1、2024年上半年落实全面从严治党主体责任工作汇报（共11篇）目录篇一、2024年上半年落实全面从严治党主体责任工作篇二、2024关于落实全面从严治党主体责任情况的报篇三、2024年度落实全面从严治党主体责任工作计划篇四、单位党委（党组）2024年上半年履行全面从严治党主体责任工作总结报告25篇五、2024年副局长落实全面从严治党工作责任情况篇六、关于2024年上半年全面从严治党主体责任和监任落实情的报口.35篇七、2024年镇落实全面从严治党主体责任情况的报告43篇八、县委书记落实全面从严治党主体责任和履行“第JA1.任人职JZ1情41报.51篇九、上半年履行全面从严治党主体责任情况报告.55
2、篇十、2024年度落实全面从严治党主体责任工作计划.59工作方案篇十一、2024年履行全面从严治党主体责任情况报告66篇一、2024年上半年落实全面从严治党主体责任工作汇报2024年上半年经济开发区工委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，贯彻落实二十届中央纪委二次全会、省市纪委全会精神，自觉履行全面从严治党主体责任。现将有关情况汇报如下：一、履行主体责任情况一是认真落实党风廉政建设主体责任制。2024年上半年开展党性教育十分钟学习典型案例、传达相关会议精神32次，召开集体廉政谈话会2次，召开党风廉政（扩大）会议专题研究党风廉政工作2次，工委书记亲自安排部署党风
3、廉政建设2次。召开“强宗旨、转作风、勇担当、树形象”集中整顿活动动员会2次。印发了开发区党风廉政建设领导小组和制定实施X经济开发区2024年党风廉政建设和反腐败工作组织领导与主要任务分解方案以及X经济开发区党风廉政建设工作意见等文件，明确了工委、工委书记第一责任人和每个班子成员的责任分工，压实了“两个责任”。二是加强宣传教育营造廉洁氛围。领导班子成员带头加强党纪党规学习，2024年上半年结合“强宗旨、转作风、勇担当、树形象”集中整顿活动和“一改两为五做到”工作任务要求，通过工委会议传达相关会议精神、理论中心组学习、党风廉政宣讲、观看警示教育片等方式，深入学习习近平总书记考察X重要讲话指示精神以
4、及关于加强作风建设、力戒形式主义官僚主义等重要论述以及中央、省、市、县关于违反中央八项规定精神等典型案例40余次。班子成员分别到到联系社区进行党风廉政宣讲20余次。三是践行监督执纪“四种形态”持续纠正“四风”。坚决落实中央八项规定精神，持之以恒正风肃纪，坚决纠治隐形变异“四风”问题。围绕开展党员干部和公职人员酒驾醉驾问题专项整治等重点工作等进行专项检查。紧盯重要时间节点，认真开展违反中央八项规定精神专项整治，节假日前对全区党员干部开展廉洁谈话，节假日及工作日期间加大对辖区内酒店监督检查力度，2024年在节假日等重要时间节点开展落实中央八项规定精神监督检查工作3次，未发现党员干部违纪问题。同时畅
5、通线索渠道，通过公开举报电话，设立举报箱等方式，扩大监督覆盖面，持续优化营商环境。全面推进基层“小微权力”监管工作，2024年上半年开展“小微权力”监督检查6次，对督查发现的问题及时督促整改。四是严肃执纪问责，加大办案力度。2024年上半年开发区受理来信来访6件次，查结4件次，正在办理2件次；责令检查1人，批评教育1人，函询1人，开除党籍1人。五是扎实开展“强宗旨、转作风、勇担当、树形象”集中整顿活动。自强宗旨、转作风、勇担当、树形象集中整顿活动开展以来，开发区工委及时传达全县“强宗旨、转作风、勇担当、树形象”集中整顿动员大会暨一季度工作点评会会议精神，结合开发区实际印发了开发区强宗旨、转作风
6、勇担当、树形象集中整顿活动实施方案并成立以主要负责人任组长的领导小组，明确时间表、任务图，严格压实责任，坚决杜绝套改县级方案现象。通过理论中心组学习、工委会、“三会一课”等形式组织党员干部深入学习党章党规、党的二十大精神、习近平总书记关于加强作风建设的重要论述和关于本行业本系统工作的重要讲话指示批示精神以及省委“一改两为五做到”部署要求等，积极开展学习和思想教育工作，为抓好抓实作风建设奠定思想基础。围绕政治站位不高、群众意识淡薄等6个方面排查问题6个，制定整改措施17条，目前都已整改完毕。召开强宗旨、转作风、勇担当、树形象专题民主生活会，针对检视出来的问题，建立问题清单实行对账销号制度，能够
