1、区民政局2024年上半年党建工作总结（共10篇）目录篇一、区民政局2024年上半年党建工作总结2篇二、党支部2024年上半年工作情况报告总结.8篇三、2024年上半年党支部工作总结13篇四、2024上半年基层党建工作总结14篇五、2024深入推进“四强”党支部建设工作总结汇篇六、2024上半年基层党建工作总结23篇七、2024年上半年党建工作总结27篇八、局2024年上半年党建工作总结35篇九、学校2024年上半年党建工作总结报告40篇十、党支部2024年上半年工作情况报告总结.43篇一、区民政局2024年上半年党建工作总结2024上半年，在区委区政府的正确领导下，区民政局党组紧紧围绕全区工作
2、大局，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实党的二十大精神，以开展“以人民为中心的发展思想”专题学习教育为契机，紧密结合民政重点工作，以落实全面从严治党主体责任为主线，坚持党建工作与业务工作同安排、同部署，做到“两手抓、两不误”，圆满完成了各项任务。现将半年来的党建工作总结如下：一、主要做法（一）突出思想建设，加强政治理论学习局党组制定了理论学习中心组2024年度学习计划，通过中心组学习、支部集中学习领学、个人自学等方式，重点学习和领会了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、省市区党代会精神和党内相关法律法规等。制定印发了*小区民政局关于深入开展“以人民为中心的发展
3、思想”专题学习教育实施方案，通过召开支部会议、专题研讨会、开设“微课堂”等形式，组织广大党员精读研读习近平关于以人民为中心重要论述、全省为民办实事为企优环境大会核心思想、叶露中书记署名文章橹起袖子甩开膀子奋力奔跑赶超路，切实把人民对美好生活的向往变成党组织和党员干部的奋斗目标。（二）加强队伍管理，严格履行主体责任紧紧围绕全面从严治党的总体要求，不断强化党组主体责任，切实抓好政治履职。一是认真落实党建责任。始终把党建工作摆上重要议事日程，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，认真贯彻执行党中央和上级党组织关于基层党建工作有关会议文件精神。研究制定了党建工作要点并组织实施，强化对党建工作的
4、安排部署及工作指导，真正形成了“党组织书记亲自抓，支部委员直接抓，党务工作人员具体干”的齐抓共管工作格局。二是健全完善各项工作机制。严格落实“三会一课”、谈心谈话、主题党日活动、困难党员走访慰问、党员领导干部双重组织生活等制度。坚决贯彻落实民主集中制原则，进一步健全和完善党内监督制度,加强对重点领域的管理监督，凡属“四重一大”事项，均由党组、党员大会集体讨论决定，保证了决策过程的科学民主和结果的公正合理。三是圆满完成换届选举工作。按照党章等相关规定，精心准备，充分酝龈，4个党支部调整为2个党支部，完成了总支、机关支部、老干部支部的换届选举。换届后，在职的班子成员平均年龄47岁，女委员5名，党内
5、民主得到充分发扬，支部班子融入新鲜血液，强化了党支部的组织功能，增强了全体党员坚决拥护核心的政治定力。（三）推进制度落实，丰富党建工作内涵一是加强党内制度建设。以“三会一课”和“主题党日”为主要内容。截至目前，召开中心组学习12次、支部委员会17次、党员大会5次、讲党课活动5次、支部集中学习会20次、主题党日11次、组织生活会5次。二是坚持党务公开制度。在党务公开栏公开支部年度工作计划、民主评议结果、党员公开承诺书、党费收缴、党建动态等信息，及时向党员传达贯彻上级重要会议和文件精神，通报党建工作开展情况，自觉接受党员监督。三是规范党员日常管理。严格按照相关要求做好接收和转出党员工作，切实加强支
6、部党员队伍建设。及时核定缴费基数标准和比例，切实做好党费收缴工作。今年上半年，区民政党支部共计交纳党费5480元。（四）强化督促指导，狠抓专题学习教育以“以人民为中心的发展思想”专题学习教育为契机，加强机关党的建设。畅通交流学习渠遒，建立学习平台。继续发挥好党史学习教育“两个阵地”作用，鼓励青年干部职工积极参与“我来讲两句”活动，结合主题党日学习交流研讨，设置展板开设“微课堂”，拓宽老、中、青干部职工学习交流渠道，营造全员学习热潮。树立标杆典型，对标对表争先创优。印发了*区民政领域选树先进典型工作实施方案，推荐宣传全区民政系统干部职工先进典型，尤其是在为民办实事上获得群众好评的个人，营造比学赶
