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    意识形态工作情况自查报告(共13篇)汇编.docx

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    意识形态工作情况自查报告(共13篇)汇编.docx

    1、意识形态工作情况自查报告(共13篇)目录篇一、意识形态工作情况自查报告3篇二、2024年意识形态工作计划工作方案9篇三、2024年意识形态工作责任制落实情况报告述职报告14篇四、2024意识形态工作责任制落实情况报告述职报告17篇五、2024年第二季度意识形态工作分析研判报告21篇六、区人保局2024年第二季度意识形态分析研判情45tR=25篇七、2024年意识形态工作计划工作方案29篇八、某县委办公室关于20X年意识形态工作责任制落实情况的报告31篇九、某区纪委党支部书记2024年度落实意识形态工作责任制述职报告38篇十、区委办2024年第二季度意识形态分析研判情况报告41篇十一国有企业20

    2、24年上半年意识形态工作总结及2024下半年工作计划45篇十二、2024年意识形态工作要点工作计划50篇十三、2024意识形态工作责任制落实情况报告述职报告篇一、意识形态工作情况自查报告中共*市委办公室:为全面贯彻落实好中共*市委办公室关于印发*市党委(党组)意识形态工作责任制实施细则的通知及全市加强意识形态工作相关会议精神,*年在市委、市政府的坚强领导下,在市委宣传部的精旨导下,我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习党的十九大精神,大力宣传市委“433”发展战略,紧紧围绕林业工作实际,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的里要作用,及时研究部署,制定了*党组意识形态工

    3、作责任制实施细则,紧盯重点工作,狠抓任务落实,现就意识形态工作责任制落实开展自查情况汇报如下:一、工作开展情况(一)全面从严治党,落实主体责任。市林业局党组认真落实“一岗双责”制度,成立党风廉政建设工作领导小组,定期组织召开专题会议,分析研究市直林业系统党风廉政建设情况,安排阶段性重点工作;在年初召开的全市林业局(场)长会议上,就全市林业系统加强党风廉政建设工作做了专门的安排部署,要求把党风廉政建设工作与林业工作同安排、同部署、同落实;制定印发了*年党风廉政建设工作要点和*党风廉政建设主体责任和监督责任清单,明确领导班子负全面领导责任、党政一把手负第一责任、班子成员负直接领导责任、纪检负监督责

    4、任四个责任”;局党组书记与各党组成员、各党组成员与分管单位主要负责人签订党风廉政建设责任书;市直林业系统副县级以上领导都向局党组做出了廉洁从政承诺;局主要领导和班子成员之间,局班子成员和分管下属单位负责人之间经常性开展交心谈心。研究制定了推进落实全面从严治党主体责任的具体措施,加大了问责力度,进一步靠实监管责任和为民办实事的落实责任。紧紧围绕林业重点工作,着力加强业务指导和组织协调,促进全面从严治党主体责任向基层党组织延伸;及时通报工作进展情况口社会关注、群众关心的重点问题;创新思路举措,建立完善监管制度,不断提高监管效能,有效防范重大责任事故发生。(二)强化理论学习,加强思想教育。扎实推进两

    5、学一做”学习教育常态化制度化,严格执行“三会一课”、固定党日学习制度,通过集体学习、个人自学、研讨交流等方式,认真学习党规党章、习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党的十九大、省第十三次党代会、市第四次党代会精神,学习“塞罕坝精神以及中央和省、市系列政策规定,不断提高马克思主义看家本领,拧紧世界观、人生观、价值观这一总开关,引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。特别是党的二十大胜利召开后,我们把深入学习贯彻党的二十大精神作为一项重大政治任务,出台实施意见,制定学习计划,主要领导带头宣讲、分管领导全面辅导、党员干部主动学习,迅速掀起了林业系统学习热潮,与武警*森林支队联合开展“

    6、两学一做学习教育常态化制度化I-项活动,做到用党的先进思想武装头脑.、指导实践,为建设天蓝、地绿、水净的美丽*注入不竭动力。(三)加强组织领导,落实意识形态工作。我局高度重视意识形态工作,始终把握正确舆论导向,明确规定党组领导班子对意识形态工作负主体责任。成立了以党组书记、局长王小虎为组长,党组成员为副组长,各下属单位、各科室负责人为成员的领导小组,领导小组下设办公室设立在科技教育宣传科,负责处理日常工作。中共*市委办公室关于印发*市党委(党组)意识形态工作责任制实施细则的通知下发后,我局积极行动、迅速部署,召开党组会进行认真学习,结合我局工作实际,制定印发了*党组意识形态工作责任制实施细则;

