【工作计划】客运企业新年安全工作计划.docx

第 1 页 客运企业新年安全工作计划1 特征码 CXnVYntRXNcATunHRKzd xx 年安全工作总结 上级管理部门： 今年我司在加强安全生产管理、强化安全目标的落实、预防安 全责任事故发生，通过不断改进安全工作管理办法，增添新的 措施确保了我司全年安全工作以得了较好的成绩，现将全年安 全工作总结如下： 一、今年事故情况 今年我司共发生责任事故 1 次，事故为全责，事故伤人 1 人， 事故死亡为 0，经济损失 14000 元。 百万车公里为 0.1 次，伤人 0.1 人，死亡为 0。 与同期相比为二平一降。 其中：事故次数为平事故伤人为平 经济损失下降 13% 二、建立健全安全管理机构全面落实安全生产责任 为了认真搞好全年安全工作，根据上级管理部门的指示精神， 层层签订了安全生产责任书，安全生产责任制在我司得到了普 遍落实，不仅如此，公司还与上级管理部门签订了安全生产责 第 2 页 任书，安全生产工作真正做到了横向到边、纵向到底。 三、继续开展安全宣传教育，努力提高安全意识 安全教是安全管理工作的重要内容，今年公司大力响应各级 主管部门的要求，加大了对道路交通安全法律、法规、岗位安 全操作规程，应急处置能力的宣传教育力度，如今年发生在我 县的大山煤矿 8.11 井下瓦斯燃烧事故和大田煤矿 11.21 井下透 水事故给我司安全管理工作又一次敲响了警钟，公司上下通过 会议、发放简报、宣传资料、标语等多种形式向员工、旅客大 力宣传安全生产法等安全生产法律法规。全年共召开安全 生产会议 12 次，参会 1180 余人次，出刊简报 8 期，悬挂标语 6 幅，发放安全资料 840 多余份。 四、狠抓安全责任制的落实，继续推行安全目标责任管理 公司 为了鼓励全年安全工作中作出成绩的员工按二 o 一 o 年年初与 各部门、各岗位签订的安全责任书进行了考核，共评出一等奖 员工名，二等奖员工名，三等奖员工名；并给予了奖金及表彰， 对安全工作做得差的人员进行了通报和教育，并在年底前完成 了与各部门、各岗位签订二 o 一一年的各项安全责任书。各岗 位责任人按签订的责任书内容、岗位的工作职责认真履行好应 尽的安全管理义务。 五、狠抓春运和节假日的安全管理工作 为了认真抓好今年春运和“五一” 、 “十一”黄金周等重要节假 日的各项安全工作，确保旅客高峰期出行的万无一失，公司于 第 3 页 元月 28 日、4 月 16 日、9 月 27 日召开了黄金周安全教育培训 专题会，并邀请了县安监局、交通局、交警领导现场参会，传 达了上级对黄金周安全工作的指示及要求，根据上级要求的精 神，组织了安全检查领导小组，对公司各重点部门：修理厂、 油库、超长公司 和公司所经营的线路车辆进行了拉网式的严格检查。全年共检 查安全重点部门 2 次整改隐患 1 次，安全大检查 11 次，安全巡 查 56 次，出动检查车 56 台次，出动检查人员 112 余人次，检 查车辆 350 余台次，检查出隐患车 2 台次，整改 2 台次。 公司利用 gps 平台监控车辆有效的遏制和降低了驾驶员的违章 违规违法行为，大大的促进了驾驶员的安全行车。 全年监控车辆 344 台次，提醒超速成车 25 余台次，外地抄告违 章车 7 台次，处理 7 台次，处理金额：700 余元。 六、狠抓安全源头管理 1、公司继续坚持超长客运驾驶员每月三次安全定期会和出车前 的趟次安全座谈教育，中短距离坚持每月召开一次对驾驶员的 安全教育培训，对经营业主和乘务员每季度召开一次安全教育 会，全年召开各种会议 61 次，参会人员 840 余人次。 2、严把驾驶员的准入关，根据公司“驾驶员招聘录用制度”凡 来我司应聘的驾驶员必须由经营业主写出推荐申请，驾驶员提 供交警部门及前单位工作时的个人行车信息资料，经公司领导 审查后，由安监部、技监部进行资格审查和实际操作考核合格 第 4 页 后，相关手续，方准驾驶我司车辆。全年招聘合格驾驶员 5 人， 退用不合格 1 人。 3、行车小组长继续坚持每天对早班车发班的驾驶员进行四项监 控及每月 2 次与驾驶员面对面的安全谈话活动，使公司每时每 刻对驾驶员的日常、休息、技术、心理状况都在掌握之中，为 驾驶员日常安全行车起到了促进作用。 4、今年技检部继续按威运管（20XX）95 号文件要求对规范全 公司车辆的二级维护作业，严格督促车辆按时审验和综合性能 检测。 5、安保部今年也积极配合车站搞好“三不进站”和“五不出站” 及“三品”的检查管理，严格 格杜绝不进站报班营运的违规行为。 七、狠抓安全基础工作，强化企业内部管理 1、为规范安全管理的基础工作，今年公司对档案进行了进一步 的规范，拿出资金对档案进行了更新，并对各种安全纪录的规 范、 第 5 页