1、企业知识产权工作汇报（共6篇） 第1篇：知识产权工作汇报鄄城XXXX有限公司 知识产权工作汇报大家上午好！首先请允许我代表公司向各位领导、企业界的朋友们对XXXX的关心、支持和帮助表示衷心的感谢！下面我就我们公司知识产权工作的开展情况做如下汇报。一、企业知识产权建设情况我公司专门设立知识产权办公室，由总工程师担任主要负责人，制定文件明确了专利的编制、运用、保护和管理等工作职责，统筹管理公司技术创新、专利申请、情报管理、发明奖励及培训、实施许可、评价、纠纷处理等各项工作，形成分工清晰、责任落实、程序完善、合作协调的知识产权工作体系。另外，我们还在技术研发中心、供销公司、质检部、生产部等部门下设知
2、识产权兼职管理人员，主要负责本部门内各项创新点的收集，知识产权工作的资料整理、报送等工作。我公司每年按照研发投入的一定比例设立企业知识产权专项资金，专门用于企业内部知识产权创造、运用、保护和管理等各个环节的开支费用。 在知识产权人才队伍建设方面，加大人才引进、培养、使用的力度，努力培养一批能够进行知识产权分析且熟练运用有关国际规则的复合型人才。 二、企业知识产权方针及战略目标1、制定本公司知识产权方针 根据公司情况，公司把“公司公司以自主创新及知识产权保护作为第一竞争力 ”作为公司知识产权方针。 2、知识产权长期目标 到2020年，把我司建设成为知识产权创造、运用、保护和管理水平行业领先企业。
3、知识产权环境进一步完善，创造、运用、保护和管理知识产权的能力显著增强，知识产权意识深入人心，自主知识产权的水平和拥有量能够有效支撑创新型企业建设，知识产权制度对企业发展促进作用充分显现。 三、企业知识产权工作取得成效到目前为止，我公司共申请国家专利10余项，其中被授予专利权的2项，发明专利2项。专利产品的比重逐年提升，目前已占公司销售总额的52 %，利润总额的55%左右。注册申请并通过国家商标一项。另外我公司科研课题“三氯异氰尿酸新工艺开发与应用”“三氯异氰尿酸缓释片开发与应用”被 山东省科技厅认定为科学技术成果。公司自年9月贯标以来，经过贯标启动、体系文件发布、内部审核、外部审核等阶段，于年
4、5月公司知识产权管理体系通过了第三方认证机构的外部审核。自年11月知识产权管理体系试运行以来，公司强化了专利法规宣传、专利知识普及、专利培训、专利申请与保护；巩固了专利管理制度，把知识产权小组的职责、专利产权的管理、专利奖惩、专利工作的考核等内容列入专利管理制度，总体取得了良好的成效。目前公司进行了省高新技术企业认证申请，（济南泉城专利所）省高新认证工作人员对企业进行了认证前调研和辅导工作。四、取得经验知识产权工作是一项长期性的工作，且涉及到各个部门的工作。要想把知识产权工作做到位，得制定细致的工作计划，并按照计划逐步实施。知识产权工作也是一项繁琐的工作，它需要细致的管理和维护，并实时关注相关
5、政策和动态，做到积极主动地完成每项专利的申报和相关专利补贴的申请。五、企业知识产权存在的问题我公司开展知识产权管理工作时间不长、经验不足，虽然工作取得了一定成绩，但工作深度和广度有待进一步提高，实际不足和运行问题也肯定不少;产品类的发明专利较少、专利的数量和少档次较低、注册商标也没有实际应用到产品上、企业市场竞争力相对较弱。六、建议基于企业知识产权工作存在的问题提出如下建议：1、加大对中小企业在专利方面的扶持，切实解决企业的一些实际问题，如知识产权纠纷等；2、定期组织知识产权培训讲座，大力宣传企业知识产权政策，提高企业专利专兼职人员的业务能力，促进企业快速发展；3、政府多出台一些鼓励企业开展知
6、识产权工作的政策，鼓励企业申请专利，并给予一定资金政策扶持。第2篇：知识产权工作汇报知识产权工作汇报我校年4月被确认的兵团第一批知识产权试点学校,为了认真贯彻落实兵团关于开展知识产权工作的相关文件精神,两年来，在兵团知识产权局的正确领导和市科技局的关心、支持和指导下，在学校领导的高度重视和师生的共同努力下，积极推动知识产权知识的普及，培养学生维护知识产权的意识，营造良好的尊重和保护知识产权的氛围，知识产权管理的质量和水平稳步提高，做到有主管领导，有规章制度，有专人负责，有经费保证，并不断走向规范、成熟，现就两年来具体工作汇报如下：一、领导重视，机制健全（一）为了认真贯彻落实兵团知识产权局关于深
