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    (六篇)《整治形式主义为基层减负若干规定》心得分享(精选).docx

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    (六篇)《整治形式主义为基层减负若干规定》心得分享(精选).docx

    1、整治形式主义为基层减负若干规定心得分享习近平总书记指出,要巩固拓展主题教育成果,建立健全长效机制,树立和践行正确政绩观,持续深化整治形式主义为基层减负。“上面千条线,下面一根针”,基层治理是国家治理的前沿阵地。然而,形式主义这一顽疾却时常困扰着基层工作的正常开展,不仅浪费了宝贵的资源,更阻碍了基层工作的创新与进步。因此,整治形式主义,为基层减负,已经成为我们必须面对并持续努力的重要任务。形式主义的本质在于片面追求表面上的成果与形式,而忽视实际工作的内容与效果。在基层工作中,这种倾向尤为明显。一些地方和部门为了应付上级检查,不惜花费大量人力物力打造“面子工程“,忽视了群众的实际需求和基层工作的真

    2、正意义。这种形式主义的做法,不仅让基层工作者背负了沉重的负担,更让群众对基层工作产生了误解和不满。整治形式主义,为基层减负,首先要从思想根源上入手。深刻认识到形式主义对基层工作的危害,摒弃一切浮华的表面文章,将工作的重心转移到解决实际问题、满足群众需求上来。真正实现基层工作的价值,赢得群众的信任与支持。同时,整治形式主义还需要建立完善的制度和机制。通过健全考核评价机制,让基层工作者更加注重实际效果而非表面形式;通过加强监督检查,确保各项政策措施落到实处,避免形式主义的发生;通过推进宣传教育,引导广大干部群众树立正确的价值观和工作观,共同抵制形式主义的侵蚀。当然,整治形式主义并非一蹴而就的事情。

    3、这需要持之以恒,久久为功,不断地总结经验教训,不断地完善制度机制,不断地提高基层工作者的素质和能力。确保基层工作真正回归其本质,为群众提供更加优质、高效的服务。总之,整治形式主义、为基层减负是一项长期而艰巨的任务。要以坚定的信念和务实的作风,持续不断推进。这需要自上而下的共同努力,为基层工作者创造一个更加轻松、和谐、有序的工作环境。关于学习整治形式主义为基层减负若干规定专题培训的心得体会近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的整治形式主义为基层减负若干规定(以下简称若干规定),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措。作为一名基层领导干部,我深感

    4、振奋,倍受鼓舞。通过认真学习若干规定,结合自身工作实际,我有以下几点体会。一是坚持学思践悟。本领不够,往往导致形式来凑,形式主义存在的重要原因在于有的干部本领恐慌、能力不足。必须从破除学习上的形式主义入手,围绕增强“八种本领”,分领域学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想,能力本领上去了,干工作就更有底气和方向。在实践中,X县坚持“第一议题”制度,组织领导干部结合分管领域工作,领学习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲,谈认识、谈体会、谈贯彻落实措施;制定每周五固定学习制度,开展“支部连支部”固定党日活动,通过登台演讲、知识竞答等多种形式,学理论、学政策、学业务;把专家学者“请进来”,为全县

    5、干部讲解不同领域专业知识,依托X三农职业学院、县委党校、焦裕禄干部学院、农村干部培训中心、“X讲堂”等平台阵地,开展多层次、多轮次实务培训;组织优秀干部“走出去”,到先进地区学理念学“真经”,开拓视野、丰富知识结构。推动广大干部养成从习近平总书记重要讲话精神中找方向、找标准、找方法的思想和行动自觉,以学习的高质量有力推动作风建设的高质量。二是树立正确政绩观。滋生形式主义的土壤在于政绩观错位、责任心缺失。习近平总书记强调,“老百姓看作风建设,看解决了什么问题”。“亲民爱民”更是焦裕禄精神的本质所在。力戒形式主义、为基层减负的关键在于牢固树立以人民为中心的发展思想,把工作重心放在服务发展和服务群众