7、超的浓厚氛围。认真查摆问题，及时补差补缺。按照民主生活会、组织生活会要求，围绕“九个是否”等查摆问题144条，制定整改措施，做到立行立改、长期坚持。围绕以人民为中心发展思想、改进工作作风、“五问六安大讨论”等撰写心得体会90余篇。（五）坚持党建引领，齐抓抗疫创城工作一是疫情防控不松懈。紧急下拨临时救助金。及时下拨临时救助备用金300万元，对因疫情影响等特殊原因导致基本生活陷入困境人员以及出现暂时困难的外来流动人口，通过提供基本生活用品、发放临时救助金等措施实施先行救助。切实抓好养老机构常态化疫情防控工作。成立常态化督查专班，通过智慧养老平台开展非接触式督查，定期联合卫健、消防、市场监管等部门对
8、养老机构大起底、大排查，筑牢养老机构疫情防控和安全生产与消防工作防线。减免8家养老机构房租102.73万元。多措并举力保清明节祭扫高峰安全有序。牵头相关部门，采取预约、错峰、限流等措施，抽调150余人常态化开展龙山陵园疫情防控工作。新一轮疫情发生后,及时发布通告，迅速暂停公墓祭扫。全面开展联帮社区联防联控工作。紧急抽调15人连夜深入水岸华庭小区参与疫情防控，静态管理期间派驻40余人深入7个小区开展全天候轮班值守工作，低风险地区后安排35人配合社区参与夜间和周末的值班值守。二是文明创建不停歇。局党组集体研究讨论文明创建工作，明确班子成员带队，从相关股室抽调6人，深入到三里桥社区华安未来城小区，在
9、小区入口处集中开展文明创建宣传，发放文明创建、垃圾分类等各类宣传材料100o余份；由专人包楼栋，开展入户宣传、绿化带烟头、楼道乱堆乱放问题上报落实等，目前已走访1500余户次，累计上报并解决问题35个。召开局机关全体工作人员会议，督促职工做好垃圾分类、车辆规范有序停泊，实行办公场所常态化管等。区民政局把文明创建作为党员干部发挥先锋模范作用的试炼场，在一线锻炼干部，提升党性，保持“抓铁有痕、踏石留印”的力度和干劲，为文明创建添砖加瓦。（六）立足民政职责，推深做实“一改两为”一是忠诚尽职，为民办实事。切实解决老年人吃饭问题。局党组充分发挥党建引领作用，在全区建成3所社区老年食堂和9所社区助餐点运营
10、形成覆盖城乡、布局均衡、主体多元、方便可及的社区老年食堂服务网，同时入选省一改两为”展示平台。持续加强未成年人保护工作。区民政局协同智行基金会走访150名困境儿童，配合省善之源公益教育发展中心对困境儿童开展纯善少年申报并表彰，对年满18周岁事实无人抚养儿童开展助学工程摸底59人。不断提升社会救助保障水平。立足实际，科学有效编制社会救助预算,合理划分低保分类补助标准。全区农村低保对象11851户21875人，累计发放农村低保金6241.63万元；城市低保对象2358户3766人，累计发放城市低保金1224.03万元；特困人员6790人，累计发放特困供养金3529.51万元；实施临时救助751人
11、次，发放救助金155.5万元。二是奋勇争先，为企优环境。在化解企业难题方面，区民政局根据包保责任，由局主要负责人带领班子成员赴企业开展现场调研工作，倾听企业诉求和难题，现已经走访7家企业，详细记录问题，积极与有关部门沟通处理，目前就双河镇至高机械员工工伤事故处理事件正在与人社、医保部门积极沟通，力争尽快化解企业难题。（七）落实从严治党，深化党风廉政建设局党组始终党风廉政教育纳入重要议事日程，认真履行党组主体责任、主要责任人第一责任和班子成员“一岗双责”,及时调整党风廉政建设领导小组，积极主动与派驻纪检组对接联系、汇报工作。班子成员根据分工，加大对分管领域的日常监管，不做局外人。召开全区民政系统
12、党风廉政暨重点工作务虚会，邀请区纪委监委负责同志就当前民政系统存在的廉政风险点展开分析研判，并结合当前党风廉政和反腐败工作要求提出具体防范措施。全力配合区委巡查工作。二、存在问题上半年，局党组认真履行职责，在党员教育、组织建设、制度创新、支部活动等方面都取得了明显成效，但离区委、区政府的要求，还有一定的差距。一是理论学习不够深化。由于部分党员对政治理论学习的重要性认识不到位，不能够做到真学真用，以至于自身的政治理论功底薄弱。二是会风会纪不够严肃。党支部和全体党员能够严格遵守党的纪律，但由于民政事务繁杂，经常存在请假现象。三是制度执行不够严格。对全面从严治党方面的思考和研究不够深入、不够全面，党