7、立即解决的立即解决；一时解决不了的，跟踪推进落实；对于需要长期整改的，紧盯不放，确保“强宗旨、转作风、勇担当、树形象集中整顿活动工作取得实实在在的成效。积极组织开展“我为群众、为企业办实事”实践活动，各部门履职尽责，解决群众急、难、愁、盼问题127件，剩余23件正在推进中。六是进一步开展党员干部和公职人员酒驾醉驾问题专项整治活动。2024年1月16日召开党员干部和公职人员酒驾醉驾问题专项整治会，严格按照关于开展全县党员干部和公职人员酒驾醉驾问题专项整治工作方案要求，通过党性教育十分钟、廉洁谈话会等方式充分利用典型案例、通过微信、QQ等多种形式强调和提醒全区党员干部相互监督、相互提醒，严格遵守纪
8、律规定。组织全区党员干部和社区两委签订拒绝酒驾醉驾承诺书，工委书记带头签订，切实做到党员干部作表率，各机关单位所有公职人员签订承诺书后统一交至纪工委，营造浓厚的遵纪守法氛围。七是做好各级巡视巡察工作。上半年市委第六巡察组于3月11日至4月29日对开发区工委开展巡察，问题尚未反馈，下一步开发区工委将坚决落实巡察反馈问题整改主体责任，工委书记严格履行第一责任人责任和领导班子成员履行“一岗双责”责任；坚持定期调度，推动问题真抓实改。二、存在的主要问题及原因一是政治理论学习有待加强。在政治理论方面学习特别是党风廉政建设方面学习学的还不深不透。在安排部署党风廉政建设工作及主体责任方面抓的不够好，或有时直
9、接交给纪工委办理，事后也没有紧跟过问，没有形成上下“一盘棋”的工作格局，导致有时工作落实效果不好。二是落实“一岗双责”方面还存在薄弱环节。虽然开班子会议经常安排，但真正落实方面还有欠缺，有些同志片面认为抓党风廉政建设是主要领导和纪工委的事情，对落实“一岗双责”不主动、不积极，对分管的单位和联系的社区安排、部署，检查和督促党风廉政建设不够。三是作风建设还需进一步加强。开发区工委能够严格对照中央八项规定精神及省、市委实施细则和党内相关规定开展监督检查，但仍存在死角死面、个别人员工作纪律意识淡薄、为民服务意识欠缺，且监督的重点集中在开发区各部门科室和社区的党员干部，对企业党员遵纪守法监督监管在一定程
10、度上流于形式，以致于违规违纪违法现象扔有发生。四是在监督干部管理不够严格。干部管理存在宽松软现象。对党员干部的教育管理局限于观看警示教育片，典型案例通报及完成上级规定的动作，没有自己的特色。在平时的日常工作中，主动帮助纪工委解决案件办理中的困难和问题还不够主动靠前，特别是反映问题时间较长的案件过问的不到位。深入剖析这些问题产生的原因，主要有以下几个方面：一是政治建设还不够深入全面。开发区工委在政治思想意识方面还要加强，对党的路线方针政策和党中央、省委各项决策部署的深刻理解把握不够深入，造成工作标杆不够高,工作成效不够突出。坚持以人民为中心的发展思想树的不够牢，促进经济社会高质量发展成效不明显。
11、二是理论武装还不够深入系统。在学习的精度、理解的深度、知行合一上还有差距，学习还不够深入、学风还不够扎实、理解还不够透彻、结合还不够紧密，在学以致用、知行合一上缺乏真方法与真本领，离学懂弄通做实、真学真用真信的要求还有差距，在落实上还存在温差、偏差。三是担当作为还不够强劲有力。面对新形势，开发区工委缺少冲锋在前、迎难而上的劲头，在推动开发区高质量发展、融入长三角一体化、加快皖北振兴、体制机制改革等重点工作上实招硬招不够多，与县直有关部门协调不够紧密，缺少上下一盘棋的大局意识，缺少开拓进取的勇气、攻坚克难的锐气，素质能力与新时代事业发展的要求还有差距，敢于斗争、善于斗争的本领仍需加强。四是压力传
12、导还不够精准到位。开发区工委一定程度上存在轻党建、重业务的思想，对党的组织建设特别是非公企业党组织建设重视不够，责任压得不紧，压力传导不够，管党治党的责任螺丝没有拧紧，制度执行偏松偏软，没有真正落到实处。在推进全面从严治党上还存在薄弱环节，对党员干部的日常监督管理缺乏针对性，距离真管真严、敢管敢严、长管长严还有差距。五是作风建设还不够从严从紧。开发区工委始终带头转变作风、身体力行、以上率下，切实担起推进作风建设的主体责任，以永远在路上的决心和韧劲推进作风建设。但防微杜渐、警钟长鸣的自觉性还不够强，对一些苗头性倾向性问题处置不及时，改的还不够到位，推进全面从严管党治党的力度还需进一步加强。三、下
13、一步工作思路和主要措施2024年下半年开发区工委将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，特别是深入学习贯彻习近平总书记考察X重要讲话指示精神，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，切实做到衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护:围绕中心、服务大局，做好党风廉政建设工作，以优异成绩践行党的二十大精神。一是提高思想认识，坚决抓好“两个责任”落实。把党风廉政建设工作作为首要的政治任务。工委、工委书记带头把党的政治建设摆在首位，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，教育党员干部提高政治站位，强化政治担当，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心