    7、通过实施落实,进一步加强和改进意识形态匚作,落实党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,加强了全市林业系统团结奋斗的共同思想基础。(四)定期进行研判,及时开展汇报。我局定期对意识形态工作进行研判,通过研判认为,我局意识形态工作的主流积极向上,意识形态工作责任制落实比较到位,党组对意识形态工作领导坚强有力,生态文明建设,弘扬主旋律,传播正能状等取得明显效果。我们及时汇报意识形态工作开展情况,并在每季度形成一份工作报告。(五)抓好舆论引导,传播凝聚正能量。在对外宣传的舆论引导中,始终坚持宣传正能量为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆

    8、论引导效果,为全市林业事业发展提供强有力的舆论支持。一是把握舆论导向,完善发布机制。进一步健全完善信息发布”三审制,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点,对重大事件及突发性问题及时提前介入,防患未然。二是强化载体,加强主动学习。我们充分利用学习*app软件进行主动学习,认真学习党的卜九大精神和习近平总书记系列重:要讲话,市委“433”发展战略、全面推进了“两学一做学习教育常态化制度化。三是开展丰富活动,弘扬正能联。为丰富”两学一做学习教育形式和内容,经市林业局党组和武警*市森林支队党委研究决定,联合开展了庆祝七-建党节,喜迎党的十九大,党委书记互上一次党课,缅怀革命

    9、先烈,百人宣誓重温入党誓词,重走一次长征路等活动,营造了良好的宣传舆论氛围。(六)运用新兴媒体,宣传林业工作。市林业局新媒体宣传工作在服务市委“433”发展战略的前提下,以“互联网+林业为背景,依托*林业网、*林业微信公众平台和官方微博,发布各类信息2100余条,其中:门户网站发布500余条,微博发布100o余条,微信发布240版,原创和转发信息735条。一是门户网站加入*市政府网站群集约化建设。按照市政府网站集约化建设工作要求,我们加入市政府网站集群市林业局门户网站共设立了工作动态、资源林政、生态建设、林业产业、在线服务、政民互动等板块,并完善了信息公开平台建设,充分发挥了宣传主阵地的作用。

    10、截止目前,发布各类信息300余条,主动公开规范性文件、政策解读、部门会议等信息200余条。通过网站集约化建设,使我局门户网站的网络安全得到有力保障,影响范围得到进一步扩大,已成为我市林业建设对外宣传的重要平台。二是新媒体平台宣传效果显著。*林业微信公众平台已成为宣传效果最好的点对点宣传平台,今年以来,先后发布图文消息240余版,原创和转发735条,内容涵盖林业特色产业、造林绿化、林下经济、动植物保护等多个方面,全面对外展示了我市林业工作,营造了良好的宣传氛围;*林业新浪和腾讯微博共发展粉丝4000多人,转发*发布及林业相关信息1500多条,新浪和腾讯微博已成为发布林业信息最快、时效性最强的载体

    11、三是微媒体矩阵建设逐步完善。今年以来,我们主动联系市直林业各单位以及各县区林业局双微管理员,将*林业工作群、双微管理员群、网评员队伍等群组得到扩充壮大,邀请市直林业各单位、各县区林业局职工350余人加入工作群彳散信群矩阵涉及成员3500余人。通过微信群矩阵建设,形成了全市林业工作者积极发声,主动分享的良好宣传局面。(七)强化网络安全,服务工作大局。为进一步规范完善网络安全制度建设,保障数据同步共享,确保网络安全管理,先后修改完善了计算机设备管理制度、*市林业局网络传播平台信息发布审核制度、*市林业局政务微信、微博管理办法等,数据收集整理、数据共享、信息发布等实现范化,制度化管理。今年以来,我

    12、们严格遵守互联网法律法规,主动传播正能量,弘扬主旋律,切实维护了风清气正的网络安全坏境,全年未发生重大网络安全事件,未被中央、省、市网信通报。我局按照新媒体动态层级发布机制,继续加大宣传力度,圆满地完成了对白马人民俗文化旅游节、西和乞巧女儿节”、成县核桃节、“兰渝铁路全线开通”第二十六届西交会”等多个节会的报道宣传。为更好的转发、评论、点赞各类信息,我们联合市林业局团支部组建了一支强有力的网络评论员队伍,有两名同志加入全市网评工作队伍,并完成了市网信办发布的16条网评任务。同时,我们按照*市林业局网民留言管理工作办法,积极与微信平台的网名进行互动,科学规范对门户网站的3条留言进行了回复。二、存

