国有企业负责人党风廉政建设个人述责述廉报告与履行党建工作第一责任人职责述职述廉报告两篇.docx

国有企业负责人党风廉政建设个人述责述廉报告与履行党建工作第一责任人职责述职述廉报告两篇 国有企业负责人党风廉政建设个人述责述廉报告 2018年，在集团党委的坚强领导下，我全面贯彻落实集团党委的各项决策部署，切实履行党风廉政建设责任，严格执行中央八项规定，自觉遵守党的各项纪律要求，以强烈的责任担当、严谨的工作态度、干净的自律作风，协助部门领导圆满完成了年度各项工作任务。根据工作要求，现将个人述责述廉报告如下：一、执行政治纪律和政治规矩方面    一是坚持把党的领导作为国有企业的“根”和“魂”，坚决执行集团党委的各项决策部署，把党支部融入部门管理工作各环节，充分发挥党组织的领导核心和政治核心作用，发挥党组织把方向、管大局、保落实的作用。不断强化“四个意识”，并将“四个意识”化为政治自觉、思想自觉、行动自觉，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，找准自己的角色定位，自觉维护集体利益和班子团结。二是坚持学习十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，并在实际工作中深入践行两个“一以贯之”。在实际工作中，不搞团团伙伙、拉帮结派；不搞匿名诬告、制造谣言；不搞自行其是、阳奉阴违；不搞尾大不掉、妄议中央。坚决服从组织安排，坚决执行组织决定，坚决遵守组织纪律，坚决按照制度办事，坚持请示报备规定，牢牢把握生产经营原则，严格把控设计分包项目，做到有规必依、有据可查。二、落实全面从严治党主体责任方面一是牢固树立“抓好党风廉政建设是全面从严治党的主体责任”理念，深入研究学习中国共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党党内监督条例（实行）等党规党纪，做到知敬畏、明底线、守规矩，着力把遵守政治纪律和政治规矩内化于心、外化于行、知行合一。二是认真落实“一岗双责”，将党风廉政建设和反腐败工作与中心工作同部署、同落实、同检查，确保党风廉政建设各项措施落到实处。按时参加组织生活会，深入开展批评与自我批评。与支委班子成员、部门员工等不定期开展谈心谈话，多次强调廉洁奉公，把党内监督机制落到实处。三、推进党风廉政建设和反腐败工作及执行廉洁纪律一是参与制定支部党风廉政建设责任制实施细则，每半年研究一次党风廉政建设和反腐败工作。通过观看永远在路上等专题教育片，对支部或部门党员提要求、敲警钟，不断严明党的纪律，筑牢拒腐防变思想防线，通过形式多样的党性教育，推动纪律教育常态化，增强“不想腐”的自觉。二是认真贯彻落实中央“八项规定”，坚决反对“四风”，抓住关键时间、关键人员、关键环节，持之以恒地巩固转变作风成果。坚持管好自己、带好队伍，严格管好配偶、子女和身边工作人员，自觉当好廉洁自律的表率。始终践行领导干部廉洁自律的有关规定，做到以身作则，严于律己，防微杜渐。三是根据集团党委统一安排部署，参加集团二级企业勘察院及建材院的两轮政治巡察。按照“发现问题、形成震慑、深化改革、促进发展”的原则，深入落实国有企业最后一公里党风廉政建设和反腐败工作，有力推动党组织的先进性建设和纯洁性建设。四、个人有关事项报告（一）2018年1-12月本人实际领取工资及各类奖金*元。无讲学、写作、咨询、审稿、书画等其他劳务所得,无业务招待费用和培训费用，未报销通讯费。（二）本人办公用房符合有关规定要求，无公务用车。（三）未在其他企业或社团组织兼职任职，未领取任何报酬，未报销任何费用。（四）配偶、子女没有经商办企业的情况。五、存在的问题及整改措施（一）存在的问题一是党风廉政建设工作与中心工作两手抓的协调性不够。对“一岗双责”有深刻的认识，但在具体的工作中，仍然存在重业务工作轻党风廉政建设的问题。二是对党风廉政建设工作的督导不力。有时对党风廉政建设工作停留在部署层面，对党风廉政建设工作落实上花的时间和精力不多。三是创新意识不强，宣传教育比较单一。局限于室内观看教育片，现场警示教学偏少，警示教育效果欠佳，不能满足新时代发展新要求。（二）改进措施 一是抓主体责任落实，提高自觉意识。不断强化从严治党责任意识，加强对制度建设、纪律处分等工作的研究，配合支持纪检监察部门相关工作。二是抓监督责任落实，层层传到压力。把党风廉政建设逐级逐项逐条分解目标任务，各层级负责人同时担负起党风廉政建设责任，加大对党风廉政建设考核工作的自检自评工作。三是抓宣传教育落实，加强廉政文化建设。通过参加现场教学、红色教育等多种形式、反复加强廉政教育建设，增强理想之敬、纪律之畏。履行党建工作第一责任人职责述职述廉报告 述职述廉报告根据要求，现将我履行党建工作第一责任人职责，抓党建工作情况报告如下：一、履行工作的特色和亮点（一）强化领导，严格落实党建工作责任。