14、的党中央保持高度一致。二是强化宣传教育，增强党员干部廉洁自律意识。通过警示教育宣传片、集体学习等形式加强对全区党员干部的党风廉政建设教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线、让广大党员干部自觉增强廉洁从政意识和拒腐防变能力。三是带头发扬民主，切实转变工作作风，做到廉政勤政。严格落实“五个不直接分管”和“会议末位表态制”，善于发挥集体智慧，严格按程序和规矩办事，绝不允许“一言堂”或个人说了算，把权利关进制度的深入学习贯彻党的二十大精神“笼子”，防止权利失控和行为失范。严落实中央八项规定精神，坚决执行党纪政纪、法律法规，提高标准，严格要求，防微杜渐，筑牢反腐倡廉红线，做厉行节约的表率。加强品行和道
15、德建设，自警自励，修身慎行。进一步改进工作方式方法，注重听取各方面意见，防止急躁情况，向班子成员学习，向干部群众学习，虚心接受批评，全力支持他们的工作，强化群众观念，为群众办实事，大力培养营勤政务实的工作作风。四是加强作风建设，持续正风肃纪。坚决纠正侵害群众利益的不正之风和发生在群众身边的“四风”问题，深入主动挖掘线索特别是扶贫领域。加大对违纪违法问题线索的查处力度，坚决做到发现一起，查处一起，通报一起，绝不手软。认真贯彻落实省委“一改两为五做到”要求，全心全意为群众办实事，为企业优环境。五是注重纪检监察干部队伍的建设。党风廉政建设和反腐败斗争任务艰巨而繁重，党的二十大对新时代全面从严治党提出
16、了新的更高要求。下一步将进一步加强开发区纪检监察队伍建设，加大对开发区纪工委的工作支持力度，强化监督执纪问责，打造新时代忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。篇二、2024关于落实全面从严治党主体费任情况的报告2024年，在局党组的正确领导和指导下，市党支部以习近平中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为主线，坚决贯彻落实党中央、市委的决策部署和局党组部署安排，认真贯彻落实新时代党的建设的总要求,认真履行全面从严治党第一责任人职责，全面加强中心党的建设,狠抓党员干部队伍建设，深入推进党风廉政建设和反腐败各项工作，坚持不懈将全面从
17、严治党向纵深推进，现将本人落实全面从严治党主体责任有关情况报告如下：一、履行主体职责情况（一）狠抓政治建设，进一步落实党建职责。一是认真落实主体责任。认真落实基层党建“第一责任人”职责。组织制定落实全面从严治党主体责任清单和任务清单，明确任务分工，强化责任落实，对照清单对标覆责，切实做到全面从严治党主体责任重点工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。对党建工作坚持系统谋划、全面部署，扎实推动。组织制定2024年党建工作要点、“三会一课”和集中学习计划，专题研究支部2024年全面从严治党和意识形态工作，压紧压实管党治党的政治责任，推动全面从严治党向纵深发展。二是严守政治纪律。认真学习贯
18、彻落实党章，按照关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党党内监督条例中国共产党支部工作条例（试行）的规定，教育党员严守党的政治纪律和政治规矩，对党的政治纪律和政治规矩保持敬畏之心、尊崇之情、捍卫之意。坚持民主集中制，发扬民主作风，坚持集体决策和重大事项“末位表态”制度，坚持落实“三重一大”集体决策制度，严格程序议事决策。组织召开次支部委员会进行支部工作及重大事项研究。三是净化政治生态。严肃批评和自我批评，高质量开好民主生活会和组织生活会，不断提高党员干部的凝聚力和战斗力。规范组织生活，在认真落实“第一议题”、“三会一课“、谈心谈话、民主评议党员等制度的基础上，进一步健全完善了党支部工作运行