    13、在的问题我局意识形态工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些问题:一是工作机制和制度还需进一步完善,新形势下提高舆论引导的本领需进一步增强。二是对网络意识形态安全管理还需要进一步探索。三是意识形态工作队伍建设还需要进一步加强。三、下一步工作打算2018年,我们主要抓好三个方面的工作:一是逐步建立健全意识形态工作研究报告、会议研判、工作情况通报、事大节会意识形态应急预案,党员干部意识形态工作培训等制度,切实将意识形态工作和党建工作同安排、同部署,并纳入干部考核;二是加强网络意识形态工作管理,全面落实”三审”制度和微媒体矩阵的管理,大力弘扬社会主义核心价值观,宣传我市生态文明建设成果,营造良好的宣传

    14、舆论氛围。三是建设一支政治更加坚定、眼界更加宽广、业务能力更加精湛、纪律更加严格、作风更加务实的宣传思想意识形态工作队伍,将先进单位的宣传思想文简口意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。四是营造欢乐祥和、昂扬向上的文化氛围,积极倡导林业文化,大力弘扬生态文化,共建美好新。篇二、2024年意识形态工作计划工作方案为进一步加强和改进意识形态工作,落实党管意识形态原则,牢牢掌握意识形态的领导权和主动权,明确领导班子、领导干部的意识形态工作责任,根据中央、省委、市委关于意识形态工作的决策部署,结合规划和自然资源工作实际,制定本实施方案。一、指导思想全面贯彻落实党的二十大精神,高举中国

    15、特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持党管意识形态,牢牢把握正确政治方向和意识形态工作的领导权、管理权、话语权,认真落实中央、省委、市委关于意识形态工作的决策部署,主动分析研判意识形态领域情况,守好阵地,管好队伍,推动全市规划和自然资源事业高质战发展,为“*重塑竞争新优势,倾力打造*区域中心城”做出应有的贡献。二、工作任务(一)完善领导责任制,形成意识形态常态工作机制。局党组必须把做好意识形态工作作为重大政治责任,把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作

    16、责任制,与党的建设和业务工作紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则,各级领导班子对本部门本单位意识形态工作负主体责任。各党组织书记、部门主要负责人是第一责任人,应当旗帜鲜明地站在意识形态工作第线,带头抓意识形态工作,带头管阵地、把导向、强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。分管领导是直接责任人,协助党组织书记抓好统筹协调指导工作。其他班子成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。切实推动意识形态工作责任制落细落实、落地生根,形成常态长

    17、效工作机制。(二)加强工作制度建设,提升意识形态阵地管理能力。严格落实有关规定,强化对各类意识形态阵地的管理。整合宣传手段,完善信息发布内容审核制度及规范流程,绝不给错误思想、观点和言论提供传播渠道,切实做到可管可控。通过政府门户网站、局门户网站、单位微信群、QQ群、工作简报等平台强化意识形态宣传,并紧扣工作重点,开展对全市自然资源系统工作的宣传和权威发布,强化地质灾害防治、耕地保护、生态修好、用地报批、不动产登记发证、扫黑除恶等工作重点和国土资源法律法规和相关政策的宣传,及时反映工作动态,P1.应民众诉求,优化部门形象。(三)强化理论学习教育,增强意识形态教育影响力。持之以恒推动学习贯彻习近

    18、平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走,建立健全不忘初心牢记使命制度。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,党的二十大精神,习近平总书记“三篇光辉文献”,习近平总书记视察X重要讲话重要指示精神,习近平谈治国理政第四卷等和上级有关意识形态工作的文件和资料,充分利用好“学习强国”、“三晋先锋”、“自然资源大讲堂”等学习平台,全面落实党组会议“第一议题”制度,以党组中心组理论学习和党支部“三会一课”为载体,党组成员学习带动全局干部学习、支部学习带科室学习、党员学习带群众学习,推动全体党员干部进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。(四)坚决维护网络安全,