13、内政治生活同党支部日常工作结合还不到位。三、改进措施和下一步工作思路下一步，我局将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面深入学习贯彻党的二十大精神，落实好党建主体责任，进一步健全党建体系，推动党建工作深化、细化，全面加强新形势下对党员的教育和管理。一要进一步强化理论武装。把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精审作为首要政治任务，持续开展党史学习教育，通过切实强化理论武装，不断提高政治领悟力、政治判断力和政治执行力，进一步深刻领悟”两个确立”的决定性意义，坚定“四个自信”，树牢“四个意识“，坚决做到“两个维护”，更加自觉地在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心
14、的党中央保持高度一致，确保党中央的各项决策部署在支部政令畅通，落地生根。二要进一步严肃会风会纪。按照区委组织部和区直工委要求，将进一步落实党员活动管理制度，以抓会风促作风为抓手，从“细”处着眼，“严”处着手，严肃会场纪律、强化监督检查，狠抓会风会纪，力促党员干部作风转变。三要进一步突出专题学习教育实效。立足实际工作，对照工作清单，高标准高质量完成专题教育工作，继续围绕当前重点工作，挖掘好典型，找出好经验。同时，要不断鼓励党员干部发扬理论联系实际学风，不断用党的最新理论武装头脑，把“以人民为中心的发展思想”专题学习教育融入日常、抓在经常，指导实践，推动工作，将学习成效融入到基层工作中来。篇二、党
15、支部2024年上半年工作情况报告总结今年以来，*党支部严格按照上级党组织的工作要求和部署，以深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和贯彻落实党的二十大精神为主线，团结带领支部党员通过强化支部思想政治建设、组织建设和作风建设,坚定不移地推进支部规范化建设,不断建强支部堡垒作用为公司发展提供政治保障。现就上半年的支部工作情况报告如下。一、工作开展情况（一）抓好责任落实一是强化工作部署。一季度在公司党群工作部指导下制定全年支部工作计划，并结合上级党组织工作部署适时优化调整，同时按照党支部建设规范化要求，每月召开支委会研究支部工作保证固定动作不走样，创新工作有遵循，确保将主体责任扛在
16、肩上、抓在手中。二是践行党总支党建引领促进工作融合。支部所属部门为兼具服务保障和业务扩展功能，日常强化党员教育管理，号召党员在岗位工作、创城攻坚、志愿服务等工作中发挥党员先锋模范作用，保证党建业务两不误。进一步夯实支部党建品牌，明确了以红色党建为引领，坚定不移地学习贯彻落实党中央精神，将党建引领贯穿管企治企全过程，*支部党员干部抓实服务保障，争做企业发展基石，不断推动党建与业务不断融合，提升支部凝聚力。（二）加强政治建设，提升政治站位。一是党支部始终把党的政治建设摆在首位，不断提高支部党员同志的政治站位和思想觉悟。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，将学习宣传贯彻党的二十大精神和
17、深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要政治任务，坚持学思用贯通、知信行统一。二是筑牢理论武装。牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得扎实成效。坚持读原著、学原文、悟原理，深入学习党的二十大报告和党章、习近平著作选读、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编、习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编、习近平关于调查研究论述摘编、论党的自我革命等，全面学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求。（三）抓实意识形态工作。切实
18、做好支部落实意识形态工作责任，季度末召开意识形态工作研判会，研讨支部意识形态工作落实情况。强化支部日常理论学习，不断提升党员党性素养，强化在党言党，爱党护党，自觉抵制网络等新兴媒体负面言论。加强党员两会期间的舆论引导，坚持正面发声。（四）突出规范化建设，增强支部战斗力。支部按照党支部建设规范化要求，严格落实“三会一课”、主题党日、理论学习、组织生活会和民主评议党员等制度。每月保证召开至少一次支委会。本季度共组织主题党日活动3次，理论学习3次,支委会3次，党课1次，切实抓好党员发展和转正工作，严格履行组织发展程序，并做好党员先锋全纪实工作。一季度转正党员1名。（五）抓实全面从严治党，加强廉政建设