19、机制，尽可能做到细化、量化、流程化，推进“软”功“硬”做，防止党内政治生活的庸俗化、随意化、平淡化。，组织集中学习和主题党日活动次，召开支部党员大会次，宣讲党课次。（二）常抓思想建设，进一步坚定理想信念。一是高质量组织开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。第一时间传达学习习近平总书记在主题教育工作会议上的讲话精神，严格落实市委和市工信局党组主题教育部署会要求和安排，中心党支部制定实施方案细化方面项具体工作。组织全体党员干部围绕个专题开展系列学习研讨活动。采用专题读书班、专家授课辅导、集中学习研讨和个人自学相结合的方式开展理论学习，及时跟进学习了习近平总书记重要讲话精神及有关民营
20、经济、中小企业的重要指示精神，坚持读原著、学原文、悟原理、知原义，不断深刻领悟习近平总书记重要论述的内涵要义。领导班子成员、支部委员、全体党员撰写心得体会共计余篇，全体中心干部逐一结合自身工作实际交流学习心得体会，以学促干下一步工作，在中心上下形成了团结奋进、干事创业、积极向上的氛围二是加强和改进意识形态工作。坚持把意识形态和网络意识形态工作列入支部工作的重要内容，定期研究、谋划部署。带头认真贯彻落实市委、局党组关于意识形态工作的决策部署和指示精神，切实把意识形态工作抓在手上、把职责扛在肩上。坚持政治标准，注重加强对意识形态工作形势的分析研究，全面落实意识形态主体责任，提高意识形态工作的主动性
21、把意识形态工作从“要我抓”转变成“我要抓”，对意识形态工作时刻掌握。坚持指导督促分管领导和中层领导干部对各自分管部门意识形态工作履职情况，形成上下联动、齐抓共管的局面。（三）紧抓组织建设，进一步加强支部堡垒作用。一是不断增强支部战斗力。作为支部建设第一责任人，严格程序按期完成支部换届选举工作，明确支委职责、合理分工，认真履职尽责，带头执行相关规定。加强日常对党员的教育管理，认真落实谈心谈话制度。二是培养高素质干部队伍。对中心干部队伍全面加强政治理论学习、专业知识学习、法律法规学习、文化知识学习，弥补知识弱项、能力短板、经验盲区，不断适应新形势、满足新要求，般造忠诚干净担当的干部队伍。三是抓好
22、预备党员教育培养。在思想上加强对预备党员的教育，使他们进一步坚定共产主义信念，端正入党动机，自觉按照党员标准严格要求自己；工作上给预备党员有意识地交任务、压担子，使他们在工作实践中经受锻炼，不断提高能力素质，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨；及时了解预备党员的思想、工作、学习和履行党员义务的情况。（四）强抓作风建设，进一步强化责任担当。一是坚决贯彻落实中央八项规定精神，大力加强作风建设。始终抓好严的主基调。把严的要求贯彻全过程，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。持之以恒落实中央“八项规定”精神，时刻坚持厉行节约反对浪费原则。坚持从严从简，勤俭办一切事业，降低公务活动成本；严格按程序办事、坚持总
23、量控制、坚持透明的原则，将厉行节约反对浪费列入平时支部对党员干部的教育培训中，作为落实中央八项规定及其实施细则精神、纠正“四风”的重要方面。二是积极转变工作作风，持续开展“我为群众办实事”实践活动。深度融入专精特新培育工作。成功举办第届中小企业服务商大会，大会共汇集金融、法律、管理、保险、数字化服务商等共计家参加活动，现场为报名家服务机构提供了展区来展示自己的服务产品；举办世界中小微企业日活动暨第届市专精特新企业高质量发展大会吸引了余家企业参会，局领导亲临现场指导，中小企业发展中心、市食、市、市等单位领导莅临活动现场。全力指导服务专精特新企业分级分类申报，协助相关处室落实好创新型中小企业评审工
24、作，今年完成食批次家企业评审，协助相关处室做好今年专精特新小巨人企业申报材料的初审工作、对家专精特新种子企业进行了初审。累计举办各类申报宣讲活动余场。开展形式多样助企服务活动。依托中小企业公共服务网络平台开展各类服务，发布政策、新闻、服务信息条，阅读量达人次。携手软件等服务机构召开了“益企行动点亮星空”中小企业数字化转型峰会，余家企业参会。组织了场访学活动，聚焦轻工产业链、航天航空产业链等先进制造业，累计服务企业家。部中小中心的中国中小企业杂志的地方中心面对面实践栏目专门刊发了我中心服务企业的特色经验做法和典型案例，塑造了我中心服务品牌，同时就我市专精特新中小企业梯度培养进行了宣传报道。中心支