    6、上,把对上负责和对下负责统一起来,既推进城市建设的大项目,更关心关注群众身边的揪心事、烦心事。在实践中,X持续推进县直部门拆除围墙大门与城市发展融为一体,方便群众办事的同时,让群众共享绿化、车位等公共资源,消除群众和政府部门之间的隔阂;按照标准对面积狭小、功能不完善的村室进行规范化改造提升,村室广场成为村里最热闹、群众最愿意去的地方。注重发挥县乡村三级社情民意服务平台“连心桥”作用,实行县级干部社情民意服务中心全日制坐班服务,建立乡级便民服务中心、村级便民服务站,倾听民意,解决诉求,各级干部的群众工作本领也显著增强。三是切实转变领导方式。形式主义看起来是做事不认真、做表面文章等,实质上是思维老

    7、套,工作方式故步自封,跟不上时代要求和现实需要。焦裕禄说过,“干部不领,水牛掉井”,破除形式主义,领导干部以上率下是关键。X县根据工作实际理顺工作推进架构,成立民生保障指挥部等“五部六组两会”,“四大班子齐上阵”层层抓落实抓统揽,确保各项工作任务高标准执行到位;坚持开展县级干部“百日住村”活动,每名县级干部每周到分包联系村住一夜,引领科级干部“联到户”,走访贫困群众,座谈拉家常,解决具体问题,掌握第一手资料;建立重点项目现场推进会议、双月工作点评会议和半年工作总结会议制度,减少会议数量,摒弃“以会议落实会议”,不当“传声简”,当好“转换器”,消化吸收后再向基层传达,提升工作效率,为基层腾出更多

    8、时间抓落实;社会治理重心向基层下移,为基层放权赋能,强化治理体系构建,推进“一中心四平台”机制,推进网格化、扁平化管理,与文明创建、污染防治等有机衔接,所有行政村“一村一警”全覆盖、配备协管员,实现“基层吹哨、部门报到“,治理能力不断提升;严格执行文件印发负面清单,发扬“短实新”文风,倡导不简单以开会发文、留痕多少评判工作好坏,严禁反复要求基层单位填表报数、提供材料,杜绝“材料出政绩”等现象;运用互联网大数据,推进电子政府建设,提高基层工作办事效率;创新引入视频会议系统,将脱贫攻坚、农村人居环境改善等会议精神宣传贯彻到位,会议效率大幅提升。四是激励干部拼搏创新。减负既是为了更好促进干部担当作为

    9、也是为了更好推动经济社会发展,必须加强对基层的激励和保障,变“要我干”为“我要干”,有效激发内生动力。一方面,既要坚持为基层干部松绑,又要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,严格落实“三个区分开来”,宽容干部在工作中特别是改革创新中的失误,坚决消除干部“干多错多、动辄问责”的思想顾虑。另一方面,上级部门要在重点项目、财政补助、人才技术等方面向基层县市倾斜,在编制管理、职称评审、薪酬待遇等方面向基层干部倾斜,提振基层干事创业的精气神。X注重通过激励不同层面干部拼搏创新,在全县营造干在实处、争先创优的浓厚氛围。针对乡村两级班子分工不清、职责重复等问题,探索实施乡镇班子和村“两委”班子运行机构改革

    10、围绕聚焦主责主业,乡镇党政正职牵头抓总,其他班子成员各司其职、术业专攻。针对有的基层干部存在的“多做多措、少做少错、不做不错”思想,建立容错机制,解决泛化问责问题,同步实行“三评两比一综合”考核方式,从“纵向”横向”综合考核乡镇(街道)班子成员,打破干部晋升“隐性台阶”,实现“能上能下”。建立各层面激励机制,每年评选“学习弘扬焦裕禄精神好干部”,组建“学习弘扬焦裕禄精神好干部”先进群体典型事例巡回宣讲团,面向机关事业单位党员干部、村(社区)“两委”干部集中宣讲,激发全县广大党员干部学习榜样、赶超先进的积极性;学习当年焦裕禄树红旗的做法,围绕脱贫攻坚、基层党建、乡风文明、美丽村庄等农村重点工作

    11、持续开展“四面红旗村”评选活动,干与不干不一样、干多干少有区别的导向,激发了村“两委”班子热情干劲;建立“X标兵”评选机制,在一线干部中评选驻村标兵,标兵们发挥典型带动作用,在驻村帮扶、产业发展等工作中当标杆作示范、走在先干在前。“X标兵”成为新时代X干部的代表,带动全县干部比学赶超、工作水平整体提升。学习整治形式主义为基层减负若干规定心得体会在深入学习整治形式主义为基层减负若干规定(以下简称规定)的过程中,我深刻感受到了党中央对基层工作的高度重视和深切关怀,也对自己在日常工作中如何更好地践行这一精神有了更为清晰的认识和体会。以下是我从多个维度出发,对规定学习的心得体会。一、理解背景,认清形

