推动企业发展的重任。此外，我们还要注重创新驱动、转型升级。在深化改革的过程中，我们要把握时代脉搏，紧跟科技发展趋势，加强技术创新、管理创新、商业模式创新等方面的探索和实践,推动企业实现转型升级、高质量发展。最后，我想强调责任担当、务实进取。作为央企领导干部，我们要始终牢记使命、勇于担当，以高度的责任感和使命感投入到改革发展中。我们要坚持问题导向、目标导向，注重实际效果、
8、务求实效，确保各项改革措施落地生根、取得实效。三、创新驱动，引领发展创新是引领国有企业高质量发展的第一动力。我们要大力实施创新驱动发展战略，加强科技创新和人才培养，推动国有企业实现技术领先和产业升级。同时，我们还要注重商业模式创新和管理创新，提升企业的核心竞争力。首先，我想强调的是，创新驱动是时代发展的必然选择。在当前国内外形势下，我们面临着前所未有的挑战和竞争压力。只有不断创新，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。而创新不仅仅是技术层面的革新，更是一种思维方式、一种工作方法的转变。作为央企领导干部，我们必须树立创新意识，敢于突破传统，勇于探索未知，带领广大员工共同开创企业发展的新局面。其次，
9、创新驱动需要我们注重人才培养和团队建设。人才是企业最宝贵的财富，也是创新的重要源泉。我们要建立完善的人才培养机制，为员工提供广阔的成长空间和良好的发展平台。同时，我们还要加强团队建设，营造和谐、积极向上的工作氛围，激发员工的创造力和潜能，形成合力，共同推动企业创新发展。再次，创新驱动要求我们强化市场意识和竞争意识。市场是检验创新成果的重要标准，竞争是推动创新发展的强大动力。我们要密切关注市场动态，准确把握市场需求,不断优化产品和服务，提升企业的核心竞争力。同时，我们还要树立竞争意识，敢于与同行比拼，敢于挑战自我，以更加饱满的热情和更加坚定的信念投入到创新实践中去。最后，我想说，创新驱动是一项系
10、统工程，需要我们齐心协力、共同推进。作为央企领导干部，我们要充分发挥模范带头作用，以身作则、率先垂范，带领广大员工共同投身到创新实践中去。我们要建立健全创新机制，完善创新体系，为创新提供有力保障。我们还要加强宣传教育,普及创新知识,营造浓厚的创新氛围，让创新成为企业发展的不竭动力。四、质量优先，提升效益质量是国有企业高质量发展的生命线。我们要始终坚持质量第一的原则，加强质量管理，提升产品和服务的质量水平。同时，我们还要注重效益优先，实现经济效益和社会效益的双提升。质量优先，不仅仅是一种口号，更是一种行动准则。我们要从源头上把控产品质量，加强技术研发，提高产品的技术含量和附加值。同时，我们还要注
11、重服务质量的提升，以客户需求为导向，不断完善服务流程，提高服务效率和服务水平。只有这样，我们才能赢得客户的信任和支持，赢得市场的青睐。提升效益，是我们共同的目标。效益的提升，离不开质量的保障。我们要通过质量管理体系的建立和完善，确保企业运营的高效和稳定。我们要加强内部管理，降低成本，提高生产效率，实现资源的优化配置。同时，我们还要积极拓展市场，开拓新的业务领域，增强企业的抗风险能力。作为央企的领导干部，我们要以身作则，率先垂范。我们要带头执行质量优先的原则，带头落实各项质量管理措施,带头推动企业的创新发展。我们要紧密团结广大员工，激发员工的创造力和积极性，共同为企业的质量提升和效益增长贡献力量
12、在此，我要强调一点：质量优先不是一句空话，而是需要我们付诸实践的行动。我们要将质量优先的理念融入企业的每一个细节中去，将其落实到企业的每一个岗位和每一名员工身上。我们要通过不断的努力和奋斗，让质量成为央企发展的强大动力。五、加强党建，提供保障国有企业党建工作是推动高质量发展的坚强保障。我们要加强党的建设，发挥党组织的领导核心和政治核心作用，确保国有企业始终沿着正确的政治方向前进。同时，我们还要加强党风廉政建设，营造风清气正的发展环境。首先，我想强调的是，党建工作是我们央企的核心工作之一。作为央企领导干部，我们必须深刻认识到党建工作的重要性和紧迫性。在新时代背景下，党建工作不仅是我们党的生命线