    19、掌握网络意识形态主导权。将网络意识形态工作作为意识形态工作的重要内容,充实和加强互联网信息工作力量。加强对互联网、论坛、微博、微信等涉及本单位敏感信息网络舆情的发现、预警、引导、处置能力,加大对局门户网站信息发布的审核、监管力度。严密防范网上意识形态渗透,旗帜鲜明开展网上舆论斗争,及时有效处置重大网络意识形态舆情。(五)开展思想舆论斗争,提升重大问题处置能力。坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主,宣传好习近平新时代中国特色社会主义思想和上级党委、政府中心工作的宣传。加强社会主义核心价值观宣传教育,提高社会主义核心价值观内容的知晓率和认知率。对人们普遍关注的问题要敢于触及、主动引导,及时发出权威声音,

    20、防止负面炒作、制造事端,确保不出现与党中央、省委、市委不一致的杂音噪音。(六)加强队伍建设,提高意识形态工作水平。牢牢把握意识形态工作的领导权主动权,培养造就“铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当”的意识形态工作队ffi-o重点抓好主要负责人及重要阵地、关键岗位人员的选拔配备和使用管理,确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民、忠于马克思主义的人手里。培养壮大网评员队伍,针对社会热点难点问题,主动发声,用网民语言积极主动回应网民关切,加强正面引导,凝聚共识。三、工作机制(一)建立意识形态工作研判制度。局党组每年至少两次研究意识形态工作,分析研判意识形态领域形式,遇到突发情况,

    21、应及时分析研判,及时向上级党委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见,定期在党内通报意识形态领域情况。(一)建立意识形态工作报告制度。把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入党组及班子成员民主生活会和述职报告重要内容,接受监督和评议。各党支部要每半年向局党组专题汇报一次意识形态工作,在发生意识形态领域重大问题时,要第一时间向局党组汇报。(三)建立意识形态工作考核制度。局党组对各支部落实意识形态工作责任制情况进行严格考核,并将考核结果纳入年度考核体系,作为评价使用和奖惩重要依据。要把落实中央、省委和市委关于意识形态工作决策部署情况,纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩监督检查

    22、的范围。四、责任追究领导干部有下列情形之一的,应当追究责任,视情节轻重,给予提醒、批评教育,责令作出书面检查、进行通报批评,给予组织处理和纪律处分。(一)对党中央或上级党委组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的;(二)在处置意识形态领域重大问题上,各级党组织书记、部门主要负责人没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的;(三)管辖范围内发生由意识形态领域问题引发群体性事件的;(四)对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的;(五)所属媒体出现严重错误导向的;(六)管辖范围内公开发行的出版物和对外报送的资料、出台的制度规定等

    23、在意识形态方面有严重错误导向的;(七)丧失对管辖范围内宣传思想文化阵地的领导权和实际控制权的;(八)管辖范围内网络意识形态安全出现严重问题的;(九)管辖范围内举办的报告会、研讨会、讲座、论坛等有否定党的领导、攻击中国特色社会主义制度言论,造成严重影响的;(I)其他未能履行工作职责、造成严重后果的的情形。篇三、2024年意识形态工作责任制落实情况报告述职报告2024年,认真贯彻落实意识形态和网络意识形态工作有关决策部署和指示精神,坚决种好责任田、守好主阵地、汇聚正能t,弘扬主旋律,不断夯实意识形态工作基础,全面提升意识形态工作水平。现将具体工作落实情况汇报如下:一、不断强化意识形态工作责任制“学

    24、习力”强化理论武装,坚定理想信念。始终坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本政治任务,认真学习党的二十大精神和中央、省、市关于意识形态工作的决策部署,严格落实意识形态和网络意识形态工作的有关要求,做到在大是大非面前始终保持头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明。工学结合,把握政治方向。牢牢把握正确的政治方向,将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想与习近平总书记对意识形态工作的重要论述与实际工作紧密结合,将习近平新时代中国特色社会主义思想作为一切工作的根本遵循。如:积极参加党组(扩大)会、中心组学习、支部三会一课,干部职工会等,运用好*等学习平台,以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义

    25、思想主题教育为契机,将主题教育作为当前意识形态工作的主题主线,紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”开展学思践悟学习实践活动。率先垂范,汇聚学习能量。通过带头先行自学、聚焦主题集中学习、集中研讨交流互学、结合实际转化深学,增进党员干部对社会主义意识形态的理论认同、政治认同和情感认同。如:主动带领组室党员认真学习党章党的二十大报告习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等进一步引导党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,唱响乡村振兴发展的“主旋律,二、不断深化意识形态工作责任制“引导力”一是深化引导,增强认知认同。不断加强对党员干部的党性教育,认真参与*,