一是支部书记认真履行党建工作第一责任人职责，坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调、重大事项亲自督办，认真落实“五个带头”，切实发挥示范表率作用。二是坚持党要管党、从严治党理念，认真落实“一岗双责”，坚持把党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核。三是成立了党建工作领导小组及其办公室，促进党建工作的制度化、规范化。五是年初组织召开党建工作专题会议，安排部署年度党建工作重点任务，层层签订党建工作责任书和党风廉政建设责任书。（二）周密安排，迅速掀起学习宣传十九大精神热潮。高度重视党的十九大精神的学习宣传工作，迅速掀起学习宣传热潮。一是10月18日，组织委局干部职工收听收看党的十九大开幕会，认真聆听习近平总书记代表第十八届中央委员会所作的工作报告，全体干部职工倍受鼓舞，倍感振奋，倍增干劲。二是加强组织领导，周密安排部署。纪委书记和支部书记第一时间召开十九大报告学习会，亲自讲党课，究部署党的十九大精神学习宣传。三是结合支部实际，研究制定了十九大精神学习计划，向全体党员配发了党的十九大报告单行本、党的十九大报告辅导读本、十九大党章修正案学习问答等学习辅导资料和学习笔记本。（三）多措并举，推动“两学一做”学习教育常态化制度化。一是结合工作实际，认真研究制定了推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案。二是分支委会定期学习、党员集中学习和自学3个层面制定了学习计划，对学习内容、学习方式、学习要求等做了精心安排。开展党员大会集体学习8次，召开支委会4次，党组书记讲专题党课1次，邀请党代会代表讲专题党课1次，开展“两学一做”专题党课1次。三是积极开展“互联网+党建”工作模式，组织全体党员参加远程“两学一做”学习教育、党内法规和系列讲话学习远程培训班，开展党建活动、党建知识考试和专题学习等。（四）创新载体，不断丰富党建工作内涵。一是设立“党员先锋岗”，在党员队伍中开展亮身份、亮职责、亮承诺和比服务、比效率、比质量“三亮三比”行动。二是建立党风廉政建设工作台账，认真落实“两个责任”，查实找准岗位廉政风险点，继续深入开展廉政风险防控工作。三是组织开展“党风廉政宣传教育月”活动，深入开展党风廉政警示教育。二、2016年度述职工作整改情况（一）针对党建工作教育形式单一，党员处于被动接受状态，学习效果不明显情况，今年支委会创新学习方式，采取集中学习、邀请党校老师现场教学、观看十九大视频资料等方式宣传党的方针政策，取得了显著成效。（二）针对党建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大的问题，今年结合精准扶贫工作，拓宽党建带扶贫的渠道，加强与帮扶对象的联系，协调解决了贫困户饮水、住房方面的问题，使党建工作取得的实实在在的成效。三、存在问题及原因（一）对理论学习和理论指导实践重视不够，理论学习重数量、轻质量，学得不深不透，党性观念还需进一步强化。主要原因是：平时在具体事务上投入精力较多，不同程度地忽视了政治理论学习，虽然准确把握了重大决策部署的精神实质，但没有深入思考、深入挖掘具体政策理论的深刻内涵。（二）党员教育管理监督抓的还不够严、不够细，理论说教多、结合实际指导少，会议号召多、活动引导少。主要原因是：平时就业务工作与班子成员及中层干部沟通交流多，但与支委成员、党员干部的思想交流和有效沟通不够，真正能够触及、升华思想灵魂的举措与办法不多，效果不佳，党员党性分析开展还不到位，对党员的思想动态掌握不够及时。（三）党的组织生活制度落实不够扎实，组织生活内容单调、形式单一，党员谈心谈话、党员民主评议等制度落实有待进一步加强。主要原因是：虽然能够坚持党的组织生活各项制度，但对组织生活的重视程度不够，质量要求不够高，对具体工作抓深、抓细尚嫌不足，会前对涉及党员思想、工作、生活的问题分析不多，对党员关注的热点把握不准。四、下一步工作思路和措施（一）自觉加强党性锤炼，坚持不懈抓好党的科学理论武装，加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，坚持开展集体学习和学习研讨，抓好专题学习和延伸学习，把政治理论学习和业务工作紧密结合，做到学有所思、学有所获，学有所用。（二）把学习宣传贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务，迅速掀起学习宣传贯彻党的十九大精神热潮。（三）认真落实党的组织生活各项制度，进一步规范党内生活，坚决反对党内生活庸俗化、随意化、平淡化，保持党内生活的庄重性、严肃性、政治性，在抓实见效、促进工作上狠下功夫，进一步提升党建工作规范化、标准化水平。