25、持企业加强合作交流，落实中小企业博览会，组织我市家优质中小企业参展。其中家单项冠军、家“小巨人”、家市级专精特新企业、家国家中小企业公共服务示范平台，副部长莅临展区参观指导，在来自全球的客商面前展现工业发展的历史底蕴，呈现中小企业梯度培育创新发展的成果。强化金融法律服务赋能企业。深化政银企合作，联合工商银行分行、中国银行分行、建设银行分行等余家金融机构，开展多场融资、财税线上线下培训I、对接会，累计服务优质中小企业家次。引导促进我市中小企业加强合规管理，依法经营、依法治企、依法维权；举办了2024年服务民营企业高质量发展法律政策宣讲会、公司战略规划及公司法解读培训会、企业劳动合同培训会等法律公
26、益服务活动，线上线下服务我市中小企业余家。三是着力解决形式主义官僚主义问题。按照局党组办公室的部署安排，根据相关文件要求，认真总结前一阶段工作，聚焦贯彻落实重大决策部署、服务联系企业、履职担当作为等重点领域和关健环节,对主题教育开展情况进行一次全面排查，对可能出现的形式主义和“低级红”“高级黑”现象进行审视分析，组织梳理支部问题清单，制定整改措施，切实把整治成果转化为中心制度规范、干部行为规范。（五）严抓纪律建设，进一步筑牢底线思维。一是加大警示教育力度。深入贯彻2024年局系统党风廉政建设总要求，切实增强中心全体干部职工廉洁自律意识、筑牢拒腐防变的思想道德防线，组织开展警示教育专项活动，切实
27、在中心营造出风清气正的良好局面。组织中心党员干部集中观看警示教育视频次、宣讲廉政党课次，廉洁自律微党课众次，传达警示教育通报期、转发工信纪语条，在中心营造出浓厚的廉政文化氛围，党员干部接受了思想熏陶，提升了思想境界、增强了廉洁意识。二是加强日常教育管理。认真贯彻执行局党组重大决策部署，积极组织落实党风廉政建设责任制。加强日常教育管理，对班子成员、部门负责人定期开展廉政谈话。对重点岗位人员进行廉洁管控和“廉洁体检”，对党员定期开展实时信息及廉情分析研判，引导党员干部筑牢廉洁从业的思想道德防线。三是开展廉政风险点排查。根据机关纪委的部署要求，组织开展中心廉政风险点自查，认真梳理了廉政风险点和薄弱环
28、节，树立廉政风险点防控管理意识，形成2024年中小服务中心廉政风险点自查报告，务求从源头防治廉政风险发生，做到及时发现倾向性、苗头性问题，及时处理，避免问题发展成违纪违法行为。二、存在的主想问题今年以来，尽管取得了一定成绩，但对标对标局党组的工作要求、仍有一定差距。主要表现在：一是对支部全面从严治党主体责任统筹推进不够。二是政治引领作用发挥有待加强，没有正确处理好政治功能和业务功能的关系，领导核心作用发挥不充分，强化处理各项功能引领作用仍需加强。三是支部干部梯队建设有力有效措施不够，后备队伍建设需要更加有力的人才保障和健全的机制引领，当前仍需提升。三、下一步工作思路（一）全面落实管党治党责任。
29、坚持清单定责，着力构建完整的责任链条，推行“清单定责”管理机制，做到任务项目化、项目责任化、责任目标化。坚持定点督责，落实领导班子“一岗双责，党政同责”机制，定期向上级领导汇报中心从严治党情况，实现全方位、全过程监督和指导。坚持民主评议述责，严格执行述责述廉，认真落实民主评议制度。坚决落实支部书记履行第一责任人职责，增强主动意识、主角意识、主责意识，推动从严治党主体责任落地生根。健全完善纵向到底的层级责任体系、横向到边的齐抓共管体系、定向到人的推进落实体系。推动党支部建设，发挥好基层战斗堡垒作用。（二）全面加强干部队伍建设。坚决落实党建引领作用，从根本上发挥党支部战斗堡垒作用，狠抓党性党风党纪
30、教育,提高干部队伍思想素质，强化责任履行力度，提升工作积极性和履职能力，提高党员干部工作热情和综合能力，打造一支“能干、肯干、爱干”的高素质党员干部队伍。同时，加强日常监督管理，让权力在监督下行使，把权力关进制度的笼子里。（三）全面优化政治生态环境。持续推进作风建设，持续强化党内监督，持续开展执纪问责，久久为功、驰而不息。深入贯彻准则条例，使管党治党真正严起来、紧起来、硬起来。坚持把纪律和规矩挺在前面，让利剑高悬、震慑常在，驰而不息反“四风”、改作风、治歪风，持之以恒正党风、促政风、优行风。积极推进党风廉政建设，积极构建教育、制度、监督并重的惩防体系，切实维护好风清气正的政治生态环境。篇三、2
31、024年度落实全面从严治党主体费任工作计划工作方案2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是实施“十四五”规划的攻坚之年，是为全面建设社会主义现代化国家最重要的一年。为了深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，市市计局党组认真履行全面从严治党主体责任，根据市委、市政府和市纪委监委关于落实全面从严治党主体责任总体要求和部署安排，结合我局实际工作，制定全面从严治党主体责任实施意见。一、总体要求坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大及二十届历次会议精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护
