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    乡镇党委书记2023年六个带头民主生活会对照检查材料.docx

    • 资源ID:36042       资源大小:15.68KB        全文页数:5页
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    乡镇党委书记2023年六个带头民主生活会对照检查材料.docx

    1、乡镇党委书记2023年“六个带头”民主生活会对照检查材料按照县委关于认真开好2022年度党和国家机关党员领导干部民主生活会的部署要求,本人认真对照“六个带头”要求,在深化学习研讨、广泛征求意见、开展谈心谈话的基础上,深入查找自身存在的问题,深刻剖析问题产生的根源,提出了具体的整改措施和努力方向。现对照检查如下:一、对照检查存在的主要问题在紧密结合自身实际,广泛征求意见建议的基础上,认真对标对表,深刻自查内省,共梳理出如下具体问题。(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。作为乡镇党委书记,我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,认

    2、真贯彻XXX精神,全面落实中央、省市县委各项决策部署,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。但对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署,还存在一些不足。在学懂弄通做实方面还有差距,从实际情况看,由于各项工作任务繁重,个人处理工学矛盾不到位,学习存在时紧时松现象,对习近平新时代中国特色社会主义思想常学常思不够、深钻深研不够,特别是在知行合一、学以致用上还有差距。在对“两个确立”的深刻领悟上存在层次不深的现象,虽然自己能够认识到忠诚拥护“两个确立”、坚定做到“两个维护”的极端重要性,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但是工作中,还没能做到

    3、时时刻刻从政治上观察、分析、解决问题,切切实实从政治上谋划、部署、推动工作,认认真真从落实上加强、跟进、督促,合作方面还需进一步加强。(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。未能运用理论去有效指导实际工作。在学习思想理论和“融会贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,具体工作中理论知识指导工作和服务群众的措施和办法不多,效果不明显,忽视了理论对实际工作的指导作用,导致理论学习与实际工作脱节,对待理论学习,只满足于片面的引用个别原理,而不能有效地与实际工作紧密结合起来。(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面。如对党建工作的紧迫感不强。工作中有时还存在重业务、轻党建的情况

    4、对党建工作的责任感、紧迫感还不够强,对党建整改纠治工作缺乏一定的毅力韧劲,还存在差不多了,该松口气、歇歇脚的想法,有时候会有打好一仗就一劳永逸、初见成效见好就收的想法,个别工作还停留在纸上、墙上,没有注重发挥党组织真正效能。(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面。调查研究不够深入。把更多精力用在了日常工作上,到基层调研的次数较少,由于时间较紧,看典型点位、听工作汇报较多,暗访抽查、了解群众心声较少,以至于对一些深层次问题挖掘不够,分析不透,没有切实把调研成效转为工作实效。(五)在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面。党性修养有所欠缺。加强党性修养的自觉性不强,提升自我

    5、素养的标尺线不高,缺少争先创优的劲头。工作繁重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,降低了工作标准。紧迫感、责任感、使命感不够强,攻坚克难的举措不够。遇到问题时喜欢独自理解、消化,与他人交流探讨较少,这不但影响了客观认识自己的准确性,而且在一定程度上忽视了对自身世界观、价值观的长期改造。(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面。能够贯彻全面从严治党的要求,始终牢记党的教诲和组织纪律,自觉用党员的标准严格要求自己,坚决反对特权思想和特权现象,严格各项规章制度,自觉接受各级监督;能够做到警钟长鸣,自觉抵制形式主义、官僚主义,保持了共产党人艰苦奋斗的工作、生活作风,但在一些细节方面存在一些不

    6、足。在落实上级安排的工作方面,有时由于工作头绪多、时间紧,也存在重表态轻落实的现象,偶尔甚至有以会议落实会议的问题。二、产生问题的原因究其问题产生的原因,经深刻反思,主要是在理想信念、党性修养、宗旨意识、纪律约束等方面还有差距和不足:一是自我要求不严,宗旨意识不强。自我要求有所放松,忽视了自我提高,工作中有时满足于得过且过,没有深入实际、深入基层、深入群众,想民众所想,急民众所需;二是宗旨意识不够牢固,放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识,导致工作中群众观念不强,真心服务群众意识不强;三是纪律约束不够严明,对执行党的纪律的极端重要性

    7、认识不够,对干部职工政治纪律教育不严,常态化抓作风纪律还有差距。三、努力方向及整改措施(一)努力方向。针对存在的问题,收费所领导班子下一步整改落实的方向是:以建立长效机制为保障,真抓实干,加强领导班子思想作风、工作作风和生活作风建设,着力打造求真务实、勤政为民、艰苦奋斗、清正廉洁的领导班子。(二)整改措施。在今后的工作中,所领导班子将针对查摆出的问题,按照相关要求,逐项加以整改,扎实推进当前和今后一段时期各项工作。一是要正视问题,充分认识到“怕、慢、假、庸、散”、违反中央八项规定精神、损害群众利益等问题自查整改的重要意义,克服消极懈怠的工作情绪,以饱满的热情投身工作。牢固树立终身学习的思想,以谦逊的态度、顽强的毅力抓好个人学习。二是要注重学用结合。坚持向书本学习、向实践学习、向群众学习,做到学以致用、用以促学,学用相长。三是要提升党性修养。坚持以先进典型为榜样,不断加强党性修养,强化群众观点,践行群众路线,真正把先进典型作为一面镜子、一把尺子,查找差距,修身正己,锤炼党性,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。


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