19、一是夯实主体责任。认真贯彻落实上级党组织关于党风廉政建设的相关文件精神，严格遵守中央八项规定和疫情防控期间各项纪律要求，把党风廉政建设责任制的落实与支部党员教育管理工作紧密结合起来。严格落实“一岗双责二认真履行党支部书记党建“第一责任人”职责，始终把党建和全面从严治党工作摆在首要位置。二是强化廉政教育。坚决把政治纪律和政治规矩挺在前面，利用春节、清明假期等关键节点进行廉政教育，支部组织观看反腐廉政警示片，纪检委员参加纪委监委培训提高执纪监督能力，采用微信群转发或者组织会议传达市纪委监委的违反纪律的通报，时刻强调督促党员干部严格遵守各项纪律要求，切实增强廉政意识，严防各种“节日病O二、存在的主
20、要问题一是支部工作谋划不够深入。对于支部工作日常程序化推进多，创新开展工作还有所欠缺。二是创新开展工作的意识有所欠缺。支部大部分工作虽能按时完成，但在工作中缺乏创新意识，工作思路和眼界还不够开阔。三是指导党员学懂弄通做实还有差距。日常工作中存在重形式轻实效的问题，支委成员对党员学习教育督促指导力度不够，平时对党员手册记录学习情况检查较少，对学习实际效果掌握不清。二、下一步工作思路下一步，我支部将在上级党组织领导下，毫不动摇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神,扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，切实发挥支部战斗堡垒作用，为公司的发展提供
21、坚强组织保障。一是加强思想教育。持续加强支部党员政治理论学习，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习，充分运用专题党课、集中理论学习，督查党员做好学习强国学习，不断提升支部党员的政治理论素养和党性修养。二是丰富活动形式。创新支部党组织的活动方式，组织红色教育基地沉浸式学习、庆“七一”等丰富多样的活动，提高基层党员参与党建活动的积极性，增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力。三是紧抓廉洁教育不放松。做好五一、端午等重要时间节点的廉政教育。强化谈话交心了解党员思想动态，坚持防微杜渐治未病。组织党员做好党章党规党纪的学习，不断增强党员干部的廉洁意识，筑牢思想防线，确保党员干部清正廉
22、洁。篇三、2024年上半年党支部工作总结202X年以来，*派出所党支部全面学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，在旗局党委的正确领导下,深入贯彻落实新时代党的建设总要求，使党建工作成为引领公安事业发展的强大动力，推动全面从严治党向纵深发展，现将半年来的党建工作总结如下：一、工作开展情况（一）落实从严治党责任。一是学习贯彻和维护党章，购买党章发放至每位党员手中。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，开展新党章的专题自学，引导党员学深悟透，自觉以党章检视思想、校准言行。二是落实“三会一课”制度，增强党内政治生活政治性、时代性、原则性和战斗性，严格落实集体领导、民主集中、个别酝
23、酿、会议决定程序，全面执行民主集中制，发扬党内民主。支部始终把学习教育贯穿于教育实践活动的始终，采取集中学习、自学、领导领学、讨论相结合，通过观看录像、听报告、交流研讨等多种方式，系统学习习近平讲话、习近平在全国公安工作会议上的重要讲话精神。截至目前，支部组织开展支委会9次、组织生活会1次、党员大会2次、主题党日6次、交流研讨2次。（二）加强教育，抓好队伍建设。一是加强政治学习，认真落实“三会一课”制度，坚持“两学一做”学习教育常态化制度化，做到学懂弄通做实。二是坚持问题导向，查摆问题，落实整改措施，转化学习成效，提高党员的政治素质和业务水平。三是将全体党员民警统一纳入学习教育范畴，每月至少组
24、织学习研讨，引导党员树立“终身学习”意识，从“要我学”转变为“我要学”，营造浓厚的学习氛围。二、存在的问题及下一步打算（一）存在的问题1 .专注投入不够。主动抓党建的意识不强，对党建的意识不强,对党建工作投入时间和精力不够。2 .教育引导不够。对党员的政治思想教育抓得不深不实，教育活动形式单一。3 .创新载体不够。仅仅满足于上级要求，落实党建载体，而对新形势下如何结合自身实际，创新和丰富党建工作载体,想的不多、不深，没有形成鲜明的党建工作特色。（二）下一步打算1 .真学实干，从严从实抓党建。认真开展学习研讨，建章立制，走进社区和群众，扎实开展党建各项活动。2 .加强作风建设，提升服务效能。深入