13、更是我们企业发展的重要保障。只有不断加强党建，才能确保我们企业在激烈的市场竞争中立于不败之地。那么，如何加强党建工作呢？我认为，首先，我们要从思想上重视党建工作。只有真正认识到党建工作的重要性,才能在日常工作中将党建工作摆在重要位置，切实履行好党建责任。其次，我们要加强制度建设，完善党建工作机制。通过建立健全各项规章制度，确保党建工作的规范化、制度化和科学化。同时，我们还要注重培养一支高素质的党建队伍，不断提升他们的业务能力和政治素质，为党建工作提供坚实的人才保障。此外，我们还要将党建工作与企业发展紧密结合起来。党建工作不是孤立的，它必须服务于企业发展大局。我们要将党建工作与企业的生产经营、
14、改革发展等各项工作紧密结合起来，确保党建工作在推动企业发展中发挥积极作用。最后，我想强调的是，加强党建工作是我们每个央企领导干部的责任和使命。我们要切实履行好党建责任，不断提高自身的政治觉悟和领导能力，为企业的持续健康发展提供坚强保障。同时，我们也要积极引导和带动广大员工参与党建工作，共同营造风清气正的政治生态。各位领导、各位同仁，国有企业和国有经济的发展，关系到国家长治久安和人民福祉。在新的历史起点上，我们必须以更加坚定的信念、更加务实的作风、更加有效的措施,推动国有企业实现高质量发展。让我们携手共进，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量！谢谢大家！篇二、推进国有经济和国有企业高质量发展研
15、讨发言材料实现高质量发展是中国式现代化的本质要求，是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。国有企业是中国特色社会主义经济的顶梁柱，在推动高质量发展中发挥着重要作用。在全面建设社会主义现代化国家新征程上，国有企业要紧紧围绕高质量发展这个首要任务，深刻认识高质量发展的重要意义，深刻把握高质量发展的根本遵循，切实增强推动高质量发展的使命感责任感，努力在深化国有企业改革、加快国有经济布局优化和结构调整、加快建设世界一流企业、提高企业核心竞争力和增强核心功能等方面实现新突破，奋力谱写高质量发展的国企篇章。一、深刻认识国有经济和国有企业高质量发展的重要意义一是从经济形势和发展趋势方面来看。当前和未来一段时
16、间我国经济发展依然面临诸多压力和挑战。从国内看，我国发展不平衡不充分问题尚未得到根本扭转，经济中总量性、结构性、周期性矛盾仍然存在。从国际上看，世界百年未有之大变局加速演进，外部环境不稳定性不确定性加剧，难预料因素增多。同时也要看到，我国经济韧性强、潜力大、活力足，长期向好的基本面没有变，经济发展进入回升和发力阶段。在这种形势下，国有企业如何发扬斗争精神，准确把握形势任务，实现高质量发展，是国有企业必须面对的时代挑战。二是从战略高度和长远角度方面来看。我国已开启全面建设社会主义现代化国家新征程，面临新的战略机遇、新的战略任务、新的战略要求、新的战略环境，需要应对的矛盾和问题更加错综复杂，高质量
17、发展是解决新时代社会主要矛盾的战略选择，是解决问题的基础和关键。国有企业如何立足新发展阶段，完整、准确、全面贯彻新发展理念，构建新发展格局，实现高质量发展,是国有企业必须回答的时代命题。三是从战略定位和地位作用方面来看。国有企业是中国特色社会主义重要物质基础和Z治基础。例如，2012-2022年中央企业资产总额从31万亿元增长到81万亿元，利润总额从1.3万亿元增长到2.6万亿元；中央企业在涉及国家安全、国民经济命脉和国计民生领域的布局比重超过70缸近5年战略性新兴产业年均投资增速超过20%,有力发挥了国民经济“顶梁柱压舱石”作用。国有企业作为高质量发展的核心经济主体，如何实现创新突破，进一步