    12、势近年来,形式主义、官僚主义问题在基层工作中屡见不鲜,不仅严重阻碍了各项政策的有效落地,也极大消耗了基层干部的精力和时间,影响了工作效率和群众满意度。这些问题的存在,背离了党的初心和使命,损害了党和政府的形象,必须坚决予以整治。规定的出台,正是党中央针对这一顽瘴痼疾,以刮骨疗毒的决心和勇气,向形式主义、官僚主义宣战的重要举措。二、把握核心,明确要求规定围绕为基层减负这一主题,提出了多项具体措施和要求,主要包括精简文件会议、改进督查检查考核、规范调研活动、加强组织领导等方面。这些措施和要求,既是对当前基层工作中存在问题的精准把脉,也是对下一步工作方向的明确指引。精简文件会议:文件多、会议多是基层

    13、工作中的一大痛点。规定要求大幅精简文件和会议数量,提高质量和实效,避免以文件落实文件、以会议落实会议的现象。这要求我们在工作中要更加注重实效,避免形式主义的泛滥,让基层干部有更多的时间和精力投入到实际工作中去。改进督查检查考核:督查检查考核是推动工作落实的重要手段,但过度、频繁的督查检查考核却给基层带来了沉重负担。规定提出要统筹规范督查检查考核工作,科学设置指标,简化程序,减少频次,注重实效。这要求我们在督查检查考核中要坚持问题导向,突出重点,切实减轻基层负担。规范调研活动:调研是了解基层情况、指导工作的重要途径。规定要求加强调研活动的统筹协调,避免多头调研、重复调研,注重调研成果的运用和转化

    14、这要求我们在调研中要深入基层、深入群众,掌握真实情况,解决实际问题,为决策提供有力支持。加强组织领导:整治形式主义为基层减负是一项系统工程,需要各级党组织和领导干部的高度重视和有力推动。规定要求各级党委(党组)要切实履行主体责任,加强统筹谋划和督促检查,确保各项措施落到实处。这要求我们要把整治形式主义为基层减负作为一项重要政治任务来抓,加强组织领导,强化责任担当,形成上下联动、齐抓共管的良好局面。三、反思自我,查找不足在学习规定的过程中,我也深刻反思了自己在日常工作中的表现,发现自己在一些方面还存在不足和需要改进的地方。对文件会议的理解和执行存在偏差:有时在工作中过于依赖文件和会议来推动工作

    15、没有充分考虑到实际情况和基层需求,导致工作效果不佳。今后,我将更加注重对文件会议精神的深入学习和理解,结合实际情况灵活运用,避免形式主义的泛滥。督杳检查考核工作有待改进:在督查检查考核工作中,有时存在重形式轻实效、重数量轻质量的问题,没有充分发挥督查检查考核的积极作用。今后,我将更加注重督查检查考核工作的实效性和针对性,科学设置指标,简化程序,减少频次,注重成果的运用和转化。调研工作不够深入:在调研工作中,有时存在走马观花、浮于表面的现象,没有深入了解基层情况和群众需求。今后,我将更加注重调研工作的深入性和实效性,深入基层、深入群众,掌握真实情况,解决实际问题。四、落实行动,践行精神学习规定

    16、不仅是为了提高思想认识,更重要的是要将其转化为实际行动。在今后的工作中,我将从以下几个方面入手,切实贯彻落实规定精神。提高政治站位:始终站在讲政治的高度来看待和对待整治形式主义为基层减负工作,切实增强责任感和使命感。把整治形式主义为基层减负作为一项重要政治任务来抓,加强组织领导,强化责任担当。转变工作作风:牢固树立以人民为中心的发展思想,坚持实事求是、求真务实的工作作风。在工作中要注重实效、注重质量、注重基层和群众的需求和感受。坚决反对形式主义、官僚主义等不良风气的影响和侵蚀。加强学习培训I:不断提高自身的业务能力和综合素质水平。加强对党的理论和路线方针政策的学习理解;加强对业务知识的学习掌握