25、辖区群众生活中，了解群众所想所盼，严格执法、优质服务，树立良好的公安形象。篇四、2024上半年基层党建工作总结今年以来，*县坚持以习近平总书记关于党的建设的重要思想为指导，认真贯彻全国、省市组织部长会议精神，纵深落实全县基层党建高质量发展三年行动计划(2022-2024)，以强基固本和先锋引领工程为抓手，立足实际确定2024年为基层党建融合发展年，聚焦增强基层党组织政治功能和组织功能，组织开展“六聚六融”行动，推动各领域基层党建融合发展，以高水平党建引领保障经济社会高质量发展。一是聚焦理论武装促思想融合。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，持续巩固拓展主题教育成果，执行好“第一
26、议题”和“四下基层”制度，从思想上正本清源、固本培元。扎实开展党纪学习教育，深入学习中国共产党纪律处分条例，严守政治纪律和政治规矩，纵深推进“三抓三促”行动，做到学纪、知纪、明纪、守纪。高标准打造教育培训阵地,完成县委党校新址标准化建设，完善乡镇党校的正规化建设，发挥“一中心四片区”党校辐射带动作用，以村级党群服务中心为主阵地开设农民夜校、流动课堂，多形式扩大教学面。持续深化“党员领导干部上讲台讲党课”活动，结合“党课开讲啦”“学习身边榜样”“我为群众办实事”和党员设岗定责、承诺践诺等活动，广泛开展党员日常教育培训工作。二是聚焦重点攻坚促组织融合。紧扣建设高素质专业化党员队伍要求，严把发展党员
27、入口关，从严落实发展党员政审联审和档案提级抽查复核机制，不断提高发展党员质量。扎实开展村级组织运转研判，积极推进村干部学历提升计戈心全面实施村党组织书记后备力量培育储备三年行动，年底全面实现“一村一名大学生村干部”的目标。实施社区“社工开源”工程，充实社区工作力量，年底社区工作者达到“每万城镇常住人口不少于18人”的配备标准。举办县直单位党务干部“擂台比武”活动，深化组工干部联系乡镇党建工作，四个一，制度，开展国有企业党建工作提质增效行动，深入实施“两企三新”领域“两个覆盖”工程和“陇原红色物业”三年行动，进一步深化中小学校党组织领导的校长负责制。三是聚焦作用发挥促队伍融合。着眼党员先锋模范作
28、用发挥,分领域开展系列活动。农村突出“致富带富”，教育引导广大农村无职党员铭记党员身份，履行党员义务，带头承诺践诺。社区突出“为民服务”，结合深化*民事直说“1234”工作法，开展“双向认领”，引导在职党员报到社区、服务社区。机关单位突出“忠诚担当”，通过开办“机关大讲堂”、深化“四抓两提升”等措施，打造一支知民意、干实事、作风正、走在前的机关党员队伍。卫健系统以“三亮三比”为总要求，加强医德医风建设，强化为民服务的宗旨意识。教育系统拓展深化教师党员“双培养”计划，助推学校教育高质量发展。国企领域突出“改革创新”，拓展国企党建工作教体内涵“两企三新”领域突出“创业奋进”，以“三亮三奉献”活动为
29、总要求，持续开展“双找双培”“三岗联创”,扩大党在新兴领域的号召力、凝聚力、影响力。四是聚焦提质增效促工作融合。开展阵地规范化创建活动,健全完善村（社区）工作事项准入制度，集中清理整治“滥挂牌”问题，年内打造100个“六有六规范”综合性示范性党群服务中心。高标准实施基层党建“书记项目”严格落实好“六个捆绑”机制,全面实施村集体经济“20万+”计划。开展*民事直说“1234”工作法常态化实效化品牌化提升行动，进一步放大工作成效。扎实开展软弱涣散党组织整顿工作，不断提升整顿质量。在全县范围内开展村干部队伍问题大整治岗位大练兵能力大提升专项行动，着力打造“五好”村干部队伍。运用信息化手段提高流动党员
30、教育管理质效，年内力争建成29个流动党员服务驿站。五是聚焦创新发展促品牌融合。开展*县基层党建高质量发展三年行动计划”成果展示月”系列活动，通过书画展览、演讲比赛、歌咏比赛、图片展等丰富载体集中展示全县基层党建高质量发展三年行动成果，持续擦亮“天嘉福地先锋*县”党建品牌。创建县域“一核三带”党建示范片带，突出一村一品牌、一支部一示范，选树60个“五强五好”标准化先进党支部。分层分级组织开展“百鸟竞飞”村（社区）干部擂台比武活动，展现全县村党组织书记新风貌。规范离退休党支部设置，持续加强离退休党员队伍建设，严格履行对同级团委的直接领导责任，着力提升基层团组织标准化规范化建设。六是聚焦考核评价促机