18、做强做优做大，是国有企业必须实现的时代使命。二、深入领会国有经济和国有企业高质量发展的实质内涵一要以积极服务国家重大战略为原则。发挥国有经济战略支撑作用是新时代国有企业的重大使命，是国有经济全局性、根本性、战略性功能定位的集中体现。国有企业的高质量发展要牢牢把握服务国家重大战略总要求，聚焦国之大计谋划推动工作，主动服务建设党中央重大部署要求，为全面建成社会主义现代化强国提供重要支撑。二要以加快构建新发展格局为导向。加快构建新发展格局是事关全局的系统性、深层次变革，是立足当前、着眼长远的战略谋划，是推动高质量发展的战略基点和内在需要。国有企业要从全局和战略的高度将高质量发展与加快构建新发展格局紧
19、密结合，聚焦主业、做强实业，加快传统产业转型升级，大力发展战略性新兴产业，切实推动高质量发展,为助力构建新发展格局担当更大责任，发挥更大作用。三要以加快建设世界一流企业为目标。加快建设世界一流企业是全面建设社会主义现代化国家的重大任务，是新时代国有企业的战略目标。国有企业要立足肩负的使命任务和功能定位，聚焦提高企业核心竞争力和增强核心功能，加快建设一批世界一流企业，着力提升高质量发展的能力水平,以企业实力增强综合国力，为提高我国经济实力、科技实力和国际竞争力筑牢坚实基础。三、准确把握国有经济和国有企业高质量发展的根本遵循一是要以高质量党建引领保障国有企业高质量发展。认真贯彻习近平新时代党的建设
20、总要求，坚持党对国有企业的全面领导，切实把党建优势转化为国有企业高质量发展的制胜优势。加强党的Z治建设，深入贯彻落实关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，以党的创新理论指导企业实践，科学应对风险挑战，不断增强推动企业高质量发展的能力。构建完善“生聚理用”人才发展机制，更好地培育人才、集聚人才、使用人才、成就人才，以强大人才优势支撑引领世界一流企业建设。二是要以中国特色现代企业制度推动国有企业高质量发展。要通过持续深化改革，聚焦提升核心竞争力和增强核心功能，深入实施新一轮国企改革深化提升行动，将改革成效转化为国有企业高质量发展活力动力。要树牢“从严管理出效益，精细管理出大效益，精益管理出更大
21、效益”理念,强化精益意识、卓越意识，做到经营上精打细算、生产上精耕细作、管理上精雕细刻、技术上精益求精，不断提升公司治理能力。通过健全完善现代公司治理体系，提升管理体系和管理能力现代化水平，切实提升公司稳健合规经营、持续健康发展、有效防范化解处理风险的能力，打造具有国有企业特色的现代治理新模式。三是要以科技自立自强支撑国有企业高质量发展。要充分发挥科技创新骨干作用，积极集聚各类创新要素，加快打造原创技术策源地，切实将创新优势转化为国有企业高质量发展的技术路径。要围绕行业和企业创新短板，聚焦具有决定性、枢纽性、通用性、前瞻性的重大关键技术进行研发,突破核心关键技术“卡脖子”问题，抢占关键技术制高
22、点。要将紧盯新领域、新赛道、新动能、新优势，始终着眼科技前沿，坚持步步紧跟，敢于超越，不断突破。要突出发挥好现有智能平台的助力作用，加强原创性、引领性技术创新突破，以始终走在前列的精神，在整体推进数字化转型、智能化发展中谋求更大的作为。要强化创新人才队伍建设，打通多层次人才培养新渠道，切实激发高科技人才发展活力。四是要以加快国有经济布局优化和结构调整促进国有企业高质量发展。坚持一盘棋思想，把有限资源切实用到关键环节，将布局结构调整优化效能转化为国有企业高质量发展的澎湃动能。聚焦战略安全、产业引领、国计民生、公共服务等功能，调整存量结构，优化增量投向，增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、