7、入开展知识产权工作的指示精神，充分发挥知识产权制度对中小学知识产权普及及工作，我校由校长、书记牵头，成立了领导小组，领导小组每月召开例会，及时总结经验，试点班级相互交流，领导小组按照制定的工作计划，安排各试点班级组织开展相关活动，小组成员负责贯彻落实领导小组决策部署，督查落实领导小组议定事项，推动我校知识产权活动层次不断提升。（二）建章立制、完善机制。为推动我校知识产权工作整体迈进，我校健全管理体系，完善相关制度，制定并实施了试点工作实施方案、绩效考核制度、优秀教师评比办法、优秀班主任评比办法、三好班级评比办法、知识产权工作管理办法、科技创新奖励办法，知识产权工作作为优秀教师、优秀班主任、三好
8、班级评比的重要条件之一。二、宣传到位，深化落实我校在知识产权试点学校工作中，利用宣传栏、网络，加大宣传力度,营造了浓厚的科技创新与知识产权氛围。（一）在活动中进行宣传。利用学校的宣传画廊搞好知识产权的宣传专栏，在“426”世界知识产权宣传周活动期间，利用校园广播系统，播放有关知识产权保护的宣传材料；在校园网上定期上传学校知识产权专题新闻，比较全面地介绍知识产权工作的情况。（二）在组织学生参加全国、自治区各级创新大赛时，将知识产权工作作为一项必要内容向学生介绍，使学生能够运用好知识产权制度，保护好自己的智力成果，通过两年多的努力，我校教师和学生对知识产权有了更深的了解。三、坚持“请进来、送出去”
9、完善师资培养培训为了提高知识产权师资队伍的水平，加深对知识产权的了解，我校有计划地选送老师参加学_培训，组织召开座谈会、研讨会、培训会等多种形式，努力为班主任的成长创设机会。（一）积极组织参加市科技局组织的知识产权培训班。学校坚持“请进来、送出去”的方针，将知识产权纳入学校计划中，聘请专家到校讲解知识产权讲座，选派知识产权辅导教师参加哈尔滨知识产权培训班。（二）学校开展多种形式的知识产权自培活动，培养合格的知识产权辅导员队伍。对学校全体老师定期进行知识产权知识讲座和培训。我校内部每月定期组织交流学_，尤其对班主任老师的培训，班主任再利用班会对学生进行辅导。四、完善课程设置，知识产权走进学生课
10、堂为培养中小学生的知识产权意识和创新精神，我校将知识产权教育正式纳入学生课堂。通过一个学生，来影响一个家庭，从而带动整个社会保护知识产权意识的提高。（一）开展特色课程，激发学生学_兴趣。在拓展课程中，我校开设了航模、建模、车模、机器人创意搭建、知识产权等课程，这些课程的开展，不仅锻炼的学生的动手能力和创新能力，而且对知识产权的理论知识也进行了很好的和渗透。（二）在各个班级广泛开展知识产权。内容包括知识产权的国际国内形势，知识产权的基本知识、知识产权保护途径、青少年如何开展发明创造活动等，重点在高年级学生中开展学_和活动，根据高年级段学生的心理特点和认知水平，安排教学内容，设计教学活动。五、大力
11、营造氛围，举办各类实践活动，成绩优异连创佳绩 知识产权作为学校的特色，我们在课程设置、兴趣活动、社会实践上进行了安排，实现让科技活动走进课堂，每周有课时、有教材。（一）将知识产权内容纳入到小学课程体系，利用晨会课，科学课等在学生中普及知识产权，每个年级班主任老师撰写知识产权教案，年级组共享教案内容，对学生进行辅导培训。（二）在知识产权宣传周、专利宣传周，大队部、德育处联手举行知识产权手抄报评比、黑板报评比活动，并展出优秀的手抄报作品，进一步加强全校师生对专利知识的掌握。（三）继续开展各项科技活动，引导学生发明创新、参加科技竞赛，鼓励学生的发明创新热情。在航模、车模、建模，机器人、科幻画、艺术实
12、践、小发明、小制作等方面激发学生发明创造的热情。（四）组织以“保护知识产权”为主要内容的主题班会、队会，广泛宣传版权法律知识，学生“从我做起，远离盗版，拒绝有害出版物，保护知识产权”；学生诚信处世，不抄袭他人作品，养成尊重知识产权、勇于创新的优良品质；劝诫亲友和身边人不使用盗版制品，提高师生版权保护意识，拓展空间。（五）宣传表彰。为参加航模、车模、机器人等比赛的孩子们进行宣传并表彰，利用校园橱窗、电子屏、校园广播进行宣传报道。年至今，我校代表队频繁在自治区乃至全国科技创新大赛上获奖。航模、车模、建模比赛取得全国、自治区、兵团一、二、三等奖近百个之多。科幻画比赛获全国、自治区、兵团一二三等奖的学