    26、喈仰革命圣地,追溯红色记忆,重温党的历史,使党员干部党性原则进一步增强。二是深入基层,凝聚共同意识。通过深入基层开展指导、宣传政策,传达学习党的二十大精神,以及习近平总书记视察贵州省重要讲话精神,与基层群众交流互动,推动二十大精神深入群众、深入人心,引导基层干部群众把思想和行动统一到中央、省委、市委决策部署上来。三是防患未然,掌握网络舆情。重视网络舆情监控,明确专人负责网络舆情信息,专职人员随时关注*文章发布的主流媒体,积极正面引导,化解群众疑虑,树立政府形象。同时主动作为,切实加强对外宣传,将我市工作开展的好经验好做法总结提炼,传播*好声音。如:我市*获*平台刊载*篇。进一步扩大宣传力度,巩

    27、固壮大主流思想舆论,把握正确舆论导向,积极营造良好思想舆论氛围。三、不断优化意识形态工作责任制“管理力”优化网络意识形态载体管理,严格按照“涉密不上网、上网不涉密”的要求,加强对组室重要文件的管理和处置;杜绝在QQ、微信、抖音等平台观看、发布消极的言论、Ji1.f俗的图片,以实际行动坚定维护网络舆论阵地的导向正确、积极健康。同时,按照“到人到设备到群”的原则,对*办公电脑、移动办公设备、工作邮箱、工作微信群实行意识形态工作责任制,做到时时检查、规范管理;加强对*移动办公平台学习使用,逐步实现办公渠道转移,切实保障网络意识形态安全。严格要求组员管好自己的口、眼、腿,谨言慎行,强化政治判断力和领悟

    28、力,不发表任何非议党的言论,坚决抵制一切与党中央精神相违背的言行,做到政治上清醒、意识上明白,知行合一。四、存在问题及下步打算今年以来我组意识形态工作虽然做了大量工作,但也存在一些薄弱环节,主要体现在:一是思想认识方而。部分党员干部对网络意识形态工作极端重要性认以仍需进一步力口强,业务工作与意识形态工作协调推进不够。二是理论学习方面。政治理论学习的自觉性、主动性不够,系统性不强,理论学习倾向于机械化、碎片化,习惯于会上学习,利用业余时间学习的主动性还不够。下一步将持续提高思想认识,坚持意识形态工作原则,建立健全意识形态工作研判机制,严格执行各项规章制度,进一步抓好理论学习,创新理论学习方式,丰

    29、富理论学习内容,不断完善落实好理论学习活动,加强对意识形态和网络意识形态工作要求的理解程度,提高党员干部工作本领。篇四、2024意识形态工作责任制落实情况报告述职报告2024年,本人在X区委的正确领导下,认真贯彻落实中央、X省和市委的部署要求,通过落实意识形态工作责任制,强化分局领导班子政治担当,强化思想教育,强化舆论引导,强化市场监管,凝聚起了推进市场监督管理工作的强大合力,有力推动了意识形态工作落实见效。现做如下述职:一、履职工作特色和亮点(一)强化组织领导,压实新形势下意识形杰工作责任本人坚持把意识形态工作作为党的建设的重:要内容,纳入事要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导

    30、干部目标管理,做到意识形态工作与党的建设工作统筹谋划,整体推进,确保责任落实。本人先后组织分局领导班子研究意识形态工作2次,共同研讨分析意识形态领域形势,牢牢把握意识形态工作的主动权。认真制定了X市市场监督管理局X分局2024年网络意识形态工作实施方案,安排专人具体负责抓好意识形态日常引导、舆情监控、信息收集等工作,及时处置各类网络舆情,确保意识形态领域安全管理全覆盖。(二)扎实开展学习,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑本人坚持把学习教育贯穿工作始终,创新学习形式,丰富学习载体,切实加强党员干部思想政治建设。是按照X区委要求,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把开展党的十

    31、九届六中全会、党的二十大精神作为一项重:大政治任务。同时要求党员干部认真听取群众在工作中提出的意见和建设,针对群众反映强烈的问题开展自查自纠,深入自查反思,人人列虚自查清单。二是坚持把“改”字贯穿始终,注重将学习教育、调查研究和检视反思发现的问题纳入其中,对群众反映的问题、上级点出的问题列出清单、建立台账,逐条研究制定具体的解决办法和整改措施,能够当下改的,立行立改、即知即改,明确阶段目标,持续推动整改,针对一些干部存在的对新政策、新规定掌握不够透彻、不善于学习新知识等7个问题,目前已按照要求全部整改完成。(三)加强宣传引导,引领社会舆论向正确的方向发展一是加强网络管理。加强网络舆情监控和引导