23、抗风险能力。要聚焦国家重大项目等扩大有效投资，提振市场信心，优化经营策咯，扎实推进国有经济提质增效。要集中力量突出抓好主业实业,深化重点领域的战略性重组和专业化整合，促进国有资本进一步向符合国家战略的重点行业、关键领域和优势企业集中,增强服务国家战略的功能作用。篇三、某国企党委书记关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循研讨发言稿尊敬的各位领导，亲爱的同志们：大家好！我很荣幸在这里和大家共同探讨国有经济和国有企业高质量发展的根本遵循。作为国有企业，我们不仅要关注经济效益，更要注重社会效益，为国家的发展和社会的稳定作出积极贡献。一、深刻理解高质量发展的内涵高质量发展，是以人民为中心的发展
24、是创新、协调、绿色、开放、共享的发展。我们要深刻理解高质量发展的内涵，坚持以供给侧结构性改革为主线，不断提高国有企业的发展质量和效益，实现经济效益和社会效益的双赢。1、经济稳定增长经济稳定增长是高质量发展的基础。这意味着要保持适度的经济增长速度，避免经济波动过大，确保经济持续健康发展。同时，还要注重经济增长的质量和效益，提高全要素生产率，推动经济由高速增长转向高质量发展。2、创新驱动发展创新驱动是高质量发展的核心。要加快转变经济发展方式，推动经济发展由要素驱动转向创新驱动。这包括加强科技创新、人才创新和体制机制创新等方面，提高经济发展的科技含量和附加值，为经济持续增长提供源源不断的动力。3、
25、结构优化升级结构优化升级是高质量发展的关键。要加快产业结构调整，推动传统产业升级和新兴产业发展，形成更加合理的产业结构。同时，还要优化城乡结构、区域结构等，促进经济协调发展。4、绿色低碳发展绿色低碳发展是高质量发展的必然要求。要积极应对气候变化，推动绿色低碳发展，降低破排放强度，提高资源利用效率。这既有利于保护环境，也有利于促进经济可持续发展。5、开放合作发展开放合作发展是高质量发展的必由之路。要坚持对外开放的基本国策，积极参与全球经济治理，推动构建开放型世界经济。通过加强国际合作，共享发展机遇，共同应对挑战，推动世界经济繁荣发展。6、共享发展成果共享发展成果是高质量发展的根本目的。要坚持以人
26、民为中心的发展思想，推动经济发展成果更多更公平惠及全体人民。通过完善社会保障体系、提高公共服务水平等措施，让人民群众在发展中有更多获得感、幸福感、安全感。7、社会全面进步社会全面进步是高质量发展的重要保障。要在经济发展的同时，注重社会事业的全面进步，推动教育、文化、卫生、体育等事业发展，提高人民群众的文化素质和生活水平。同时，还要加强社会治理体系建设，维护社会和谐稳定，为高质量发展提供有力支撑。综上所述，高质量发展是一个系统工程，需要从多个方面综合施策、协同推进。只有深刻理解高质量发展的内涵和要求，才能推动我国经济实现持续健康发展。二、坚持党的领导，加强党的建设国有企业姓“国”，党的领导是国有
27、企业的独特优势。我们要毫不动摇地坚持党的领导，加强党的建设，确保党中央的决策部署在国有企业中得到全面贯彻执行。通过加强党的建设，提高党员干部的政治觉悟和业务能力，为国有企业的高质量发展提供坚强的政治保证。企业坚持党的领导、加强党的建设，是落实全面从严治党要求、推动企业高质量发展的重要保障。在新时代，企业党组织要发挥领导核心和政治核心作用，引领企业深化改革、加快发展，为推动我国经济社会发展作出积极贡献。1.坚持党的领导，确保企业发展方向正确企业党组织要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社公主义思想，把党的政治建设摆在首位,确保企业发展始终沿着正确方向前进。要坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保党