32、紧紧围绕坚持和加强党的全面领导，紧紧围绕维护党中央权威和集中统一领导，以党的政治建设为统领，全面推进党的各项建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，严肃党内政治生活，加强党内监督，驰而不息纠正“四风”，实现党内政治生态根本好转，不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入，不断巩固和发展审计机关良好政治环境。二、党组领导班子责任（一）提高政治站位，夯实主体责任1 .提高全面从严治党的思想认识。深刻认识全面从严治党的重要意义，深刻领会全面从严治党的思想内涵，准确把握全面从严治党的实践要求，坚持以更高的标准、更严的要求、更实的举措贯彻落实市委、市政府和上级
33、审计机关的各项决策部署，坚决把全面从严治党主体责任落到实处、见到实效。2 .强化全面从严治党的组织领导。局党组成立落实全面从严治党主体责任工作领导小组，组长由党组书记、局长担任，副组长由分管纪检监察工作的班子成员担任，其他班子成员为组员。领导小组下设办公室在局办公室，负责组织协调、督促检查、考核等工作。3 .落实“一岗双责”工作要求。局党组围绕本年度工作任务，年初党组书记与班子成员签订党风廉政建设目标贲任书，明确职责分工和具体工作要求，督促领导班子成员履行“一岗双责”，履行主体责任。每半年至少召开一次党风廉政建设专题会议，“一把手”要每半年听取一次本单位领导班子成员履行“一岗双责”情况汇报，分
34、管领导每年要布置、检查分管股室的党风廉政建设工作，提出具体要求，明确工作举措，落实工作任务。（二）注重学习教育，筑牢思想防线1 .加强党纪法规学习教育。局党组要认真贯彻执行党组理论学习中心组学习制度，每年集中学习不少于4次，要制定学习计划、丰富学习形式、落实学习要求。落实党员干部教育管理监督。要把“习近平新时代中国特色社会主义思想”、中华人民共和国宪法、中国共产党章程、中国共产党纪律处分条例、中国共产党问责条例等法律规章纳入党员干部日常学习培训内容，加强党员干部理想信念教育，提升党性修养锻炼，筑牢思想道德防线。2 .开展廉政警示教育活动。以“守纪律、防风险、促廉洁”为主题，积极开展“五个一”活
35、动。一是局主要领导每年给党员干部上一次廉政党课；二是开展一系列谈心谈话提醒教育活动；三是观看一部警示教育片，以典型案件为主要素材，开展廉政风险警示教育；四是结合党章党纪党规学习，给党员干部上一堂党内法规课；五是结合理想信念，组织党员干部到教育基地开展一次廉政教育。（三）加强制度建设，强化党内监督1 .健全党内谈心谈话。要积极开展党内谈心谈话活动，党组主要负责人对党组成员、下属单位主要负责人和各股室股长每年至少开展一次党内谈心谈话；班子成员与所分管股室的同志每年要开展一次谈心谈话。班子成员之间、党员与党员之间要通过民主生活会前、组织生活会前开展谈心谈话。所有谈话要有主题、有内容、有记录、有时间。
36、2 .严格执行“三会一课”制度。定期召开支部党员大会、支部委员会，按时上好党课。一般每季度召开一次支部党员大会、每月召开一次支部委员会，每季度至少安排一次党课。要科学制定“三会一课”年度工作学习计划，不断丰富学习内容。3 .健全廉政风险防控制度。结合本单位工作实际，要对照工作岗位，逐环节排查廉政风险点，分股室、分岗位建立风险点台账；要对照台账实行廉政风险分级评估，分类制定风险防控措施，确保廉政风险定到岗，防范措施管到位，责任追究落到人，最大限度地控制和减少党员干部在执行公务中诱发不廉洁问题的可能性，保障权力的正确规范运行。4 .严格执行党内监督制度。每年定期组织召开一次民主生活会，认真开展批评
37、与自我批评，真正实现领导班子成员之间的有效监督。要严格执行民主集中制度，严格执行“三重一大”制度，凡属重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用，都要由会议集体讨论决定。要严格执行重大事项请示报告制度。要严格落实党员领导干部婚丧嫁娶事宜报告制度。5 .积极支持配合纪检监察工作。要全力支持配合市委巡察办和派驻纪检监察组工作。坚决落实好巡察整改工作,整改措施有针对性和实效性，举一反三，建章立制。对涉及“三重一大”等重要事项、重要会议等及时向派驻纪检监察组报告和邀请派驻纪检监察组列席会议，主动接受监督。6 .有效运用监督执纪四种形态“笫一种形态:加强对党员干部日常监督管理，对发现苗头性、
