1、企业安全生产自我评估报告一、 安全生产管理机构：我司设立以董事长为组长，总经理为副组长，各部门主管为组员的安全生产管理机构，并配备专职安全管理人员1名。二、 安全生产管理：1、 我司的安全生产管理责任制已建立，正不断的健全，安全生产管理已分解到各部门，实行安全生产目标管理，制定年度、月度目标，并进行考核，进行奖惩。2、 我司已制定主要负责人、职能、机构及各岗位人员安全生产责任制和安全生产规章制度，并逐步健全。3、 各工种岗位有规范化的安全操作规程。4、 公司按规定购买和监督职工使用劳动保护用品。三、 安全教育和培训1、 企业主要负责人和安全生产管理人员每年进行培训，年终进行考核。2、 特种作业
2、人员按规定取得国家规定的特种作业人员操作资格证书方可上岗。3、 新工人上岗前进行三级安全教育，定期对从业人员进行培训考核，不合格不得上岗。四、 职业卫生管理建立了职业危害防治责任制度和职业卫生档案，按照职业健康法律规章宣传手册及上级安全部门要求，对特殊岗位人员，建立了职业危害告知通知书，定期对在职员工进行宣传贯彻职业病防治法律、法规、规章和国家卫生标准，督促有害作业部门将职业病防治工作纳入安全生产目标管理。对在职职工进行一年一度的例行身体检查，检查内容包括身体检查、验血、X光拍片检查、心电图、体检覆盖率100%。五、 安全预案管理不断修改完善安全应急预案，对要害部门，关键岗位进行安全救援应急预案演练。对于演练方案设计，演练程序，人员组织，设备提供等问题，公司管理部提供后勤保障，各部门对演练过程中发现的问题进行专项分析，制定相应对策，并充实到安全救援预案中。