28、中央决策部署在企业得到贯彻执行。2 .加强党的建设，提升企业治理水平企业要按照新时代党的建设总要求，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争。要加I强企业党组织建设，完善组织架构，确保党的组织和工作全覆盖。要加强党员队伍建设，提高党员素质，发挥党员先锋模范作用。3 .发挥党组织作用，推动企业高质量发展企业党组织要围绕企业发展目标，积极参与企业重大决策，提出意见建议，推动企业转型升级、提质增效。要加强企业文化建设，培育社会主义核心价值观，激发员工干事创业热情。要加强企业人才队伍建设，培养一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。4 .落实全面从严治党要求
29、营造良好政治生态企业要坚决落实全面从严治党要求，把纪律和规矩挺在前面，加强党风廉政建设，营造风清气正的政治生态。要加强对权力运行的监督和制约，防止权力滥用和腐败现象发生。要加强对党员干部的教育、管理、监督，引导党员干部廉洁自律、担当作为。总之，企业坚持党的领导、加强党的建设，是推动企业高质量发展、落实全面从严治党要求的重要举措。企业党组织要切实履行职责使命，发挥领导核心和政治核心作用，引领企业不断开创发展新局面。三、深化国有企业改革，完善现代企业制度改革是推动国有企业高质量发展的关键一招。我们要深化国有企业改革，完善现代企业制度，建立灵活高效的管理机制和市场化的经营机制。通过改革，激发国有企
30、业的活力，提高国有企业的经济效益和市场竞争力。1.产权制度改革深化国有企业改革的核心在于产权制度的改革。通过产权的清晰界定和流转，实现国有企业资产的所有权与经营权的分离，引入市场竞争机制，提高国有资产的运营效率。同时，推动混合所有制改革，引入民间资本和外资，增加国有企业的资本实力和市场竞争力。5 .法人治理结构完善现代企业制度需要建立健全的法人治理结构。这包括明确董事会、监事会和经理层的职责和权力，形成权力制衡和决策科学的机制。通过优化董事会结构，提高独立董事的比例，增强董事会的独立性和专业性。同时，加强监事会的监督职能，确保企业合法合规运营。6 .市场化运营机制国有企业应逐步建立市场化运营机
31、制，以市场为导向，以客户需求为中心，提高产品和服务的质量和竞争力。通过市场竞争的压力和激励机制，推动国有企业不断提升自身实力和市场占有率。7 .内部管理优化内部管理优化是完善现代企业制度的重要一环。国有企业应通过改进管理模式、优化管理流程、提高管理效率等方式，不断提升内部管理水平。同时，加强信息化建设，利用先进的信息技术手段提高管理效率和决策水平。8 .人才激励机制人才是企业发展的核心资源。国有企业应建立健全的人才激励机制，吸引和留住优秀人才。通过制定合理的薪酬体系、提供职业发展空间、营造良好的工作氛围等方式，激发员工的积极性和创造力。9 .科技创新驱动科技创新是企业发展的重要动力。国有企业应
32、加大科技创新投入，加强研发团队建设，提高自主创新能力。通过引进先进技术、开展产学研合作、培养创新文化等方式，推动企业技术升级和产品创新。10 风险管理控制在市场经济环境下，企业面临着各种风险。国有企业应建立健全的风险管理控制体系，识别、评估、监控和应对各类风险。通过制定风险管理策略、建立风险预警机制、加强内部审计等方式，确保企业稳健运营。11 社会责任履行国有企业作为国家的重要经济支柱，应积极履行社会责任。这包括保护环境、节约资源、保障员工权益、促进社会和谐等方面。通过加强环保意识、推行绿色生产、关注员工福利、参与公益事业等方式，展示国有企业的良好形象和社会责任感。总之，深化国有企业改革、完善
33、现代企业制度是推动国有企业高质量发展的关键举措。通过产权制度改革、法人治理结构完善、市场化运营机制建立、内部管理优化、人才激励机制建设、科技创新驱动、风险管理控制和社会责任履行等方面的努力，国有企业将不断提升自身实力和竞争力，为国家经济发展和社会进步做出更大贡献。四、加强国有资产监管，确保国有资产保值增值国有资产是全体人民的共同财富，必须管好用好。我们要加强国有资产监管，完善监管制度，建立健全内部控制体系，确保国有资产的保值增值。同时，我们还要加强国有资产的优化配置和结构调整，提高国有资产的使用效益。国有资产是全体人民的共同财富，其保值增值对于国家经济发展和社会稳定具有重要意义。为了加强对国有