13、生近百名。六、加大投入力度，合理使用经费，保障试点工作顺利开展 学校大力支持推进知识产权工作，在专项资金方面落实到位，使用规范。定期对知识产权专项资金的使用状况进行有效的监督，做到财务清楚、及时公开。学校这两年加大青少年知识产权及科技活动的投入力度，除了兵团划拨的专项经费外，我校自筹经费购置设备、奖励获奖师生，制作宣传展板，师资培训等。（一）为了培养学生的创新意识和创新能力，学校投入近2万元购买机器人，参加自治区及兵团科技创新大赛，投入近3万元购买各项设备让学生参加自治区、兵团、全国各级各类航模、车模、建模、科幻画等比赛。同时学校投入十多万元装修并配备设备打造了素质实践基地，内设航模室、车模室
14、建模室、机器人活动室等功能室。（二）学校还投入大量的资金对科技辅导员进行培训，培训人数达5人，并邀请有关专家开设知识产权的专题讲座，每学年对全体教师进行一次知识产权的培训，以进一步提升教师的知识产权管理能力。（三）学校在规范使用市科技局提供的专项资助外，还自筹相应资金作为知识产权专项费用，用于支持学生及教师开展发明创造活动、奖励及其他知识产权费用。（四）学校每学年投入专项资金，用于知识产权的宣传、科技创新活动开展、支持师生申报发明专利、奖励等方面的开支。七、存在的不足在取得成绩的背后，我校知识产权工作也存在不足，宣传培训工作的力度应进一步加强，个别老师对知识产权工作的认识及主动性要再进一步的
15、提高。我们对于知识产权的体系要进一步完善，以上的不足将成为我校今后努力的目标。作为兵团第一批试点学校，两年来，我校师生对知识产权有了十分详尽的认识和理解，并且落实到了自己的实际生活中。回顾两年来的工作，我们做出了一些成绩，但是对于我校来说，知识产权工作任重道远。在今后的工作中我校将进一步搞好知识产权的和宣传工作，不断总结经验，坚持以科学发展观统领知识产权工作全局，实施好知识产权战略，争取作出更大的成绩。第3篇：知识产权工作汇报甘肃金桥水科技集团年知识产权的工作汇报（二一二年二月十五日）尊敬的甘肃省知识产权局的各位领导和各位同仁： 下午好！现在我就集团年知识产权等方面的工作向各位领导做简要汇报：
16、我集团王继武董事长在集团中层以上干部会议上提出推进实施人才精业战略、科技创新强企战略、东扩西进发展战略、实现企业发展的目标。上善若水，水善利万物，而不争。我集团近20年来潜心专致从事地表水净化，城镇综合污水处理、工业废水治理及其资源化研究、设计、咨询、工程总承包。充分利用地表水（黄河流域）资源和城镇污水、工业废水的再生利用，缓解水资源的短缺，节省大量新鲜水资源，最大限度减少污染物向水体的排放量，改善水环境，保护好有限的水资源。年7月21日，国家住房和城乡建设部公告第1072号，我集团市政行业（给水工程、排水工程）设计资质升为甲级。目前我集团拥有“工程咨询甲级资质”、市政行业“给水工程、排水工程
17、设计甲级资质”、“环境工程（废水）设计乙级资质”、“建筑行业（建筑工程）乙级资质”、“市政公用工程总承包贰级资质”、“机电安装工程总承包贰级资质”，并通过3C中国国家强制产品认证等。具1有三项甲级资质，二项乙级资质，对实施市场目标战略有着至关重要的作用。我集团是西北五省区唯一一家具有工程设计、工程总承包、机电安装等这些国家认定资质的企业。我集团现有员工216人，教授级高级工程师8人，高级工程师39人。各类注册工程师52人，从事研发人员56人，大学本科以上人员110人，分别占全部人员的24%、26%、51%。通过实现健康社会循环，实现人与自然和谐发展，维系良好的水环境，最终达到“天人合一”的水环
18、境境界。国家对企业技术创新和知识产权的推进，是适应市场经济发展需要，推进企业技术进步的战略措施。是增强企业的技术创新、研发能力，促进产学研紧密结合，加强高新技术产业化，提高企业自我发展、市场竞争能力、培育自主知识产权的非常有效途径。企业技术创新能力的提高，推进了企业自主知识产权，高新技术含量、高附加值的工艺技术，新产品开发的能力和水平的发展。为企业的全面发展提供更高层次的创新平台。年集团动员全体员工“保护知识产权，就是保护我自己”，深入开展“保护知识产权”年活动。年3月23日集团召开了“深入开展知识产权年活动动员大会”。制定了知识产权创新规划与知识产权保护办法、集团十二.五规划大纲，经董事长办