    17、加强对基层工作和群众工作的了解熟悉。通过不断学习和实践锻炼来提高自己的工作能力和水平。强化监督问责:建立健全监督问责机制体系;加强对各项措施落实情况的监督检查;对违反规定的行为进行严肃处理并公开通报曝光;形成强大震慑效应来推动各项措施得到有效落实和执行。注重经验总结:在工作中要注重总结经验教训;及时发现和解决问题;不断完善工作机制和方法;形成可复制可推广的经验做法来推动整治形式主义为基层减负工作不断取得新的成效和进展。总之,整治形式主义为基层减负若干规定的出台为我们指明了方向、提供了遵循。在今后的工作中我将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的措施来贯彻落实这一精神要求;为推动基层工作

    18、高质量发展贡献自己的力量!关于整治形式主义为基层减负若干规定心得体会发言稿近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的整治形式主义为基层减负若干规定(以下简称若干规定),为深化拓展整治形式主义为基层减负工作提供了重要制度遵循,是健全全面从严治党体系的重要举措。作为一名基层领导干部,我深感振奋,倍受鼓舞。通过认真学习若干规定,结合自身工作实际,我有以下几点体会。深刻认识形式主义、官僚主义的突出表现,是我们精准发力、靶向纠治的前提。整治形式主义为基层减负工作会议列举出来的8种表现,无论是政绩观错位、办事“推拖绕”、文山会海、过度留痕等问题,还是“脚尖上的形式主义”、“指尖上的形式主义”、督检考“虚胖”

    19、小马拉大车”等,都是形式主义、官僚主义的突出表现。我们要清晰识别、自我检视,举一反三、对照整改,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,刀刃向内找问题、有的放矢抓整改。整治形式主义为基层减负,首先要搞清楚减负的对象。中央、省委明确提出,主要是为县(市、区)党委政府及其部门、乡镇(街道)、村(社区),以及企业减轻负担,其中乡镇(街道)、村(社区)是重中之重。其次,要搞清楚减哪些负、要怎么抓。整治形式主义为基层减负工作会议明确了今年要纠治的重点,主要涉及12类问题。我们必须坚持问题导向,坚决纠治“政绩工程”“形象工程”“面子工程”等问题、文件会议隐形变异问题、“督检考”多头重复问题、“脚尖上

    20、的形式主义”或指尖上的形式主义”问题、乡村振兴领域简单化一刀切”问题、社会事务加重教师负担问题、创建示范活动过多过频问题、节庆论坛展会缺乏实效问题、招商引资“内卷”问题、基层治理“小马拉大车”问题、营商环境中的形式主义问题,发扬钉钉子精神,保持突出问题的整治力度,既解决老问题也察觉新问题,既解决显性问题也解决隐性问题,既解决表层问题也解决深层问题。整治形式主义为基层减负,要注重源头治理、标本兼治。上下要巩固拓展主题教育成果,持续深化作风革命、效能革命,牢固树立和践行正确政绩观,坚持以身作则、率先垂范,形成以上率下、上下联动的工作格局。要坚持“实”字当头、“干”字为先,扎实推进基层治理体系和治理

    21、能力现代化,树立大抓基层的鲜明导向,完善重实干、重实绩、重担当的考核机制,持续推动精准问责、规范问责。要坚持抓常、抓细、抓长,健全基层减负长效机制,督促落实好基层减负各项措施,强化并充分发挥常态化整治工作合力。纠风治弊,驰而不息。各级各部门要深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神和党中央部署要求,拿出滚石上山、爬坡过坎的勇气,踏石留印、抓铁有痕的韧劲,善始善终、善作善成的定力,全面检视、靶向纠治,举一反三、对照整改,对整治形式主义、官僚主义一抓到底,为推进中国式现代化X实践提供坚强作风保证。学习公开通报3起整治形式主义为基层减负典型问题心得体会日前,中央公开通报了3起整治形式主义为基层减负典型问

    22、题,并印发整治形式主义为基层减负若干规定(以下简称若干规定)。这一举措不仅是对形式主义问题的严厉警示,更是以党内法规的形式,为基层减负提供了制度保障。形式主义,是党和国家事业发展的大敌,其危害不容小觑。它耗费了大量的人力、物力和财力,使得基层工作负担沉重,严重影响了工作效率和实际效果。更为严重的是,形式主义背离了党的初心和使命,损害了党群干群关系。因此,整治形式主义,为基层减负,是当务之急,也是长远之计。整治形式主义为基层减负,必须响鼓重锤。此次通报的3起典型问题,可以说是形式主义在基层的“缩影”。吉林省长春市教育局违规开展创建示范活动、长期借调教师,不仅浪费了教育资源,还加重了教师的负担;江