34、资产的监管，确保其保值增值，我们需要从多个方面入手，构建科学、有效的监管体系。1.完善法律法规体系要建立健全国有资产监管的法律法规体系，为国有资产监管提供有力的法律保障。通过制定和完善相关法律法规，明确国有资产的权属、运营、管理等方面的规定，为国有资产的保值增值提供坚实的法律支撑。2 .强化监管制度建设要加强国有资产监管制度建设，建立健全的监管机制。这包括建立国有资产监管机构、完善监管制度、加强监管力度等方面。通过建立健全的监管机制，确保国有资产的运营和管理符合法律法规的要求，防止国有资产流失和损失。3 .加强审计监督审计监督是确保国有资产保值峭值的重要手段。要加强对国有资产的审计监督，建立健
35、全的审计制度，加强对国有资产的审计力度。通过对国有资产的审计监督，及时发现问题，防范风险，确保国有资产的保值增值。4 .推进信息公开透明信息公开透明是加强国有资产监管的重要措施。要推进国有资产信息公开透明，建立健全的信息公开制度，加强对国有资产运营和管理的信息披露。通过信息公开透明，加强对国有资产的监督和管理，提高国有资产的运营效率和效益。5 .加强人才培养和管理要加强国有资产监管领域的人才培养和管理，提高监管人员的专业素养和综合素质。通过加强人才培养和管理，打造一支专业化、高效化的国有资产监管队伍，为国有资产的保值增值提供有力的人才保障。综上所述，加强国有资产监管、确保国有资产保值增值是一项
36、长期而艰巨的任务。我们需要从完善法律法规体系、强化监管制度建设、加强审计监督、推进信息公开透明、加强人才培养和管理等多个方面入手，构建科学、有效的监管体系，确保国有资产的保值增值，为国家的经济发展和社会稳定做出积极贡献。6 .推动创新驱动发展，提升核心竞争力创新是引领国有企业高质量发展的第一动力。我们要坚持创新驱动发展战略，加大科技创新投入，加快培育新技术、新产业、新业态。通过创新驱动，提升国有企业的核心竞争力和市场竞争力，为实现高质量发展提供强有力的支撑。7 .加强人才队伍建设，激发企业活力人才是企业发展的第一资源。我们要高度重视人才队伍建设，完善人才培养、引进和激励机制，打造一支高素质、专
37、业化的人才队伍。通过加强人才队伍建设，激发企业的创新活力和发展动力，为国有企业的高质量发展提供坚实的人才保障。8 .强化风险防控，保障企业稳健运营风险防控是国有企业稳健运营的重要保障。我们要建立健全风险防控体系，加强风险识别、评估、预警和应对工作，确保企业在面临各种风险时能够迅速作出反应、有效应对。通过强化风险防控，保障国有企业的稳健运营和持续发展。同志们，国有经济和国有企业的高质量发展是一项长期而艰巨的任务。我们要深刻把握根本遵循，坚持党的领导、深化改革、加强监管、推动创新、加强人才队伍建设、强化风险防控，为推动我国国有经济和国有企业的高质量发展贡献智慧和力量！谢谢大家！篇四、国企领导干部关
38、于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循的研讨发言材料党的二十大报告强调，实现高质量发展是中国式现代化的本质要求，是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。对于我们国企领导干部来说，推进国有经济和国有企业高质量发展是一个重要而深刻的议题，更是一项重大的责任和使命。在此，我结合自己的工作实践和思考，谈几点认识和体三O一、坚持党的全面领导是国有经济和国有企业高质量发展的“定海神针”（一）坚持党的全面领导是国有企业的光荣传统与独特优势。（二）坚持党的全面领导是推进国企高质量发展的根本保证。（三）国有企业是中国特色社会主义的坚实后盾二、深化改革创新是国有经济和国有企业高质量发展的必由之路（一）新常