    32、定期搜集各主要网站、论坛的各种舆情,加强正面引导,积极回应社会关切,及时澄清工作中的有关问题。今年以来我分局共处理政府热线等投诉咨询举报X件,均及时回经,并对当事人进行了政策宣传。二是本人不断创新意识形态建设的载体和方法,利用多种途径,扎实推进社会主义核心价值体系建设,努力培养干部职工良好的道德风尚。先后组织党员集中学习6次,深入X镇X社区开展精准扶贫活动X次,共为脱贫户发放慰问品合计约X元。二、存在的主要问题及原因分析回顾一年来,本人虽然在意识形态方面做了一定的工作,但是与上级的要求和党员干部的需求还存在一定差距,主要表现在:(一)政治理论学习自觉性、主动性、系统性不够理论学习倾向于机械化

    33、碎片化,习惯于会上学习,利用业余时间开展系统学习还不够,比如在支部学习、专题研讨会准备不充分。(二)对外宣传力度还需进一步加大市场监管业务工作宣传得多,对弘扬传统美德、精神文明创建、主流文化思想内容宣传较少,向上级党委报送的新闻稿数战不多,宣传思想工作的影响力、渗透力还需要进一步提高。(三)群众意识有待进一步加强平时习惯于坐办公室,与企业和群众沟通少,在向企业和群众宣传思想工作方面有待提高。产生问题的原因主要有:一是意识形态工作监察检查不到位,没有把意识形态工作纳入党建工作责任制和党员干部年终绩效考核的主要内容。二是对外宣传力度不大。没有探索对外网络宣传和管理办法,扩大对外宣传渠道。三是没能

    34、做到统筹兼顾。没有把意识形态工作有效融入到推动经济社会发展中,工作方式方法上还有欠缺。四、下一步工作思路及主要措施下一步,本人将紧紧围绕党的二十大报告中提出的意识形态领域新思想新论断,在上级党委的坚强领导下,深入学习宣传贯彻党二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,继续把意识形态工作摆在全局工作的重要位置,切实推动意识形态工作责任落细落实、落地生效。一是持续开展学习,始终坚持党的领导。深入推进“两学一做”学习教育制度化、常态化,坚持党支部机关学习制度,深入学习党的二十大精神和习近平中国特色社会主义思想,拥护“两个确立”,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。更加自觉地在思

    35、想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,自觉将X区委区政府的领导贯穿于市场监管工作各方面,确保意识形态工作始终保持正确的方向。二是持续深化认识,全面落实工作责任制。教育引导党员干部坚定理想信念,强化政治担当,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动工作。按照全而落实从严治党要求,进一步规范党内政治生活,始终把纪律规矩挺在前面,把党的教育融入日常、严在经常,确保意识形态工作责任制始终得到有效落实。三是加强队伍管理,增强领导班子和党员干部队伍的工作合力。进一步强化工作责任,将意识形态工作、党建工作与业务工作有机结合起来,充分发挥党组织战斗力和凝聚力,增强

    36、党员先锋模范带头作用。篇五、2024年第二季度意识形态工作分析研判报告2024年第二季度,高度重视意识形态工作,坚持用思想武装头脑,牢牢把握正确的方向、舆论导向和价值取向,严格落实意识形态工作责任制,加强T部和人才队伍建设,现将第二季度意识形态风险分析研判工作开展情况汇报如下:一、意识形态领域存在的风险隐息(一)理论学习不全面不扎实。一是始终坚持每周开展“第一议题”学习,但理论学习多以“读读念念”为主,对党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要指示批示精神理解得不深不透,融会贯通不足,缺乏深层次的研讨交流,同志们因区委办工作忙,在个人自学提升上有所放松,学习效果浮于表