19、公会会议审定，在集团第三次职工代表大会审议表决通过。年我集团累计授权、受理专利52项，其中发明专利19项，授权发明专利11项。年9月至年8月申报专利18项，比上一年度7项增长了257%。年申请国家中小企业发展专项资金（企业提高素质活动补助项目中的企业专利申请补助项目），并得到国家工信部资金资助。年累计省级科技成果、新产品、新技术32项8月30日又有3项科技成果、新技术进行省级鉴定。年HGB池用于火力发电厂冲灰渣废水浓缩的研究和应用获“甘肃省科学技术发明奖”二等奖。年10月以国家知识产权局化学部部长郑慧芬为领队和年8月以国家知识产权局通讯申诉处副处长田华为领队的调研团队分别来我集团调研、考察。年
20、3月23日，甘肃省知识产权局陶涛副局长、赵定池处长来我集团调研。就知识产权保护、技术人员平凡跳槽、企业核心技术泄密等重要问题和集团王继武董事长进行广泛、深入的交流，并以甘肃省知识产权局综合管理处名义发表了“甘肃金桥水科技集团打响知识产权保护维权攻坚战”的文章，并在国家知识产权局甘肃子上刊登。支持企业保护知识产权、维护知识产权。为了进一步贯彻执行集团第三次职工代表大会通过的知识产权创新规划及知识产权保护和奖惩管理规定决议，依法维护公司的合法权益、保护员工的切身利益，落实“保护知识产权，就是保护集团的利益，就是保护我自己的利益”。实现以创业的精神、创新的理念，谋划大经营、大金桥蓝图、实现大发展目标
21、集团和集团设计院、研发中心等主要部门鉴定了“实施保护知识产权责任书”，责任书共分责任、权利、奖励3章10条。为了落实“实施保护知识产权责任书”：集团设立了享受知识产权保护特殊津贴。享受集团知识产权保护津贴的责任人，需本人提出申请（并填写申请书），所在部门审核，个人述职，由集团董事长办公会议批准并进行公示后，双方签订“实施知识产权保护协议书”,按1500元/月的标准享受知识产权保护津贴。随责任人创新能力的提高，对集团贡献的大小，逐年提高津贴标准。共14人正式享受知识产权保护特殊津贴。年9月20日经甘肃省院士、专家工作站建设领导小组批准，在我集团设立中国科学院，中国工程院院士工作站，它是甘肃省在
22、企业设立的第一家院士工作站。院士工作站的成立标志着把我集团的人才战略提升到国家层面的高度，对引领和支持创新要素集聚，促进知识产权向现代生产力转化具有重要意义。它是培养人才的平台，也是科学研究的平台，更是知识产权战略的平台。它凝结了资源和资本的结合，注入了新的生机和活力，引入了高端人才、带动和促进了人才队伍的建设和发展。为全面贯彻集团董事长提出的市场目标战略，实施东扩西进的市场目标，以专利技术、科技成果形成的自主知识产权为支撑，使企业专利和技术创新有机紧密结合，知识产权日益成为企业发展的战略性资源和市场竞争的核心要素。我集团在“蒲城清洁能源化工有限责任公司渭北煤化工园区180万吨甲醇、70万吨聚
23、烯烃项目厂外供水净化工程”（12万吨/d；总投资1.8123亿元）中充分利用了自主知识产权的优势，于年8月12日签订该项目总承包合同。合同的签订，标志着我集团市场目标战略上了一个新台阶和高度。目前企业在知识产权方面存在的问题：1、如何将企业知识产权、技术创新战略优势转化为企业的市场目标战略优势，提高企业在市场竞争能力，真正帮助企业更快、更好的发展。2、企业技术创新成果知识产权如何有效得到保护，如何利用知识产权使企业利益实现最大化。3、企业专利技术的侵权，企业技术人员携带核心技术跳槽，得不到遏制，进入法律程序后，即费人，又耗时，企业还要承受精神、市场、经济等方面的损失。我们认为要加快制定更有效的
