1、七篇关于开展2024年度二十届三中全会精神进一步推进全面深化改革阶段性工作总结附主要做法工作篇版篇一,共七篇2024年7月15日至18日，党的二十届三中全会在北京举行。全会听取和讨论了习近平受中央政治局委托所作的工作报告，审议通过了中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定。习近平就决定（讨论稿）向全会作了说明。8月8日，XX部门负责人XX全体干部职工在XX部门会议室学习了相关文件及会议精神。现将有关情况汇报如下：一、深刻认识进一步全面深化改革的政治保障和组织保障.党的领导是进一步全面深化改革取得成功的根本政治保障。党的二十届三中全会强调，必须坚持党的全面领导，确保改革的正确方向。
2、只有在党的坚强领导下，才能凝聚起全社会的力量，共同推进改革事业。党的领导能够为改革提供科学的理论指导、正确的决策部署和强大的组织保障，确保改革沿着符合国家利益、人民利益的方向前进。组织保障是推进改革的关键环节。要加强干部队伍建设,培养一支政治坚定、业务精通、作风优良的干部队伍，为改革提供有力的人才支持。加强基层党组织建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，带领广大各科室对照全会精神，认真杳找工作中存在的问题和不足,制定了整改措施和改进方案，不断提高工作质量和效率。二、学习贯彻的具体做法和成效（一）开展专题学习活动。组织开展了“学习党的二十屈三中全会精神，推动单位改革发展”专
3、题学习活动，通过集中学习、专题研讨、个人自学等方式，深入学习全会精神。全体部职工积极参与，认真撰写学习笔记和心得体会，进一步加深了对全会精神的理解和把握。（二）举办主题演讲比赛。举办了“学习贯彻党的二十届三中全会精神，我为单位发展做贡献”主题演讲比赛，干部职工结合自身工作实际，畅谈学习体会和工作打算，展示了良好的精神风貌和工作热情。通过比赛，进i步激发了干部职工的学习热情和工作积极性，营造了良好的学习氛围。（三）推进工作改革创新。以学习贯彻党的二十届三中全会精神为契机，积极推进工作改革创新。在管理体制、工作机制、服务方式等方面进行了大胆探索和创新，推出了一系列新的举措和办法，提高了工作效率和服
4、务质量。例如,在管理体制方面，实行了扁平化管理，减少了管理层级，提高了管理效率；在服务方式方面，推出了“一站式”服务,方便了群众办事。三、学习贯彻过程中存在的问题和不足工关心的问题，引导员工正确理解和把握全会精神的实质和内涵。（三）全面深入学习，准确把握精神公司党委为全体党员发放了学习资料和学习笔记，要求党员认真学习、做好记录。各基层党组织通过组织集中学习、专题讲座、小组讨论等形式，深入学习全会精神。邀请专家学者为党员干部进行专题辅导，帮助党员干部加深对全会精神的理解。此外，还利用网络学习平台、微信公众号等新媒体手段，推送学习资料和学习心得，方便党员干部随时随地进行学习。（四）精准政治引领，开
5、展系列宣讲公司党委组建了宣讲团，深入各基层单位开展巡回宣讲活动。宣讲团成员紧密结合公司的发展实际和员工的工作生活，用通俗易懂的语言、生动鲜活的事例，对全会精神进行深入解读。同时，各基层党组织也积极开展内部宣讲活动,由党支部书记为党员干部进行专题宣讲:，确保全会精神传达到每一位员工。（五）注重深度融合，全力冲刺年度目标公司将学习贯彻全会精神与推动企业发展紧密结合起来，围绕年度工作目标，制定了详细的工作计划和推进措施。加强市场调研和分析，优化产品结构和服务模式，提高市场竞争力。加大技术创新和研发投入，提升企业的核心技术能染力。在学习与实践的结合上，还不够紧密，没有充分发挥全会精神对实际工作的指导作