31、制融合。完善村党组织书记述职评议考核方式，科学确定村级班子和村干部年度考核等次，出台*县专业化管理的村党组织书记考核办法（试行），强化专业化管理的村党组织书记跟踪考核。拓展深化基层党建联系点制度，夯实县委常委、其他县级领导和党（工）委班子成员抓支部建设主体责任。制定才县党组（党委）书记2024年度抓基层党建工作责任清单，实行党建工作“清单式”管理，进一步明晰党组（党委）书记抓党建的年度目标任务。调整党建考核权重，提高考核评价中基层党建所占分值，强化考核结果运用，落实基层党建经费奖补制度，进一步发挥考核“指挥棒”作用，树立奖优罚劣的鲜明“风向标”。下一步工作中，*县将持续深入学习贯彻习近平总书记
32、关于党的建设的重要思想，扎实开展基层党建质量提升行动,持续在强化理论武装上“提站位”，在拓展教育成果上“践初心”，在建强战斗堡垒上“聚合力”，在锻造骨干队伍上“重实效”,全面提升基层党建工作整体水平。一要抓实基层治理。扎实推进网格化管理、红色物业及党群服务中心建设等工作,提升基层治理精细化、精准化服务水平。二要规范基础工作。健全完善基层党建运行机制，推动党务工作体系规范化。要抓好队伍建设，将党组织书记队伍、村（社区）干部队伍、党务干部队伍及党员队伍建设作为重点，选优建强各支队伍。三要推进减负赋能。聚焦减轻台账负担、党建引领泛化负担及检查、考核评比、挂牌和功能室设置负担等方面，积极破解基层治理“
33、小马拉大车”突出问题。四要抓好党纪学习教育。督促引导各级党组织和党员原原本本、逐章逐条学条例，做到学纪、知纪、明纪、守纪，以严的精神、实的作风，推动基层党建工作取得新进展、实现新突破。篇五、2024深入推进“四强”党支部建设工作总结汇报*市检察院第三党支部结合党组提出“强党建引领、创模范机关、强业务质效、创一流业绩”工作品牌要求，牢牢树立围绕中心抓党建，抓好党建促办案的思想，努力把党建作为“红色引挈”，着力提高支部党建工作质量，通过强党建带动强业务，推进党建工作和业务工作深度融合，交出一份优化法治化营商环境的完美“检察答卷”。1 .强党建推进能动履职，营造法治化营商环境。第三党支部坚持政治学习
34、和业务学习一起学，以政治学习统领业务学习，以业务学习促进政治学习。政治学习坚持“第一议题”,及时学习习近平总书记最新重要讲话、重要批示精神，以及习近平总书记对政法工作、检察工作的重要指示精神。在业务学习的同时，坚持“从政治上看”，认真研究分析上级重要政策、重要制度、重大部署的政治背景，以提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，把服务经济社会发展大局，把营造安全稳定的法治化营商环境，作为党的建设与检察业务工作一体推进、相融互促的切入口、着力点。2021年11月，第三党支部成立以来，立足经济犯罪检察和职务犯罪检察职能，重点惩治破坏社会主义市场经济秩序犯罪，积极落实“三号检察建议”，依法惩防金融领域
35、犯罪，服务防范化解经济金融风险。为落实好最高检加大惩治洗钱犯罪的工作部署，第三支部通过“从政治上看”来分析惩治洗钱犯罪的重大政治意义，以高度的检察责任和检察自觉，深入推进打击治理洗钱违法犯罪行为，成效显著。通过组建党员专业化办案团队，压实党员责任，严格执行“一案双查”“同步审查“，2022年以来，第三党支部所在业务部门指导和督办起诉洗钱犯霏案件18件18人,该项重点工作考核2022年跃居全省第一，反洗钱工作经验做法也发表在江西检察简报和江西经济犯罪检察工作情况专刊。2 .强党建筑牢为民理念，助力民营企业纾困解难。第三党支部通过理论学习、上党课、政治论训、主题教育、开展主题党活动等形式，不断强化
36、理论武装，坚持用党的创新理论在党员和干警心中、在检察履职中筑牢司法为民理念。与此同时，党员和干警把党的思想建设成效落实到党的初心和使命上,竭力回应企业和群众诉求，做实“检察为民办实事”。为了更好联系服务企业，第三党支部组建党员服务企业工作专班，2022年共办结企业诉求61件。为帮助企业提升法律风险防范能力，编发案说民营企业法律风险防范、民营企业法律风险提示等宣传资料。为落实民营经济司法保护刑事政策，助力民营企业纾困解难，帮助涉案企业放下包袱，从“保企业就是保就业，保就业就是保民生”的政治高度，积极开展涉民营企业刑事“挂案”专项清理，近两年来，共清理挂案13件，其中监督公安机关撤案6件，公安机关