24、法律法规，提高行政执法效率。专利行政执法要简便、快捷、高效，同时要进一步完善专利行政保护制度，使企业能专心致志的进行工作。把企业发展的基点放在技术创新，特别是在发展具有自主知识产权，拥有核心技术的基础上，充分发挥知识产权在激励和保障创新的作用，加快建设企业为主体，市场为导向，产学研紧密结合的创新体系。提高企业整体素质，着力推进科技成果向生产力转换的速度。应用法律武器保护知识产权，维护企业的合法权利，促进企业利益的最大化。我的汇报完毕，谢谢大家！第4篇：知识产权托管工作汇报年度知识产权托管工作汇报 XXX公司 （年11月26日）尊敬的各位领导：首先请允许我代表公司向各位领导对XXXX的关心、支持
25、和帮助表示衷心的感谢！下面我就我们公司知识产权工作的开展情况做如下汇报。一、年主要工作：年以专利为主的知识产权管理工作主要包括专利技术开发；专利申请、维持、放弃的确定；专利评价、评估；与专利技术及专利产品相关的档案管理及对相关人员的规范；专利权的保护等。我公司通过和专利代理机构及知识产权业内专家的沟通、学_，不断积累经验，掌握了科学的管理办法来加强企业知识产权的管理。到目前为止，我公司共申请专利95项，其中被授予专利权的77项，发明专利6项。年申请专利12项，其中PCT 专利1项，发明专利3项，实用新型专利4项，外观设计专利4项。二、遇到困难问题及建议虽然我公司开展知识产权工作也有十余年，但企
26、业内部对知识产权的保护还不够重视，这需要较大的工作努力。 专利文件的撰写过程也存在问题。很多新的技术人员未进行过专利文件撰写方面的培训，对发明创造的描述不是特别专业，也因为专利代理人专业技术方面的局限，沟通过程也存在较大问题，有时会出现代理人修改的专利文件与发明人所要保护的范围相差很大。另外，我企业申请的专利数量逐年增多，每年申请费及维护费也是一项不小的开支。基于企业知识产权工作存在的问题提出如下建议：1、加大对中小企业在专利方面的扶持，深入到企业内部，切实解决企业的一些实际问题，让上层领导能意识到专利工作的重要性；2、定期组织一些专利撰写方面的专题会议，以加强专业技术人员将发明创造撰写成专利
27、文件的能力；3、多出台一些鼓励企业开展知识产权工作的政策，鼓励企业撰写专利，并加强扶持力度。三、年工作目标年预计将申请专利12项，其中发明专利3项，实用新型专利6项，外观设计专利2项。年还将结合公司实际情况制定出一套科学合理、健全有效的专利管理制度，以规范专利工作流程以及专利申请的绩效考核和奖励机制，还将涵盖专利资料的归档、保存及保密性工作等。年还将准备申请专利试点企业，请各位领导予以支持。第5篇：企业知识产权管理四、企业知识产权管理1、列入江苏省企事业单位知识产权管理战略推进计划承担单位扬州恒信仪表有限公司2、列入江苏省企事业单位知识产权管理工作推进计划承担单位企业名单1、2、3、4、5、6
28、7、8、9、江都市曙光电力器材有限公司 江苏博华生物技术有限责任公司 江都市显业集团 江苏天雨环保集团有限公司 江苏博际喷雾系统有限公司 江苏华光双顺机械制造有限公司 扬州银河毛制品有限公司 扬州恒信仪表有限公司 江苏诚德钢管股份有限公司10、江苏捷凯电力器材有限公司11、江苏长青农化股份有限公司12、江都市精英体育用品厂13、扬州江海文化用品有限公司14、扬州杰信车用空调有限公司15、扬州康岭医用电子仪器有限公司16、扬州中惠集团公司3、列入扬州市创建自主知识产权企业推进计划实施单位企业名单1、江都市曙光电力器材有限公司2、江苏博华生物技术有限责任公司3、江都市显业集团有限公司4、江苏天雨
29、环保集团有限公司5、江苏博际喷雾系统有限公司6、扬州恒信仪表有限公司7、江苏捷凯电力器材有限公司8、江苏长青农化股份有限公司9、扬州杰信车用空调有限公司10、扬州中惠集团公司4、企业知识产权工作成效与特色江苏亚威机床股份有限公司知识产权工作总结及近两年所取得的成效与特色为不断增强企业的核心竞争力，公司将知识产权工作贯穿于技术、生产、经营等各个环节，促使技术优势转化为品牌优势、市场优势。目前已授权实用新型专利27项，外观设计1项，13项发明专利均初审通过并提交实质审查。知识产权工作在促进公司发展中发挥着重要作用。专利工作开展也取得了一定成绩。一、职责明确，分级管理我公司知识产权工作分二级管理，其