    37、面。二是学习形式较为单一,运用“五种学习方式”还够不充分,多以集中学习、以会代训为主,理论学习贴近工作实际不够,调研还不深入,工作上容易缺乏创造性。(二)阵地建设存在短板弱项。一是志愿服务活动不够丰富,形式较为单一,部分同志因工作繁忙参加志愿活动的积极性不高,深入基层服务不够自觉主动,个别同志存在流于形式、虚于应付现象,志愿服务质埴不高。二是党员活动室虽已建设完成,但未真正实现从“建起来”到“用起来”再到“活起来”的建设目的,活动室缺乏功能性和实用性,难以聚集人气,发挥应有的阵地作用。(三)微信传输存在泄密隐患。在日常工作中,为便捷高效,违规使用图文小程序识别敏感文件、微信小程序传输、处理涉密

    38、文件资料等,在互联网邮箱存储、传输涉密文件等方面存在失泄密风险,为保密工作带来新挑战。(四)信息工作要情上报风险。要情信息必须第一时间上报,一旦出现迟报、缓报、瞒报现象,造成信息倒流,极易在网上引起负面舆情关注,为别有用心之人所利用,给社会稳定带来风险隐患。二、风险隐患发展趋势分析一是理论学习不深入,势必造成党员干部知识储备欠缺,不能做到与时俱进,难以运用理论指导实际工作,不利于提高工作的积极性、主动性和创造性,出现进取意识淡化现象。二是阵地建设文化功能作用发挥不充分,会影响区委办发扬党委中枢机关的模范带头作用,不利于树立省级文明单位这一标识的良好形象。三是一旦发生失泄密事件,轻则造成机关内部

    39、文件泄露,给机关正常工作带来不必要的麻烦,重:则对国家安全和利益造成严重风险和危害。四是信息要情报送超出时限规定,特别是一些突然发生的造成或可能造成重大人员伤亡、财产损失、生态环境破坏、影响经济发展和社会稳定的紧急信息,一旦出现迟报、漏报现象,将丧失信息的预警功能,失去时效性和应有价值。三、防范化解风险的措施(一)履行主体责任,严格落实意识形态工作责任制。一是把学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,把加强单位党建工作和加强意识形态工作紧密结合起来,及时召开总支委会和室务会研究意识形态工作,分析办公室存在的风险点,层层传导压力,坚持抓总、抓严、抓细。印发学

    40、习宣传贯彻党的二十大精神工作方案,明确学习要求、重点任务和方法路线,对全区做好学习宣传贯彻党的二十大精神工作作;I1.安排部署。二是严格落实好“第一议题”制度,强化线上线下学习相结合,运用好五种学习方式,依托能力作风建设年“周I四大学堂”每周四集体夜学,开展研讨交流;依托河南干部网络学院,学习强国等学习平台,提高使用的活跃度。(二)强化阵地建设,多措并举筑牢意识形态安全防线。严格贯彻落实十届省委第十轮巡视整改工作要求,规范阵地管理。一是依托支部联支部活动,开展“五星支部”创建,推动优势互补、资源共享、互相促进、共同提高,不断提升群众的安全感获得感幸福感。二是完善党员活动图书室,丰富书籍,充分利

    41、用,推动开展图书角学习、好书推荐、读书心得展示等一系列党员读书主题活动,满足党员干部个性化需求。(三)增强风险意识,提高意识形态风险防范化解能力。坚持意识形态风险分析研判预警机制,出台区委防范化解重大风险工作机制,完善意识形态工作情况通报、分析研判制度,定期进行情报信息会商,建立并及时更新安全风险工作台账。一是定期召开全区各乡镇(街道)党(工)委落实国家安全责任制年度工作例会,把国家安全工作纳入重要议事日程,与本地本单位中心工作同安排同部署同推进同考核,将各领域风险管控在萌芽状态。二是召开全区党委办公室系统信息培训会议,邀请市委办信息科讲解新时代信息报送的重:点和方法,规范紧急要情信息报送制度

    42、畅通公安、消防、应急部门报送渠道,压实各单位属地管理责任和第一责任人责任,杜绝迟报、漏报现象。三是要严格把关文稿、发文质品:,规范政治术语表述,全方位落实和加强风险领域的排查与管控,切实做好网络舆情处置,及时化解矛盾,引导正确舆论导向,确保全区国家安全、要情信息、机要保密等工作总体平稳有序。(四)加强正面引导,全面壮大主流意识形态宣传引导。一是注重宣传报道。借助市委党刊宣传正能量,充分展示食区经济发展、党建风采、生态建设、人文特色等成果。二是丰富教育形式。学习宣传贯彻党的二十大精神,举办“落实二卜大精神固基强能争先进”等系列主题教育活动,进一步引导机关党员锤炼初心、践行使命。三是强化正面引导