37、主动撤案7件。*市多家建筑企业因涉嫌在渝水区良山镇一景区旅游公路项目中串通投标案,2019年被公安机关立案侦查，之后多年未结影响了企业的生产经营。经检察机关监督和专项清理，公安机关于2022年10月予以撤案，涉案企业终于恢复正常生产经营。3 .强党建保障规范履职，打造安商惠企的“检察名片涉案企业合规改革是助力营造一流法治化营商环境的重要举措。第三党支部坚持把党建和涉案企业合规改革一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查，确保在法治轨道上规范推进工作。支部制定年度党建工作计划时，同步谋划部署涉案企业合规改革工作，把涉案企业合规工作的效果，来检验党建工作效果，工作专班中的党员把工作目标写入党员公开承
38、诺。在支部会议上深度研讨涉案企业合规改革是为了“让企业活下去，让企业经营好”的出发点，以此来提高政治站位，推动业务办理。第三党支部认真贯彻执行关于建立*市涉案企业合规第三方监督评估机制的实施办法（或行）等机制，将支部会议与涉案企业合规改革调度会结合起来，经常性分析研判企业合规案件办理情况。在召开支部组织生活会的同时，对照党员公开承诺，听取党员办理涉案企业合规改革工作情况报告。2022年以来，第三党支部所在的业务部门，共办理涉案企业合规案件16件，已对IO名完成合规整改的企业负贡人作出不起诉处理。办理的某农民专业合作社实际控制人诈骗案，被省检察院作为全省首例合规改革典型案例,检察口报进行了深入报
39、道。2022年，涉案企业合规改革专项工作综合评价位居全省第三。为保障企业创新发展，第三党支部参与制定关于强化知识产权协同保护工作的实施意见，组建成立知识产权检察办公室,强化刑事、民事、行政、公益诉讼等检察职能综合履行。在办理某知名品牌被假冒注册商标一案中，第三党支部强化综合履职，积极主动向公益诉讼检察部门移送法律监督线索，促成该案在指控刑事犯罪的同时提起民事公益诉讼。4 .强党建激励担当作风，攻克破坏营商环境大要案。为避免党建工作和业务工作“两张皮”现象，第三党支部确立了党建工作和业务工作由支部书记一并抓，重大复杂案件由支部书记带头办，急难任务由党员先担起来，从而提升队伍战斗力，推动办案一线党
40、建与业务同频共振、深度融合。2022年以来，支部书记带头办理重大复杂经济犯罪案件和职务犯罪案件12件40人。在审查起诉一起特别重大非法集资案时,因该案涉案人员达3000余人，涉案金额达6.83亿元，作案时间跨度长，支部书记发扬共产党员先锋模范作用，勇于担当主动,带领党员同志组成专案组办理该案。期间，办案组积极参与每周固定接访集资参与人，每次接访50至100余人，全力做好释法说理和矛盾化解工作，为维护社会稳定发挥了积极作用。为了把省院交办的原教工委副书记肖某受贿案办好,成立了全部由党员组成的办案组，克服案情重大夏杂以及疫情带来的种种困难，高质量完成了该案的审查起诉任务，被誉为党旗下“最美逆行者在
41、提升办案质效的基础上，第三党支部积极推动营商环境溯源治理，在办理职务犯罪案件过程中就辅警管理问题向市公安机关制发检察建议，该检察建议被最高人民检察院评为“职务犯罪检察类十佳检察建议”。篇六、2024上半年基层党建工作总结今年以来，局党组始终将推进全面从严治党、抓好基层党建工作作为重中之重，坚定不移地按照党的方针政策和上级党组织的要求，积极、扎实、全面地推进各项党建工作。我们深知党建工作对于单位发展的重要引领作用，也深刻认识到其对于保持队伍先进性、凝聚力和战斗力的关键意义。通过不断努力和探索，我们在这半年里，一步一个脚印地落实党建工作的每一项任务，从思想建设到组织建设，从党风廉政建设到党员先锋模
42、范作用的发挥，都进行了深入的实践和总结。现在，我们以认真负责的态度，对这半年来党建工作的整体情况进行全面、细致、深入的总结和回顾，期望从中汲取经验、发现不足，以便更好地指导未来的党建工作不断迈上新的台阶，为单位的持续发展和进步提供坚实的政治保障和强大的动力支持。一、工作开展情况（一）强化思想建设。通过定期组织党员深入学习党的最新理论知识，如习近平新时代中国特色社会主义思想等，开展专题讲座，邀请专家学者进行深度解读和分析，提升党员对党的理论的深刻理解和把握，进一步增强政治素养和思想认识。同时，结合实际工作，引导党员将理论知识转化为实践行动，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。（二）严
43、肃党内政治生活。认真开展“三会一课”，确保支部党员大会每季度召开一次，支部委员会每月召开一次,党小组会每月召开一至两次，党课每季度至少一次。主题党日活动精心策划，内容丰富多样，包括但不限于党史学习、志愿服务、红色教育等，确保党内政治生活的规范化和常态化。通过这些活动，增强党员之间的交流与沟通，促进党内团结和凝聚力的提升。（三）加强组织建设。在党员发展工作中，严格按照党章和相关规定，注重从优秀业务骨干、青年人才中选拔培养对象，通过谈心谈话、实践锻炼等方式，全面考察入党积极分子的政治素质、业务能力和道德品质。在党员管理方面，建立完善的党员信息档案，实时跟踪党员的思想动态和工作表现，及时给予指导和帮