6、用，需要进步创新学习贯彻的方式方法。三是基层党组织的作用发挥还不够充分，存在工作落实不到位的情况。部分基层党组织对学习贯彻工作的重视程度不够，组织领导不力，工作措施不具体，没有真正把学习贯彻工作落到实处。在推动企业发展方面，基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥还不够明显，需要进步加强基层党组织建设，提高基层党组织的凝聚力和战斗力。四是学习贯彻的长效机制还不够健全，存在短期行为的情况。在学习贯彻过程中，部分单位和部门缺乏长远的规划和打算，没有建立起长效的学习机制和工作机制。三、下一步工作计划（一）深化学习教育，确保学深悟透加强学习安排的系统性。制定更加详细、科学的学习计划，将党的二十
7、届三中全会精神的学习内容进行系统梳理和分类，按照不同的主题和重点，分阶段、分层次地组织党员干部进行学习，确保学习的全面性和系统性。例如，每月设定一个学习主题，围绕该主题组织集中学习、小组讨论、个人自学等活动，让党员干部逐步深入理解全会精神的各个方面。丰富学习方式。除了传统的集中学习、专题讲座等方式，进一步创新学习形式，增加学习的趣味性和吸引力。比如，开展知识竞赛、演讲比赛、征文活动等，激发党员干部的学习积极性；组织实地参观、调研等活动，让党员干部在实践中感受全会精神的指导意义；利用虚拟现实、在线学习等新技术手段，为党员干部提供更加便捷、生动的学习体验。强化学习考核。建立健全学习考核机制，定期对
8、党员干部的学习情况进行考核和评估。制定明确的考核标准和指标,将学习笔记、心得体会、考试成绩等纳入考核范围，对学习成绩优秀的党员干部进行表彰和奖励，对学习不认真、考核不合格的党员干部进行批评教育和督促整改，确保学习效果。（二）创新工作方法，增强贯彻实效加强学习与实践的结合。紧密围绕公司的发展战略和年度工作目标，将学习贯彻党的二十届三中全会精神与实际工作相结合，制定具体的行动计划和工作措施。例如，在技术创新方面，根据全会精神中关于创新驱动发展的要求，加大对科研项目的投入和支持力度，鼓励党员干部带头开展技术创新活动；在市场拓展方面，按照全会精神中关于构建新发展格局的要求，积极开拓国内外市场，加强与客
9、户的沟通和合作，提高市场占有率。注重工作方法的创新。鼓励各基层单位和部门在学习贯彻全会精神的过程中，积极探索创新工作方法和模式。定期组织经验交流和分享活动，让各单位之间相互学习、相互借鉴，共同提高工作水平。例如，在基层党组织建设方面，可以探索开展“党建+项目”“党建+服务”等活动，将党建工作与业务工作深度融合，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。建立反馈机制。建立学习贯彻全会精神的反馈机制，及时了解和掌握各单位和部门的工作进展情况和存在的问题,以便及时调整工作策略和方法。定期召开工作座谈会、研讨会等，听取党员干部的意见和建议，不断改进工作，提高贯彻实效。（三）加强基层党组织建
10、设，提升组织力提高基层党组织的重视程度。加强对基层党组织的教育和培训，提高基层党组织负责人的政治意识和责任意识，使其充分认识到学习贯彻党的二十届三中全会精神的重要性和紧迫性。建立基层党组织负责人述职制度，定期对基层党组织的工作进行考核和评价，督促其认真履行职责，扎实开展工作。加强基层党组织的队伍建设。选优配强基层党组织的班子成员，注重选拔政治素质高、业务能力强、工作作风好的党员干部担任基层党组织负责人。加强对基层党员干部的培训和培养，提高其政治素质和业务能力，为基层党组织的工作提供有力的人才支持。完善基层党组织的工作制度。建立健全基层党组织的工作制度和工作流程，规范基层党组织的工作行为。加强对
11、基层党组织的工作指导和监督，确保基层党组织的工作符合党的要求和公司的发展需要。例如，完善“三会一课”制度、民主评议党员制度、组织生活会制度等，加强对基层党组织的日常管理和监督。（四）建立长效机制，确保工作持续推进制定长远规划。结合公司的发展战略和党建工作实际,制定学习贯彻党的二十屈三中全会精神的长远规划和年度计划，明确工作目标、任务和措施，确保学习贯彻工作的持续推进。将学习贯彻全会精神纳入公司的绩效考核体系，与党员干部的晋升、评优等挂钩，提高党员干部的重视程度和积极性。建立定期学习制度。将学习党的二十届三中全会精神作为一项长期的政治任务，建立定期学习制度。例如，每周安排固定的学习时间，组织党员