30、中技术中心为专利的归口管理部门，设专人管理，各研发部门（即，数控冲床技术部、数控折剪机床技术部、数控开卷线技术部）分设兼职知识产权管理人员负责所辖技术部知识产权方面的具体业务。知识产权的对内监督、对外协调是技术中心统管负责的内容。其中监督包括期限监督、费用监督、知识产权标记使用监督。对外协调包括跨部门间、与上级行政主管单位间，以及与代理机构间的业务协调等，同时还要对知识产权规章制度的修订与完善负责。各产品技术部知识产权管理人员具体负责专利的检索、申报、变更、转让等具体事宜。职责权限明确后，对专利业务拓展及工作接口衔接，起到了重要作用。近些年由扬州锦江专利事务所、_连和连扬州分公司、泰州专利事务
31、所三家作为我公司的专利代理人，负责办理公司专利业务的委托代理工作，这也促进了我们专利工作向正规化管理稳步迈进。二、整章建制，进一步细化业务流程（1）建立专利工作管理制度公司年11月颁布实施了专利工作管理办法，对专利申请内容的初审确定工作、专利资料的筹备申报工作、专利信息的检索查新工作，授权后的变更、转让、备案、放弃、缴费及专利档案保管工作作出了明确的规定。就以专利申请内容的初审确定为例。各技术部在申报专利申请前,细化内部资料的审查环节,具体包括以下内容：审查是否具备专利的实质性条件；审查是否具有良好的市场前景；审查可否运用技术诀窍进行保护；而且包括申请何种专利（发明、实用新型、外观设计）及确定
32、申请专利的时机等。经过系统审核，对专利申报前的初审环节进行了逐一细化，这样为专利的正式申报奠定了坚实的基础。（2）进行保密，建立激励机制公司对涉及技术秘密的部门及人员定期进行保密，并通过设立专项保密资金、制定泄密惩处办法等一系列政策规定强化员工的保密意识，对已被国家授权的职务发明专利，由各技术部确定对相关设计人/发明人进行奖励的方案，用以激励一线开发人员的创新热情。（3）强化技术保密管理意识在申请专利前,相关人员必须对该发明创造进行保密。该项措施在专利制度中做出了明确要求。公司人事部门每年组织员工签订保密合同（协议），并根据每份员工从事的岗位不同，确定详细的保密条款。公司员工在离职、辞职,或者
33、临时工作人员在离开公司前,应将其从事、参与企业技术工作的技术资料交还给公司,并承担保密义务。同时规定未经公司许可,不得擅自发表涉及保密内容的文章,不得将属于公司的发明创造申请个人专利。通过专利制度的全面建设，从多角度多方位对知识产权加以了保护。（4）强化维权力度针对打假维权，我公司在职能部门设置上，采用双重保护。首先在销售公司内设置市场监察部，负责以经济、行政等手段从事打假维权，继而加强了专利产品在市场运行中的保护力度。其次，当知识产权纠纷案件需要以法律诉讼方式维权时，市场监察部将案件移交给监事局进行处理。监事局的职责是通过司法手段和司法途径进行外向性维权，维护公司发展成果和合法权益，保障公司
34、的正当权益不受侵害。（5）权利归属更加明晰公司对以下三种专利权利的归属及其相应保障措施，也做了明文规定。 凡以公司名义申请或已授权的专利，专利权归公司所有。当公司与其它单位签订有关技术开发合同，或者签订其它在将来履行中可能产生发明创造的合同时，合同中应明确发明创造的专利申请权和专利权的归属。对于跨公司合作、工作的人员及公司临时聘用人员，公司应当事先就该人员在工作中做出的发明创造的专利申请权及专利权归属与其本人及接受或派出单位签订合同。有了制度保障，业务的运行才能顺畅。整章建制后，专利业务流程理顺了，各环节的控制节点清晰了，而且项目人员知识产权意识也增强了。三、加大知识产权的保护力度，对于符合申
35、报专利的项目，及时申请专利，为保护自有知识产权，年度专利申请量为21件，比年度增加了10件。而且年当年共有10项实用新型专利相继被国家专利局授予专利权。年，我公司开发了无人操作数控板料折弯单元、数控高精度板料开卷分条卷取线、数控清洗堆垛线等多个新产品，申请了近20项专利。四、大力推动专利技术成果转化，是公司发展的首要任务“精密高效金属板材加工技术及成套系统”是板材加工设备中技术含量高的升级换代产品，该系统由开卷校平飞剪线（上料小车、开卷机、校平机、飞剪机、输送平台、堆垛装置）、冲床上下料装置、数控转塔冲床、折弯操作机器人、数控折弯机、分布式集成控制系统等组成，可将金属卷板加工成任意形状的平板和