    23、苏省镇江市扬中市绕道社会组织或国有企业规避审批、摊派费用举办河豚节,更是将公共利益置于脑后,肆意挥霍公款;国家管网集团办公室对会议缺乏统筹,导致开会频繁、陪会现象严重,无疑是对干部职工时间和精力的极大浪费。这些问题,都是形式主义在基层的具体表现,也是必须坚决整治的对象。新时代以来,党中央对全面从严整治形式主义为基层减负的导向一以贯之,规矩愈加明确。若干规定正是对形式主义问题的有力回应。首次以党内法规形式制定出台的为基层减负的制度规范,足见分量之重、态度之鲜明、决心之坚定。既是对过往体制机制、制度规定的贯通总结,也是持续深化拓展的有力部署,成为推动全面从严治党向纵深发展的抓手。若干规定具有很强的

    24、现实针对性。针对有的考核体系设计繁琐、指标设置过分细化碎片化、分值过度膨胀,甚至出现“千分制”、“双千分制”等问题,作出“考核应当化繁为简,不搞千分制”的规定;针对违规借调干部现象禁而未绝,特别是随意借调基层干部,削弱基层工作力量等问题,从严作出“上级机关、单位原则上不得从县及以下单位借调干部”的规定;针对有的地方和部门对文件制发环节评估审查不严,导致在政策文件的源头上就出现加重基层负担情形等问题,作出“地方和部门制发文件应当进行与为基层减负一致性评估”的规定对各类老问题、新情况,动真碰硬,发现一个整治一个,强化法规制度的刚性和约束力。可以说,若干规定就是整治形式主义、为基层减负的“利剑”。必

    25、须深刻认识到,形式主义、官僚主义之弊非一日之寒,从根子上减轻基层负担也非一日之功。只有推动基层从形式主义、官僚主义的束缚中解脱出来,让广大基层干部放开手脚、轻装前行,才能把更多时间和精力放在抓落实、促发展、办实事上。只有持之以恒、精准施策、常抓不懈,坚决纠治形式主义、官僚主义,切实为基层减负,才能激发全党全社会创造活力,提振党员干部干事创业的精气神。击鼓催征,奋发作为。把若干规定各项规定落实到各条线各领域各环节,在常和长、严和实、深和细上下功夫,就一定能激规范性文件指导性案例的通知。“以案释法”提供可行指导,落地见效解决实际问题,提高了落实中央精神的效率和效能。同时,各地起草制发政策文件,应该

    26、把中央精神与当地实际结合起来,找到中央精神在当地落地生根的契合点、结合点,如此,方能让各项政策更好落地见效。比如,为更好落实“绿水青山就是金山银山”理念,四川洪雅县创造性地做活“竹”文章,依托全县44万亩优质竹林,制定了加快推进发展竹产业的意见,出台了相关扶持政策,找到了竹产业这个绿色发展的有效路径。打造竹主题酒店,规划建设“世外竹源”农商文旅综合体,发展竹制生态建材“竹钢”产业,让“山窝窝”变“金窝窝”。这表明,立足当地发展实际、资源禀赋、比较优势,才能制定出切实可行的政策文件,创造性贯彻落实中央精神。往深层看,政策文件的起草制发,还需要坚持问题导向,在解决问题中不断积累改革经验。湖南醺浦县

    27、基于对县情的把握,坚持和发展新时代“枫桥经验”,形成了具有自身特色的基层治理经验。逐村制定符合村情、群众认可、管用有效的村规民约,引导群众自我管理、自我服务;动员各方力量在每个村建立“幸福基金”,用于开展困难帮扶、奖励助学、公益活动;通过发展集体产业“微公司”,实施人居环境“微改造”,探索数字赋能“微管家”海浦县成功跻身综治工作全省先进县。这表明,坚持目标导向和问题导向相结合,奔着问题去、盯着问题改,政策文件才具有生命力,才能真正解决问题、增强群众获得感。习近平总书记强调:”制定出一个好文件,只是万里长征走完了第一步,关键还在于落实文件。”文件更精简、更贴近实际,落实就更有力、更能见到实效。把若干规定的各项举措落到实处,持续整治形式主义为基层减负,就能让基层干部更好卸包袱、抓落实、创实绩,凝聚起真抓实干、攻坚克难的强大合力。


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