12、干部进行集中学习；每月开展一次学习交流活动，让党员干部分享学习心得和体会；每季度进行次学习总结，对学习贯彻工作进行回顾和总结，及时发现问题并加以解决。加强监督检查。建立健全监督检查机制，定期对学习贯彻党的二十届三中全会精神的工作情况进行监督检查。成立专门的监督检查小组，对各基层单位和部门的学习贯彻情况进行检杳和评估，及时发现和纠正存在的问题。对工作落实不到位、效果不明显的单位和部门，进行通报批评，并责令限期整改，确保学习贯彻工作落到实处。总修忙仅篇七为深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神，把思想和行动统到全会精神上来，全面落实党中央关于全面依法治国的新部署新要求，XX县司法局以“五个深化”贯
13、彻全会精神，认真践行司法行政责任担当，着力推进法治XX、法治政府、法治社会建设。一是深化习近平法治思想，大力培养新时代法治人才。坚持党对司法行政工作的全面领导，以习近平法治思想为指引，立足法治国家、法治政府、法治社会建设，推进习近平法治思想“进课堂、进头脑、进实践”。全会闭幕后，局党组高度重视，第时间组织全局干部职工集中学习全会公报。党组书记、局长结合实际，组织学习了全会重要精神和主要理论观点，通过微信工作群推送学习材料，广泛开展学习讨论。同时，将政治理论学习与法律知识学习有机结合起来，培养新时代法治人才，更好服务基层、服务群众、服务社会。二是深化公共法律服务体系建设，全力优化法律服务群众“最
14、后一公里”。深入贯彻全会关于保障和改善民生的部署，深化公共法律服务体系建设，不断夯实、优化公共法律服务实体平台，整合资源强化公共法律服务供给，拓展公共法律服务领域，建成公共法律服务融合管理系统，构建线上线下整体联动运行机制。创新推动法律援助，开展“法援惠民生”活动，全面提升法律援助服务质量，推动民生实事标准化建设。同时，统筹各类法律服务资源，积极优化法律服务群众“最后一公里”。三是深化行政复议体制改革，着力践行复议为民的初心使命。持续推进行政复议改革创新，加强行政复议队伍专业化、职业化建设，通过整合职责、优化配置、建强队伍、健全机制，提升行政复议办案水平和能力。深入推进复议工作“繁简分流”，落
15、实案件审理、复议调解、合议等方面制度。不断强化行政复议监督，探索建立行政诉讼败诉、行政复议纠错问责机制，将行政争议预防化解纳入法治政府建设工作重点。同时，畅通行政复议渠道，优化县行政复议中心、行政争议调解中心建设，形成覆盖全县的多元化解合力，使人民群众的合法权益得到更好维护。四是深化法治宣传教育途径，努力营造全民学法用法浓厚氛围。贯彻全会关于推进全面依法治国的要求，努力推动习近平法治思想进乡村，提高基层社会治理法治化水平。持续当好“三员”（法治宣传讲解员、社会稳定安全员、村规民约审核员），积极教育引导群众树立法治意识。持续强化村（居）“三个一”工程建设，全力营造“尊法、学法、守法、用法”的新时代浓厚法治氛围。五是深化改革创新，推动司法行政工作高质量发展。认真贯彻全会关于深化改革开放的部署，坚持问题导向，聚焦司法行政工作中的难点痛点，深入推进司法行政领域改革。创新工作方法，运用信息化手段提升工作效能。加强司法行政队伍建设，提高干部队伍能力素质。同时，积极参与优化营商环境建设，为经济社会高质量发展提供有力法治保障。下一步,XX县司法局将继续深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，把学习成果转化为推动司法行政工作高质量发展的强大动力，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴的法治XX篇章贡献力量。