38、倾向性问题，有效运用监督执纪“四种形态”，及时谈话提醒、诫勉批评，切实把党员干部身上暴露出的小问题解决在萌芽状态，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。（四）加强作风建设，严肃工作纪律1 .认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神。要对照中央八项规定和实施细则要求，进一步严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，严格遵守执行。重要时间节点（元旦、春节、端午、中秋、国庆），要对纠正“四风”工作进行安排部署、开展监督检杳，对发现的问题进行通报曝光；节前和节后分别将安排部署情况和监督检杳情况报送派驻纪检监察组。要严格执行财务管理制度，管控“三公经费”，防止“公车私用”“吃喝请”等邪风歪气。2 .持续推进干部作
39、风整治工作。落实上级审计机关关于作风整治专项行动的工作部署和市委纪律教育学习月活动。每年以上级审计机关集中整训为契机，组织党员干部参加“审计大讲堂”，深化法律法规学习、形势政策学习、审计专业能力提升学习等，进一步夯实党员干部理论水平。常态化开展纪律教育学习月活动，按照市委的工作部署，进行纪律作风整顿教育，强化纪律意识，推动廉洁从政、廉洁从审。3 .严肃各项工作纪律。局党组要认真贯彻落实市委、市政府和江门市局党组的决策部署，严明政治纪律和政治规矩,从严管理本单位党员干部。领导班子成员要以身作则，率先垂范，发挥“领头雁”作用，带头加强学习，带头强化党性锹炼，带头强化“四个意识”、坚定“四个自信”，
40、带头遵守廉洁从政的各项规定，带头接受组织和群众的监督，带头引领作风转变，自觉养成在监督环境下工作的习惯，为党员干部做好表率、当好标杆。三、党组领导班子成员责任（五）党组书记责任1 .坚持把全面从严治党作为“第一责任”，牢固确立抓好党建就是最大的政绩”观念，敢挑重担，勇于作为，做从严治党的表率。2 .率先垂范。充分发挥领导干部示范带动作用，树牢“四个自信”、坚定“四个意识”，做到“两个维护”，严守政治纪律和政治规矩，当好廉洁从政的表率。理论学习坚持做到先学一步、深学一层；履职用权坚持做到严于律己、清正廉洁；服务人民坚持做到牢记宗旨、深入群众；对待亲属坚持做到严格教育、严格管理，切实把严的要求贯穿
41、到抓党建全过程，努力做到真管真严、敢管敢严、常管长严。3 .带好队伍。严格履行抓党建第一责任人责任，督查班子成员认真履行分管责任和“一岗双责”。加强同班子其他成员沟通协调，及时了解责任落实情况，坚决纠正不重视、不落实、敷衍塞责和消极抵触等问题。4 .搞好谋划。拿出足够时间和精力研究部署审计机关党的建设重要工作、重大事项，统筹分析梳理全面从严治党面临的形势任务，制定推进措施，每半年听取党的建设工作情况汇报，主持研究党建工作。5 .抓好落实。带头严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律。定期与领导班子成员开展履职和廉政谈话，及时发现、提醒和纠正领导班子成员履行职责和廉
42、洁自律方面存在的苗头性、倾向性问题,督查管党治党责任落实。（六）党组领导班子其他成员责任1 .切实履行一岗双责二坚持把“一岗双责作为硬任务，与分管工作同部署、同研究、同安排、同检查，推动党建工作在分管领域有效落实。坚持党建和业务工作两手抓、两手硬，推动分管领域业务工作和党建工作深度融合。立足自身职责，协助主要领导共同抓好管党治党各项任务落实，经常研究、布置、检查分管领域全面从严治党工作情况并定期报告。2 .积极加强督查检查。加强对分管股室全面从严治党工作领导，指导解决热点难点问题，每年至少一次与所分管股室负责人开展谈心谈话。3 .大力加强能力建设。大力弘扬求真务实、真抓实干的作风，带头加强学习