36、钣金件，可根据用户的不同需求进行定制，是一种具有精密、高效、节材、节能特征的柔性化、集成化和自动化的成套系统。 该系统先后申报了11项国家专利，共投资9000万元，推动该项科技成果的产业化、规模化进程。市场竞争促进着企业的发展，挑战中蕴含着企业商机，我公司将以创建省知识产权示范企业为契机，结合自身实际情况，发挥优势，总结经验，扎扎实实做好知识产权保护工作，为技术创新保驾护航，为企业发展推波助澜。江苏亚威机床有限公司年8月10日第6篇：企业档案知识产权企业档案知识产权问题探讨摘要：企业档案作为企业各项活动的有机组成部分，对企业的生存和发展起着至关重要的作用，企业档案是企业信息源的重要组成部分，维
37、系着企业的正常运转。而自现代企业制度建立以来，企业档案中关于知识产权问题越来越突出，使企业的生存面临着巨大的挑战。本文将从企业档案的定义出发，揭示出企业档案知识产权的特点及在管理中存在的问题及应对措施。关键词：企业档案知识产权问题对策随着现代企业制度的建立，以及改革开放后，我国相继颁布了商标法、专利法和著作权 法等几种重要的知识产权法律，人们开始认识企业档案知识产权对企业生存和发展的重要性。而现实中，如何更快更合理地发挥企业档案知识产权的效益是企业急需解决的问题。一 企业档案及其特点企业档案是企业的各项活动中直接形成并保存备查的各种文献载体形式的历史记录。而根据企业满足社会生产和生活的特点，将
38、现代企业划分为制造业企业、农业企业、流通企业、金融企业、建筑安装企业、交通运输企业和邮电通讯企业等类型。根据企业档案划分的种类，可以归纳出企业档案具有如下特点：（一） 自主性。在社会主义市场经济逐步完善的今天，企业自主发展权有了极大的提高，企业管理中处于从属地位的档案工作也是如此。特别是在市场经济条件下产生发展起来的非公有制企业，对自身的资产具有完全的所有权和支配权，它以市场为导向，走自我约束、自我抉择、自负盈亏和自我发展的道路。（二） 是非公有性和封闭性。企业档案的所有权是归企业本身所有，它是本企业在各项活动中形成的全部档案的总和，它并不是归公众所有。同时它还具有封闭性，尤其是关于企业生存发
39、展的科研资料、内部资料、涉及到企业知识产权问题的档案是不能向社会开放的。（三）是效益性。企业是以赚取利润为目的的经济组织。具体到档案的管理上，当企业规模很小，企业往往只指定专人或兼职人员负责保管档案；当企业规模很大，且在管理、经营、生产和科研活动中形成的文件材料很多，门类复杂，整理、保管和提供利用的工作量很大时，企业才会成立专门的机构来负责这项工作。（四） 是多元性。企业档案多元性体现在三个方面：一是企业档案管理主体多元化。不仅对科技档案、文书档案，其它如经营销售档案、合同档案、知识产权档案、民主管理档案、企业资产档案以及企业文化档案也越来越受到关注。二是档案载体呈现多样性，不仅有纸质档案，还
40、有照片、软盘、光盘、录音、录像档案，随着信息技术的发展，以网络为载体的档案也呼之欲出。三是管理模式上的多样性。二知识产权及我国知识产权管理现状知识产权是指智力创造性劳动取得的成果，是智力劳动者对其成果依法享有的一种权利。它是市场经济和科学技术发展的必然产物，它具有专有性、私人性、可复制性以及地域性和时问性等特点。改革开放以来，我国的知识产权保护事业随着经济建设的不断发展，经历了从起步、发展到逐步成熟和完善的过程，其知识产权保护工作在法律体系、制度体系、申请和保护数量等方面得到快速发展：（一）在法律体系建设方面，年加入世界贸易组织前后，中国对知识产权保护相关法律法规和司法解释进行了全面改善，与世
41、界贸易组织与贸易有关的知识产权协议以及其他知识产权保护国际规则相一致。（二）在制度建设方面，在知识产权保护实践中不断完善组织机构，年，成立了以国务院副总理为组长的国家保护知识产权工作组。年，成立了国家知识产权战略制定工作领导小组，宏观管理工作进一步加强，保证了我国知识产权制度作用的有效发挥。（三）知识产权数量大幅度增加，质量有待提高。“十一五”时期，我国专利等知识产权的申请数量大幅增长，发明专利国内外年申请总量位居世界第3位。实用新型专利、外观设计专利和商标的年申请量连续多年位居世界第l位，商标注册申请量显著增长，我国先后认定400多件驰名商标。总之，我国知识产权保护发展到今天，是知识经济时代