39、态下的国有企业发展挑战。（一）深化改革创新是必由之路。（三）以供给侧结构性改革为主线深化国有企业改革。（四）全面推进各领域创新。三、加强人才队伍建设是国有经济和国有企业高质量发展的核心动力（一）人才企业发展的基石与引擎。（一）全方位打造高素质、专业化的人才队伍。（三）建立完善的人才激励机制和约束机制。（四）营造尊重人才、爱护人才的企业文化。四、强化风险防控：为国有经济和国有企业高质量发展筑牢安全屏障（一）风险无处不在，防控刻不容缓。（一）构建全方位、多层次的风险防控体系。（三）加强内部审计和监督管理，筑牢风险防控的“防火墙，（四）强化全员风险意识，培育风险管理文化。一、坚持党的全面领导：国有经
40、济和国有企业高质量发展的“定海神针”（一）坚持党的全面领导是国有企业的光荣传统与独特优势国有企业在我国经济社会发展中占据了举足轻重的地位。作为党领导下的重要经济力量，国有企业始终坚守社会主义方向，承担着推动国家发展和民生改善的重要使命。长期以来，国有企业始终坚持党的全面领导，这不仅是一种光荣传统，更是国有企业的独特优势。在党的领导下，国有企业能够更好地把握国家宏观经济政策，积极响应国家发展战略，为国家经济社会的稳定和发展作出重要责献。(一)坚持党的全面领导是推进国企高质量发展的根本保证高质量发展是当前和今后一个时期我国经济社会发展的主题。对于国有企业而言，实现高质量发展不仅是自身生存和发展的需
41、要，更是对党和国家事业发展的重要责献。在这一过程中，坚持党的全面领导是根本保证。只有坚持党的领导，才能确保国有企业在发展过程中始终坚守正确的政治方向，始终保持强大的凝聚力和战斗力，不断提升自身的核心竞争力和市场竞争力。(三)国有企业是中国特色社会主义的坚实后盾国有企业是我国社会主义制度的重要经济基础，是中国特色社会主义的坚实后盾。作为党领导下的重要经济力量，国有企业在国家经济社会发展中发挥着举足轻重的作用。无论是基础设施建设、科技创新、民生改善等领域，还是在应对重大风险挑战、保障国家安全等方面，国有企业都展现出了强大的实力和担当。未来，随着中国特色社会主义事业的不断发展，国有企业将继续发挥重要
42、作用，为推动我国经济社会持续健康发展作出更大责献。二、深化改革创新：国有经济和国有企业高质量发展的必由之路（一）新常态下的国有企业发展挑战当前，我国经济发展进入新常态，国有企业面临着更加复杂多变的国内外环境。在这一背景下，国有企业需要不断适应和把握经济发展新常态，积极应对市场变化，加快转型升级，提高发展质量和效益。然而，在这一过程中，国有企业也面临着诸多挑战，如产能过剩、效益下滑、市场竞争力不强等问题。因此，深化改革创新成为国有企业应对挑战、实现高质量发展的必由之路。（一）深化改革创新是必由之路深化改革创新是推动国有企业高质量发展的关键举措。通过深化改革，可以进一步完善国有企业的体制机制，激发
43、企业的活力和创造力，提高企业的经济效益和社会效益。同忖，通过创新，可以推动国有企业在技术、管理、品牌等方面实现突破，提升企业的核心竞争力和市场竞争力。因此，深化改革创新是国有企业应对新常态下发展挑战、实现高质量发展的必由之路。（三）以供给侧结构性改革为主线深化国有企业改革供给侧结构性改革是当前和今后一个时期我国经济工作的主线。对于国有企业而言，深化供给侧结构性改革是推动高质量发展的关键。通过优化供给结构、提高供给质量、增强供给效率等方式，可以推动国有企业实现更加高效、可持续的发展。同时，还需要加强国有企业的制度建设和管理创新，完善企业的法人治理结构、激励机制和约束机制等，为企业的长期发展提供有