43、增强本领、担当作为，带头坚持问题导向、大兴调查研究之风、着力破解难题，带头践行弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等优良作风，形成“头雁效应四、保障措施1 .加强组织领导。局党组要切实加强组织领导，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系，做到压力层层传导、责任层层落实、工作层层到位。2 .严格报告述职制度。党组书记每年向市党廉办提交述责述廉报告；党支部的党组织书记抓基层党建述职评议考核工作。领导班子成员结合年度述职述廉、民主生活会对照检杳等，向局党组报告个人履行全面从严治党主体责任情况。3 .突出追究问责。局党组要认真落实中国共产党问责条例，严格执行。对党的领导弱化、党的建设缺失、从严治
44、党责任落实不到位的，对维护党的政治纪律和政治规矩失责、贯彻中央八项规定精神不力、选人用人问题突出的现象,要敢于问责，盯住不放，问责一个、警醒一片。篇四、单位党委（党组）2024年上半年履行全面从严治党主体责任工作总结报告2024年上半年以来，X系统在X委、人民政府和上级主管部门的正确领导下，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于全面从严治党系列重要论述，严格落实X工作2024年工作要点，认真落实年初计划，较好完成上半年工作任务，现将2024年上半年相关工作情况报告如下。一、工作开展情况（一）始终坚持和加强党的全面领导。及时调整充实由X委书记和X长任“双组长”的工作领导小组，全面加强党对X
45、工作的全面领导。采取单独组建、联合组建、挂靠组建等方式，全X实现党的组织和党的工作全覆盖。全X获评省级示范化建设党支部X所、建工作示范X所、X级党支部X个。加强党对意识形态工作的领导。成立X网络安全与信息化领导小组，把意识形态工作纳入局党政年度工作要点、纳入党组议事日程，作为各级党组织书记述职报告重要内容，截至目前专题学习研究意识形态工作X次，向各X“派单”X份，开展意识形态领域分析研判X次，开展意识形态领域风险隐患排查工作X次，主要领导听取X意识形态工作汇报X次。（二）深入推进全面从严治党向纵深发展。严格落实“第一议题”制度，始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为第一政治任务，坚
46、持把习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要指示批示精神作为委局机关和各X（园）党组织会议的“第一议题工党组书记组织召开X工委会议X次，党组会X次，干部职工会议X次，“三会一课X次，主题党日X次，理论学习中心组集中学习X次。研究制定X系统党风廉政建设任务分解方案工作任务清单X系统2024年全面从严治党工作要点,（党组）班子会专题研究党风廉政工作X次，开展督查X次，班子成员组织挂钩X和分管股室负责人开展廉政谈话X人次。组成X个检查组对全X全覆盖监督检查，查处X干部违纪违法案件X起处理X人,受党纪处分X人。着力推进“清廉X”建设，认真落实创建“清廉X”工作部署，全X有X所“清廉X”建设示
47、范点。（三）坚持推进主体责任落实和主责主业有机结合。办好学前X,聚焦实现“一村一幼、一乡一公办、一X一示范”硬指标，加快推进学前X项目建设，确保X月份顺利招生入园，学前X毛入学率达X.x%,加快推进义务X优质均衡城乡一体化发展，提升X精细化管理，抓实学X制办学改革，强校带弱校，实现校校互补，开展分级培训X次，召开中考安全联席会议和考务会X次。聚焦高质量发展人才工作需求，推进职业X.推进职业X结构调整、普职融合、产教融合、校企合作。持续推进“双减”，对学前X、义务X、高中X、职业X名困难学生发放资助金X.X万元，免除高中X和职业X名困难学生学费X.X万元。强化校外培训机构整治力度，规范校外培训机
48、构办学行为，X个学科类校外培训机构停办注销X个，X个转非学科培训。积极做好名师培养工作，开展X英才评选X人；二、存在的突出问题一是主体责任压力传导不足。主体责任在X层面已得到有效落实，但仍有个别部门存在对全面从严治党主体责任的深刻内涵和内在要求认识不深刻。二是制度约束还不够紧。个别部门仍然存在重制度建立、轻制度执行的问题，使得一些制度在一定范围内执行不力、监督不到位。三是干部作风不严不实还小范围存在。部分党员领导干部还存在“不善为、不能为、不作为”问题，影响了X域经济的发展。三、下一步工作措施第一，进一步强化党风廉政建设主体责任落实。完善落实党风廉政建设“两个责任”问责暂行办法，运用好责任追究典型问题实名公开通报制度，倒逼责任落实。建立履职报告机制，明确基层党组织及其负责人定期向X委（党组）报告履行党风廉政建设主体责任情况。加大对履行“一岗双责”的督查力度，对抓党风廉政建设工作不力的部门和个人采取约谈、诫勉谈话、通报批评，切实强化制度执行力。第二，进一步持续改进工作作风。持续开展专项整