44、助。同时，加强党组织班子建设，选拔政治坚定、业务精通、作风过硬的同志担任党组织负责人，提升党组织的领导力和战斗力。（四）深化党风廉政建设。定期开展廉政教育活动，通过观看警示教育片、举办廉政讲座、参观廉政教育基地等方式，增强党员干部的廉洁自律意识。建立健全风险防控机制，针对重点领域和关键环节，进行风险排查和评估，制定相应的防控措施。加强对权力运行的监督制约，完善监督制度，拓宽监督渠遒，确保权力在阳光下运行。营造风清气正的工作氛围，倡导廉洁文化，树立廉洁榜样，让廉洁理念深入人心。（五）加强活动阵地建设。加大投入，完善相关设施和功能，打造集学习、交流、展示于一体的党建活动阵地。设置专门的学习区域，配
45、备丰富的党建书籍、资料和多媒体设备，为党员提供良好的学习环境。建设展示长廊，展示单位党建工作成果、优秀党员事迹等，激发党员的荣誉感和责任感。优化交流空间，便于党员之间开展讨论和分享活动，促进思想碰撞和经验交流。（六）强化干部队伍建设。在重点工作和项目中，设立党员示范岗，明确岗位职责和工作标准，要求党员带头承担重任、攻克难题。通过开展党员承诺践诺活动，激励党员勇挑重担，以实际行动践行党的宗旨。同时，建立党员志愿服务队，积极参与社会公益活动和社区服务，展现党员的良好形象和奉献精神。二、存在不足（一）党建工作与业务工作的融合度还不够紧密。虽然已经意识到党建工作与业务工作需要结合，但在实际操作中,仍然
46、存在“两张皮”的现象。部分业务部门对党建工作的重视程度不够，认为党建工作是额外的负担，没有将其真正融入到业务工作的规划、实施和考核中。同时，党建工作者对业务工作的了解不够深入，难以找到有效的切入点和结合点,导致党建工作对业务工作的促进作用不明显。（二）部分党员的积极性和主动性有待提高。一些党员对党建工作的重要性认识不足，参与党内活动的积极性不高,存在被动应付的情况。对党员的激励机制还不够完善，缺乏有效的激励手段和措施，难以充分调动党员的工作热情和创造力。部分党员在工作中缺乏担当精神，存在推诿扯皮、敷衍塞责等现象，影响了党员队伍的整体形象。（三）党建工作创新力度不足。在活动形式和内容上，仍然较为
47、传统和单一，缺乏新颖性和吸引力。习惯于按照上级的要求和部署开展工作，缺乏自主创新和探索精神。对新媒体、新技术的运用不够充分，没有很好地利用互联网等现代手段开展党建工作，导致党建工作的时代感和实效性不强。（四）对党员的教育管理还存在一些薄弱环节。在党员教育方面，内容不够丰富，形式不够多样，针对性和实效性有待提高。对党员的日常管理不够严格，缺乏有效的监督和考核机制，导致一些党员放松自我要求，出现违纪违规行为。对流动党员的管理存在一定困难，难以做到实时跟踪和有效管理。三、下一步工作计划（一）深化党建与业务融合。建立健全党建与业务融合的工作机制，明确业务部门在党建工作中的职责和任务，将党建工作纳入业务
48、工作的考核体系。加强党建工作者与业务人员的交流与合作，共同探讨党建与业务融合的方法和途径。找准结合点，围绕单位的中心工作和重点任务，开展具有针对性的党建活动，以党建促业务发展，以业务检验党建成果。（二）加强党员教育管理。完善党员教育内容体系，增加对时事政治、业务知识、法律法规等方面的学习。创新教育形式，采用线上线下相结合的方式，如网络课程、微党课、实地参观等。建立健全党员激励机制，通过表彰先进、树立典型、提供职业发展机会等方式，激发党员的工作热情。加强对党员的日常监督管理，严格执行党的纪律和规章制度，对违纪违规行为严肃处理。（三）创新党建工作方式方法。积极探索适应时代发展和党员需求的党建工作新方式，如利用社交媒体平台开展线上活动、组织主题挑战赛等。开展形式多样、富有特色的党建活动，如红色文化体验活动、主题演讲比赛、知识竞赛等。加强与其他单位的党建交流与合作，借鉴先进经验，拓宽工作思路。（四）进一步加强党风廉政建设。完善监督机制，加强对重点领域和关键岗位的监督检查，确保权力正确行使。建立健全廉政风险预警机制，及时发现和处理潜在的廉政风险。加强廉政文化建设，通过举办廉政讲座、制作廉政宣传品等方式，营造浓厚的廉政氛围。确保各项工作廉洁高效开展，为单位的健康发展提供坚实保障。篇七、2024年上半年党建工作总结2024年以来，紧紧围绕“党建创新创优年”活动主线，突出抓好党的二