44、力保障。（四）全面推进各领域创新创新是引领发展的第一动力。对于国有企业而言，全面推进各领域创新是实现高质量发展的关键。在技术创新方面，国有企业需要加大研发投入，加强核心技术研发和应用，推动产业升级和转型。在管理创新方面，需要引入先进的管理理念和方法，完善企业内部管理体系和制度建设，提高企业的管理水平和效率。在市场创新方面，需要深入研究市场需求和变化，加强品牌建设和市场营销，提高产品的市场竞争力和品牌影响力。通过全面推进各领域创新，国有企业可以不断提升自身的核心竞争力和市场竞争力，实现高质量发展。三、加强人才队伍建设：国有经济和国有企业高质量发展的核心动力（一）人才企业发展的基石与引擎人才是推动
45、企业持续发展的基石和引擎。在国有经济和国有企业中，人才的重要性尤为突出。无论是技术创新、管理优化还是市场开拓，都需要有高素质、专业化的人才队伍作为支撑。因此，加强人才队伍建设，是提升国有企业和国有经济核心竞争力的关键所在。（二）全方位打造高素质、专业化的人才队伍为实现高质量发展，国有企业必须全方位打造高素质、专业化的人才队伍。这包括但不限于以下几个方面：一是加大人才引进力度，吸引国内外优秀人才加入；二是加强内部培训，提高员工的专业素质和能力水平；三是优化人才结构，合理配置各类人才资源，形成梯次合理、优势互补的人才队伍。（三）建立完善的人才激励机制和约束机制激励和约束是人才队伍建设中不可或缺的两
46、个方面。国有企业需要建立完善的人才激励机制，通过薪酬、晋升、荣誉等多种方式，激发员工的工作热情和创造力。同时，也要建立健全的约束机制，确保人才在为企业责献智慧和力量的同时，遵守企业规章制度，维护企业利益。（四）营造尊重人才、爱护人才的企业文化企业文化是企业发展的灵魂。在国有企业中，营造尊重人才、爱护人才的企业文化至关重要。这不仅能够增强员工的归属感和忠诚度，还能激发员工的工作潜能和创新精神。因此，国有企业应当在企业文化建设中，突出人才的核心地位，营造宽松、和谐、包容的工作氛围，让每一位员工都能在这里找到自己的价值和发展空间。四、强化风险防控：为国有经济和国有企业高质量发展筑牢安全屏障（一）风险
47、无处不在，防控刻不容缓国有企业和国有经济作为国家经济发展的重要支柱，面临的风险多种多样，包括但不限于市场风险、经营风险、财务风险等。这些风险若得不到有效控制，不仅会影响企业的正常运营，甚至可能危及国家的经济安全。因此，强化风险防控，对于保障国有企业和国有经济的高质量发展具有不可替代的作用。（一）构建全方位、多层次的风险防控体系风险防控需要系统性和全面性的策略。国有企业应构建全方位、多层次的风险防控体系，包括风险识别、评估、监控、应对等环节。这要求企业不仅要关注宏观经济环境的变化，还要深入了解行业动态和市场趋势，及时识别和评估潜在风险，制定相应的应对措施。（三）加强内部审计和监督管理，筑牢风险防
48、控的“防火墙”内部审计和监督管理是风险防控的重要手段。国有企业应加强对内部控制和风险管理的审计和监督，确保企业规章制度得到有效执行，风险管理措施得到有效落实。同时，企业还应建立健全的外部监督机制，接受政府、社会等多方面的监督，确保企业运营的透明度和合规性。（四）强化全员风险意识，培育风险管理文化风险防控不仅是企业管理层的责任，更是全体员工的共同使命。国有企业应加强对员工的风险教育和培训，提高全员的风险意识和风险管理能力。同时，企业还应培育积极的风险管理文化，使风险意识渗透到企业的每个角落，确保每一位员工都能在工作中时刻警惕风险，共同为企业的稳定发展责献力量。篇五、健康企业关于深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循专题研讨发言提纲各位同仁：大家下午好！今天我们聚集在这里，围绕“深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循”这一重要课题展开研讨。在这个充满机遇与挑战的时代，我们国有企业作为国民经济的压舱石”，肩负着推动高质量发展的重任。下面，我就用幽默的方式，结合具体事例，和大家分享几点看法。
