【合同范文】临时用工合同：临时用工劳动合同.docx

第 1 页 临时用工合同：临时用工劳动合同 特征码 xAMuFVDFFHvCLsWHffBD 临时用工合同：临时用工劳动合同 甲方：大竹县人民政府政务服务中心 乙方： 根据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经 平等协商，愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限： 第一条 本合同劳动期限 年 月 日至 年 月 日。 二、工作内容： 第二条 乙方负责甲方所有办公场地的清洁卫生工作,并根据甲 方安排,负责其他临时清洁工作。 三、劳动保护和劳动条件： 第三条 甲方负责对乙方进行职业道德、劳动安全、劳动纪律和 甲方规章制度的教育。 第四条 甲方负责乙方使用的一切清洁用具和用品。 四、劳动报酬： 第五条 甲方每月 30 日前以人民币形式支付乙方工资，以及劳 动法所规定的各类保险、福利共计 600 元/月（大写陆百元整） 。 第 2 页 第六条 有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办 变更合同手续。 1、甲乙双方协商一致的； 2、立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法 履行的。 五、其他约定事项 第七条 乙方应参加甲方组织召开的有关会议，会议涉及乙方工 作内容的，乙方应作好记录并切实履行。 第八条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 1、严重违反劳动纪律和甲方规章制度的，损坏单位经济权益， 造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的； 2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天 的； 3、无理取闹、打架斗殴、恐吓单位领导，严重影响工作秩序和 社会秩序的； 4、贪污、盗窃、赌博、营私舞弊的； 5、违反工作规定或操作流程，发生责任事故，造成严重经济损 失的； 6、被开除、劳教、判刑依法追究刑事责任的； 第 3 页 7、履行合同差，完不成工作任务，考核不合格的； 8、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴 定，不能从事原工作或医疗期满尚未痊愈的。 第十一条 双方解除合同应提前 5 天通知对方。 六、违约责任 第十条 甲乙双方必须严格履行劳动合同，除遇有特殊情况，经 双方协商一致不能履行劳动合同的有关内容外，任何一方违反 合同给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小，给对 方赔偿经济损失。赔偿金额按有关规定或实际情况确定。 七、劳动争议处理及其它 第十一条 双方因履行本合同发生争议，当事人应当自劳动争 议发生之日起，60 日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事 人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第十二条 本合同未尽事宜或与今后国家、各级人民政府有关 规定相悖的，按有关规定执行。 第十三条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方（签章）： 乙方（签章）： 日期： 年 月 日 日期： 年 月 日 第 4 页