    43、选树身边先进典型,发挥榜样引领作用。篇六、区人保局2024年第二季度意识形态分析研判情况报告2024年第二季度以来,在区委区政府的坚强领导卜.,在区委宣传部的正确指导下,区人保局党组高度重视意识形态工作,认真深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党的二十大精神,强化担当意识和责任意识,牢牢把握正确的政治方向,始终把意识形态工作贯穿于各项重点工作中,真正把意识形态工作落到实处。现将二季度工作情况报告如下。一、二季度工作开展情况(一)夯实主体责任,强化组织领导。一是做好统筹部署。局党组认真学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,严格落实党委(党组)意识形态工作责任制实

    44、施办法,切实增强抓意识形态工作的履职自觉。制定全年抓意识形态工作要点,把意识形态工作纳入年终考核管理,对下属党支部意识形态工作进行督导,层层传导压力,做好责任落实。二是定期研判工作。按要求专题研判意识形态领域风险,要求全系统严格落实意识形态作责任制,进一步强化对局行业主管的人才招聘、社保、劳动仲裁等行业社会的组织管理,积极在社会组织中宣传中央、市委、区委的方针、政策,弘扬主旋律,强化理论指导,不断提高社会组织抓好意识形态的思想自觉和行动自觉。(二)深入开展学习,提升思想自觉。一是将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,坚持把学习

    45、贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的重大任务抓紧抓好。二是结合深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,根据“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,牢牢把握好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论。开展集中理论学习*次,研讨交流*次。主要学习了党的二十大精神、中国共产党章程(修正案)习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编等内容。坚持先学一步、深学一层,做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干,切实把学习成果转化为推动*匚作高质量发展的生动实践,不断开创*现代化建设新局面。(三)聚焦重点工作领域,做

    46、好融合共促。一是强化党建引领。坚持社会组织“登记时同步推进党组织组建,等级评估时同步评估党建工作,年检和抽查时同步检查党建工作,培训时同步开展党建培训,评优评先时同步对党建先进进行评选表彰,脱钩改革时同步部署安排脱钩后党建工作”的“六同步”工作机制。将党建工作纳入等级评估指标体系,纳入社会组织章程规范,明确将党的建设及社会主义核心价值观内容写入社会组织章程。二是强化组织保障。按照*区社会组织工作领导小组工作规则,加强同职能部门和行业主管、管理部门对社会组织的发展指导和联合监管,强化社会组织党的建设、机构管理和业务发展,为社会组织规范管理提供了组织保障。三是加强综合监管。通过年检、抽查、审计、评

    47、估等工作,严格审查社会组织开展党建工作、执行法律法规和有关政策、开展业务活动、机构变动和人员聘用等情况,全方位、多角度掌握社会组织动态,促进社会组织规范、健康、有序发展,有效确保社会组织意识形态领域安全稳定。及时公示公告社会组织违法违规情况,加强同业务主管单位、行业管理部门和职能部门对社会组织资金、人员及活动情况的综合监管。(四)做好正向舆论引导,强化监管监督。一是强化阵地管控。定期组织网络意识形态检查、敏感信息清查,及时发布检查结果并督促清理。研判新媒体发展趋势,及时掌控正面、负面舆情,为高质量发展营造良好氛围。强化风险意识、底线思维牢牢守住网络意识形态主阵地,确保网络意识形态领域的绝对安全

    48、加强对公司管理的领域各。二是加强舆情管理。认真贯彻落实中央新修订的党委(党组)意识形态工作责任制实施办法,紧紧围绕2024年是党的二十大精神的开局之年、实施“十四五”规划的关键之年这一重要节点,积极防范意识形态领域重大风险,树立底线思维,加强风险分析研判。强化监测、研判、处置等环节管理。加强与宣传网信部门、重点媒体沟通联络,保障舆情平稳可控。二、存在的问题第二季度以来,在落实意识形态责任制方面虽然我们做了一些工作,也取得了一定成效,但也还存在一些不足。一是思想掌控不够全面深入,对干部职工在意识形态方面的思想倾向,对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入。二是意识形态是一个动态的过程,在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤为突出,应对这方面的创新思路举措不多。三是社会组织党建指导不够。目前从事社会组织的工作人员仅有1名,指导监督力度有限。三、下一步打算下一步,我局主要抓好三个方面的工作:一是加强看齐意识和责任意识。牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习近平总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,切实把意识形态工作摆到到全局工作重中之重去。


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