42、的大势所趋，是提高我国在国内外市场的核心竞争力的迫切需要，在激烈的国际市场竞争中，我国知识产权保护将继续发挥着重要作用。 三企业档案知识产权的特点企业知识产权，是企业依法对其智力劳动的方式在科学、技术等方面创建的专有权。企业档案是企业在科学、技术等活动中的真实记录，是智力劳动创造成果的载体，是知识产权的表现形式，属知识产权保护的范畴。考虑到企业在市场经济中的角色、目的、发展等诸多因素，其档案的知识产权具有普通意义上的档案所不具有的特点：（一） 企业档案知识产权的脆弱性著作权等在中国整体环境的脆弱性，使得企业档案的著作权亦具脆弱性。虽然中国总体上是法制社会，但一些地区的以人治代替法制的现象屡见不
43、鲜，这就整体上限制了我国著作权的工作开展，由于企业档案涉及但著作权的保护，其知识产权在这个脆弱的大环境中其本身也具有脆弱性。（二） 企业档案知识产权的复杂性企业在自身运作过程中所形成的档案，是实质上的档案，具有知识产权。有的档案因制成材料的特殊性，档案是否具有知识产权具有争议性。如，地质上的岩芯档案。有的档案在法律适应上，也具有复杂性，根据有关法律，可适用于普遍意义的民法，有的适用于n（三） 现代社会企业知识产权面临的挑战性网络时代，传递手段和借阅方式等都发生了深刻的变化，在网络高度发达的今天，档案在未去档案馆之前，可能早以被发布，其知识产权上的公布传播权受到了极大的挑战。如何面对挑战，是企业
44、档案馆必须解决的问题。四企业档案知识产权在管理中存在的问题及对策随着经济全球化的发展，知识产权保护与经济发展的关系日益密切，保护企业知识产权已成为保护企业合法权益不可或缺的重要手段之一，也是企业档案工作的一项重要内容。然而在国内，企业档案知识产权保护工作面临巨大压力，困难重重。(一) 一些档案人员虽认识到知识产权的重要性，但收集的档案资料缺乏核心内容，严重地降低了科技档案的实际价值。在企业档案管理人员巾缺乏对知识产权知识全面、系统了解应当是一个比较普遍的现象，而这种情况是不利于企业知识产权档案管理工作的全面开展和顺利进行的。（二）有的企业虽然制订了相应的知识产权档案管理制度，但是应当在知识产权
45、档案管理方面仍然处于初始化阶段，企业知识产权档案的内容、馆藏数量、管理方式等方面有待于加强提高，有关知识产权档案的管理制度还有必要进一步全面完善。（三）少数企业领导还没有充分认识知识产权这个无形资产对企业经济发展的重要作用。在跨国公司的企业管理中，知识产权管理占据了非常重要的位置。而在中国，大部分企业没有专人管理知识产权，能够设置知识产权管理机构的企业属于少数，真正重视知识产权管理的企业是极少数。为适应现代企业制度的建立对现代企业的要求，加强对档案知识产权的保护迫在眉睫。为加强企业知识产权保护与企业档案管理工作，必须做好以下几方面的工作：(一) 标准化管理。就是完善法律法规，依法管理档案，增设
46、或专门就知识产权保护订条款，并在实践中加大执法力度。（二）企业应做好档案知识产权保护的宣传工作。企业应高度重视科技档案的知识产权保护，增强知识产权保护意识，特别是增强新科技人员和有关领导干部的档案知识。（三）健全制度，规范管理。健全完善本单位包括知识产权文件材料收集、归档、整理、保管、提供利用在内的管理制度。档案工作人员应积极开展档案利用工作，合理利用珍贵的档案资源编研出能为企业生产建设，科技进步和经营管理献计献策的信息。加强企业知识产权保护是市场经济的必然要求。只有正确地做好知识产权保护，才能更好地保护企业的知识产权，发挥企业档案信息的作用，促进企业的生产经营和发展。 参考文献: 刘国荣 吴德正 企业档案管理与知识产权保护 档案与管理 年 李国忠 王淑惠 企业知识产权档案规范化问题 经济科技档案 年 张娇容 浅谈知识产权保护与档案管理 档案时空 年 郭玲玲 完善科研档案管理 加强知识产权保护 兰台世界 年 杨春燕 韦玉凤 科技档案中的知识产权保护 档案世界 年 宫晓东 企业档案管理 中国人民大学出版社 年 企业知识产权工作计划知识产权运用示范企业知识产权管理工作汇报（共8篇）企业知识产权整改措施（共10篇）公司知识产权试点企业工作总结（共8篇）
